落实国家安全工作责任制的意义错误的是（15篇）

落实国家安全工作责任制的意义错误的是（15篇）落实国家安全工作责任制的意义错误的是　　一岗双责管理制度一、深刻理解安全工作“一岗双责制的内涵、意义为进一步加强项目部安全管理工作，确保本标段的安全稳定,根据指挥部的有关下面是小编为大家整理的落实国家安全工作责任制的意义错误的是（15篇）,供大家参考。

篇一：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

　　一岗双责管理制度一、深刻理解安全工作“一岗双责"制的内涵、意义为进一步加强项目部安全管理工作，确保本标段的安全稳定,根据指挥部的有关要求，结合实际，现就我项目部推行安全工作“一岗双责"制，做好安排落实。“一岗双责”是指每个具体岗位兼有双重责任:即该岗位的本职工作职责和安全管理工作职责。项目部安全工作“一岗双责"就是在施工管理工作的基础上，同时承担着施工中的安全管理责任,也就是一个岗位有两种责任，每个人在完成“本岗位的业务责任”的同时，还要承担起“安全管理的责任”。具体岗位责任人员因失职、渎职或违规、疏于管理、未恪尽职守等情况，导致本职工作任务未能顺利完成或造成安全事故的要承担相应的责任.“一岗双责”制是推行全员安全管理的重要举措，其对象应包括项目部全体人员.在项目管理上推行安全管理工作“一岗双责”制，这是项目保证安全的必然要求，是贯彻落实科学发展观的要求，也是构建社会主义和谐社会的要求.我们一定要以科学发展观为指导，充分认识做好安全管理工作的重要性、必要性，形成思想上的共识，建立一支高素质的安全工作队伍，以创建“平安项目”为指导方针，坚持“安全第一、预防为主",确保本标段的安全稳定，为进一步促进施工过程的综合管理，坚持不懈地把项目的安全管理工作抓细、抓实、抓好；打牢科学、和谐、可持续发展创造良好环境。二、明确安全工作“一岗双责"制的目标、原则（一)工作原则1.坚持“依法管理”的原则。各科室、施工队伍必须牢固树立依法管理的观念，在安全工作中，按法律法规办事，按上级要求管理。2。坚持“属地管理，分级负责”的原则。一级抓一级、一级考一级，一级对一级负责。3。坚持“两手抓”的原则.各科室和施工队伍要牢固树立“两手抓，两手都要硬”的原则，坚持“一岗双责”，坚持标本兼治，使安全工作和业务工作互相渗透,互相促进，共同提高。4。坚持“以考促管”的原则.各级领导要结合实际，认真实施考核和奖惩，运用科学有效的考核机制，以制度管人,以制度管事，通过考核和奖惩,全面落实“一岗双责”制。5坚持“职权与责任"挂钩的原则。有权必有责，职权越大，责任越大。（二）工作目标推行“一岗双责”制要与项目部管理目标相一致，要以落实各级安全工作责任制为核心，推动施工安全工作机制的完善，安全文化、安全制度、安全责任、安全设备、安全投入等要素落实到位；全面提升施工安全工作水平，确保安全工作无盲点、无空白、全覆盖、高质量的实现。三、落实“一岗双责”的职责(一）、项目经理的安全生产职责项目经理是本项目安全生产工作的第一责任人，对其负责的项目的安全生产工作负全面责任,其主要职责是：1、保证国家安全生产法律、法规和公司安全生产规章制度的贯彻落实；及时把对安全防护设备、设施的实施纳入施工计划.2、按照国家和公司的有关规定,建立和完善本项目安全生产管理和责任体系，并领导其有效运行。贯彻执行公司安全生产管理目标，确保本项目安全管理达标。3、组织做好本项目各类人员的安全思想、安全知识和安全技术教育。4、组织安全生产检查，落实隐患整改,保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态。5、确保本项目安全生产所必需资金的足额投入,对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任.6、认真履行承、发包合同，及时做好对施工队的协调与管理工作。7、及时报告本项目所发生的安全事故,认真做好对事故现场的保护，配合做好对事故的调查和处理.（二)、项目主管安全生产副经理的安全生产职责1、协助项目经理做好对本项目的安全生产管理，对本项目的安全生产工作负直接领导责任.

　　2、认真贯彻落实有关安全生产的法律、法规、标准、规范及安全生产规章制度，及时纠正安全生产中的违章行为。、组织实施各项安全技术措施，检查指导安全技术交底与安全设施验收工作。4、组织参与每天的现场安全巡视,组织有关人员定期进行安全生产和文明施工检查，并对发现的问题及时组织整改。5、认真做好对职工的安全教育、培训和考核工作，督促有关人员做好对本项目特种作业人员的管理。6、发现伤亡事故时组织抢救、保护现场,并及时上报。（三）、安质部的安全生产职责1、对本项目的安全技术工作负全面责任。2、认真贯彻执行有关安全生产的法律、法规及规章制度，严格落实有关安全技术标准、规范、规程。3、组织编制施工组织设计（施工方案）、专业工程项目施工方案及大型临时设施、特殊施工设施的施工方案,组织安全技术交底工作，检查施工组织设计或施工方案中安全技术措施的落实情况，对安全技术措施的编制与设计负责。4、组织并参与对安全防护设施的交底与验收，履行验收手续。5、对施工方案中安全技术措施的变更或采用新材料、新技术、新设备、新工艺等要及时上报，审批后方可组织实施，并做好培训和交底。6、参与项目安全生产检查，落实事故隐患整改方案，并对隐患整改方案的落实情况进行跟踪检查.7、参与因工伤亡事故的调查，制定防范措施.(四）、安全员的安全生产职责1、对本项目的安全生产管理工作负责,协助项目经理做好对有关安全生产法律、法规及规章制度的贯彻与落实,并检查监督执行。2、负责并参与本项目安全生产管理制度、安全技术措施计划和安全技术操作规程的制定工作，督促落实，并对其执行情况进行检查。３、负责对现场违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的人员和行为进行查处;正确分析、判断和处理各种事故隐患，参与隐患整改方案的编制，及时对隐患整改方案的落实情况进行检查;对现场存在重大隐患的专业性较强的项目，有权下达停工整改决定。４、组织做好对现场人员的安全教育、培训与考核工作。5、负责在有较大危险因素的工作及活动场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志。6、依据有关法律、法规和标准，做好对现场易燃易爆和有毒有害危险品及危险废弃物的管理；做好对现场安全设备、防护器材、急救器具和劳动防护用品的管理。7、及时、如实地进行事故报告，做好事故现场保护工作，参与对事故的调查和处理。（五）、技术员的安全生产职责1、执行上级有关安全生产的各项规定，对所辖班组(包括外包工队）的安全生产负直接管理责任。2、认真执行安全技术措施及安全操作规程,针对生产任务特点，向施工队进行书面安全技术交底，如实向从业人员告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，对规程、措施、交底的执行情况进行检查、落实，随时纠正作业违章，对安全技术措施和安全技术交底的落实效果负责。3、对所辖施工队的作业环境及各种设施、设备的安全状况进行巡查，发现问题及时纠正解决。强化对重点、特殊部位施工的安全状况检查，严格执行安全技术交底，落实安全技术措施，做到不违章指挥。4、负责对所辖施工队的安全活动情况进行监督、管理，定期和不定期地组织其学习安全操作规程，开展安全教育活动,接受安全管理部门或其他有关人员的安全监督检查,及时解决检

　　查中提出的不安全问题.5、对分管工程项目应用的新材料、新设备、新技术、新工艺严格执行申报、审批制度,发现问题，及时停止使用，并上报有关部门或领导。6、做好因工伤亡及重大未遂事件的现场保护及上报工作。（六）、材料员的安全生产职责1、严格执行国家、地方政府的有关规定,对购置的各种机电设备、脚手架、新型建筑装饰、防水等材料或直接用于安全防护的料具及设备等，保存有关产品介绍及说明资料，及时审查其产品的合格证明材料,并做好全检或抽检工作.2、严格按国家标准及地方政府的有关规定采购劳动防护用品,并向主管部门提供采购情况，接受对劳动防护用品的监督检查。3、加强与安全管理部门或人员的协调,及时做好对如安全网、安全带、

　　安全帽及漏电保护器等特种防护用品的审定、验收工作。4、按文明施工要求，做好现场材料堆放和物品存储工作，加强对项目防火防爆及有毒有害物品的运输、发放和回收管理。(七）、机械管理人员的安全生产职责1、对本项目的大、中、小型机械设备、电气设备的安全运行负责，做好现场大、中、小型机械设备、电气设备的安全检查及维修、保养工作.２、建立健全现场租赁机械设备安全管理制度，督促设备租赁单位及时做好对设备运行过程中隐患的整改，严禁设备带“病”运行.３、认真做好对新购及大修、维修回场后大、中、小型机械设备、电气设备的检查与把关，做好对大、中、小型机械设备、电气设备出厂合格证及完整技术资料的收集、整理工作。4、负责按照国家或地方政府的有关规定，督促有关部门做好对现场危险性较大的特种设备的专业检测和检验。5、制止并杜绝国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备、设施的使用。6、组织制定现场大、中、小型机械设备、电气设备的安全技术操作规程，做好对大、中、小型机械设备、电气设备操作人员的安全技术交底。7、参加施工组织设计或施工方案中涉及大、中、小型机械设备、电气设备运行及施工内容的会审，提出有关安全的具体建议，并负责督促落实，确保实施。8、参与因工伤亡及重大未遂事故的调查，从事故设备的性能等方面，认真分析事故原因，提出处理意见，制定防范措施。（八）、施工队长的安全生产职责1、认真执行有关安全生产的各项法律、法规、规定、规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作,对本队(班组）人员在生产经营活动中的安全和健康负责.2、坚持班前安全活动，经常组织本队(班组）人员学习工种安全操作规程，监督队(班组)人员正确使用个人劳动保护用品，不断提高自保能力。3、认真落实安全技术交底,做好班前讲话，不违章指挥，不冒险蛮干。4、做好对本班组作业现场安全生产状况的巡回检查，发现问题及时解决，并报告有关部门或领导。

　　5、认真做好本班组新进场人员的进场教育和岗位教育工作。6、发生因工伤亡及未遂事故后，要保护好现场,并立即上报有关部门或领导。

篇二：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

　　国家安全人民防线建设三任务三保障

　　一、切实增强人民防线建设的责任感紧迫感

　　加强国家安全人民防线建设，是加强新时代反间谍斗争的战略性、基础性工程，是有效应对敌情形势变化和风险挑战的必然要求。当前反间谍斗争面临的风险挑战严峻复杂，境外敌对势力和间谍情报机关对我渗透策反、情报窃密活动十分猖獗，千方百计刺探我内政外交、国防军事、经济金融、科技资源等核心机密，威胁我国家安全。面对尖锐复杂的敌情形势，必须针锋相对、坚决斗争，做到不仅“打的一手要更狠”，而且“防的一手要更严”，我们要切实增强推进人民防线建设的政治责任感和工作紧迫感，通过大力加强国家安全人民防线建设，推动完善党委领导、政府负责、部门协同、全民参与的工作格局，形成全社会共同防范抵御间谍行为和其他危害国家安全行为的铜墙铁壁，筑牢反奸防谍钢铁长城。

　　二、扎实推进人民防线建设高质量发展

　　坚持以总体国家安全观为统领，树立系统思维，强化问题导向，聚焦防渗透、防策反、防窃密和保核心、保要害、保重点，努力实现人民防线建设高质量发展，织牢反奸防谍的“天罗地网”。

　　一是突出抓好组织建设，推进人民防线布局体系化。打造反奸防谍“一张网”，将反间谍安全防范工作延伸到所有县区、乡镇、街道、社区、覆盖到所有重点单位、重点部位、重点领域。

　　二是突出抓好基层基础，推进人民防线工作网格化。全面推行基层人民防线网络与社会治理网格“两网合一”，着力打通人民防线的“神经末梢”，不断夯实反奸防谍的工作根基。细化明确网格员在反间谍安全防范宣传教育、信息采集、线索报告等方面的职责任务，并加强业务培训，提高能力素质。

　　三是突出抓好立法用法，推进人民防线建设法治化。切实履行反奸防谍工作的主体责任和各类组织、全体公民反奸防谍的法定义务，为推进人民防线建设高质量发展、全面提升反奸防谍工作能力水平提供强大法治保障。

　　三、落实人民防线建设各项措施国家安全人民防线建设必须以坚持党的领导为根本，以落实反奸防谍责任制为关键，不断强化组织领导和责任担当，确保各项工作有力推进，取得实效。

　　一是严格落实组织领导责任。推动各级党委、政府和有关单位党委（党组）切实加强对反奸防谍工作和国家安全人民防线建设的领导、支持和保障，建立健全人民防线组织领导体系和工作协调机制，并将反奸防谍工作纳入平安建设目标考核，形成党委领导、政府推动、各方参与、齐抓共管、运转有效的工作格局。

　　二是严格落实督促责任。组织各级防线办和国家安全机关加大对人民防线建设的指导、督促力度，有效促进反奸防谍责任和措施落地落实。充分发挥正反两个方面典型的示范效应和警示作用，进一步做好人民防线建设考评奖惩工作。

　　三是严格落实齐抓共管责任。指导督促主管的机关团体、企事业单位和其他组织切实履行主体责任，共同为加强新时代反间谍斗争尽责尽力，为反奸防谍工作提供有力支持保障，积极施策，帮助解决好掩护阵地、掩护身份、掩护岗位等制约国家安全工作的重点难点问题。

篇三：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

　　XXXXXXXXXXX

　　1.目的

　　为切实加强本公司安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障职工的健康与生命安全，维护公司的发展和稳定，根据国家相关法律法规的规定，结合本公司实际，特制定本安全生产和职业卫生责任制。

　　2.适用范围

　　本制度适用于本公司各级人员。

　　3.说明

　　3.1公司主要负责人是本公司安全生产和职业卫生的第一责任人。3.2在实际工作中贯彻管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则。3.3本公司的各级领导人员和职能部门，必须在各自工作范围内，对实现安全生产和职业卫生负责。3.4安全生产和职业卫生人人有责，公司的每位员工都必须在自己的岗位上认真履行各自的安全职业卫生职责。

　　4.内容要求

　　安全生产和职业卫生责任制是各级人员履行安全生产和职业卫生职责的依据，每季度需要进行考核。

　　5.安全生产和职业卫生管理领导小组职责

　　安全职责：1、领导小组负责对年度安全目标、管理方案及重大安全事宜进行审议决策。2、负责对年度安全管理计划进行研究，明确安全管理指导方针、工作原则及相关的主题活动。3、根据制定的安全目标定期组织例会，组织学习国家安全生产法规，分析阶段安全生产形势，针对安全管理实际提出相应对策，督促下属及相关部门贯彻落实。4、审议修订安全应急救援预案，确保组织、人员、物资三落实，组织应急救援演练或专题演练。5、组织开展季度安全综合大检查工作，及时组织安全管理交流和推广。6、及时贯彻上级安全文件精神和要求，认真开展各项安全主题活动，营造一个良好的企业安全氛围。7、企业出现重大安全方面相关事宜，应立即组织领导小组成员召开安全会议，研究方案，确定策略，并确保方案迅速、高效、顺利实施。8、督促检查各部门对安全生产决议以及相关法规、条例的执行情况。9、贯彻“安全第一，预防为主,综合治理”方针，对企业安全生产状况进行安全现状评价。10、负责安全生产专项费用的管理，负责全公司安全、消防、环保、职业卫生等方面设施及设备的建设、购置及审批工作。职业卫生职责：1、负责贯彻落实国家有关职业健康法律、法规、标准、规定。2、负责制定、修订公司职业健康规章制度、操作规程、应急预案，并监督检查落实情况。3、负责制定公司职业健康年度工作目标、计划；组织年度职业健康检查、职业健康各项活动的开展。4、负责组织公司职业健康工作会议，布置、总结职业健康工作。5、负责对公司职业健康工作的绩效考核。

　　XXXXXXXXXXX

　　XXXXXXXXXXX

　　6、负责组织对作业人员进行上岗前和在岗期间的职业健康培训；建立职业健康监护档案，组织三岗体检。

　　7、建立职业危害防治档案，负责职业危害申报、检测、评价和日常监测并将材料完整归档保存。8、负责个体防护用品按时发放并确保符合国家标准。9、组织防护设备、设施、防护用品的监督检查。10、负责对职业危害事故隐患的监督治理。

　　6.各级人员职责

　　6.1主要负责人安全职业卫生职责安全职责：1、对本单位的安全生产工作全面负责。2、建立健全安全生产责任制。3、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。4、保证本单位安全生产投入的有效实施。5、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。6、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。7、及时、如实报告生产安全事故。职业卫生职责：1、认真贯彻国家有关职业病危害防治的法律、法规、规章和标准，落实各级职业病危害防治责任制，确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。2、设置与企业规模相适应的职业卫生管理机构，配备专职或兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病危害防治工作。3、每年向员工代表大会报告企业职业病危害防治工作规划和落实情况，主动听取员工对本企业职业卫生工作的意见，并责成有关部门及时处理和解决提出的合理化建议和意见。4、每季召开一次职业卫生管理领导小组会议，听取工作汇报，研究和制订职业病危害防治计划与方案。5、组织建立、健全本单位职业病危害防治责任制、规章制度和操作规程。6、督促、检查本单位的职业病危害防治工作，及时消除职业病危害事故隐患。保障企业职业病危害防治的投入，并有效的实施。7、组织建立并实施本单位的职业病危害事故应急救援组织和预案。8、及时、如实报告职业病危害事故。9、依法承担本企业职业病危害防治工作的领导责任。

　　6.2安全职业卫生管理员安全职业卫生职责安全职责：1、贯彻执行国家有关安全生产法律、法规、标准、安全生产方针、政策及本厂安全管理制度。2、组织制定、评审、修订本公司安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查、监督、考核执行情况。3、具体负责新进员工的“厂级”安全培训教育授课；负责离岗、调岗员工、危险岗位员工、班组长以上管理人员的培训教育授课；负责检查、督促、监督部门（车间）级、班组级安全培训教

　　XXXXXXXXXXX

　　XXXXXXXXXXX

　　育。4、负责本厂日常安全培训教育管理工作。5、负责具体组织厂级综合安全生产大检查、节日检查、季节检查、专业检查，对查出的事故隐患

　　进行分类、汇总、分析，制定隐患整改措施下达隐患整改通知单，并督促、监督事故隐患单位落实整改。6、负责检查、考核各部门、班组的安全生产活动。7、负责安全设备和设施、消防器材、防护器材、职业卫生设施、急救器具的管理。8、每天下生产现场检查，发现事故隐患，立即落实整改，制止违章作业、违章指挥。9、组织安全生产事故调查、处理，负责事故分析、统计、上报工作。10、具体组织员工每年进行1-2次应急预案演练；负责组织本厂部门主管进行应急预案的评审和修订。职业卫生职责：1、认真履行企业职业卫生管理部门职业卫生管理相关职责，贯彻落实国家、省、市等法规标准、规章制度。汇总和审查各项技术措施、计划，并且督促有关部门切实按期执行。2、组织参与对员工开展职业卫生培训教育，检查督促员工正确使用个人防护用品。3、组织开展职业病危害因素的日常监测，登记、上报、建档。4、协助有关部门制订职业卫生管理制度、职业安全健康操作规程，对这些制度的执行情况进行监督检查。5、定期组织参与现场检查，对检查中发现的不安全情况，有权责令改正，或立即报告领导小组研究处理。6、参与职业病危害事故的调查处理。7、负责建立企业职业卫生管理台帐和档案，负责登录、存档、申报等工作。6.3生产部负责人安全职业卫生职责安全职责：1、在组织管理本部门生产过程中，具体贯彻执行安全生产方针、政策、法令和本公司的规章制度。切实贯彻安全生产原则，对本部门从业人员在生产中的安全健康全面负责。2、组织制定并实施公司安全生产目标和工作计划。3、建立健全并保证实施安全生产责任制、安全操作规程、安全教育制度、安全检查制度、安全奖励制度和事故调查处理制度。4、组织从业人员进行定期或不定期的召开安全生产会议，讨论解决生产过程中出现的安全问题，会议应形成纪要并组织实施。5、保证安全生产资金的有效投入。6、组织制定并实施事故应急救援预案。7、对违反安全生产规定的行为或个人，主管有责令改正和处罚的权利。8、确保安全工作的持续改进。9、负责编制本部门的安全技术措施计划，并负责组织实施，不断改善劳动条件和作业环境，确保职工的安全与健康。职业卫生职责：1、对本部门的职业卫生安全工作全面负责。

　　XXXXXXXXXXX

　　XXXXXXXXXXX

　　2、认真组织职工学习、贯彻，并落实国家、本市和本企业的有关职业卫生安全方面的法律、法规、规定及其规章制度。

　　3、在生产（经营）计划、布置、检查、总结、评比中，同时把职业卫生安全管理工作贯穿到每个具体环节中去，做到职业卫生安全工作经常化、制度化、具体化、标准化。

　　4、每周至少检查、分析一次职业卫生安全工作，针对问题，采取有效措施，并做好检查记录。对于本部门解决不了的问题，应及时上报主管领导，确保职工在安全的条件下工作。

　　5、定期对职工进行部门级职业卫生安全教育，以及对新职工，复工人员、转岗人员和特种作业人员的教育、培训和考核情况进行检查。

　　6、教育职工正确使用个人劳动防护用品、防护设备、设施，并进行监督检查。7、发生职业卫生伤亡事故，应立即抢救伤员，撤离人员，采取紧急措施，避免事故扩大及次生、

　　衍生伤害、保护现场、及时上报。负责查明原因，采取防止同类事故重复发生的措施。8、对职业卫生安全管理工作有贡献者或对事故有责任者提出奖惩意见。9、做好本部门女工的特殊劳动保护工作。6.4管理部负责人安全职业卫生职责安全职责：1、认真贯彻执行法律法规的有关规定以及公司制定的安全管理规章制度。2、贯彻和宣传《安全生产法》、《职业病防治法》等有关安全生产和劳动保护的法律法规和本公司的安全管理制度。3、参加公司组织的安全大检查，督促各类事故隐患的整改。4、参加安全生产、职业卫生事故的调查分析。5、负责公司食堂等公共场所的安全管理工作。6、协助安全职业卫生管理员建立健全职业卫生档案和员工健康监护档案。7、定期组织有接触职业危害岗位员工进行职业病体检。8、参与公司员工工伤的鉴定工作，负责公司员工职业病的管理工作。9、认真开展安全标准化工作。职业卫生职责：1、负责组织与员工签订（变更）劳动合同时，应在合同中如实告知员工职业病危害及其后果、职

　　业病防护措施和待遇等真实情况。2、组织新员工进行岗前体检，不得将有残疾的工人或者有职业禁忌的工人分配到其所禁忌的工作

　　岗位。3、协调组织相关部门对新员工进行三级职业卫生安全教育。4、做好职工劳动纪律教育，对严重违反劳动纪律，影响安全生产的，提出处理意见。5、依法为从业人员参加工伤社会保险，并缴纳保险费。6、每年组织对接触职业病危害因素的从业人员到有资质的职业健康体检机构进行职业健康体检。

　　根据体检结果，对有职业禁忌的从业人员应调离原岗位。凡接触职业病危害因素的从业人员，离职时应当进行职业健康离岗体检。7、协助安全职业卫生管理员为从业人员建立健康监护档案。8、为离职人员无偿如实提供个人职业健康档案复印件。

　　XXXXXXXXXXX

　　XXXXXXXXXXX

　　6.5财务部负责人安全职业卫生职责安全职责：1、认真贯彻执行国家有关安全生产法律、法规、标准。2、监督、检查本部门执行本公司安全规章制度情况，及时纠正违章行为。3、实施和维护涵盖部门所有作业的安全制度，保护员工的安全和健康，监督制度实施的有效性。4、保证安全生产费用提取经费的落实并监督其合理使用。5、根据公司领导的安排和工作需要，参加安全经济分析活动。6、参加重大安全技术措施及工程项目的审定工作，负责提出资金费用的落实方案或建议，确保安全生产所必须的资金。7、设置专项安全投入资金，确保相关安全费用即时到位，并建立安全费用台帐。职业卫生职责：1、对本部门的职业卫生安全工作全面负责。2、认真组织职工学习、贯彻，并落实国家、本市和本企业的有关职业卫生方面的法律、法规、规定及其规章制度。3、定期对职工进行部门级职业卫生安全教育，以及对新职工，复工人员、转岗人员和特种作业人员的教育、培训和考核情况进行检查。4、教育职工正确使用个人劳动防护用品、防护设备、设施，并进行监督检查。5、负责日常发生的职业卫生费用报销工作。6、保证和监督检查劳动保护用品、防暑降温等经费的使用情况。

　　6.6物流部负责人安全职业卫生职责安全职责：1、认真贯彻执行国家有关安全生产法律、法规、标准。

　　2、监督、检查本部门执行本公司安全规章制度情况，及时纠正违章行为。

　　3、实施和维护涵盖部门所有作业的安全制度，保护员工的安全和健康，监督制度实施的有效性。

　　4、制定年度安全目标，参加安全会议对年度计划执行情况进行回顾和评价，与员工交流分享安全

　　信息。

　　5、负责公司所有供应商的资质审查及相关产品安全检验合格资料的索要。

　　6、加强对购入设备、配件及有关原料的质量管理，使其安全可靠性能符合企业要求。

　　7、保证所采购的消防安全设施、防护用品和急救器具、应急药品、机械设备符合国家安全要求。

　　8、督促所属人员积极参加安全培训活动，对所属人员进行日常性的安全教育和宣传推广。职业卫生职责：1、对本部门的职业卫生安全工作全面负责。2、认真组织职工学习、贯彻，并落实国家、本市和本企业的有关职业卫生安全方面的法律、法

　　规、规定及其规章制度。3、在生产（经营）计划、布置、检查、总结、评比中，同时把职业卫生安全管理工作贯穿到每个

　　具体环节中去，做到职业卫生安全工作经常化、制度化、具体化、标准化。4、每周至少检查、分析一次职业卫生安全工作，针对问题，采取有效措施，并做好检查记录。对

　　XXXXXXXXXXX

　　XXXXXXXXXXX

　　于本部门解决不了的问题，应及时上报主管领导，确保职工在安全的条件下工作。5、定期对职工进行部门级职业卫生安全教育，以及对新职工，复工人员、转岗人员和特种作业人

　　员的教育、培训和考核情况进行检查。6、教育职工正确使用个人劳动防护用品、防护设备、设施，并进行监督检查。7、发生职业卫生伤亡事故，应立即抢救伤员，撤离人员，采取紧急措施，避免事故扩大及次生、

　　衍生伤害、保护现场、及时上报。负责查明原因，采取防止同类事故重复发生的措施。8、对职业卫生安全管理工作有贡献者或对事故有责任者提出奖惩意见。9、做好本部门女工的特殊劳动保护工作。6.7班组长安全生产职责安全职责：1、认真执行上级有关安全生产的各项规定，模范遵守安全操作规程，对本班组的从业人员的安

　　全、健康负责。2、根据生产任务、生产环境和从业人员的思想状态等特点，开展事故预防工作，对新调入的员工

　　进行岗位安全教育。3、组织本班组的从业人员学习安全生产规程，检查执行情况，发现违章作业，立即制止。4、经常进行安全检查，发现问题及时解决，不能解决的要采取临时控制措施，并及时上报。5、认真执行交接班制度，生产过程中遇有不安全问题，在未排除之前或责任未分清之前不交

　　接。6、发生工伤事故，要保护现场，立即上报，并组织本班组的从业人员认真分析，吸取教训，提出

　　防范措施。职业卫生职责：1、把企业职业病危害防治制度的措施贯彻到每个具体环节。2、组织对本车间员工的职业卫生培训、教育、发放个人防护用品。3、督促员工严格按操作规程生产，确保个人防护用品的正确使用。严加阻止违章、冒险作业。4、定期组织本车间范围的检查，对车间的设备、防护设施中存在的问题，及时报领导小组，采取

　　措施。5、发生职业病危害事故时，迅速上报，并及时组织抢救。6、对本车间的职业病危害防治工作负全部责任。6.8员工安全职业卫生职责安全职责：1、认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直

　　接责任。2、精心操作，严格执行工艺纪律，做好各项记录，交接班必须交接安全情况。3、正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态；如发生事故，要正确处理，及时、如实地向上级报告，并保护现场，作好详细记录；4、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告；5、正确操作、精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产；6、上岗必须按规定着装；妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材；7、积极参加各种安全活动；

　　XXXXXXXXXXX

　　XXXXXXXXXXX

　　8、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。职业卫生职责：1、参加职业病危害防治培训教育和活动、学习职业病危害防治技术知识，遵守各项职业病危害防

　　治规章制度和操作规程，发现隐患及时报告。2、正确使用、保管各种劳保用品、器具和防护设施。3、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业行为，对违章指挥有权拒绝执行，并及时向企业负责

　　人汇报。4、当工作场所有发生职业病危害事故的危险时，应向监督管理人员报告，并停止作业，直到危险

　　消除。

　　编制

　　审核

　　批准

　　XXXXXXXXXXX

篇四：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

　　维护国家安全单选党的十九届四中全会审议通过的中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题的决定指出坚持总体国家安全观统筹发展和安全坚持人民安全政权安全发展利益至上单选月14日习近平总书记主持召开中央全面深化改革委员会第十二次会议幵发表重要讲话强调要把纳入国家安全体系

　　[单选]1.国家安全是安邦定国的重要基石，（）是全国各族人民根本利益所在。

　　•

　　A加快经济发展

　　•

　　B维护国家统一

　　•

　　C促进国际合作

　　•

　　D维护国家安全

　　[单选]2.党的十九届四中全会审议通过的《中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题的决定》指出，坚持总体国家安全观，统筹发展和安全，坚持（）有机统一。

　　•

　　A经济安全、政治安全、社会安全

　　•

　　B人民安全、政治安全、国家利益至上

　　•

　　C国家主权、安全、发展利益

　　•

　　D人民安全、政权安全、发展利益至上

　　[单选]3.2020年2月14日，习近平总书记主持召开中央全面深化改革委员会第十二次会议并发表重要讲话，强调要把（）纳入国家安全体系。

　　•

　　A海洋安全

　　•

　　B太空安全

　　•

　　C国防安全

　　•

　　D生物安全

　　[单选]4.面对新形势新挑战，要发扬（）精神，既要敢于斗争，又要善于斗争。

　　•

　　A斗争

　　•

　　B创新

　　•

　　C创业

　　•

　　D革命

　　[单选]5.被称为我国首份指导国家安全工作的纲领性文件是（）。

　　•

　　A《十二届全国人大常委会立法规划》

　　•

　　B《国家安全法》

　　•

　　C《习近平总书记在中央国家安全委员会第一次会议讲话》

　　•

　　D《国家安全战略纲要》

　　[单选]6.下列表述中关于落实国家安全工作责任制的意义说法错误的是（）。

　　•

　　A是坚持党的绝对领导必然要求的组织和实现方式

　　•

　　B是对国家安全事务层层分工的基本做法

　　•

　　C是新时代国家安全形势提出的迫切要求

　　•

　　D是国家法律法规明确规定的重要义务

　　[单选]7.下列情形中属于宣传思想阵地中“黑色地带”的是（）。

　　•

　　A甲随手转发的某药企的“养生”广告

　　•

　　B某法院线上直播开庭审理案件，乙在留言板参与讨论

　　•

　　C某知名博主公开发表为“港独”暴乱进行开脱的文章

　　•

　　D丁将自己录制的为抗疫前线医护人员加油祈福的视频传到社交平台

　　[单选]8.中央国家安全委员会在（）年成立。

　　•

　　A2012

　　•

　　B2013

　　•

　　C2014

　　•

　　D2015

　　[单选]9.我国第一部《国家安全法》是（）年出台的。

　　•

　　A1993

　　•

　　B1994

　　•

　　C1995

　　•

　　D1996

　　[单选]10.《国家安全法》属于（）。

　　•

　　A宪法及宪法相关法

　　•

　　B国家安全刑事法

　　•

　　C国家安全行政法

　　•

　　D其他国家安全相关法

　　亲爱的用户：1、最困难的事就是认识自己。20.11.711.7.202008:2108:21:30Nov-2008:21

　　2、自知之明是最难得的知识。二〇二〇年十一月七日2020年11月7日星期六

　　烟雨江南，画屏如展。在那桃花盛开的地方，在这醉3、越是无能的人，越喜欢挑剔别人。08:2111.7.202008:2111.7.202008:2108:21:3011.7.202008:2111.7.2020

　　4、与肝胆人共事，无字句处读书。11.7.202011.7.202008:2108:2108:21:3008:21:30

　　人芬芳的季节，愿你生活像春天一样阳光，心情像桃花一5、三军可夺帅也。Saturday,November7,2020November20Saturday,November7,202011/7/2020

　　6、最大的骄傲于最大的自卑都表示心灵的最软弱无力。8时21分8时21分7-Nov-2011.7.2020

　　样美丽，感谢你的阅读。7、人生就是学校。20.11.720.11.720.11.7。2020年11月7日星期六二〇二〇年十一月七日

　　8、你让爱生命吗，那么不要浪费时间。08:2108:21:3011.7.2020Saturday,November7,2020

篇五：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

　　2规范性引用文件劳动法消防法职业病防治法安全生产法生产安全事故报告和调查处理条例3范围适用于本公司和相关方单位在本公司工作的各级各类人4各级人员的安全生产责任制41总经理411总经理是本公司安全生产第一责任人负全面领导责任支持分管安全工作的副总经理开展工作

　　。

　　1全员安全生产责任制

　　1、目的为了贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，明确全体从业人员的安全生产责任，形成全员、全过程、全方位、全天候的安全经管局面，有效预防安全事故的发生，保障员工在生产建设中的健康和安全，确保生产、建设的正常进行，特制定本制度。

　　2、规范性引用文件《劳动法》、《消防法》、《职业病防治法》、《安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《》、《》、《》、《》等。

　　3、范围适用于本公司和相关方单位在本公司工作的各级各类人员。

　　4、各级人员的安全生产责任制4.1总经理4.1.1总经理是本公司安全生产第一责任人，负全面领导责任，支持分管安全工作的副总经理开展工作。4.1.2坚决贯彻执行国家安全生产，劳动保护方针、政策、法律、法规、规范和有关规定。4.1.3建立和健全本企业的安全生产责任制，组织制定本企业安全生产规章制度和操作规程。4.1.4建立和健全公司安全委员会等安全生产组织机构和网络，按规定配备充实安全经管人员。4.1.5通过安全生产委员会，定期组织召开以安全生产为主题的

　　。1

　　。

　　工作会议，制定公司安全目标与活动计划，研究、决策、督查本公司安全生产中的重大问题，审核引进技术（设备）和开发新产品中的重要安全技术问题。

　　4.1.6在计划、布置、检查、总结、评比经营生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

　　4.1.7保证本公司安全生产投入的有效实施。4.1.8公司内实行的各级承包，责任目标经管，以及与外单位的各项承包与合作合同中都必须有安全内容、要求和措施。4.1.9组织制定并实施本公司的职业健康安全事故应急救援预案。4.1.10及时、如实向上级主管部门报告生产安全事故。4.2分管安全生产副总经理4.2.1协助总经理经管本公司职业健康安全工作，对公司范围内的职业健康安全工作负直接领导责任，领导各部门开展工作。4.2.2认真执行落实国家安全生产，劳动保护的方针、政策、法律、法规规范和有关规定。4.2.3积极开展各项安全生产活动，组织制订和审查本企业各项安全生产规章制度并督促各分厂部门认真执行，支持他们开展日常安全工作。4.2.4主持安全委员会的常务工作，协助总经理推动安全委员会决策、监督和奖励的职能工作，按国家规定，建立健全安全生产专门经管机构，配备充实安全经管人员。4.2.5督促各有关部门定期对员工进行安全教育（包括三级安全

　　。2

　　。

　　教育、特种作业人员的专业安技教育等）。4.2.6定期组织安全检查，对查出的问题及时研究解决并落实整

　　改措施。4.2.7督促各分车间、部门遵守安全生产、消防法规、决议、指

　　示和各项职业健康安全规章制度。4.2.8发生重伤、死亡事故，应亲临现场，组织调查、分析和处

　　理，并签署事故调查报告，对违反安全制度，不遵守纪律，工作不负责、违章指挥所造成的人身、设备事故，必须分别情况、追究责任，严肃处理。

　　4.4分管其他工作的副总经理4.4.1认真执行落实国家安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规规范和有关规定。4.4.2支持、配合分管安全工作的副总工作。4.4.3积极开展各项安全生产活动，组织制订和审查本企业各项安全生产规章制度，支持各级安全经管人员开展日常安全工作。4.4.4组织督促所分管部门负责人落实安全职责，遵守生产安全、防火安全、交通安全、法律法规制度、决议和指示。4.4.5研究解决所分管部门安全生产工作中存在问题，定期或不定期组织或参加安全大检查，对查出的问题督促按要求进行整改。4.4.6督促各部门经常对员工进行安全生产意识、知识和技能教育，增强事故预防和应急处理能力。4.4.7参加所分管部门伤亡事故的调查、处理。

　　。3

　　。

　　4.4.8保证从更新改造资金中安排安全技术措施工程的经费，组织安排安全措施工程的实施。

　　4.4.9对分管范围内安全生产工作负直接领导责任。5.1.3公司工会主席的安全生产职责：5.1.3.1建立以工会主席为首的群众安全生产监督保证体系，对公司贯彻执行党和国家安全生产方针政策及法律、法规、规范和规定进行监督；5.1.3.2经常向员工进行安全生产教育，维护员工的合法利益，督促公司不断加强劳动保护，改善劳动条件；5.1.3.3通过职工代表大会审议公司的生产经营目标、劳动保护措施计划方案、安全生产规章制度及安全生产设施；5.1.3.4参加“三同时”审查验收工作；5.1.3.5参加工伤事故、职业病的调查处理，协助有关部门提出预防工伤事故和职业病的措施，并监督措施的贯彻执行；5.1.3.6总结、交流和推广安全生产工作经验，表彰安全生产工作先进集体和个人。4.5工会主席4.5.1履行《工会法》赋于的责任，监督行政贯彻落实劳动保护、安全生产方针、政策、法规、制度，并对工会系统的安全生产负责。4.5.2将劳动保护纳入职代会的重要议程，对员工及员工代表提出的劳动保护方面的建议和提案及时通报行政，并督促落实解决。4.5.3有权对建设工程的安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同

　　。4

　　。

　　时投入生产和使用，进行监督并提出意见。4.5.4督促和协助行政改善劳动条件，加强毒尘治理，做好女工

　　保护工作。4.5.5发现有违章指挥，有权提出建议；发现危及员工生命安全

　　的情况，有权组织员工撤离危险场所。

　　全员安全生产责任制经管办法

　　1目的:为进一步明确公司各级领导、各部门、各单位及各岗位人员的安全生产职责，切实增强各级领导和全体员工的安全生产责任意识，进一步推动公司安全生产执行文化和全员安全生产责任落实。

　　2:适用范围本办法适用于公司领导、机关各部室、基层各单位。3:编制依据3.1《中华人民共和国安全生产法》,2014年,全国人民代表大会常务委员会。3.2《中华人民共和国职业病防治法》，全国人民代表大会常务委员会，2017年,全国人民代表大会常务委员会。3.3《中华人民共和国特种设备安全法》，主席令第4号，2013，全国人民代表大会常务委员会。

　　。5

　　。

　　3.4《中华人民共和国建筑法》，主席令第46号，2011，全国人民代表大会常务委员会。3.5《关于印发致全国企业负责人公开信的通知》，21号，2014，安委办。4释义全员，指公司各级领导、各部门、各单位及各岗位人员。5职责分工

　　5.1公司安全部负责组织制定公司领导、机关各部室、机关经管人员、基层各单位、基层经管人员、技术人员、操作人员等各岗位人员的安全生产责任制及考核办法，并对执行情况的监督、检查与考核。5.2各单位负责对本单位责任制执行情况的监督、检查与考核。6经管要求

　　6.1公司安全生产委员会安全生产职责6.1.1公司安全生产委员会是公司职业健康、安全经管工作的领导机构，负责统一领导公司的职业健康、安全经管工作，研究决策公司职业健康安全工作的重大事项。6.1.2贯彻落实国家、地方政府和总公司有关职业健康、安全的方针、政策、法律法规和相关要求，定期召开安全生产委员会，分析公司职业健康、安全工作形势，研究部署公司职业健康、安全工作。6.1.3讨论并审定公司安全生产经管战略规划。6.1.4组织制定职业健康、安全生产规章制度和操作规程。6.1.5每年年初对上年度公司安全生产经管工作进行综合评价，确定本年度公司安全生产经管目标、指标。

　　。6

　　。

　　6.1.6保证公司职业健康、安全生产投入，并监督其有效实施。6.1.7每半年召开一次安全生产委员会例会，检查公司安全生产经管制度落实情况，决策公司职业健康、安全工作重大事项。6.1.8审核、批准公司安全生产考核及奖惩办法，定期组织考核工作。6.1.9组织制定公司应急预案。6.1.10监督各单位如实、及时报告安全生产事故，组织各类安全生产事故的调查和处理工作。6.1.11督促、检查公司职业健康、安全工作，及时消除职业健康、安全事故隐患。6.1.12研究、审定公司重大安全生产事故调查报告、处理决定及行政责任追究决定。6.2公司领导班子成员安全生产职责6.2.1董事长安全生产职责6.2.2坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，认真贯彻执行国家有关健康、安全的方针、政策、法规和总公司健康安全环保相关的制度与要求。6.2.3定期召开董事会，研究分析公司职业健康、安全工作形势，及时研究解决职业健康、安全工作重大事项，保障公司具备完善的安全生产条件。6.2.3负责组织制定公司重大安全生产决策，把职业健康、安全工作纳入中长期发展规划，切实履行企业社会责任。6.2.4对公司范围内发生的重大安全生产事故指定负责人组织事故

　　。7

　　。

　　调查。6.2.5领导公司依靠科技进步，推动安全生产科学经管。6.3公司法人代表兼总经理安全生产职责6.3.1公司总经理是公司安全生产的第一责任人,对公司的健康、安全工作负全面领导责任。6.3.2认真贯彻执行国家有关健康、安全的方针、政策、法规要求，组织制定和完善公司安全生产经管规章制度。6.3.3按照“统一领导、落实责任、分级经管、分类指导、全员参与”的原则，组织逐级建立健全安全生产责任制。安全生产责任制应当覆盖全体员工和岗位、全部生产经营和经管过程。6.3.4结合公司的生产经营特点，组织建立健全职业健康安全经管体系，实施体系化经管，将各级领导和有关人员的安全生产责任融入到体系文件之中，积极推行和应用国内外先进的安全生产经管方法。6.3.5负责批准公司安全生产规划、计划、年度安全生产目标、指标。每年年初与各单位经理签订安全生产责任书,确保年度安全生产目标和责任得到层层分解和贯彻落实。6.3.6负责组织制定、审定、批准公司应急经管预案，落实应急物资与装备，提高公司有效应对各类生产安全事故、环境污染事故和自然灾害等的应急经管能力。负责重大应急事件的指挥工作。6.3.7直接领导公司安全生产委员会的工作，每半年组织召开一次安全生产委员会例会，检查公司安全生产经管制度落实情况，决策公司安全生产经管的重大事项。

　　。8

　　。

　　6.3.8在计划、布置、检查、总结和评比公司生产经营工作时，同时计划、布置、检查、总结和评比安全生产工作。6.3.9组织建立健全生产安全事故隐患排查和治理工作制度，规范各级生产安全事故隐患排查的频次和经管要求等。保证具备安全生产条件所需的资金投入并有效实施，组织制定、审批公司安全生产、职业危害防护及防止污染的规划并督促实施，落实安全生产技术措施经费。6.3.10按照法规要求，建立健全公司各级安全生产监督经管组织机构，并配备专职安全生产监督经管人员。6.3.11加强安全生产风险辨识和评估工作，组织制定、批准重大危险源和重要环境因素监控措施和经管方案，确保重大危险源和重要环境因素处于受控状态。6.3.12重大事故发生后，应立即组织有关人员按照应急预案制定具体的救助方针。

　　。9

　　。

　　欢迎您的下载，资料仅供参考！

　　致力为企业和个人提供合同协议，策划案计划书，学习资料等等打造全网一站式需求

　　1。0

篇六：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

　　12严格执行承包商外包工临时工的使用规定履行安全管理职13负责部门接待的访客等各类进港人员的安全告知并确保访客等各类进港人员履行公司各项安全规定人力资源部经理安全生产责任制1贯彻落实国家安全生产法律法规及公司的有关安全生产管理的规章制度

　　人力资源部安全管理职责

　　1、贯彻落实国家安全生产法律、法规及公司的有关安全生产管理的规章制度；执行港口设施保安计划。2、组织新录用员工和承包商员工的三级安全教育工作及其他相关安全教育活动。3、根据“谁主管谁负责”、安全生产“一岗双责”的原则，明确部门员工安全生产目标并对贯彻落实情况进行监督检查。4、在对单位员工考察中，应有安全生产业绩方面的考核内容。5、组织公司各种技术人员培训，依照国家规定安排特种作业人员的安全培训工作，坚持“持证上岗”制度，在安排工种和调动工作时严格把关。5、依照《厦门市职工工伤保险条例》，做好职工工伤保险的投保、理赔等工作。6、组织特种作业人员体检工作，做好员工职业病的预防工作，制定员工职业健康规章制度，并检查落实。根据职业禁忌症的要求，做好工作分配和调整。7、合理制定劳动时间，做好职工劳动保护及女职工特殊保护工作。8、将安全生产教育培训计划列入公司年度培训计划中，负责组织各类各级人员的安全培训；负责办理地方主管部门对特种作业人员培训和取证工作。9、负责制定《劳动保护用品配备和管理制度》，制定劳动保护用品的发放标准并监督检查各部门执行。10、负责根据公司安保部提供的事故处罚依据对事故责任者进行处罚，协助相关部门做好员工伤亡事故的善后处理工作。11、组织公司职工定期体检，为职业病、年老、多病、伤残及医务部门检查不适合从事现职工种的员工办理工作调动和因工伤亡劳保事宜，负责与政府有关部门联系，进行伤残鉴定和办理赔偿的具体事宜。12、严格执行承包商、外包工、临时工的使用规定，履行安全管理职责。13、负责部门接待的访客等各类进港人员的安全告知并确保访客等各类进港人员履行公司各项安全规定

　　人力资源部经理安全生产责任制

　　1、贯彻落实国家安全生产法律、法规及公司的有关安全生产管理的规章制度；执行港口设施保安计划。2、人力资源部经理对本部门的安全生产工作全面负责，是本部门安全生产的第一责任人；制定本部门的安全工作计划，建立、健全本部门安全规章制度，制定部门所属各级人员安全责任制，提交公司安委会审核。3、负责组织本部门的安全检查、安全教育和隐患整改工作。4、根据“谁主管谁负责”、安全生产“一岗双责”的原则，明确部门员工安全生产目标及安全生产职责并对贯彻落实情况进行监督检查。5、负责组织管辖范围内的员工学习相关的安全知识，提高员工安全生产技能，增强事故预防和应急能力。6、组织新录用员工和承包商员工的三级安全教育工作及其他相关安全教育活动。7、在对单位员工考察中，应有安全生产业绩方面的考核内容。8、组织公司各种技术人员培训，依照国家规定安排特种作业人员的安全培训工作，坚持“持证上岗”制度，在安排工种和调动工作时严格把关。9、依照《厦门市职工工伤保险条例》，做好职工工伤保险的投保、理赔等工作。

　　10、组织特种作业人员体检工作，做好员工职业病的预防工作，制定员工职业健康规章制度，并检查落实。根据职业禁忌症的要求，做好工作分配和调整。11、合理制定劳动时间，做好职工劳动保护及女职工特殊保护工作。12、将安全生产教育培训计划列入公司年度培训计划中，负责组织各类各级人员的安全培训；负责办理地方主管部门对特种作业人员培训和取证工作。13、负责制定《劳动保护用品配备和管理制度》，制定劳动保护用品的发放标准并监督检查各部门执行。14、负责根据公司安保部提供的事故处罚依据对事故责任者进行处罚，协助相关部门做好员工伤亡事故的善后处理工作。15、组织公司职工定期体检，为职业病、年老、多病、伤残及医务部门检查不适合从事现职工种的员工办理工作调动和因工伤亡劳保事宜，负责与政府有关部门联系，进行伤残鉴定和办理赔偿的具体事宜。16、严格执行承包商、外包工、临时工的使用规定，履行安全管理职责。17、负责部门接待的访客等各类进港人员的安全告知并确保访客等各类进港人员履行公司各项安全规定18、上级领导临时交办工作的开展。

　　人力资源部经理助理安全生产责任制

　　1、负责本组别的安全管理工作，对本组别的安全生产工作负直接领导责任。2、执行公司制定的各项安全工作管理制度、规章规定，教育和监督本组别内全体工作人员认真遵守，起模范带头。3、协助部门经理做好安全生产管理工作。4、负责组织管辖范围内的员工学习相关的安全知识，提高员工安全生产技能，增强事故预防和应急能力。5、组织新录用员工和承包商员工的三级安全教育工作及其他相关安全教育活动。6、在对单位员工考察中，应有安全生产业绩方面的考核内容。7、组织公司各种技术人员培训，依照国家规定安排特种作业人员的安全培训工作，坚持“持证上岗”制度，在安排工种和调动工作时严格把关。8、依照《厦门市职工工伤保险条例》，做好职工工伤保险的投保、理赔等工作。9、组织特种作业人员体检工作，做好员工职业病的预防工作，制定员工职业健康规章制度，并检查落实。根据职业禁忌症的要求，做好工作分配和调整。10、合理制定劳动时间，做好职工劳动保护及女职工特殊保护工作。11、将安全生产教育培训计划列入公司年度培训计划中，负责组织各类各级人员的安全培训；负责办理地方主管部门对特种作业人员培训和取证工作。12、负责制定《劳动保护用品配备和管理制度》，制定劳动保护用品的发放标准并监督检查各部门执行。13、负责根据公司安保部提供的事故处罚依据对事故责任者进行处罚，协助相关部门做好员工伤亡事故的善后处理工作。14、组织公司职工定期体检，为职业病、年老、多病、伤残及医务部门检查不适合从事现职工种的员工办理工作调动和因工伤亡劳保事宜，负责与政府有关部门联系，进行伤残鉴定和办理赔偿的具体事宜。15、严格执行承包商、外包工、临时工的使用规定，履行安全管理职责。16、上级领导临时交办工作的开展。

　　薪酬主管安全生产责任制

　　1、负责本组别的安全管理工作，对本组别的安全生产工作负直接领导责任。2、执行公司制定的各项安全工作管理制度、规章规定，教育和监督本组别内全体工作人员认真遵守，起模范带头。3、协助部门经理助理做好部门的安全管理工作。4、在对单位员工考察中，应有安全生产业绩方面的考核内容。5、依照《厦门市职工工伤保险条例》，做好职工工伤保险的投保、理赔等工作。6、负责根据公司安保部提供的事故处罚依据对事故责任者进行处罚，协助相关部门做好员工伤亡事故的善后处理工作。7、组织公司职工定期体检，为职业病、年老、多病、伤残及医务部门检查不适合从事现职工种的员工办理工作调动和因工伤亡劳保事宜，负责与政府有关部门联系，进行伤残鉴定和办理赔偿的具体事宜。8、组织特种作业人员体检工作，做好员工职业病的预防工作，制定员工职业健康规章制度，并检查落实。根据职业禁忌症的要求，做好工作分配和调整。9、上级领导临时交办工作的开展

　　承包商管理主管安全生产责任制

　　1、负责本组别的安全管理工作，对本组别的安全生产工作负直接领导责任。2、执行公司制定的各项安全工作管理制度、规章规定，教育和监督本组别内全体工作人员认真遵守，起模范带头。3、协助部门经理助理做好部门的安全管理工作。4、组织承包商员工的三级安全教育工作及其他相关安全教育活动。5、负责根据公司安保部提供的事故处罚依据对事故责任者进行处罚，协助相关部门做好员工伤亡事故的善后处理工作。6、监督和检查承包商的内部安全生产管理工作的开展情况及安全生产责任制的落实情况。对检查中发现的问题监督承包商落实整改。7、严格执行承包商、外包工、临时工的使用规定，履行安全管理职责。8、上级领导临时交办工作的开展。

　　人力资源管理师安全生产责任制

　　1、负责本组别的安全管理工作，对本组别的安全生产工作负直接领导责任。2、执行公司制定的各项安全工作管理制度、规章规定，教育和监督本组别内全体工作人员认真遵守，起模范带头。3、协助部门经理助理做好部门的安全管理工作。4、组织新录用员工的三级安全教育工作及其他相关安全教育活动。5、组织公司各种技术人员培训，依照国家规定安排特种作业人员的安全培训工作，坚持“持证上岗”制度，在安排工种和调动工作时严格把关。6、合理制定劳动时间，做好职工劳动保护及女职工特殊保护工作。7、将安全生产教育培训计划列入公司年度培训计划中，负责组织各类各级人员的安全培训；负责办理地方主管部门对特种作业人员培训和取证工作。8、上级领导临时交办工作的开展。

　　一、是安全人力资源管理责任部门，认真落实国家相关规定，制定安全管理人才录用、培养、使用计划，确保安全管理人员配备到位。二、在对各单位领导人员考察中，应有安全生产业绩方面的考核内容。三、负责组织特种作业人员培训及取证工作。四、认真按照国家、上级的劳动保护方针政策，结合公司实际，制定员工职业健康规章制度，并检查落实。五、合理制定劳动时间，做好职工劳动保护及女职工特殊保护工作。

　　六、负责制定《劳动保护用品配备和管理制度》，制定劳动保护用品的发放标准并监督检查各项目经理部执行。七、将安全生产教育培训计划列入公司年度培训计划中，负责组织各类各级人员的安全培训、组织有关人员参加国家注册安全工程师的培训、考试、申报、注册等工作；负责办理地方主管部门对特种作业人员培训和取证工作。八、负责组织新入职员工岗前安全教育；在办理员工聘用时，执行体检制度、安全教育制度、安全技术考核制度，经教育考核合格后，方准许上岗工作。九、制订或修订工人技术等级标准时，必须包括安全技术内容，安全技术作为考核工人技术水平的重要条件之一，考核不合格者不予转正或定级。十、负责公司职业健康管理体系的运行控制，指导项目对职业健康管理资料、信息的收集管理；负责公司职业健康管理方案的制定，编制公司职业病清单，对重大职业病制定应急预案，建立职业病职工的档案。十一、组织公司机关、督促项目对职工定期体检，为职业病、年老、多病、伤残及医务部门检查不适合从事现职工种的员工办理工作调动和因工伤亡劳保事宜，负责与政府有关部门联系，进行伤残鉴定和办理赔偿的具体事宜。十二、负责办理公司员工工伤保险，并办理赔偿的具体事宜。十三、负责职业病、职业中毒的调查处理和统计报告工作，参加伤亡事故的调查、取证、分析，负责协调办理事故善后工作。十四、发生事故后，根据公司事故责任认定，执行对事故相关责任人的处理决定。十五、按照公司有关安全奖惩决议，办理安全奖惩事宜。

篇七：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

　　物业公司安全生产责任制

　　第一条为贯彻执行国家安全工作方针、政策和法规，加强安全管理工作，根据国家和集团公司有关文件精神和本公司的实际，为杜绝重大恶劣安全事故的发生，保障员工的安全与健康，发展生产，并推行安全工作标准化管理，加强落实各级领导部门及职能部门和员工的安全责任制，特制定本制度。

　　第二条适用对象适用于公司全体员工及外单位进入本公司范围内从事各种活动的人员。

　　第三条安全组织机构

　　公司成立安全委员会，下设安全工作领导小组。

　　安全委员会

　　主任：

　　副主任：

　　委员会成员：

　　安全工作领导小组

　　物业公司设立安全工作领导小组，为安全工作管理机构，负责安全工作的组织、协调、检查、监督。

　　组长：

　　副组长：

　　成员：

　　各项目单位负责人为本单位安全生产主要负责人，负责安全工作的组织与落实，并根据本项目单位实际情况，建立健全安全工作管理组织，落实安全管理责任制度。

　　安全工作领导小组办公室设在物业公司安保部，负责日常安全工作协调。

　　办公室成员：

　　电话：

　　传真：

　　物业公司安全工作指挥中心设在XX大厦中控室

　　电话：

　　传真：

　　第四条安全责任

　　㈠董事长：

　　1、物业公司董事长对物业公司安全管理工作和员工的生命安全、健康负全面责任。遵守国家有关安全工作的法律、法规，执行上级有关安全工作的指示、决议和政策，坚持安全第一，搞好安全生产，不断改善劳动条件，做好劳动保护工作。

　　2、部署、指导物业公司建立健全各级安全责任制并督促检查贯彻执行情况。

　　3、督促检查总经理和物业公司主管部门部署安全大检查和隐患排查，对查出的问题督促整改落实，及时消除重大安全、事故隐患。对暂时不能整改的隐患和问题督促制定预防事故发生的措施，并提示整改计划限期整改。

　　4、检查、督促总经理、分管安全工作副总经理和所属项目单位部署对重大安全问题的整改，必要时组织实施安全重点项目攻关。

　　5、部署、指导应急处理预案的编制与实施；保证必要的安全投入及安全工作所需人力、资金和物资的足够配置，提高安全应急处理能力。

　　6、负责领导重大安全事故的组织抢救指挥工作。科学分析、果断处理、防止事态扩大。责成物业公司主管部门和相关项目单位成立事故调查组调查，根据事故调查报告提出的处理意见做出处理决定。

　　7、督促总经理、分管安全工作副总经理和所属项目单位抓好员工安全教育，抓好按规定需持证上岗的各级管理人员、特殊工种人员的安全技术业务培训和考核工作。

　　8、对在安全生产方面成绩显著的单位和有功人员做出表彰、奖励的决定。

　　㈡总经理：

　　1、物业公司总经理是物业公司安全管理工作第一责任人，制定安全管理目标，确保物业公司安全稳定的运营。

　　2、坚决执行国家有关安全工作、劳动保护的方针、政策、法令、法规和上级单位、物业公司的各项规程、规定。建立、健全本公司安全工作责任制。自觉接受国家、上级监察和群众监督，服从行业管理。保证本公司各项安全管理工作的有效实施。

　　3、组织制定本公司的各项安全管理工作规章制度，督促所属部门和项目单位认真执行。在计划、布置、检查、总结和评比生产经营的同时，计划、布置、检查、总结和评比安全管理工作。在对公司各部门、所属各项目单位落实生产经营任务时，必须同时落实安全管理责任。

　　4、定期组织召开公司安全例会，研究、解决本公司有关安全方面的工作，认真贯彻预防方针，及时解决不安全因素。

　　5、组织开展劳动保护宣传教育，并在经费、时间、人员组织等方面予以支持。

　　6、对工会提出的有关安全生产的建议和意见要及时研究解决，并及时答复。

　　7、定期组织安全生产检查，对查出的问题“定人员、定时间、定措施”落实整改，及时消除事故隐患。

　　8、发生因工伤亡事故或发现重大安全隐患时，要及时组织事故分析，采取防范措施，并按规定向上级有关主管部门报告。对事故责任者进行严肃处理，并在全体职工中开展事故分析、教育，防止同类

　　事故的发生。

　　㈢主管安全管理工作副总经理：

　　1、依法对物业公司安全管理工作负直接管理责任。协助公司董事长、总经理认真贯彻执行安全工作方针、政策、法规，落实物业公司的各项安全管理工作。

　　2、组织实施物业公司中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施方案，建立健全安全管理工作责任制和安全培训教育制度，制定安全管理工作规章制度和操作规程。

　　3、参与编制和审核物业公司各项安全管理制度、应急处理预案和安全操作流程；负责审批公司各类高危作业、施工作业和出租房屋的申请，制定安全管理工作资金预算，保证安全管理工作所需资金的投入。

　　4、领导组织物业公司的安全宣传教育工作，确定安全管理工作目标的考核与评价工作。

　　5、领导组织开展定期和专项的安全生产检查，及时解决各项安全管理工作中的不安全因素。

　　6、认真听取、采纳安全管理工作的合理化建议，推动物业公司的安全管理工作的标准化建设，保证物业公司安全管理工作保证体系的正常运行。

　　7、发生安全事故时，在上级单位、物业公司事故调查组的指导下，组织重大伤亡事故的调查、分析及处理等具体工作。

　　㈣物业公司安全保卫部经理

　　1、根据公司规定的安全保卫部门工作职责，对本部门、物业公司安全保卫系统的工作全面负责，并保证分工明确，使各项职责落实到具体管理岗位。

　　2、认真贯彻执行党和国家有关安全管理工作的方针、政策和上级有关条例、规定及物业公司各项规章制度。

　　3、根据物业公司的具体情况，组织起草各项安全管理制度，经物业公司批准后组织贯彻、实施。

　　4、组织编制物业公司年度安全生产管理工作计划及措施，经批准贯彻、实施，并对实施情况监督检查。

　　5、定期组织物业公司的安全检查工作及本部门管理工作的检查和考核工作，按时向主管领导汇报工作。

　　6、负责组织各类安全事故的调查、分析、处理和上报。

　　7、主持部门内的日常工作，制定每月的具体工作计划，组织每月的安全例会，研究总结提高安全管理工作。完成公司领导交办的其它工作。

　　8、负责组织开展安全教育活动，总结、交流和推广安全管理工作经验。

　　9、负责与物业公司安防、消防等维保、检测单位及保安公司的洽商工作，协调外部关系。

　　10、负责组织对安全设施进行监督检查和鉴定劳动保护用品，并对各项目单位执行情况进行监督。

篇八：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

　　安全生产责任制

　　*****************有限公司

　　目录

　　董事长安全职责......................................................................................................................................1总经理安全职责......................................................................................................................................3副总经理安全职责..................................................................................................................................4生产副总安全职责..................................................................................................................................5生产部安全职责......................................................................................................................................6技术部门安全生产职责..........................................................................................................................7综合办公室安全职责..............................................................................................................................8财审部安全职责......................................................................................................................................9仓库保管员安全职责............................................................................................................................10门卫安全职责........................................................................................................................................11销售部安全职责....................................................................................................................................12各车间安全职责....................................................................................................................................13车间主任安全职责................................................................................................................................14车间操作员安全职责............................................................................................................................15特殊工种安全职责................................................................................................................................16电工安全职责........................................................................................................................................17锅炉司炉工安全职责............................................................................................................................18车间（兼职）安全员安全职责............................................................................................................19

　　1

　　董事长安全职责

　　第一条董事长是本企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责。

　　第二条认真贯彻执行国家和上级关于安全生产的方针、政策、法律、法规、规章规定的其他安全生产职责。

　　第三条建立健全本单位安全生产责任制。亲自带头自觉执行，并经常或定期检查安全责任制的执行情况。

　　第四条组织制定本单位安全安全生产规章制度和操作规程。第五条组织有关部门对职工进行安全技术培训和考核，严格贯彻执行三级教育和特种作业人员持证上岗作业，注意职工的思想动态，提高安全意识。制止违章指挥和违章作业。第六条保证本单位安全生产资金足额投入，并确保有效实施。第七条督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。第八条组织制度并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。一旦发生重大事故亲自指挥、调度。第九条亲自主持年度安全生产工作会，批准全公司安全生产规划、计划，确定全年的安全生产目标。第十条亲自主持并批准重大安全技术措施和隐患整改计划，确保安全生产资金的投入，不断改善劳动条件，保证设施安全性符合安全生产要求。第十二条关心职工，爱护职工，严格执行个体防护用品和发放标准，积极治理粉尘和有毒有害物质，不断改善职工的劳动环境。

　　1

　　第十三条及时报告安全生产事故，并对所发生的伤亡事故报告的正确性、及时性负责。

　　2

　　总经理安全职责

　　第一条认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规，把安全工作列入公司管理的重要议事日程。

　　第二条健全安全生产责任制，督促检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

　　第三条组织制定并实施公司安全规章制度、安全操作规程、重大安全技术措施和生产安全事故应急预案。

　　第四条保证安全生产投入的有效实施，解决安全措施费用。第五条健全安全管理机构，充实专职安全生产管理人员，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。第六条按规定和事故处理的“三不放过”原则，组织对事故的报告和调查处理。第七条加强对各项安全活动的领导，决定安全生产方面的重要奖惩。

　　3

　　副总经理安全职责

　　第一条保证国家安全生产法规和公司规章制度在所分管部门贯彻执行，监督检查分管部门对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为；

　　第二条对分管部门贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证监督作用，并积极提出建议和意见，支持上级领导关于安全工作的奖惩；搞好安全生产方针、政策、法令、制度等的宣传教育，提高职工的安全意识；

　　第三条总结推广安全生产先进经验。在评选先进时，要把安全工作业绩作为重要内容；

　　第四条支持群众性的劳动保护监督和安全生产竞赛活动；第五条深人生产一线，掌握了解安全生产状态，解决影响安全生产的各种问题，做到防患于未然；第六条参加公司有关安全规章制度和劳动保护条例的制定；第七条关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康；第八条参加安全检查和对新建、改扩建工程的“三同时”监督，参加重大事故的调查处理，做好伤亡事故的善后处理工作。

　　4

　　生产副总安全职责

　　第一条协助单位开展安全生产管理、宣传与教育工作，对所辖范围内的安全生产负直接的领导责任。

　　第二条制订所负责业务的年度工作计划并监督实施执行。第三条组织制定、修改安全管理制度，各项安全责任制度，劳保标准及安技措施、计划、规划，并检查其执行情况。第四条正确处理安全与生产，安全与效益、安全与其它工作的关系。坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，组织指挥生产与经营活动第五条负责组织月安全生产办公会、季安全生产形势分析会。第六条每月至少组织一次全面性的安全大检查，并对查出的问题及时解决。第七条抓好安全教育和安技考核工作，协助董事长组织各类事故的调查和处理工作。第八条负责审批安全作业（包括动火、临时用电、高处作业、设备维修作业）的审批。第九条负责应急救援预案中的组织、实施。第十条发生事故应立即报告，组织抢救，并保护现场，参加事故调查，分析处理。

　　5

　　生产部安全职责

　　第一条认真贯彻落实“安全第一,预防为主”安全生产方针,加强安全意识，消除一切安全隐患。在确保安全的前提下，组织生产工作。

　　第二条协助单位领导贯彻上级有关安全生产指示，及时下达生产部的安全生产计划，做好安全生产调度会会议记录。

　　第三条认真贯彻落实各项规章制度，严格按照公司的安全规程，做到规范化要求，制度化管理。配合上级有关部门做好生产调度工作。

　　第四条督促各车间、工段对重点部位、重点设备的安全进行定期或不定期的巡视，发现问题及时整改。

　　第五条调度视频监控公司的安全生产情况，有突发事件时做临时应急处理办公室和消防控制室。

　　6

　　技术部门安全生产职责

　　(1)编制或修订技术操作规程，工艺技术指标必须符合安全生产的要求，并经常督促检查执行；(2)制订长远发展规划，编制全厂技术措施计划；(3)严格执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产和使用的原则；(4)组织并督促各生产单位对生产操作工人的技术训练；(5)负责贯彻工艺纪律管理规定，经常检查工艺纪律执行情况，及时纠正存在问题；(6)负责组织工艺技术方面的安全检查，及时改进技术上存在的问题；(7)组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全装备。

　　7

　　综合办公室安全职责

　　第一条协助单位领导贯彻上级有关安全生产指示，及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料，做好安全会议记录；

　　第二条负责制定长年度培训计划，组织从业人员的安全教育、培训、考核工作（包括培训计划、培训效果考核等）;

　　第三条负责组织检查落实干部值班制度；第四条向公司提出安全及职业健康方面的建议，搞好职工的防护工作。第五条负责对临时来公司参观、学习、办事人员的检查登记和对进公司新员工的安全教育；第六条与从业人员签订劳动合同并为其上工伤保险或意外伤害险的责任。

　　8

　　财审部安全职责

　　第一条负责落实安全生产及职业健康宣传教育、环境保护、安全设施和器材等安全技术措施经费的开支。

　　第二条保证劳动防护用品购置经费落实。第三条根据本企业实际情况及安全技术措施费用的需要，按计划及时提取安全技术措施、劳动防护经费及其他安全生产所需经费，保证转款专用。第四条负责审查安全技术措施费用在项目的落实情况。第五条确保本公司安全生产奖惩方案经费的落实并监督执行。

　　9

　　仓库保管员安全职责

　　第一条做到库房管理科学化，物品保管保养符合技术质量要求。基础管理工作坚持“安全第一”的原则，加强政治业务学习。

　　第二条切实贯彻物资管理制度，督促部属加强对库存物资的管理，检查、落实防火、防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉坏等安全措施。

　　第三条库内严禁烟火，在明显地点应有警惕标志。第四条根据库存物品的性质分类存放，特别危险的物品必须单独存放。第五条加强物资入库验收和检查制度，定期抽查物资与登记是否物卡相符，账卡相符，账账相符。第六条熟悉各类灭火器的操作，了解各种物品的性能，准确掌握其灭火方法。第七条负责本单位所属运输车辆的管理，完成物资运输、倒运任务。

　　10

　　门卫安全职责

　　第一条负责公司内安全保卫的全面工作，保证公司的正常生产经营秩序。

　　第二条负责公司的日常门卫接待及收发工作。第三条负责公司进出车辆及外来人员的检查、管理、沟通，内外联系，灵活机动，保证上传下达和下情上报。第四条负责参观、检查的上级领导及其他外来参观团体的安全保卫工作。第五条负责落实公司领导及公安机关的各项指示、决定，及时向上级领导做出汇报。第六条认真贯彻执行国家公安机关及公司下达有关的经警保安的政策、法律、法规和指示。第七条积极参加治安综合治理、协助公安机关侦破重大的刑事案件、查破一般刑事案件和查处治安案件。第八条负责落实安全防范措施，防止外来人员及员工违法乱纪，维护公司内的治安，防盗窃、防破坏、防火灾、防爆炸、保障公司的安全。

　　11

　　销售部安全职责

　　第一条贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法律、法规和公司各项安全管理规定。组织制定本业务系统的安全管理制度、安全操作规程和有关规定，并贯彻实施。

　　第二条以确保安全生产为前提，开展销售，组织制定销售计划，掌握市场动态，增强风险防范意识。

　　第三条加强本部门的各类设备、化学危险品的管理，定期进行安全检查，发现事故隐患，及时进行处理。

　　第四条加强本部信息网络安全管理，确保网络与信息数据安全。第五条加强对本业务系统人员的安全教育，配合有关部门做好职工的安全培训工作。第六条参与公司组织的安全大检查，组织本系统专业安全检查，协助基层解决重大安全问题。

　　12

　　各车间安全职责

　　第一条保证国家安全生产法规和企业规章制度在本车间贯彻执行，把安全生产工作列入议事日程。

　　第二条组织制订并实施车间安全生产管理规定，安全技术操作规程和安全技术措施计划；

　　第三条组织对新工人(包括实习、代培人员)进行车间安全教育和班组安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展岗位技术练兵，并定期组织安全技术考核；组织并参加每周一次的班组安全活动日，及时处理工人提出的意见。

　　第四条组织全车间安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。

　　第五条及时报告本车间发生的事故，注意保护现场。

　　13

　　车间主任安全职责

　　第一条严格遵守，带头执行公司的各项制度，及时传达并执行公司有关部门及领导的指示精神，以及公司下发的文件精神。

　　第二条车间主任对车间的生产、行政、安全、卫生等项工作负责全面领导责任。

　　第三条负责建立健全车间各项规章制度。第四条负责职工技术考核、技术及安全培训工作，认真组织开展各类安全活动，做到有计划，有内容，有记录，有效果。第五条贯彻车间标准工作程序，落实工艺通知单，并监督检查实施情况。第六条负责组织周安全生产检查、月安全生产大检查。第七条监控各工序的执行情况，发现异常情况，及时解决。第八条对生产进行现场巡检。包括工艺执行情况和设备运转情况及操作员的工作情况等。第九条对本单位发生的事故及时上报，参加事故调查分析，落实防范措施。第十条强化安全基础管理工作，指导班组搞好安全建设。第十一条编制本单位安全措施计划，并组织实施。第十二条开展本单位安全检查和评比，发现的隐患及时解决，本单位不能解决的及时上报解决。第十三条对本单位的职业健康安全危险源进行辨识和初步评价，并对车间范围内的职业健康安全风险进行控制。

　　14

　　车间操作员安全职责

　　第一条认真执行安全制度，听从领导和安全人员指挥，遵守规章制度，严格按照操作规程操作。

　　第二条配合班长工作，认真执行值班长所安排的工作项目及内容，做到及时、准确。

　　第三条每班到岗后，及时填写当班操作项目统计表，并让班上所有人员都了解，使当班人员做到心中有数。

　　第四条严格按照图纸和标准工作程序进行操作，每一次的程序更改做到有据可依。

　　第五条发现有不安全的情况要立即报告，并积极参与排除。第六条正确使用劳动保护用品和工具设备，不随便拆除安全防护装置。第七条认真、准确地做好各项生产记录，并妥善保存。第八条发生事故，要立即报告，保护现场，积极参加事故抢救工作，并向事故调查人员如实反映情况。

　　15

　　特殊工种安全职责

　　第一条严格遵守分公司及本单位（包括本班组）的各项规章制度。第二条严格遵守本工种、本岗位的操作规程、安全技术规程。第三条严格按照国家及行业相关标准、规范及技术员下达的工艺进行本工种作业，并做到“工完料净场地清”。第四条服从班长和技术员的领导，主动接受和积极配合本单位领导和有关职能人员的监督、检查和指导，保质、保量、按时完成班长、技术员和车间领导下达的工作任务。如在工作中发现问题或无法履行本岗位工作职责时，应及时和班长或技术员取得联系，必要时可直接向车间领导请示。第五条在执行协同作业时，应积极、主动配合其他成员共同完成任务。第六条正确操作、使用、维护和保养本工种的专责设备、器具。第七条未经许可,不得从事与所承担工作无关的工作或脱离工作岗位。

　　16

　　电工安全职责

　　第一条积极参加各种安全生产活动，接受各种安全教育，持证上岗。第二条认真学习电气安全技术操作规程，做到应知应会。熟知安全知识，按章操作，不违章作业，不冒险蛮干，有权拒绝违章指挥。第三条坚持每日巡回检查制度。对漏电掉闸装置、电气设备，尤其是移动和手持电动工具、照明灯、拖地电缆线，定时进行安全检查，排除不安全因素，经验收符合安全要求后方可交付使用，并对电气设备进行定期维修保养。第四条正确使用护品，做到衣着整齐，穿好绝缘鞋，戴好安全帽，整装上岗，在高空或危险处作业时应系好安全带。第五条严格执行安全技术方案和安全技术交底，不得任意变更和拆除安全防护设施。第六条对各级提出的隐患，按要求及时整改。第七条实施文明施工，不得从高处抛掷物品，交流动的电线及时回收，妥善保管，线路架设规范，配电箱、开关箱及时上锁，用电标志明显。第八条发生事故或未遂事故，立即向班长或其他负责人报告，参加事故分析，吸取事故教训，提出防止事故发生、促进安全生产、改善劳动条件的合理化建议。

　　17

　　锅炉司炉工安全职责

　　第一条认真学习上级有关安全生产的法律、法规、指令、文件，树立“安全第一”的思想，对当班锅炉安全运行负责。

　　第二条认真执行操作规程和有关规定，坚持持证上岗。第三条严格执行各项管理制度，认真做好锅炉维修保养工作，延长锅炉使用寿命。第四条认真掌握锅炉操作技术，努力提高工作效率，节约能源，保持环境卫生。第五条认真填写各项记录，锅炉运行中，如出现故障应采取紧急措施，以防造成事故，并及时汇报，查明原因，提出处理意见和预防措施。第六条要做到“三熟”“三能”即熟悉设备状态；熟悉设备性能；熟悉正确操作；能正确使用设备；能单独排除设备简单故障；能够向领导或维修工及时反映设备故障及隐患，并协助维修工排除故障。第七条做好锅炉耐压试验、安全阀手动试验，冲洗水位计和排污工作，保证各种仪表显示准确、清晰。第八条进行班前、班中、班后安全检查，定时定点对锅炉和辅助设备进行巡回检查，发现问题及时汇报并协助处理。第九条积极参加安全会议、安全学习和技术培训，提高业务技术水平和自我保安能力。

　　18

　　车间（兼职）安全员安全职责

　　第一条车间安全员在业务上受安全技术部门领导，并在车间主任的直接领导下开展工作。

　　第二条贯彻有关安全生产法规、制度和标准，并检查执行情况参与拟定、修订车间安全技术规程、有关安全生产管理制度，并监督检查执行情况

　　第三条制定车间安全活动计划，并检查执行情况。第四条搞好员工安全思想、安全技术教育和考核工作。第五条深入现场进行安全检查，制止违章指挥和违章作业，对不听劝阻这，有权停止去工作，并请领导处理。第六条负责车间安全装置，防护器具、消防器材的管理工作。

　　19

篇九：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

　　安全生产领导小组安全职责

　　1、认真学习贯彻国家、地方安全生产方针、政策、法律、法规、标准、规范和公司规章制度，并通过各职能部门组织落实和实施；2、研究和决定公司安全工作的重大问题，决定年度安全工作部署，决定对安全经营做出突出贡献的人员的奖励和事故责任者的处罚；3、定期召开安全生产领导小组会议，听取各职能部门安全生产情况汇报，检查年度安全工作部署完成情况。4、安全生产领导小组在执行工作任务中，有权参加有关的安全经营业务会议，查询有关档案资料，向有关人员了解情况，有关部门和人员应积极配合，如实汇报情况。5、安全生产领导小组成员有权直接向总经理、安全生产委员会报告安全生产经营方面的重大问题。6、安全生产领导小组有权对公司各岗位进行安全检查和考核，总结和交流安全经营经验，提出相应的建议。7、安全生产领导小组有权要求公司各岗位建立健全安全生产规章制度和操作规程，并督促贯彻执行。8、对安全生产经营做出重大贡献的先进单位和个人，安全生产领导小组有权进行奖励，对发生重大事故领导责任的各级领导和责任者，有权提出处理意见。9、安全生产领导小组工作会议由组长主持，全体成员参加。10、安全生产领导小组实行工作例会制度，每季度召开一次全组会。必要时，可随时召开安全生产领导小组及扩大会议，研究、决策紧急的重大安全工作问题。11、会议主要内容：听取执行安全职能的情况汇报和对安全经营工作的建议，研究有关安全经营的重大问题；传达上级指示，学习有关法律、法规制度，分析安全形势，制定安全工作目标；总结、部署阶段性安全工作，对引起争议的制度解释作出仲裁。12、安全生产领导小组在会议召开过程中必须严格会议纪律，特殊情况无法参加会议的人员应向主持人请假。

　　1/33

　　13、安全生产领导小组日常工作可以通过书面或口头形式互通信息，交换意见，保证工作的正常进行。

　　2/33

　　安全生产办公室安全职责

　　1、负责贯彻执行国家有关安全生产法律法规，接受安全生产主管部门业务指导、考核。跟踪督查落实研究确定的各项安全生产专项工作；按时上报安全生产工作计划、总结。2、负责做好安全生产综合监管工作。督促各岗位做好安全生产工作，全面落实安全生产责任制；建立健全公司安全管理组织网络、各项管理制度、工作台帐；认真组织安全生产大检查和各项专项检查；负责公司安全生产应急救援预案制定和组织实施工作，开展安全生产专项整治工作。3、负责推进公司安全文化建设工作，抓好安全生产宣传教育工作。积极组织开展“安全生产月”活动；依法抓好安全生产培训教育工作，负责做好安全生产信息工作。4、负责公司内事故隐患及危险源（点）排查、整改、分类分级管理、制定监控措施。负责及时上报各类安全生产事故，并参与事故现场的保护和配合相关部门进行事故调查处理工作。5、负责公司安全生产委员会的日常工作。

　　3/33

　　安全生产领导小组成员安全职责

　　1、全体成员应履行法律规定的安全生产方面的义务；遵守劳动纪律，执行安全规章制度和安全操作规程，听从指挥，不违章作业；积极主动学习安全技术知识，尽职尽责完成本职工作，对本岗位的安全生产和监督负直接责任。2、精心操作，严格执行工艺纪律和操作纪律。精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。做好各项记录，记录要清晰、真实、整洁。认真执行交接班制度，交接班必须交接安生产情况，交班要为接班创造良好的安全生产条件。接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。3、按时巡回检查，准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。认真维护保养设备，发现缺陷及时消除，并做好记录，保持作业场所清洁。4、正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时，及时准确地向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。5、上岗必须按规定着装，正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和防护器材、消防器材。6、积极主动地参加各种安全活动、岗位技术练兵和应急预案演练。不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，对违章指挥有权拒绝执行。认真执行交接班制度，做到班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。7、负责岗位日安全检查，发现隐患及时解决，并作好记录。不能立即解决的要逐级上报，同时采取控制措施。发生事故要立即组织抢救、保护现场，及时报告。8、对于不安全的人和事有权向上一级部门进行举报或控告。

　　4/33

　　安全环保部安全职责

　　1、安全环保部在公司安全生产委员会的直接领导下开展工作。2、宣传和贯彻国家有关安全生产法律法规。3、编制并适时更新公司安全生产管理制度并监督实施。4、组织或参与企业安全生产事故应急预案的编制及演练。5、组织开展员工安全教育培训与交流，指导公司各部门、车间安全生产工作。6、制定企业安全生产检查计划并组织实施。7、督促检查公司各车间、部门安全生产工作，监督安全整改措施落实工作。8、组织开展安全巡检工作，通报公司生产和建设中违规、违章情况，纠正和处罚违规违章行为。9、负责组织对工业建筑物、构筑物、起重机械、压力容器、高压管件、压力管道、气瓶、铲车、热力管网和安全装置（包括避雷针、静电接地）、安全附件的定期检测、检验、校验及特种设备等的登记取证工作。10、加强安全工作基础建设，调查研究生产中的不安全因素，提出改进意见，推进公司安全标准化工作正常进行。11、负责开展公司风险评价工作，深入生产作业现场，开展安全大检查活动，对查出的安全隐患督促相关部门限期整改。12、负责对特种作业人员的持证上岗情况进行监督管理。13、负责公司安全、职业危害防护、环保、消防设备设施管理工作。14、负责全厂交通安全管理和厂内的消防器材、特殊防护器材管理、检查工作，并督促各部门做好保卫、防火、厂内道路畅通等工作。15、积极开展多种形式的安全宣传工作，组织开展安全生产竞赛等，对安全生产工作开展好的部门、班组和个人予以表彰，总结推广安全生产先进技术和先进经验。16、组织编制、修订事故应急救援预案，落实应急预案赋予的职责，定期组织进行预案演练。17、监督安全经费的提取与使用，确保安全经费足额提取和专款专用。18、积极参与公司安全文化建设。

　　5/33

　　19、负责督促新、改、扩建项目安全“三同时”工作。20、负责公司安全生产委员会有关会议和活动的组织工作，监督检查公司安全生产委员会决定事项的贯彻落实情况和安全生产委员会交办的其它事项。21、组织或参加公司安全事故的调查和处理工作。

　　6/33

　　生产部安全职责

　　1、在副总经理领导下，负责公司生产管理工作，加强对所属部门的管理、布置落实生产工作的同时，必须布置落实安全生产工作，实行规范化管理。2、制定长远发展规划、编制年度技术措施计划和进行技术改造时，有安全技术和改善劳动条件的措施项目，不得削减安全技术措施项目。3、及时传达、贯彻上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“五同时”。4、在保证安全的前提下组织指挥生产，严禁违章指挥、违章作业。发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的行为应立即制止，并向领导报告。同时会同有关部门共同处理。5、在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，并立即报告主要领导，通知有关职能部门，防止事故发生或事态扩大。6、随时掌握安全生产动态，对各单位的安全生产情况要及时通报,给予表扬或批评。7、贯彻工艺纪律等各项管理规定，实现安全、稳定、优质、高效生产。8、组织安全生产大检查，发现问题及时采取纠正措施,参与各类事故的调查处理。9、组织编制和修订工艺技术规程，工艺技术指标必须符合安全生产的要求，对操作规程、工艺技术指标和工艺纪律执行情况进行检查、监督、考核。10、负责生产工艺事故的调查处理和统计上报工作，参加基层上报事故的调查处理。11、组织技措项目的设计施工和投产的劳动保护设施“三同时”审查。12、组织对生产操作工人的技术培训及考核。13、负责组织工艺技术安全检查，及时改进安全生产技术上存在的问题。14、积极采用先进的安全生产技术和安全装备。15、确保完成公司各项安全工作目标。

　　7/33

　　综合办公室安全职责

　　1、认真贯彻上级有关安全生产的文件、指示，及时转发上级有关部门的安全生产文件、资料，做好安全会议记录。2、新进厂公司员工，负责进行入厂安全告知后交生产部进行厂级安全教育，经厂级安全教育合格后，才能安排到相应部门进行二级教育。3、定期组织全体员工体检，建立、健全公司职业健康档案。对从事有害健康作业的工人要定期专门检查，认真做好职业病的防治工作。4、负责入厂检查、参观人员的接待、陪同及安全注意事项的告知、防护工作。5、负责与员工签定劳动合同，为员工缴纳工伤保险，建立员工工伤保险台帐；认真做好工伤职工的抢救、医疗和护理工作。6、根据国家有关法律法规规定制定劳动保护用品计划，督促有关部门按规定发放劳动保护用品，监督劳动保护用品的使用。7、做好工业卫生、职业病防治的宣传教育和监督检查工作；宣传党和国家劳动保护政策、法令，协助公司领导认真贯彻执行。做好安全生产的宣传教育和女职工保护工作，教育职工自觉遵章守纪。8、加强生活用气、用电的管理和职工宿舍的维修工作；搞好集体宿舍的安全卫生和防火工作。9、做好饮用食品的清洁卫生监督、检查工作。10、督促并协助公司开展劳动安全卫生宣传、教育与培训；11、帮助和指导职工与公司签订劳动合同,调解劳动争议。12、对建设项目安全卫生设施与主体工程的“三同时”进行监督，提出意见及建议。13、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术攻关、技术协作、发明创造、岗位练兵、技术比赛等群众性经济技术创新活动。14、组织培养、评选、表彰劳动模范，负责做好劳动模范的日常管理工作。15、协助和督促公司做好劳动报酬、劳动安全卫生和保险福利等方面的工作，监督有关法律法规的贯彻执行。

　　8/33

　　16、参与劳动安全卫生事故的调查处理,提出处理意见，并要求追究有关人员的责任。17、维护女职工的特殊利益。18、保证安全隐患治理费用，安全教育费用等安全费用的资金到位，做到专款专用。19、保证和监督检查劳动保护用品、保健食品经费的使用情况。20、做好企业财产保险和职工工伤保险、养老保险和医疗保险的缴纳工作。

　　9/33

　　营销部安全职责

　　1、对因采购的工器具、材料、个体防护用品等质量不合格，品种不符合安全要求，或因发放超期储存失效的工器具、材料、备件等导致发生的伤亡事故负责。2、在编制物资采购计划时，应将职业安全、卫生所需的工具、材料等编人计划，并及时采购供应。3、对易燃、易爆、剧毒等危险品的采购、搬运、储存、发放，应严格遵守国家颁发的各项安全规定，保证安全。4、要加强仓库的安全管理。对易燃、易爆、剧毒等危险品的库房管理人员，定期进行安全教育和考试。

　　10/33

　　设备动力部安全职责

　　1、贯彻国家和地方政府关于安全生产、设备设计制造、检修、维护保养及施工方面的安全规定和标准，坚持生产与安全的“三同时”，做好主管业务范围内的安全工作。负责制定和修订各类机械设备的操作规程和管理制度。2、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产规定和安全技术规程的做法，应立即制止，严禁违章指挥、违章作业。3、在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，并立即报告主管领导和有关部门。4、负责各种机械、设备、电气、动力、管道、采暖、通风装置的安全管理，使其符合安全技术规范、标准和制度的要求。禁止防爆等级不够的电气进入生产装置。5、负责组织工业建筑设备、起重机械、施工机具、锅炉、压力容器、压力管道、安全附件、气瓶、防尘、防毒、防静电装置、机械和电气联锁装置、安技装备的定期安全检查、校验工作。及时整改检查中发现的问题，有重大隐患要坚决停用。6、在制定或审定有关设备设计、制造、改造方案和编制设备检修计划时，应有相应的职业安全卫生措施内容，对安全措施完成情况负责检查监督。7、组织、参加生产和设备安全大检查，随时掌握安全生产动态。对检查出的有关问题，要有计划地及时整改，按期实现安全技术措施计划和事故隐患整改项目。对各单位的安全生产情况及时在调度会上给予表扬或批判。8、负责对压力容器、起重设备及特种设备的登记、检测和取证工作。9、会同综合办公室负责特种工种（如：电、气焊工、起重工、电工、锅炉司炉、气瓶充装工、压力容器检验工等）安全技术培训和考核工作。10、对外来检修和有关人员等，应组织做好安全教育工作及施工中的安全管理工作，负责贯彻有关施工纪律的管理规定。与外来单位签订施工合同时，必须有安全责任条款。11、在计划组织设备修理时，要制定出安全措施，严格按有关技术操作规程进行，不准冒险作业。

　　11/33

　　12、参加、生产和设备事故的调查、处理、统计及上报工作。13、按照“谁主管、谁负责”的原则，对本单位的安全工作负全面责任。

　　12/33

　　财务部安全职责

　　1、确保安全技术措施费用的合理使用和专款专用，设立专款独立帐目。2、保证安全隐患治理费用，安全教育费用等安全费用的资金到位，做到专款专用。3、保证和监督检查劳动保护用品、保健食品经费的使用情况。4、做好企业财产保险和职工工伤保险、养老保险和医疗保险的缴纳工作。5、严格金库管理制度，制定可靠的防范措施，确保金库安全。

　　13/33

　　仓储部安全职责

　　1、负责本公司劳保用品的保管及发放工作。2、严格执行仓库安全管理制度，做好危险化学品、油库的安全防火防爆管理，并检查执行情况。3、做好防汛物资的管理工作，以备应急之需。4、各类易燃、易爆、剧毒等化学物品要分类存放，装卸物品时要保证安全，杜绝一切事故的发生。5、负责所管空气瓶、氧气瓶、乙炔气瓶等其他气瓶的验收、管理，确保安全附件齐全，确保不超期使用。6、负责生产硅锰主要原材料：巴西矿、青海矿、富锰渣、焦料、电极糊等各类原材物料的验收、管理，确保符合安全要求，把好产前安全关。7、负责成品库的安全管理，确保向客户提供符合安全要求的产品，否则严禁产品出厂。

　　14/33

　　保卫部安全职责

　　1、在公司主管副总的领导下开展工作。2、认真贯彻执行上级有关保卫、消防工作的政策、法规和标准。3、负责制订公司有关保卫方面的规章制度，健全相关组织网络，并定期主持召开专业性例会，部署落实相关工作，协调解决存在问题。4、负责组织开展保卫思想教育活动，增强广大员工的安全生产和遵纪守法意识，做好保卫管理人员的业务培训工作，提高保卫人员的综合素质。5、负责充实消防器材，指导消防的工作，并与安全环保部协同定期进行教育和训练。6、定期或不定期地开展保卫、消防工作的大检查，并对检查中存在的问题及时提出整改措施。7、负责维护公司正常生活、生产秩序，建立保卫工作档案。指导和督促公司各单位做好日常保卫工作。8、参与调解处理内部职工纠纷，及时排查、掌握和妥善处理各类内部矛盾，有效预防各类矛盾激化。9、对公司治安及重点部位、消防器材、易燃易爆物品实行专人管理，严格制度，定期检查。10、参加公司伤亡事故的调查分析和处理工作。11、参加公司安全生产的检查工作。

　　15/33

　　车间安全职责

　　1、负责协助安全环保部开展对本车间的危险源辨识、风险评价工作，负责对不可容许风险的控制计划提出建议并实施。2、负责传达、执行已确认的安全生产法律、法规、标准及其它要求。3、负责组织实施本车间承担的职工职业安全意识教育与相关技能培训。4、负责检查本车间范围内劳动防护用品的正确穿戴使用负责组织对作业人员正确穿戴劳动防护用品的培训。5、对本车间所使用设备设施的日常维护保养和安全使用，负责对所使用的特种设备进行日常维护保养。6、负责本车间的消防安全检查以及火灾预防和扑救初起火灾；负责本单位消防设施的检查与维护保养。7、负责本车间职责范围内安全生产检查，监督检查本车间员工安全生产规章制度和安全操作规程的执行。8、负责本车间安全隐患的整改。9、负责本车间现场处置方案的演练。10、根据本车间的职责协助紧急救援工作。11、负责协助进行生产安全事故的调查处理及上报。

　　16/33

　　总经理安全职责

　　1、建立、健全本单位安全生产责任制;2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;3、保证本单位安全生产投入的有效实施;4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患;5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;6、及时、如实报告生产安全事故。7、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

　　17/33

　　副总经理安全职责（分管安全生产工作）

　　1、在总经理领导下，全面主持公司安全生产工作，按照管生产必须管安全和“谁主管，谁负责”原则，对公司安全生产负主要责任。2、根据国家法律法规要求主动接受国家安全环保机构组织的专业培训，取得相关的资质证书，并按规定定期参加复训。3、建立、健全公司安全生产责任制度和安全生产管理机构、安全组织网络，建立并落实安全生产责任制，实行安全生产“一票否决制”。4、组织编制公司安全规划和计划，制定、修订和审批安全生产规章制度、安全生产规程等，坚持贯彻安全生产“五同时”原则（五同时：在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时计划、布置、检查、总评、评比安全工作）。5、主持召开安全生产例会，组织学习国家安全生产法律法规，分析、总结安全生产情况，研究布置安全生产工作，制定落实重大安全隐患整改措施。6、组织开展安全生产大检查，落实重大安全生产隐患的整改，及时消除生产安全事故隐患。7、按照专款专用原则审批安全经费，保证公司安全生产投入的有效实施。8、组织制定并实施公司的生产安全重大事故应急救援预案。9、及时、如实报告生产安全事故，督促有关部门及时落实事故预防措施。10、督促安全环保部落实安全培训教育、考核工作，并接受上级部门的安全培训与考核。11、负责公司安全生产过程中的风险管理，组织开展年度风险控制效果评审工作。12、组织制定、修订公司的各项安全规章制度、安全技术规程，并组织实施。13、协助总经理做好安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻，总经理不在时，代替总经理主持安全生产例会工作。

　　18/33

　　副总经理安全职责（分管技术质量工作）

　　1、对本公司的安全生产工作，在技术上负全面责任。2、在组织部研、技术攻关、改造、设计、施工和生产过程中，根据国家和上级部门有关安全生产的条例、规程、规范和标准，认真组织职业安全、卫生的部研和新技术的应用。3、组织审定本单位的安全技术规章制度、标准和预防重大事故的技术措施。4、参与重大事故的调查，组织技术力量对重大事故(含伤亡事故、设备事故、险肇事故)发生的技术原因进行分析、鉴定，并提出改进措施。5、负责分管部门的安全生产工作。

　　19/33

　　工会主席安全职责。

　　1、贯彻国家及全国总工会有关安全生产、劳动保护的方针、政策并监督执行，充分发挥群众在安全生产工作中的监督作用。2、按照“谁主管谁负责”的原则，对工会系统的安全工作负直接领导责任。3、协助安全部门搞好安全生产劳动竞赛活动和安全合理化建议活动。参加有关安全制度和劳动保护条例的制订。4、组织职工开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持董事会、总经理关于安全工作的奖惩，协助做好职工伤亡事故的善后处理工作。5、关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中安全与健康，做好女工劳动保护工作，要把职业安全卫生工作列入职工代表大会的议题。6、落实公共文化娱乐场所的安全防火管理工作。7、按照上述安全职责，每年制订工会主席年度工作计划，逐条落实在当年就具体工作安排中。

　　20/33

　　安全环保部部长安全职责

　　1、根据公司规定的安全管理部门工作职责，对本部的工作全面负责，并保证分工明确，使各项职责落实到具体管理岗位。2、认真贯彻执行国家有关安全生产劳动保护工作的方针、政策和上级有关条例、规定及公司各项规章制度。3、根据公司的具体情况，组织起草各项安全生产管理制度，审批涉及安全作业的有关事项。4、组织编制公司年度安全生产管理工作计划及措施，并对实施情况监督检查。5、定期组织公司安全生产、文明施工检查和考核工作，及时向安委会报告。6、负责组织生产事故的调查、分析、处理和上报。7、主持部门内的日常工作，制定每月的具体工作计划，组织每月的安全生产例会，研究总结提高安全生产管理工作。完成公司领导交办的其它工作。8、负责组织开展安全生产教育活动，对各车间、部门安全生产工作进行指导，交流和推广安全生产经验。9、负责本部门人员的业务培训工作；配合其它部门定期组织特种作业人员培训取证工作和其它安全教育工作。10、完成公司交办的其他工作。

　　21/33

　　综合办公室主任安全职责

　　1、综合办公室主任是本部门安全工作第一责任人，对部门安全工作全面负责。2、认真贯彻执行上级有关安全生产指示，及时组织转发上级有关部门的安全生产文件、资料，做好安全会议记录。3、组织新进厂公司员工，负责进行入厂安全告知后交安全环保部进行厂级安全教育，经厂级安全教育合格后，才能安排到相应部门进行二级教育。4、定期组织全体员工体检，建立、健全公司职业健康档案。对从事有害健康作业的工人要定期专门检查，认真做好职业病的防治工作。5、负责组织入厂检查、参观人员的接待、陪同及安全注意事项的告知、防护工作。6、负责组织与员工签定劳动合同，为员工缴纳工伤保险；认真做好工伤职工的抢救、医疗和护理工作。7、履行监督检查职能，督促各部门开展定期、不定期的安全检查，提高安全工作的执行力度。8、根据国家有关法律法规规定组织制定劳动保护用品计划，督促有关部门按规定发放劳动保护用品，监督劳动保护用品的使用。9、组织做好工业卫生、职业病防治的宣传教育和监督检查工作；宣传党和国家劳动保护政策、法令，协助公司领导认真贯彻执行。做好安全生产的宣传教育和女职工保护工作，教育职工自觉遵章守纪。10、组织搞好公司档案、资料的保管工作，做好公司核心技术资料的保密工作。11、加强生活用气、用电的管理和职工宿舍的维修工作；搞好集体宿舍的安全卫生和防火工作。12、组织做好饮用食品的清洁卫生监督、检查工作。

　　22/33

　　生产部部长安全职责

　　1、做好各车间的相互协调工作并组织调度室全体人员完成相关工作任务。2、掌握全厂各生产车间的年、月、日生产计划。并检查督促落实计划的情况，及时了解生产动态，安全质量情况。3、经常深入现场督促各车间采取措施，及时处理存在的问题，如遇到重大问题及事故，领导组织有关人员亲临现场参加处理。4、定期召开各车间生产部长调度会议。5、各车间向调度室汇报本周的生产进度，各品种问题。凡能解决的要及时解决，解决不了的要及时向有关领导和部门反映，力争尽快解决。6、做好铲车和各种车辆的调配工作。7、负责组织好每天的生产调度会及每周的生产调度会，落实前一天及当天生产任务完成情况并布置好第二天生产及各车间之间需要协调解决的工作。8、建立调度会记录，防止遗漏问题不断，总结调度会议的经验，提高会议质量，严防议而不决，商而不行，以便稳、准、快地解决生产上的实际问题。

　　23/33

　　财务部部长安全职责

　　1、根据实际情况及安全技术措施经费的需要，按计划及时提取安全技术措施经费、劳动保护经费，保证专款专用；2、根据单位的章程，统筹落实安全生产材料、设备、技术经费；3、按财务制度对审定经费列入年度预算，确定安全经费的需要并进行统一资金调度；4、设立专项资金，随时调查、监督使用安全经费的情况，杜绝各类占用经费的现象；5、由安全措施不落实的技术措施项目，未经安全技术部门同意，不得拨款；6、要保证劳动防护用品、保健食品、清凉饮料及职业病防治费用的合理使用，没有安全环保部门签注同意的费用，不准报销；7、年终进行安全经费使用情况的审计和总结；8、及时向主要负责人汇报安全经费使用情况，以利于领导正确决策；9、按审定的计划，保证安全技术措施所需的费用，并合理开支；10、对不按计划拨付安全技术措施经费或对挪用安全技术措施经费不监不管、擅自核销而发生的伤亡事故负责；11、按照国家、地方政府及总公司对劳动保护用品的有关标准和规定，负责审查购置劳动防护用品的合法性，保证其满足标准要求；12、按有关规定的标准，保证劳动防护用品、保健、防暑降温等费用的开支，同时实行财务监督；13、确保安全教育经费的开支；14、协助安全管理部门建立安全生产基金，办理安全奖、罚款手续。15、及时完成领导交办的其他工作。

　　24/33

　　营销部部长安全职责1、应对全厂安技计划所需材料，采购负有总的责任。2、编制年、季、月度物资供应计划时，应编制安措计划所需物质计划。3、保证按计划所需物质和特殊材料的采购与供应不得任意削减。4、保证原材料的合理堆放，确保安全和交通要道的畅通。5、加强对危险物品的管理和发放，确保储存和发放中的安全，并负责将运输过程中的安全要求通知运输部门。6、应对全厂车辆加强管理，对安全行车、负有直接责任。并经常进行安全设施的检查。7、经常对职工进行交通规则和安全操作规程的教育，定期组织驾驶人员（包括厂区机动车辆驾驶人员）的专业训练，开展车辆安全维护保养大检查、进行审照验车等活动。8、经常督促，检查运输、装卸中的安全，保证易燃、易爆、危险物品的运输符合要求。9、经常会同安全环保部门对驾驶人员和搬运工安全行车教育，并负责交通事故的调查、处理、上报工作。10、应对全厂的劳保用品，防寒保暖所需的物资采购负有总的责任。

　　25/33

　　设备动力部部长安全职责

　　1、在公司的领导下，负责公司设备、动力工作，保证公司设备、动力工作的正常开展，做到设备、动力部学管理、合理使用，计划检修、安全运转。2、抓好设备、动力技术标准、管理标准和工作标准的落实工作。3、配合相关部门搞好设备、动力系统各技术工种的技术培训和考核工作，提高职工安全意识和生产素质。4、做好设备管理，搞好设备的更新、改造技术工作，抓好主要大型设备的维修、保养、安全运行的基础工作，使本部门管理范围规范化、标准化。5、监督设备管理员及供配电管理员做好日常设备、动力安全检查机隐患整改工作。6、抓好设备管理达标工作，要求大型固定设备完好运行、移动设备完好率在95%以上，杜绝失效。7、每月负责组织召开一次公司各单位设备、动力例会，传达公司安全办公会议精神，总结上月工作，分析存在在问题，制定整改措施，讨论和安排下月工作计划。8、经常深入车间、班组和生产现场，进行调查研究，及时发现和解决生产现场中存在的问题。9、分管范围发生事故时，及时深入现场组织抢救，参加事故的调查处理，并制定防范措施。10、定期排查机电重大隐患，不能及时解决的要及时汇报公司领导。当危及人身安全时，必须及时采取措施进行处理。

　　26/33

　　仓储部部长安全职责

　　1、了解、熟悉国家有关产品安全的技术规范、标准，及时传达、贯彻公司有关安全生产的指示，保证物料安全存储、运输。2、负责建立健全物资安全保障制度，严格执行仓库安全管理规定，对所属范围内的安全生产负责。3、按照国家相关法律法规规定，加强对危化品贮存的管理，根据物料特点分区、分类、分库储存。4、加强对各库区、贮罐区的防火、防爆、防雷、防静电管理，并定期进行事故应急救援预案的演练。5、负责各类劳动防护用品及防汛、防火、抢险等物资的保管、维护并按标准及时发放。6、负责对叉车的安全管理，加强危化品在本公司的运输、装卸管理，严格执行安全操作规程，避免意外事故发生。7、加强对本部门消防器材的管理，确保其能及时投入使用。8、要经常对所属各岗位进行安全检查，及时查处事故隐患和违反安全规程的行为，保证人员及财产安全。9、对本部门所发生的事故，要及时查明原因，分清责任，按规定写出事故报告报事故主管部门。10、负责对本部门人员的安全教育和培训，对本部门的安全运行负责。11、负责公司物料、产品出入库及库存账单等安全管理工作。12、负责物料厂区运输过程的安全管理，制定完善的应急救援预案。13、负责对本部门的安全隐患提出治理方案和整改计划。14、加强对本部门消防器材等的管理，确保其能及时投入使用。15、积极配合、参与生产管理部有关安全生产方面的工作。

　　27/33

　　保卫部部长安全职责

　　1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的基本方针，认真执行《安全生产法》和公司制订的安全生产管理制度，把安全工作放在一切工作的首位。2、按照相关规定对公司保卫工作实施管控，对发现的治安安全隐患及时予以纠正并记录在案，立即上报公司。3、定期或不定期地开展保卫、消防工作的大检查，并对检查中存在的问题及时提出整改措施。4、对公司治安及重点部位、消防器材、易燃易爆物品实行专人管理，严格制度，定期检查。5、负责厂区的安全保卫，消防设施的维护检查及消防知识培训计划的实施和成效评价。6、负责维护公司正常生活、生产秩序，建立保卫工作档案。指导和督促公司各单位做好日常保卫工作。7、参与调解处理内部职工纠纷，及时排查、掌握和妥善处理各类内部矛盾，有效预防各类矛盾激化。8、参加公司伤亡事故的调查分析和处理工作。9、积极配合、参与生产管理部有关安全生产方面的工作。

　　28/33

　　专职安全员安全职责

　　1、在公司负责人、安全生产技术管理部门领导下开展安全管理工作。2、贯彻有关安全生产法规及相关制度，并检查执行情况；参加制定、修订公司安全管理制度及安全技术规程，并督促检查执行情况。3、深入现场进行安全检查，制止违章指挥和违章作业，对不听劝阻者，有权停止其工作，并报请领导处理。4、随时检查公司安全生产情况、消防器材情况、劳动保护用品使用情况；发现安全隐患立即采取措施，向公司负责人汇报并及时解决。5、对班组安全员进行业务指导，协助领导搞好公司员工的安全技术教育和考核工作。6、负责安全装置、防护器具、消防器材的管理工作；7、负责伤亡事故的统计上报，参与事故调查和分析。8、协助公司负责人组织事故应急救援预案的编制和实施。9、协助公司负责人对重大危险源进行管理。10、制订公司安全活动计划，并检查执行情况。

　　29/33

　　车间主任安全职责

　　1、车间主任对本车间安全生产全面负责.2、保证国家和企业安全生产法令、规定指示和有关规章制本车间贯彻执行，把职业安全卫生列入议事日程，做到“五同时”。3、组织实施公司安全管理规定、安全操作规程和安全措施计划。4、组织对新工人（包括实习、代培人员）进行车间安全教育和班组安全教育；对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展岗位技术练兵；定期组织安全技术考核；组织并参加安全活动。5、坚持每天交接对运转设备、工作现场和所辖区域进行一次全车间安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。6、组织开展各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰并奖励安全生产先进班组和个人。7、对车间发生的事故坚持“四不放过”原则，及时报告和处理，并负责保护现场，查明原因，分清责任，采取防范措施，对事故责任人提出处理意见，及时上报上级领导。8、严格执行好安全值班制度。

　　30/33

　　班组兼职安全员安全职责

　　1、宣传贯彻国家有关安全生产法律、法规和标准，执行公司《安全生产管理制度》及有关安全规定。2、经常做好遵守劳动纪律，执行安全生产规章制度的宣传教育，协助班长落实对新工人的三级安全教育，负责建立完善班组安全教育、安全活动、安全事故台帐。3、制定车间安全活动计划，主持开展班组安全活动。4、坚持班前会上讲安全，班中查安全，班后会上总结安全，对违反规章制度者提出批评或处罚，对严格遵守规章制度者提出表扬。5、规范本车间人员对安全防护器具和消防器材的正确使用和管理，纠正当班人员的违章违纪行为，督促本车间人员正确使用劳动保护用品。6、加强安全检查，发现不安全因素及时处理，遇有违章作业，违纪现象或险情立即制止和处理，并向领导报告。7、对本车间发生的事故，要及时了解，掌握情况，向有关领导报告，发生重大事故要及时组织力量抢救、保护现场、立即报告，并参加事故调查、分析、弄清原因，查明责任，提出防范措施。8、交班时，要把安全生产情况和存在的问题认真记录，详细交代清楚。9、组织开展本车间的重大事故应急救援预案演练，及时总结。

　　31/33

　　班（组）长安全职责

　　1、组织职工学习和贯彻国家有关安全生产法律、法规和标准，执行公司有关安全规定，并积极支持班组安全监督员工作。2、严格执行岗位安全操作技术规程及交接班制度。发现违反安全管理制度的现象要严加制止。3、负责组织开展本班组安全活动，负责督促落实对新工人、实习培训人员进行三级安全教育中的班组级安全教育。4、坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全，并组织开展班组安全活动。5、督促所属职工做好机电设备、安全装置、防火设施、防火器材、防护器材的维护保养，使之保持良好状态。6、发现不安全因素，必须及时组织力量加以消除。发生事故时，除组织力量抢救外，应立即向领导报告，并保护好现场和作好详细记录。参加事故分析，提出防范措施。7、监督检查所属职工正确使用劳动保护用品。

　　32/33

　　员工安全职责

　　1、对本岗位安全生产负责。2、严格执行各项安全生产操作规程，严格遵守劳动、操作、工艺、施工和工作纪律。3、随时检查，发现问题及时处理，并立即向部门负责人、安全员汇报。4、正确操作、精心维护设备、妥善保管、正确使用各种防护器具和消防器材，违章作业。5、了解生产现场危险有害因素及其预防措施，保护自己免受伤害。6、有权拒绝违章作业的指令，有权拒绝执行，对他人违章作业加以劝阻、制止和报告。7、在确保自身安全的情况下，对事故采取有效措施，控制事故的发展。8、员工须接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。9、正确佩戴和使用劳动防护用品。

　　33/33

篇十：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

　　各级人员安全职责

　　一、总经理安全职责

　　1、总经理是公司安全生产第一责任人,对安全工作全面负责。2、负责贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、规章和其它要求，组织实施有关安全生产决议。组织制定、实施安全管理制度、安全技术规程，保证安全生产投入的有效实施.3、负责组织开展安全技术工作，积极采用先进技术。4、负责建立健全安全生产管理机构和组织，及时研究、解决有关安全生产的重大问题。5、建立、健全、颁布本企业的安全生产责任制，明确全员安全生产职责。任命安全负责人、防火安全负责人，层层签订安全防火责任书。6、按省有关规定配备安全管理人员。7、指导全公司性的安全生产教育培训与考核工作。8、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。负责组织全厂性安全生产检查，对重大安全隐患组织落实整改。9、发生伤亡或其他重大事故时，应立即到现场组织指挥抢救,并采取有效措施,防止事故扩大。发生伤亡事故，应按国家有关规定报告和处理.事故发生后，应及时调查分析，查清事故原因,并提出防止同类事故发生的措施。10、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。11、关心员工，不断改善劳动条件和安全状况。

　　二、主管生产副总经理安全职责

　　1.按照“管生产必须管安全,谁主管谁负责"的原则,对职责范围内的安全生产负主要责任。

　　2、组织制订、修订和审批生产安全规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划,并组织实施。

　　3、坚持贯彻“五同时”原则(即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作）,监督检查生产职能部门安全职责履行个各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。

　　4、组织安全生产大检查，落实重大生产事故隐患的整改，负责审批重要的动火作业。

　　5、负责安全培训、教育和考核工作.6、定期召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题，并定期向总经理汇报企业的安全生产情况。7、组织开展安全生产活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进集体和个人.8、主持重大安全生产事故调查处理工作，落实事故“四不放过”原则。9、定期向总经理汇报安全、环境、职业健康管理体系运行情况,为评审提供全新的评审依据。

　　三、其他副总经理安全职责

　　1.对本职分管范围内的安全生产工作负责，并用安全生产责任书等方式强化下属部门的安全职责，并加以检查考核.

　　2.指导、督促下属部门在涉及工艺文件编制、设备动力管理、基本建设运输、人员管理等方面贯彻安全生产法规、政策，执行“三同时”规定。

　　3.按“四不放过"原则，督促分管范围内的下属部门领导，做好事故报告、调查、处理以及防范重复事故发生的工作。

　　4.在组织推广新技术、新工艺、新材料、新设备等项目的同时，对安全可靠性进行论证.

　　四、行政部负责人安全职责

　　1.组织编制企业的安全、消防工作方针目标和实施计划及考核细则。

　　2.负责检查、督促、考核各级领导、各类人员及有关单位贯彻

　　执行安全、环保、消防工作方针、目标，并接受上级业务部门的检查。3.组织制订安全技术措施计划，经批准后督促有关单位实施。4.组织有关单位制订安全、消防工作管理制度和安全操作规程，

　　并督促、检查贯彻执行情况。5.组织对新、改、扩建等工程项目的安全、消防内容的评价、

　　设计审查和竣工验收。6.负责组织制订劳动保护用品、保健食品及清凉饮料的标准、

　　发放制度及年度预算计划，并监督检查其执行情况。7.负责组织安全、消防工作的竞赛、评比及奖惩，总结推广有

　　关经验和科研成果。8.组织开展各项安全检查，经常进行安全巡视，及时发现事故

　　隐患，落实整改意见，预防事故发生。对于重大隐患，立即向安全生产领导小组及总经理报告。

　　9.负责或参与组织对重大伤亡事故、火灾爆炸事故和环境污染事故的抢救、调查分析，并提出处理意见。

　　10.负责协调尘毒危害和职业病防治工作，有计划地改善劳动条件。

　　11.负责组织安全生产的宣传教育，新工人和外来人员入公司三级教育,特种作业人员的安全技术培训、考核及岗位的安全技术培训工作。

　　12.负责组织专业性和危险性大的设备安装安全检查工作，审查隐患整改工作和方案，督促整改实施。

　　13.负责组织公司内部车辆的安全检查以及公司内交通事故的处理、协调工作。

　　14.负责或参与组织企业厂容及文明生产工作，注重现场安全管理.

　　15.负责抓好安全、消防队伍的人员素质建设，不断提高工作效率和管理水平.

　　16.负责安全、消防工作的基础管理，督促本单位各类报表及时正确完成。

　　五、生产部制造管理负责人安全职责

　　1.定期回顾本车间相关目标和指标的进展情况，负责对本车间

　　的安全、环境、职业健康目标、指标和管理方案的实施，对车间安全生产负全面责任.

　　2.根据国家、市和公司的有关要求报告所有与工作相关的安全、环境、职业健康的危害。

　　3.对本车间的各类事故组织调查、分析,找到事故根源和纠正措施。

　　4.负责在本车间范围内所有产品、活动及服务过程中进行安全事故、职业病及环境污染预防和控制。

　　5.保持本车间与安全、环境、职业健康有关的设备处于正常运行状态。

　　6.负责对工程承包商和相关供应商的安全、环境、职业健康监督管理.

　　7.贯彻国家安全、环境、职业健康法律、法规和上级的指示，制订各项安全、环境、职业健康防范措施,落实责任人,消除危险因素和事故隐患。

　　8.通过对下签订安全、环境、职业健康责任书强化下发部门负责人的安全、环境、职业健康职责.

　　六、生产部设备管理人员安全职责

　　1.对危险性大的设备的选型、制造、安装、大修理实行全过程的监控，并按规定实行检测取证工作，不合格的设备不准使用。

　　2.对危险性大的生产设备加强管理，制定安全操作规程运行管理规定，严格执行防火防爆安全规定和用电安全规定。

　　3.发生危及人身安全的设备事故，要本着“四不放过"精神，认真分析，找出根源，订出防范措施。

　　4.加强现场检查，发现机械、电气、动力方面的隐患必须及时整改，防止“隐患不除,酿成事故”。

　　5.在编制设备大修理计划时，除了主体设备外，要将列入固定资产的安全设施同时列入计划，保证完好。

　　6.对出借的动力、电气设备的完好负责，出借时完好,收回时检查修复，保证该类设备始终处于完好状态。

　　七、其他部门负责人安全职责

　　1.对本部门的安全生产全面负责。2.根据国家、市和公司的有关要求报告所有与工作相关的安全、环境、职业健康的危害.3.主持本部门事故调查,找到事故根源和纠正措施。4.负责在本部门的产品、活动及服务过程中进行安全事故、职业病及环境污染预防和控制。5.督促本部门与安全、环境、职业健康有关的设备的维护保养,使之正常运行。6.负责对工程承包商和相关供应商的安全、环境、职业健康管理与上述相关方签订安全、环境、职业健康协议书，加强对其安全、环境、职业健康方面的监督管理。7.主持召开每月一次的安全防范安全事故工作会议，贯彻国家安全、环境、职业健康法律、法规和上级的指示，制订各项安全、环境、职业健康防范措施，落实责任人。8.通过对下签订安全、环境、职业健康责任书强化安全、环境、职业健康职责。

　　八、保卫值班人员安全职责

　　1.认真贯彻执行消防法，坚持“预防为主，防消结合”的方针，做好本单位防火、灭火等消防工作。经常性开展治安防范宣传教育,并落实本单位的内部治安保卫制度和治安防范措施.

　　2.据需要,检查进入本单位人员的证件，登记出入的物品和车辆；

　　3.在单位范围内进行治安防范巡逻和检查,建立巡逻、检查和治安隐患整改记录；

　　4.维护单位内部的治安秩序，制止发生在本单位的违法行为,对难以制止的违法行为以及发生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件应当立即报警，并采取措施保护现场，配合公安机关的侦查、处置工作；

　　5.督促落实单位内部治安防范设施的建设和维护,编制或修订企业防火制度，并监督贯彻执行.

　　6.负责灭火器材的计划、配备和维护管理工作。

　　九、财务安全职责

　　1.按“谁主管，谁负责”原则搞好职责范围内的安全管理工作。2.保证各项安全费用落实并监督其合理使用，确保安全费用的提取及专款专用，做好各类安全费用提取、使用的记录台帐.3.审查各项安全费用投入，认真执行国家和地方的法律法规。4.负责落实各项安全奖惩工作。5.在年度财务会计报告中提交安全费用提取和使用的具体情况.

　　十、安全管理人员安全职责

　　1.遵守执行国家、地方、行业、公司的安全、消防、环境、职业健康法律、法规、规定、制度、标准。

　　2.组织制定和完善公司各项安全生产规章制度、操作规程和标准，组织开展安全大检查活动。

　　3.对各部门执行有关安全、环保、防火方面的法律、法规和规定的情况进行监督管理.

　　4.督促使用部门做好危险化学品的使用管理，并对易燃、易爆等重点部位进行安全检查。

　　5.参加新、改、扩项目安全、环保、防火内容的审查监督。6.编制安全工作要点，制订月度安全工作计划，为生产部门实施“五同时"提供依据。7.实施对工伤事故的管理，按规定组织工伤事故的调查处理，负责工伤事故的统计、分析、上报鉴定及建档工作.8.对承包商和分承包商的安全、环保、防火工作实施指导和督促.9.生产现场的安全监督管理,按划分区域开展日常安全监督、检查工作。

　　十一、工程技术、管理人员安全职责

　　1.所有设计项目必须符合安全技术和劳动卫生要求。在选用原辅材料时，应尽可能采用无毒或低毒原辅材料代替有毒、有害原辅材料。

　　2.根据国家职业安全卫生规范要求，辨识生产工艺流程可能产生的危害，制定应采取的防范措施。

　　3.研制、推广新产品、新工艺、新技术、新材料时，负责提出职业安全卫生有效防护措施,

　　4.积极做好安全、环保科研项目的立项、评审工作,采纳工艺技术方面设计安全的合理化建议并加以实施，同时向安全主管部门提供安全技术信息资料。

　　5.在管理人、财、物及生产中，要坚持以人为本，坚持“安全第一,预防为主"方针，不违章指挥，不违反工艺纪律，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作同时，实施“五同时”。

　　十二、班组长安全职责

　　1.贯彻执行公司对安全生产的规定和要求,全面负责本班组安全生产;

　　2.组织员工学习并贯彻执行公司各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为;

　　3.负责对新工人、复岗员工进行岗位班组三级安全教育；4.组织并参与安全活动，坚持每天开着班前安全检查工作。发现不安全因素及时组织力量加以处理，并报告上级；5.搞好设备、安全装置、消防设施、消防器材和急救器具的检查维护工作,使其经常保持完好和正常运行，督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具,正确使用灭火器材；6.组织员工了解其作业场所、岗位存在的危害因素,并掌握危害因素的方法措施及事故应急措施；7.掌握班组设备、设施的应急处理措施，以及公司应急预案的实施要求；8.发生事故立即报告,并组织抢救,保护好现场，做好详细记录。

　　十三、普通员工安全职责

　　1.必须遵守岗位安全职责，严格执行安全生产这任职,严格遵守劳动纪律和安全规程，对岗位的安全生产负责；

　　2.认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律和操作规程，

　　服从管理，不违章作业并劝阻、制止他人违章作业.对违章指挥有权拒绝执行并及时向领导汇报；

　　3.自觉接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；

　　4.应了解其作业场所和工作岗位存在的危害因素、防范措施和事故应急措施；

　　5.上岗应按规定着装，妥善保管、正确使用各种劳动防护用品和消防器材;

　　6.发现事故隐患火灾其它不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，当发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业现场；

　　7.严格执行工艺纪律，做好各项纪律，交接班必须交接安全情况；

　　8.员工工作前必须对各种生产设备的安全防护设施进行检查，设备检查正常后，方可开动设备；

　　9.使用机械、用电设备时，必须遵守设备操作规程和安全用电规定。不得使用安全装置不齐全的设备,并不得拆除机械设备的安全防护或保险装置;

　　10.检修机械、电气设备时，必须关闭设备电源总开关及各种阀门,并挂上警示牌.非当事人不准擅自移动警示牌。检修设备时必须落实各项安全措施，安全措施未落实不准检修设备；

　　11.发生事故必须立即上报，积极组织和参加抢救,保护事故现场;

　　12.积极参加安全活动、参与应急预案的演练活动；13.上下班途中及在公司内道路行走，应严格遵守交通规则。

篇十一：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

P>　　安全生产责任制

　　1目的：规定xx公司各类人员和各级、各部门安全生产职责，确保各项安全生产工作的落实，及时解决生产经营活动中出现的安全问题，消除事故隐患，建立安全生产责任制。2适用范围：xx公司各类人员和各级、各部门。3责任者：全体员工4程序4.1总则4.1.1本制度依据《中华人民共和国安全生产法》和国家、上级有关安全生产的相关法规制定。4.1.2安全生产工作主要任务是：积极加强安全基础管理工作建设，严格HSE绩效考核，事前预防，持续改进，消除各种不安全因素，防止伤亡事故和职业病发生，实现安全生产。4.1.3安全生产责任制是安全工作的一项基本制度，各级管理人员、职能部门、全体员工都必须在职责范围内落实安全工作中应尽的责任，确保安全生产。4.1.4各单位必须认真贯彻落实国家安全生产方针、法规和公司各项安全规章制度，搞好本单位的安全工作。4.1.5各职能部门在抓好本部门安全工作的同时，必须认真履行在安全生产工作中应承担的责任，实现安全生产。4.1.6在安全生产工作中，贯彻“安全生产、人人有责”的安全生产责任制。4.1.7在用工制度中，贯彻“谁用工、谁负责”的安全生产责任制。4.1.8在各项工作中，贯彻“谁主管、谁负责”的安全生产责任制。4.1.9在安全检查工作中，贯彻“谁检查、谁负责”的安全生责任制。4.1.10在隐患整改中，贯彻“谁整改、谁负责”的安全生产责任制。4.1.11在组织集会、文体、度假等活动中，贯彻“谁组织、谁负责”的安全生产责任制。4.1.12事故处理中，贯彻“四不放过”的原则。4.1.13贯彻安全生产责任制，落实责任指标的保证，是形成企业上下纵横交错的矩形安全管理体系的核心，是体现“分级管理，分线负责”的安全管理体系的组织原则的基石。4.2经理安全生产职责4.2.1经理对本单位安全生产工作负全面领导责任，是xx公司的安全生产的第一责任人，是本单位日常生产活动的最高负责人，负有生产的决策权和指挥权。4.2.2严格执行国家、上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规和制度；制定相

　　应的安全教育培训计划，加强对员工的安全教育培训，接受上级的安全培训和考核。4.2.3负责建立、健全并落实安全生产责任制。4.2.4审定安全生产规划和计划，确定本公司安全生产目标；组织制定安全生产规章制度、安全技术操作规程，并签发执行；批准重大安全技术措施，保证安全生产投入资金的有效实施。4.2.5在计划、布置、检查、总结、评比各项工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。4.2.6检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。4.2.7负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员。4.2.8每季度至少亲自主持召开一次公司的安委会会议，研究解决安全生产的重大问题。4.2.9督促检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；听取安全工作汇报，提出安全工作意见。4.2.10不断改善公司的劳动条件，消除各种不安全因素，达到国家安全、卫生标准。4.2.11执行国家和上级主管部门安全生产保证基金管理办法，并落实和审批使用。4.2.12有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策的指令。4.2.13搞好女工的特殊保护工作，抓好员工合格防护用品的发放、使用和管理。4.2.14组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。4.2.15组织对事故的调查和处理，及时如实报告生产安全事故。4.2.16每年与所属单位的第一责任人签订《安全生产目标责任状》，并视指标完成情况进行奖惩；及时表彰、奖励成绩突出者。4.3生产副经理安全生产职责4.3.1协助经理抓好全面的安全生产工作，本着“管生产必须管安全”的原则，主抓安全生产和交通安全，是安全生产的主要责任者，对安全生产负主要领导责任。4.3.2严格执行国家、上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规和制度；加强对员工的安全教育培训，接受上级的安全培训和考核。4.3.3在计划、布置、检查、总结、评比各项工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。4.3.4组织制订、修订分管部门的安全生产规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划，并认真组织实施。4.3.5监督检查分管部门对安全生产各项规章制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为。4.3.6组织分管业务范围内的安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改，并及时汇报。

　　4.3.7组织分管部门开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。4.3.8负责分管部门的安全生产教育与考核工作，抓好应急救援预案的教育、培训和演练。搞好安全宣传、教育和培训工作，提高干部、员工的安全意识。4.3.9在规定的职责范围内，按照“四不放过”的原则，认真组织事故的调查处理，并及时向上级报告。4.3.10每月组织召开一次分管部门的安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。4.3.11当安全与生产发生矛盾时，必须在保证安全的前提下组织生产。4.3.12检查并考核所属单位正职安全生产责任制落实情况。4.3.13加强对安全要害专区、剧毒物品、易燃易爆、起爆器材的安全保卫和销毁处理工作的管理。4.3.14优先安排整改事故隐患和改善劳动条件所需资金、材料。4.3.15安排落实防暑降温清凉饮料供应标准的制定和供应工作。4.3.16主管消防安全工作。4.3.17发生事故时，组织指挥、安排后勤保障、伤员治疗及善后处理工作。4.4设备副经理安全生产职责4.4.1协助经理抓好全面的安全生产工作，认真贯彻落实上级部门有关设备管理和维修工作的方针、政策和法律法规。4.4.2负责xx公司设备的全权管辖和调配，工程的组织的实施。4.4.3努力保障设备的以安全运行，最经济的设备寿命周期费用取得最佳的设备综合效能，确保设备处于良好的技术状态。4.4.4参与制定、审核下属各岗位的设备操作规程，督促下属各岗位严格执行岗位责任制、操作规程及设备管理制度。4.4.5深入现场，掌握人员和设备运行状况。4.4.6审核运行报表，掌握能耗规律，发现异常、分析原因，及时采取措施。4.4.7现场巡查设备运行状况，发现以异常或隐患立即安排人员排除。4.4.8负责大修的计划和协调，并进行技术监督，主持大修后的验收工作。4.4.9组织制定设备更新、改造工程计划。4.4.10负责备品备件计划的审核。4.4.11负责设备自制和维修机械的供应工作，及时安排进行计划加工工作，确保不耽误生产。4.4.12组织做好对各车间的维修人员进行业务指导、监督，加强设备的润滑管理，督促做好设备维护保养工作。

篇十二：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

P>　　1全员安全生产责任制

　　1、目的为了贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，明确全体从业人员的安全生产责任，形成全员、全过程、全方位、全天候的安全经管局面，有效预防安全事故的发生，保障员工在生产建设中的健康和安全，确保生产、建设的正常进行，特制定本制度。

　　2、规范性引用文件《劳动法》、《消防法》、《职业病防治法》、《安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《》、《》、《》、《》等。

　　3、范围适用于本公司和相关方单位在本公司工作的各级各类人员。

　　4、各级人员的安全生产责任制4.1总经理4.1.1总经理是本公司安全生产第一责任人，负全面领导责任，支持分管安全工作的副总经理开展工作。4.1.2坚决贯彻执行国家安全生产，劳动保护方针、政策、法律、法规、规范和有关规定。4.1.3建立和健全本企业的安全生产责任制，组织制定本企业安全生产规章制度和操作规程。4.1.4建立和健全公司安全委员会等安全生产组织机构和网络，按规定配备充实安全经管人员。4.1.5通过安全生产委员会，定期组织召开以安全生产为主题的

　　1/9

　　工作会议，制定公司安全目标与活动计划，研究、决策、督查本公司安全生产中的重大问题，审核引进技术（设备）和开发新产品中的重要安全技术问题。

　　4.1.6在计划、布置、检查、总结、评比经营生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

　　4.1.7保证本公司安全生产投入的有效实施。4.1.8公司内实行的各级承包，责任目标经管，以及与外单位的各项承包与合作合同中都必须有安全内容、要求和措施。4.1.9组织制定并实施本公司的职业健康安全事故应急救援预案。4.1.10及时、如实向上级主管部门报告生产安全事故。4.2分管安全生产副总经理4.2.1协助总经理经管本公司职业健康安全工作，对公司范围内的职业健康安全工作负直接领导责任，领导各部门开展工作。4.2.2认真执行落实国家安全生产，劳动保护的方针、政策、法律、法规规范和有关规定。4.2.3积极开展各项安全生产活动，组织制订和审查本企业各项安全生产规章制度并督促各分厂部门认真执行，支持他们开展日常安全工作。4.2.4主持安全委员会的常务工作，协助总经理推动安全委员会决策、监督和奖励的职能工作，按国家规定，建立健全安全生产专门经管机构，配备充实安全经管人员。4.2.5督促各有关部门定期对员工进行安全教育（包括三级安全

　　2/9

　　教育、特种作业人员的专业安技教育等）。4.2.6定期组织安全检查，对查出的问题及时研究解决并落实整

　　改措施。4.2.7督促各分车间、部门遵守安全生产、消防法规、决议、指

　　示和各项职业健康安全规章制度。4.2.8发生重伤、死亡事故，应亲临现场，组织调查、分析和处

　　理，并签署事故调查报告，对违反安全制度，不遵守纪律，工作不负责、违章指挥所造成的人身、设备事故，必须分别情况、追究责任，严肃处理。

　　4.4分管其他工作的副总经理4.4.1认真执行落实国家安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规规范和有关规定。4.4.2支持、配合分管安全工作的副总工作。4.4.3积极开展各项安全生产活动，组织制订和审查本企业各项安全生产规章制度，支持各级安全经管人员开展日常安全工作。4.4.4组织督促所分管部门负责人落实安全职责，遵守生产安全、防火安全、交通安全、法律法规制度、决议和指示。4.4.5研究解决所分管部门安全生产工作中存在问题，定期或不定期组织或参加安全大检查，对查出的问题督促按要求进行整改。4.4.6督促各部门经常对员工进行安全生产意识、知识和技能教育，增强事故预防和应急处理能力。4.4.7参加所分管部门伤亡事故的调查、处理。

　　3/9

　　4.4.8保证从更新改造资金中安排安全技术措施工程的经费，组织安排安全措施工程的实施。

　　4.4.9对分管范围内安全生产工作负直接领导责任。5.1.3公司工会主席的安全生产职责：5.1.3.1建立以工会主席为首的群众安全生产监督保证体系，对公司贯彻执行党和国家安全生产方针政策及法律、法规、规范和规定进行监督；5.1.3.2经常向员工进行安全生产教育，维护员工的合法利益，督促公司不断加强劳动保护，改善劳动条件；5.1.3.3通过职工代表大会审议公司的生产经营目标、劳动保护措施计划方案、安全生产规章制度及安全生产设施；5.1.3.4参加“三同时”审查验收工作；5.1.3.5参加工伤事故、职业病的调查处理，协助有关部门提出预防工伤事故和职业病的措施，并监督措施的贯彻执行；5.1.3.6总结、交流和推广安全生产工作经验，表彰安全生产工作先进集体和个人。4.5工会主席4.5.1履行《工会法》赋于的责任，监督行政贯彻落实劳动保护、安全生产方针、政策、法规、制度，并对工会系统的安全生产负责。4.5.2将劳动保护纳入职代会的重要议程，对员工及员工代表提出的劳动保护方面的建议和提案及时通报行政，并督促落实解决。4.5.3有权对建设工程的安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同

　　4/9

　　时投入生产和使用，进行监督并提出意见。4.5.4督促和协助行政改善劳动条件，加强毒尘治理，做好女工

　　保护工作。4.5.5发现有违章指挥，有权提出建议；发现危及员工生命安全

　　的情况，有权组织员工撤离危险场所。

　　全员安全生产责任制经管办法

　　1目的:为进一步明确公司各级领导、各部门、各单位及各岗位人员的安全生产职责，切实增强各级领导和全体员工的安全生产责任意识，进一步推动公司安全生产执行文化和全员安全生产责任落实。

　　2:适用范围本办法适用于公司领导、机关各部室、基层各单位。3:编制依据3.1《中华人民共和国安全生产法》,2014年,全国人民代表大会常务委员会。3.2《中华人民共和国职业病防治法》，全国人民代表大会常务委员会，2017年,全国人民代表大会常务委员会。3.3《中华人民共和国特种设备安全法》，主席令第4号，2013，全国人民代表大会常务委员会。

篇十三：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

P>　　.

　　规划设计院安全生产责任制度

　　一、院长安全职责院长是设计院安全生产第一责任人，对企业的安全生产

　　全面负责，具体要做到：1、认真组织贯彻落实国家安全生产方针、政策、法律、

　　法规及公司关于安全生产工作的会议精神，把安全生产工作列入企业管理的重要议事日程。要亲自主持重要的安全生产工作会议，批阅上级有关安全方面的文件，签发有关安全生产工作的重大决定。

　　2、负责落实各级安全生产责任制，督促检查各室主任抓好安全生产工作，每年参加检查至少不少于四次。

　　3、健全安全管理机构，充实专（兼）职安全管理人员。定期听取安全管理部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。

　　4、组织审定并批准设计院安全规章制度、安全技术规程和重大的安全技术措施，解决安全措施费用。

　　5、组织制定并签署设计院重大生产安全事故应急救援预案。发生重大事故，及时赴现场组织或协助事故处理工作；重特大事故发生后，应按国家有关规定及时、如实上报事故情况；根据安全保卫部门事故调查处理的意见，督促落实追究事故责任人的责任。

　　6、加强对各项安全活动的领导，决定安全方面的重要

　　.

　　.

　　奖惩。二、副院长安全职责副院长是设计院安全生产的直接责任人。要按谁主管谁负责的原则，对主管业务范围内的生产安全负责，并抓好以下工作：

　　1、具体组织落实安全生产各项防范措施，每月召开一次专题会议，研究安全生产工作，并形成详细记录。

　　2、负责指导分管业务室安全生产监督管理工作，实行重点生产经营单位定期检查制度。

　　3、组织和配合公司有关职能部门对本分管部门容易发生安全事故的单位、设施和场所的检查；加强对上述单位、设施和场所的日常安全监督检查。

　　4、对发现的事故隐患，组织制定治理措施，明确隐患整改责任单位、整改期限，落实整改责任人，确保整改到位；发现重特大事故隐患及时按规定上报。

　　5、组织制定分管业务室重特大事故应急救援预案。6、建立健全安全生产宣传教育培训、监督检查等安全生产工作制度、规范。7、在分管业务室发生事故时，应赴现场组织或协助抢救和事故调查处理，并及时向上级汇报8、监督和组织安全生产工作的宣传及演练工作。9、督促和指导分管业务室外地出差人员和配署车辆、驾驶员的安全生产管理工作。

　　.

　　.

　　三、业务室主任安全职责业务室主任对本业务室安全生产全面负责，其职责是：

　　1、保证国家和公司安全生产法令、规定、指示和有关规章制度在本业务室、业务区贯彻执行，把安全生产工作列入议事日程。

　　2、组织制订实施本业务室安全管理规定、安全操作规程和安全技术措施计划。

　　3、组织对新员工（包括实习人员）进行安全教育和班组安全教育；对员工进行经常性的安全思想、安全知识教育，组织并参加业务区、项目班组安全活动日活动，及时处理员工提出的意见。

　　4、每周组织一次安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施等处于完好，教育员工加强日常维护，正确使用。

　　5、组织各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰先进业务区、项目组和个人。

　　6、对本业务室发生的事故及时报告和处理，要坚持“三不放过”的原则，注意保护现场，查清原因，分清责任，采取防范措施，对事故的责任者提出处理意见，报院主管部门批准后执行。

　　7、督促和检查分管业务室外地出差人员和配署车辆、驾驶员的安全生产管理工作。

　　8、充实工作间和外出勘察项目组安全负责人员，充分发

　　.

　　.

　　挥工作间和外出勘察项目班组安全人员的作用。四、业务区、项目负责人安全职责

　　1、贯彻执行设计院和业务室对安全生产的指令和要求，全面负责本业务区、项目班组和外出执行任务期间配署车辆、驾驶员的安全生产管理工作。

　　2、组织员工学习并贯彻执行设计院、业务室各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵纪守法，制止违章行为。

　　3、组织并参加业务区、项目班组安全活动日及其它安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。

　　4、负责对新员工（包括实习）进行岗位安全教育。5、负责业务区、出差临时住所、配署勘察车辆安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级，做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育员工合理使用劳保用品、用具，正确使用灭火器材。7、搞好业务区、项目班组安全生产竞赛，表彰先进，总结经验。8、抓好业务区、项目班组建设，提高管理水平。保持业务区整洁、清洁，并做好班组的思想政治工作。五、专（兼）职安全员安全职责

　　.

　　.

　　1、安全员在综合业务室主任领导下，负责设计院的安全生产管理工作，贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。在业务上接受公司安全保卫部门的指导，有权直接向上级安全保卫部汇报工作，并对业务区、项目班组安全员进行业务指导。

　　2、负责或参与制订、修订设计院有关安全生产管理制度，并检查执行情况。

　　3、负责编制设计院安全生产计划和隐患整改方案，及时上报和检查落实。

　　4、协助业务室领导做好职工的安全思想、安全生产教育与考核工作，督促检查业务区、项目班组安全教育。

　　5、负责安排并检查业务区、项目班组安全活动，经常组织安全事故演练。

　　6、负责设计院安全设备、灭火器材和防护器材的管理；掌握全院工作环境情况，提出改进意见和建议。

　　7、参加设计院各类事故的调查处理，做好统计分析，按时上报。

　　8、健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规格化。

　　六、业务区、项目班组、工作间安全员职责1、业务区、项目班组安全员由业务区负责人或项目负

　　.

　　.

　　责人兼任，工作间安全员由业务室主任指派，接受院安全员的业务指导，做好本业务区、项目班组、工作间的安全工作。

　　2、组织开展本业务区、项目班组、工作间的各种安全活动，认真做好安全活动记录，提出改进安全工作意见和建议。坚持班前安全讲话，班后安全总结。

　　3、对新员工（包括实习）进行岗位安全教育。负责岗位练兵和开展事故预防训练。

　　4、严格执行安全生产的各项规章制度，对违章作业有权制止，并及时报告。

　　5、检查监督本业务区、项目班组人员正确使用和管理好劳动保护用品、各种防护器具及灭火器材。

　　6、发生事故时，及时了解情况，维护好现场，救护伤员，并向领导报告。七、出版室出版员安全职责

　　1、认真学习和严格遵守出版室各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。

　　2、精心操作，严格执行出版室纪律和操作规程，做好各项记录，交接班必须交接设备安全情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件。

　　3、坚持穿戴使用劳动保护用品上班，严禁赤脚、赤膊、披头散发、穿高跟鞋、拖鞋（需要穿工作拖鞋的必须穿者除

　　.

　　.

　　外）以及拖拉着鞋等上班。4、严禁在出版室工作间吃东西，严禁带与生产无关的

　　器具、易燃品进入出版室。5、搞好出版室的清洁卫生；坚持日小扫、周大扫制度。

　　做到出版设备整洁、无油污；门窗清洁、玻璃明亮；纸张、文本、工具堆放整齐；地面无废纸、油污、烟头和脏物。责任清洁区干净卫生。

　　6、严禁在出版岗位上、机器上、出版室内吸烟，防止火灾发生。八、员工安全职责

　　1、认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。

　　2、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。如发生事故，要果断正确处理，及时如实地向上级报告，并保护现场，做好详细记录。

　　3、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。

　　4、正确操作、精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。

　　5、积极参加各种安全活动、岗位练兵和预防事故训练。6、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。

　　.

　　..

篇十四：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

P>　　安全环保工作责任制

　　优选文档

　　总经理安全环保工作责任制

　　总经理对全企业的安全环保工作负全面责任，在生产经营中抓好全方向安全环保综合管理：

　　1.组织、贯彻、履行国家安全环保目标、政策、法律及市、区安全环保的决定和指示；

　　2.按董事长受理权限判断安全环保规划、计划，依照国家规定保证所需的经费开支，有计划地解决重要隐患和职业危害，不停改进劳动条件；

　　3.对每年的安全环保工作目标、安全环保工作部署、重要安全环介绍措进行决策；每季度主持召开一次安全环保委会，听取安全环保工作报告，研究和解决重要安全环保问题，指导展动工作；

　　4.检查指导各副总经理、部门经理、承包商履行安全环保留理职责；5.确定安全环保留理机构及定员，协调有关部门对安全环保工作亲近配合。主管生产副总经理安全环保责任制1、协助总经理抓好全面的安全环保工作，对安全环保负详尽领导的责任；2、在计划、部署、检查、总结、评比生产工作时，必定同时计划、布置、检查、总结、评比安全环保工作；3、组织领导企业安全环保检查，督促落实整改举措，及时研究解决生产中的重要安全隐患问题；4、组织检查、剖析、办理重要伤亡未遂事故，检查落实改进举措，负责重伤事故检查报告的审批；5、对分管部门的安全环保责任制履职情况进行督促、检查、指导。

　　编写本段质监总监安全环保责任制

　　1、负责按期组织对选厂机械设施、电气设施建筑物的安全检查，对不切合安全技术操作规程、标准的，要组织解决，对暂时解决不了的必定马上采用可靠的防范举措，并限时解决；

　　2、指导督促质监部、选厂承包商的确履行安全环保规章制度，督促各选厂采用积极举措治理粉尘污染。

　　3、组织选主要机电设施，的引进、安装、维修等工作；4、组织对选厂设施的伤亡事故、重要设施事故及重要未遂事故的检查、剖析、办理；5、督促检查选厂承包商设施检修安全举措可否落实到位。首席地质师安全环保责任制1.对安全环保工作负技术责任，成立以总工程师为首的技术保证体系；

　　.

　　1/6

　　安全环保工作责任制

　　优选文档

　　2.领导编制安全技术举措计划，合理安排安全技术项目；3.在计划、部署、检查、总结、评比生产的同时，计划、部署、检查、总结、评比安全工作；4.审查并解决有关重要隐患的技术举措，方案；组织安全技术攻关，安全技术成就判断及推履行用；5.参加重要设施、工艺、人身事故的检查、剖析、办理；6.组织分管业务部门的专业安全检查，督促其业务保安职责的落实。

　　监部安全环保责任制

　　1、负责按期组织对选厂机械设施、电气设施建筑物的安全检查，对不

　　切合安全技术操作规程、标准的，要组织解决，对暂时解决不了的必定立

　　即采用可靠的防范举措，并限时解决;

　　2、指导督促质监部、选厂承包商的确履行安全环保规章制度，督促各

　　选厂采用积极举措治理粉尘污染。

　　3、组织选主要机电设施，的引进、安装、维修等工作

　　;

　　4、组织对选厂设施的伤亡事故、重要设施事故及重要未遂事故的检查、

　　剖析、办理;5、督促检查选厂承包商设施检修安全举措可否落实到位

　　安环部安全环保责任制

　　1、安全环保部是安全环保的综合管理与督查部门，在主管生产副总经

　　理的直接领导下，督查检查企业对党和国家安全环保目标、政策、法律及有关安全环保的规定、指示贯彻履行情况，搞好检查研究，及时向领导提出增强安全管理的建议与举措；

　　2、组织拟订和判断安全管理规章制度，参加判断安全技术操作规程，并督查检查其履行情况；

　　3、会同有关部门编制、审查安全举措计划，并督查检查安措费的提取，使用情况。

　　4、组织安全大检查，经常深入现场督查检查安全环保情况，督促事故

　　隐患的力度，制止违章指挥和违章作业，在危及人身安全的紧急情况下，有权下达停止作业命令；

　　5、组织张开多种形式的安全教育培训活动，负责对新进矿员工及代培和实习人员三级教育的入矿安全教育，参加组织特种作业人员的培训和办证等有关工作，督查检查特种作业人员持证上岗情况；

　　6、组织伤亡事故的检查、剖析办理和工伤判断工作，会同有关部门做好工伤保险工作，负责伤亡事故的统计上报；

　　7、负责爆破作业及在危险区内动火等危险作业的审批工作；

　　.

　　2/6

　　安全环保工作责任制

　　优选文档

　　8、依照有关规定会同有关部门拟订个人劳动保护防范品的发放标准，并督查检查发放、使用及佩戴；

　　9、推行先进的安全环保技术和管理经验，组织张开安全环保技术攻关活动、依靠科技进步提高安全环保的科学管理水平。

　　10、负责全矿消防、剧毒物件、易燃物件、爆破物件、重点要害岗位和交通安全的管理工种：

　　11、认真贯彻上级有关防火工作政策、法律、指示、规章制度，拟订防火防爆安全管理制度，负责消防器材的分配和管理，保证消防设施圆满；

　　12、负责业余消防队队员安全教育、培训工作。财务部安全环保责任制

　　1、编制财务计划时，把安全环保宣传教育、安全项目专项基金、安全环保奖励基金等所需开支列入财务计划；

　　2、认真贯彻《中华人民共和国会计法》、《企业财务会计报告条例》、国家的经济目标、政策、法律、法规和企业的各项管理制度，拟订企业的财务制度和规章，付诸推行，并督查履行。

　　3、参加重要经济项目和承包方案的研究拟订，提出本部门建议。4、负责企业的资本管理，提高资本的使用奏效和安全。5、正确地核算和督查固定财富增减变动情况，配合有关部门管好用好固定财富，保证固定财富的安全和圆满，提高固定财富的使用效律。

　　6、会同有关部门按期或不按期召开经济活动剖析会议，总结经验，增强经营管理，抓好“双增双节”。安全员安全环保责任制

　　1、协助企业、厂、施工队、项目部各级领导组织推动安全环保工作，贯彻履行上级的安全环保目标、政策、法律、规章制度。

　　2、深入现场进行安全检查，制止、查处“双违”，协助领导解决安全环保上的问题，遇有特别紧急的不安全情况时，有权命令停止生产，并且马上报告领导研究办理。

　　3、协助领导组织好每周一次的安全环保活动，对员工进行安全环保的宣传教育，会同有关部门搞好特别工种的安全培训和核查工作。

　　4、组织员工议论和协助有关部门拟订或校正安全环保制度和安全技术操作规程，对这些制度、规程的贯彻履行督促检查。

　　5、总结和推行安全环保的先进经验。6、指导生产小组安全员工作。7、参加审查工程设计和施工组织设计、工程查收及新安装设施的试运转工作。8、协助企业、选厂、施工队领导组织安全大检查和对新工及调换工种人员的安全教育。参加事故检查、剖析及办理，并写出事故剖析报告，协助有关部门提出防范举措，并督促按期实现，按期填写工伤事故统计报表。9、

　　提出和汇总安全举措计划，并督促有关部门的确按期履行。

　　.

　　3/6

　　安全环保工作责任制

　　优选文档

　　编写本段队组长安全环保责任制

　　队组长是队组安全环保的直接领导者,对队组安全建设负有重要的责任。

　　1、组织队组学习国家安全环保的法律法规、目标、政策，上级有关安全环保的指示和安全技术操作规程，并带头履行。

　　2、组织本队组创办标准化队组，严格履行“五坚持”作业程序标准，对作业范围内文明生产隐患整改负责。

　　3、负责对新工进行三级教育，对变换工种的员工进行转岗教育，对本组成员进行安全操作方法及操作技术的指导和教育。

　　4、有权制止违章作业和违章指挥，有权越级反响安全问题。5、积极组织工伤事故抢救，参加本组工伤事故检查剖析，提出办理，防范举措和的建议。员工安全环保责任制1、成立“安全第一，预防为主、综合治理”的思想，遵守厂规、厂纪，自觉遵守劳动纪律和安全技术操作规程，严格履行标准化作业，履行班组安全合约，做到“三不伤害”。要提高安全意识，增强自我防范能力。2、积极参加技术改革和安全环保活动，提出合理化建议，搞好本组文明生产，改进劳动条件。3、按设计施工，保证工程质量，珍爱安全设施，及时反响，办理安全隐患，积极参加事故抢救。4、严格履行交接制度，做到接班清，接班严。5、不冒险作业，及时制止他人违章作业，有权拒绝违章指挥。6、珍爱和正确使用机器设施、工具及个体防范用品。检修工安全环保责任制1、熟悉设施性能，严格履行安全操作规程；2、坚持每班班前、班间、班后巡回检查，发现问题及时办理，若无法办理时，必定及时报告组长，重要故障及时报告主管领导；3、认真填写点检表，每次检修达成后都要作检修记录；4、准时检查各种承载绳及加油，并认真作记录；5、坚持现场交接班，做到接班清、接班严。

　　编写本段电工安全环保责任制

　　1、严禁带电作业及维修设施，特别情况带电作业，须经车间有关技术人员赞同、并有保护举措和监护人员在旁边方可进行。

　　2、使用仪表测量带电设施时，须防范设施零件、导线等产活力械拉力，严禁用出弊端的仪表去检查带电设施。

　　3、严禁带负荷拉隔走开关。

　　.

　　4/6

　　安全环保工作责任制

　　优选文档

　　4、严禁用导电工具敲打开关和接触不良的刀片和接点，一般情况下须停电办理。

　　5、高压绝缘工具使用前应检查，要按期做耐压试验。严禁使用不合格的工具。

　　6、电器设施发生问题时，若不停电有危险时，电工有权紧急停电停车。7、高空作业须有安全带和安全防范举措，并有人监护。8、检查电机、变压器、开关及导线时用手背摸（绝缘部份）不能够用手去拿。9、检修电容等蓄能设施时，要先放电、验电后方可工作。10、电器设施，线路检修时，必定挂检修牌，谁挂谁取。任何情况下检修高压电器或高压线路，都须小心谨慎，经验电、放电、三相线路输入端对地短接后，才能检修。11、严禁任意改线路、接头，因需要改变时必定经领导赞同，并告诉值班电工。12、电工有权制止所有违反操作规程，乱拉、乱接、乱动电器设施的行为，并向领导反响。

　　编写本段电焊工安全环保责任制

　　1、使用时严禁碰线。2、严禁在易燃易爆物周边操作，如因需要，要做好防范举措。3、如电焊机有故障时，应将电源开关断开后，请电工进行检查和检修。4、使用完后必定切断电源开关，收好焊线地线等。氧焊工安全环保责任制1、安装氧气表时，先检查氧气表及所用工具、手套可否有油污，严禁使用有油工具。2、氧气瓶应小心轻放，防范暴晒，开氧气时人员应站在氧气瓶嘴侧面；严禁用铅丝和硬物垫氧气瓶嘴。3、使用乙炔发生器时，应先检查有无漏气，乙炔发生器周边严禁烟火，冲洗乙炔发生器及加电石时严禁吸烟，乙炔发生器与氧气瓶之间距离不得少于5米。4、工作前应检查氧气表、乙炔发生器压力表及安全装置可否圆满无缺。乙炔发生器必定使用防爆片。5、注意氧气表压力一般不高出5公斤/厘米，割刀回火应马上关闭氧气，乙炔发生器开关，同时注意防范皮管破裂伤人。

　　6、严禁在易燃、易爆物周边操作，如因工作需要，应做好防范措施。

　　吊车工安全环保责任制

　　.

　　5/6

　　安全环保工作责任制

　　1、必定按桥式起重机的安全技术规程进行检查、操作。2、严格遵守十严禁吊的原则：（1）、高出额定负荷严禁吊；（2）、多头指挥、信号不明、重量不明、光辉暗浅严禁吊；（3）、吊绳拴不稳和附件不牢、不切合安全要求严禁吊；（4）、行车悬挂重物直接进行加工的严禁吊；（5）、歪拉斜挂严禁吊；（6）、吊物件上站人或物件上放有活动物严禁吊；（7）、氧气瓶、乙炔发生器具等，不拴紧、捆牢严禁吊；（8）、带凌角快口的物件严禁吊；（9）、埋在地下的物件严禁吊；

　　（10）、各种液体过满、未打固定卡子严禁吊；

　　优选文档

　　.

　　6/6

篇十五：落实国家安全工作责任制的意义错误的是

P>　　二审查安全技术措施协助有关部门修订安全规章制度安全技术操作规程对本单位安全技术措施规章制度操作规程和剥岩公司安全标准化评审标准的贯彻执行进行监督检查和考三经常进行施工现场的安全生产检查及时发现和解决安全生产中存在的问题遇有特别重大的噪音作业和事故隐患有权责令停止生产并立即向领导报告

　　总经理安全生产职责

　　一、全面负责公司安全生产的领导工作，对企业（单位）安全生产工作负第一领导责任，贯彻执行国家有关安全生产、消防、环境治理、治安防范方针、政策、法律、法规和标准。

　　二、负责审核、批准公司安全生产责任制度，安全管理考核办法等重要的安全、消防、环境治理、治安防范规章制度。

　　三、负责根据国家规定，审定公司安全管理机构、人员设置，决定安全、消防、环境治理、治安防范工作的奖惩。

　　四、负责组织审定和实施公司重特大事故应急救援预案，保证人力、物力、财力资源对安全生产支撑作用。

　　五、负责保证并监督检查公司必要的安全生产、消防、环境治理、治安防范投入及有效实施。

　　六、参加安全生产会议，负责组织经理办公会议及时研究解决安全生产、消防、环境治理、治安防范方面存在的重大问题。

　　七、负责对发生的重特大安全、火灾、爆炸、交通、环境事故、恐怖袭击、重大事故处理的组织指挥，参加事故分析、审定事故报告。

　　八、负责检查和考核副职安全生产责任制的落实情况。

　　生产副总经理安全职责

　　一、负责研究、部署安全生产工作，对公司安全生产管理工作负直接的领导责任，领导安全管理部门对公司的安全生产实施全面监督管理。

　　二、负责组织制定、审核和签发公司安全生产规章制度、文件。

　　三、负责每月组织召开一次安全生产工作会议，分析安全生产形势，根据安全工作动向及时做出安全工作部署并组织实施。

　　四、负责组织研究解决安全生产过程中的重大问题，对特别重大问题，及时提交公司经理办公会议研究。

　　五、组织处理生产安全事故和应急突发事件，参加重大伤亡事故的调查、分析、处理，监督整改措施的落实，审核事故报告。

　　六、指导、监督下级岗位责任人员履行安全生产职责，并定期向单位主要负责人汇报安全生产工作，提出安全生产主要议题和措施。

　　设备副总经理安全职责

　　一、对公司厂房、建筑、设施、设备（包括特种设备）的正常使用和安全运行负责，并对定期检测、检验、维修和检修的安全负领导责任。

　　二、对资产设施、设备安全运行实施全面监督管理，因设施、设备管理不善，发生的生产安全事故负领导责任。

　　三、组织相关人员参加由于设备原因引发的重大生产安全事故进行分析、处理，对设备系统组织的基本建设项目，“安全三同时”中的安全设施与主体工程同时施工验收和投入使用负领导责任。

　　四、负责监督、检查基本建设项目涉及到的设备、物资的采购，安全检测，验收和档案资料的完整移交等工作。

　　五、组织研究解决设备运行中的安全技术管理问题，组织制定设备安全管理体系、特种设备安全运行方案、操作规程及管理规定并指导、监督实施。

　　六、指导、监督分管部门履行安全生产职责。

　　总会计师安全职责

　　一、负责审查公司劳动保护及安全技术措施等方面的资金计划。

　　二、保证、监督安全生产专项资金足额投入，合理分配和有效使用。

　　三、负责公司材料、备品、备件、劳动保护用品采购资金的计划筹集工作。

　　四、对安全技术措施经费的监督管理负责，确保安全措施经费及时足额到位。

　　五、指导、监督分管部门履行安全生产职责。

　　党委书记安全职责

　　一、负责传达贯彻党中央和上级党组织有关安全生产与职业安全的方针、政策、指示和决定。

　　二、负责将安全生产纳入精神文明建设规划，结合实际组织做好安全生产的思想政治工作和宣传教育工作。

　　三、支持行政领导下发的各项安全生产规章制度的贯彻落实，会同行政领导研究决定对事故责任者的党纪、政纪处理。

　　四、组织开展安全教育和宣传工作，参加审定安全生产重大事项。参与审定重大的安全生产表彰、奖励和处罚决定。

　　五、支持行政领导依法履行安全生产管理职责，保证安全生产指令畅通顺行。

　　六、指导、监督群团其他领导履行安全生产职责。

　　党委副书记（纪委书记）安全职责

　　一、协助党委书记做好贯彻党中央和上级党组织有关安全生产与职业安全的方针、政策、指示和决定。

　　二、组织领导和做好党员安全教育培训，充分发挥党员在安全生产中的先锋模范作用。

　　三、负责将安全工作作为一项重要指标纳入干部任免和经济责任制考核内容，参与审定重大的安全生产表彰、奖励和处罚决定。

　　四、按照《安全生产法》规定，参与审定安全机构的设置和安全管理人员的配置。

　　五、监督、检查党员、干部因生产安全事故受到处分决定的执行情况。

　　六、指导、监督分管部门履行安全生产职责。

　　工会主席安全职责

　　一、认真贯彻党和国家安全生产方针、政策和法律、行政法规，根据《工会法》、《劳动法》和《安全生产法》的有关规定，领导工会系统对安全生产进行民主监督与管理工作。

　　二、领导工会系统通过职代会、民主监督、事故处理和日常检查等工作方式，维护职工在安全生产中的合法权益。

　　三、组织工会系统教育从业人员依法履行安全生产的权利和义务，切实保证自身和他人的生命安全。

　　四、参加重大职工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查、处理。

　　五、领导工会组织职工开展遵章守纪、合理化建议、事故隐患检查与整改等工作，协助行政提高安全管理水平。

　　六、负责考核基层工会负责人的安全生产监督与管理工作，指导、监督分管部门履行安全生产职责。

　　工程队（厂）长安全职责

　　按照“一岗双责”安全管理原则，工程队（厂）长必须履行下列职责：

　　一、坚持以工程项目为安全管理核心要素和管理程序，组织实施安全生产过程管控，对工程项目安全生产负总责，主持研究制定重大安全技术措施方案，并组织贯彻实施。

　　二、负责建立工程项目安全管理体系，落实保证措施，科学合规组织施工，审定本工程队（厂）安全奖罚方案，并组织实施，。

　　三、负责定期主持召开安全生产专题会议，研究分析目标指标完成情况，制定安全工作规划和安全工作制度。

　　四、加强工程项目应急管理，提高应急处置能力，开展事故调查，降低事故损失。

　　五、编制和制定本工程项目安全生产工作规划、安全目标、环境指标并负责实施。

　　六、负责组织实施本单位周二职工安全大例会教育和周安全检查工作。

　　七、负责组织实施本单位的安全隐患排查和危险源辩识，并督促整改、验收。

　　八、检查考核工程项目安全体系成员的工作，指导、监督其他副职履行安全生产职责。

　　生产副队（厂）长安全职责

　　生产副队（厂）长对本单位的安全生产负直接领导责任，必须认真履行下列职责：

　　一、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法规、规定、制度、决定等。

　　二、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻“五同时”原则，在安全与生产（进度）发生矛盾时，生产进度要服从安全。

　　三、认真做好事故预测预报和危险源辨识，并通过安全检查，督促预防措施的落实。

　　四、协助队长组织本单位周安全检查，对查出的隐患要立即解决，本单位解决不了的问题立即上报。

　　五、定期组织检查班组“三工”活动记录和列队交底情况，及时提出整改措施。

　　六、负责事故现场和善后工作的处理（发生事故时，应指派专人组织抢救伤员和保护现场，并立即报告上级部门），组织事故调查分析，对事故报告的准确性、及时性负责。

　　设备副队（厂）长安全职责

　　设备副队长对本单位设备的安全使用负领导责任，必须认真履行下列职责：

　　一、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法规、规定、制度、决定等。

　　二、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，做好设备事故的预测预报，并通过设备安全检查，督促预防措施的落实。

　　三、组织本单位设备安全周检和督促“二五门检”制度的落实，对查出的设备隐患立即整改，本单位解决不了的要立即上报。

　　四、定期和不定期检查设备维修人员的“三工”制度落实情况，工前交底的程序是否规范（工前交底是否有被交底人签字，作业指导书和安全互保对子确认制度是否落实）。

　　五、对本单位设备维修质量、设备完好率、设备安全状态负责，加强对维修系统人员的安全教育。

　　六、负责设备事故现场和善后工作的处理（发生设备事故时，应指派专人组织抢救伤员和保护现场，并立即报告上级部门），组织事故调查分析，对事故报告的准确性、及时性负责。

　　公司安全管理专员安全职责

　　一、协助公司领导组织推动施工生产中的安全工作，贯彻执行劳动保护的各项政策、法令、规章、制度。

　　二、审查安全技术措施，协助有关部门修订安全规章制度、安全技术操作规程，对本单位安全技术措施、规章制度、操作规程和剥岩公司安全标准化评审标准的贯彻执行进行监督检查和考核。

　　三、经常进行施工现场的安全生产检查，及时发现和解决安全生产中存在的问题，遇有特别重大的噪音作业和事故隐患，有权责令停止生产，并立即向领导报告。

　　四、协助公司领导对职工进行安全生产的宣传教育，指导班组安全工作。

　　五、督促有关部门按规定及时配发和合理使用个人防护用品。六、参加本单位伤亡事故调查处理，进行伤亡事故统计、分析和报告，协助公司领导提出防止事故的措施。七、根据有关安全生产奖惩规定，有权向领导提出奖励安全生产贡献突出的班组和个人，惩罚违反安全生产规定的单位、班组和个人。

　　工程队（厂）安全员安全职责

　　工程队（厂）安全管理人员对本单位安全工作负直接管理责任，必须认真履行下列职责：

　　一、协助工程队（厂）长组织推动施工生产中的安全工作，贯彻执行劳动保护的各项政策、法令、规章、制度。

　　二、审查安全技术措施，修订工程队（厂）安全规章制度、安全技术操作规程，对本单位安全技术措施、规章制度、操作规程和工程队（厂）安全标准化评审标准的贯彻执行进行监督检查和考核。

　　三、经常进行施工现场的安全生产检查，及时发现和解决安全生产中存在的问题，遇有特别重大的噪音作业和事故隐患，有权责令停止生产，并立即向队（厂）长报告。

　　四、协助队（厂）长对职工进行安全生产的宣传教育，指导班组安全工作。

　　五、督促工程队（厂）主管劳保领导按规定及时配发和合理使用个人防护用品。

　　六、参加本单位伤亡事故调查处理，进行伤亡事故统计、分析和报告，协助队（厂）长提出防止事故的措施。

　　七、根据有关安全生产奖惩规定，有权向工程队（厂）长提出奖励安全生产贡献突出的班组和个人，惩罚违反安全生产规定的班组和个人。

　　班（组）长安全职责

　　班（组）长对本班（组）的安全生产负主要领导责任，必须认真履行下列责任：

　　一、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的国家安全工作方针，贯彻“五同时”原则，将安全工作贯穿于施工生产的全过程，并做好班组安全记录。

　　二、经常对职工进行安全教育，组织职工学习贯彻安全规章制度和岗位安全操作规程，对转岗、新到岗的职工要做好班组安全教育，合格后安排上岗作业，并做好记录。

　　三、组织实施预测预报，做好工前列队交底，工中检查、工后讲评工作，并做好“三工”记录。

　　四、制定本班（组）年度安全工作规划和月、季安全工作计划、执行作业指导书，并组织实施。

　　五、对本班（组）人员的安全负责，及时了解组员的思想状态、生活情况、情绪反应，对存在安全隐患的组员有权停止工作，视情况安排适当工作。

　　六、对本班（组）施工（作业）区的安全环境负责，每天对责任区周边的安全隐患进行排查，对危险源进行控制，采取措施消除隐患，保证班组安全无事故。

　　办公室安全职责

　　1、办公室负责人准时参加部室召开的部务安全会，按会议要求认真落实安全工作。

　　2、对每召开的部务在安全工作上提出意见和建议，并认真做好记录。

　　3、起草有关文件、工作总结和领导讲话稿时，应将安全工作纳入重要内容。

　　4、督促、协调各部门认真贯彻执行安全生产方针、政策、法令及有关规章制度。

　　5、在调研工作中应把安全生产作为经常性的主要课题之一，提供可行性调研报告。

　　6、负责及时传递上级部门下发的有关安全生产文件、规定，负责及时对本公司有关安全工作材料、文件的打印发放工作。

　　综合管理部安全职责

　　1、部长准时参加每月一次的安全生产月度例会并把会议精神及时传达到本部门职工，按会议要求认真落实。

　　2、每季度利用周一部务会的时间召开一次本部门的安全工作会议，并有记录。

　　3、制定教育培训计划时，应有职业安全、卫生教育培训计划，并负责解决教育经费。

　　4、做好新工人及外雇劳务人员入厂后的三级安全教育和特殊作业人员安全技术教育。

　　5、对职工未进行安全技术培训就上岗操作而造成的伤亡事故负责。

　　6、凡没有进行安全教育培训的新工人和劳务不得分配上岗工作。

　　7、对职工调转和工种变更，必须经过安全教育考试合格后方可上岗工作。

　　8、对因劳动组织不合理，人员分配不当，或因职工劳动纪律松驰而导致的事故负责。

　　9、严格按编制定员配备、调整安全部门干部，并保证质量。10、把安全生产列入干部的教育、考核内容。11、严格按有关规定办理事故责任者的行政处分手续，在提拔和晋级时按有关规定执行。12、对事故责任者（副科级干部）不能及时办理行政处分手续而影响安全负责。

　　安全保卫部安全职责

　　1、部长准时参加每月一次的安全生产月度例会并把会议精神及时传达到本部门职工，按会议要求认真落实。

　　2、每季度利用周一部务会的时间召开一次本部门的安全工作会议，并有记录。

　　3、认真贯彻执行国家有关安全生产的政策、法令、规程、标准和规章制度，并经常检查贯彻执行。

　　4、组织制定、修改本单位安全生产管理制度、规定和安全标准化评审标准，经经理批准后执行。

　　5、组织各种安全检查，对查出的隐患有权下达行政指令，限期整改并督促实施，在生产中，遇有重大险情时有权下令停止作业，并立即上报公司主管领导。

　　6、负责督促有关部门及时发放和合理使用劳动保护用品、职工保健食品和防暑降温饮品。

　　7、负责组织新入厂工人、特种作业人员的安全技术培训及特种作业人员的审核、发证工作。

　　8、负责定期组织在尘、毒、射线、噪声等有毒有害岗位工作的职工进行身体检查，控制和减少职业病的发生。

　　9、参加企业交通重伤、死亡事故的现场勘察、调查分析与处理。

　　10、负责伤亡事故调查、分析、处理、统计、报告和建立伤亡事故档案工作。

　　11、组织对全公司防火、防爆工作的宣传教育和监督检查工作。

　　12、负责制定防火、防爆以及重点部位，易燃、易爆、剧毒品等要害岗位的管理制度和考核办法，并督促贯彻执行。

　　13、抓好消防器材和设施的管理，做好增补、报废、维修计划，保证完好。

　　14、检查指导并督促基层单位制定防火、防爆安全措施的编制和落实。

　　15、参加安全生产检查，负责火灾事故和分管专业爆炸事故的调查、分析处理。

　　财务管理部安全职责

　　1、部长准时参加每月一次的安全生产月度例会并把会议精神及时传达到本部门职工，按会议要求认真落实。

　　2、每季度利用周一部务会的时间召开一次本部门的安全工作会议，并有记录。

　　3、对拨付安措费不足公司年度计划标准和挪用安措费不监、不管以及擅自核销发生的伤亡事故费负责。

　　4、保证劳动保护用品、保健、防暑降温等费用的开支。5、保证安全教育经费开支，监督安措经费专款专用，不得以任何理由挪用。6、及时提供安全奖励资金。

　　生产计划部安全职责

　　1、部长准时参加每月一次的安全生产月度例会并把会议精神及时传达到本部门职工，按会议要求认真落实。

　　2、每季度利用周一部务会的时间召开一次本部门的安全工作会议，并有记录。

　　3、必须严格执行安全生产“三同时”制度，在编制月度生产施工计划时，要列入安全生产指标和措施，公布各项生产指标时，同时公布安全生产指标，组织工程交底和工程验收时必须同时包括安全内容。

　　4、在指挥生产过程中，如生产（进度）与安全发生矛盾时，生产要服从安全，当发现危及人身安全的重大隐患或紧急情况时，应立即下达停产处理指令，不得违章指挥生产。

　　5、召开工程例会时，应组织施工单位首先汇报安全生产情况，协调解决各单位在安全生产方面出现的问题。

　　6、在安排生产程序时，必须首先考虑安全生产的需要，能先上的安全设施要先安排，尽量减少和避免交叉作业。

　　7、组织安装压力容器、起重设备等特种设备施工时，必须安排持有专业许可证的单位安装，在组织有关电气等危险作业时，须严格审定安全技术措施并督促落实，措施不落实不得开工。

　　8、对因生产指挥不当，生产作业没有安全技术措施，违章指

　　挥和安全生产效果不好以及内部工程项目没有执行“三同时”，特殊工种不持证上岗而造成的事故负责。

　　9、同甲方签订的工程协议和同乙方签订的工程合同时，必须有安全要求和安全措施。

　　10、对因工程合同规定的条款不细，造成的安措费得不到保证，新建、改建、扩建及大修工程而不具备职业安全卫生生产条件，生产违反安全协议而造成的事故负责。

　　11、在编制施工计划时，合理安排工期，搞好工序之间的衔接，努力为安全施工创造条件。

　　12、负责将安全指标作为一项主要指标逐月进行统计和上报，为公司领导提供安全信息和考核依据。

　　设备物资管理部安全职责

　　1、部长准时参加每月一次的安全生产月度例会并把会议精神及时传达到本部门职工，按会议要求认真落实。

　　2、每季度利用周一部务会的时间召开一次本部门的安全工作会议，并有记录。

　　3、对因长期失修造成设备缺陷和因没有安全防护装置，造成的设备事故和人身伤亡事故承担责任，负责组织对重大设备事故的调查分析，并对事故责任者提出处理意见。

　　4、对公司各种机械设备、电气设备、车辆、机具和工业建筑定期组织检查，对不符合安全技术规范的不准使用，需使用的必须采取可靠的防患措施，对存在的隐患要限期解决，不准拖延不管，否则对发生的事故负责。

　　5、锅炉和压力容器的安装运行、检修等要严格执行安全规程安全标准，按国家颁发的两个《监察条例》定期组织检查。

　　6、自制新设备和自行改造的设备，要有完备的安全保护设施和自制工、机具审批手续，否则不得使用。具备运行条件的，使用前必须得到主管部门检验、批准，并制定出安全技术规程。

　　7、严格按计划保质、保量组织采购和维护检查施工生产需要的设备，对因采购的设备质量不符造成的人身或设备事故负责。

　　8、对引进的国外设备，要严格按合同内容进行验收，特别是

　　相对应配套的环保和安全装置。否则对发生的人身或设备事故负责。

　　9、新购设备必须有产品合格证，符合质量技术标准。锅炉和压力容器要在国家规定的厂家订货。否则对造成的人身和设备事故负责。

　　10、负责办理机械设备操作人员的操作证和设备操作牌，对无证无牌操作所发生的重大人身、设备事故负责。

　　11、对易燃、易爆、剧毒等危险品的采购、搬运、储存、发放应严格遵守国家颁发的各项安全规定，保证安全。

　　12、明确本部门业务范围内的危险源、危险点，做到有登记、有标志、有措施、有责任人，并定期检查。

　　13、对因采购的工具、材料、备品备件质量不合格而造成人身伤亡事故负责。

　　技术质量部安全职责

　　1、开展科研攻关，采用推广新技术、新工艺，推广合理化建议均要制定安全措施。凡危及人身安全又无保证措施，未经安全论证的项目，一律不得采纳推行。

　　2、对新技术、新工艺推广和科研工作中的安全生产负责。3、在改进工艺，提高质量的各项措施中，要有可靠的安全措施，对质量承包中的安全生产负责。4、在采用新工艺、新技术、新材料、新机具时，必须编制相应的安全技术措施和安全操作规程。5、对因技术操作规程不健全，技术措施不完善造成重大人身或设备事故，要追究领导和相关人员的责任。

　　党群工作安全职责

　　1、建议和提请党委研究制定搞好安全生产、劳动保护工作的监督保证措施，及时解决施工过程中的重大问题。制定党委年、季、月度工作计划时要有党组织、党员做好安全生产的内容。

　　2、加强对党员的安全教育，强化党员的安全生产标准化意识，大力开展“党员身边无事故”活动，建立健全党内安全保证体系，充分发挥党组织和党员在安全生产中的保证监督作用。

　　3、宣传党的安全生产方针，了解掌握安全生产情况，做好安全生产中的思想政治工作，总结经验，抓好典型，搞好宣传鼓动工作。

　　5、在研究机关工作和召开机关各种会议时，要把安全工作放在首位，对党员教育的同时，做好安全教育工作，做到党员身边无事故。

　　6、坚持抓好青年安全生产的先进典型，及时总结推广安全施工生产经验。

　　纪委安全职责

　　1、监督检查党员干部贯彻执行安全生产方针情况，对各种违章违纪野蛮指挥造成事故的党员干部进行纪律检查，对安全管理人员在工作中打击报复的行为进行纪律检查。

　　2、对造成事故的党员干部提出处理意见，并通过纪律教育事故党员遵章守纪，按照国家、企业的安全管理规定工作（操作），比，避免安全事故。

　　3、参加重大伤亡事故的调查处理，对事故调查、取证的真实性负责，及时将调查情况归纳、整理提交上级部门。

　　4、对党员、干部提出党风、党纪、遵章守法教育，在遵守企业安全规章制度上要起到模范带头作用。

　　工会安全职责

　　1、经常向职工宣传党的安全生产方针和劳动保护政策，在职工中开展遵章守纪和安全标准化教育。

　　2、监督检查各单位有关安全生产标准化评审标准和劳动保护方面规章制度的贯彻落实情况。

　　3、协助有关部门搞好劳动保护措施的落实，监督检查职工劳动保护品穿戴情况，提出整改措施。

　　4、做好女工“五期”保护工作，坚决执行女职工安全保护法，认真履行女职工集体合同各项规定。

　　5、履行工会安全监督检查职能，组织工会安全监督检查员进行安全大检查，维护职工合法权益。

　　6、参加重大伤亡事故的调查分析处理，做好后勤安抚工作，确保企业和谐稳定。

　　团委安全职责

　　1、组织团员、青年学习安全技术知识和安全标准化评审标准，掌握安全管理的科学方法，提高安全意识和安全素质，使广大青年在生产第一线充分发挥青年突击队的作用。

　　2、配合行政和党委抓好团员、青年遵章守纪和安全生产教育，动员和督促广大团员、青年在安全生产中发挥积极作用。

推荐访问:落实国家安全工作责任制的意义错误的是 的是 国家安全 落实