中央人才工作会议讲话学习心得感悟锦集3篇

中央人才工作会议讲话学习心得感悟锦集篇1

中央人才工作会议讲话学习心得感悟锦集篇2

　　从定位作用到目标举措，从工作导向到检验标准，围绕人才工作作出的一系列重要论述，深刻回答了新时代人才事业发展的重大理论和实践问题，在党和国家事业发展全局中进一步牢固确立了人才引领发展的战略地位。

　　济济多士，乃成大业；人才蔚起，国运方兴。从高端领军人才，到技能人才、乡土人才；从自然科学人才，到哲学社会科学人才、文艺人才；从本土培养人才，到海外引进人才……贤良之士众，则国家之治厚。如今，不同专业特长、不同职业岗位、不同能力水平的各方面人才各得其所、各展其长，源源不断的人才优势转化为澎湃不竭的发展优势。

　　拓宽“引才路”，多措并举吸引人才。栽下梧桐树，引得凤凰来。人才是发展最宝贵的资源。硬实力、软实力，归根到底要靠人才实力。如今，各地吸引人才的竞争越是激烈，越要做好引进人才的配套和后半篇文章。既要根据自身特色，引进与地方产业发展方向、层次相适应的人才，让生产要素更好地满足产业发展的需要，更加有效释放人才的活力；同时也要以更立体更细致的服务，满足落户人口的各类公共服务需求，给予劳动力和人才归属感、获得感，真正实现事业留人、感情留人、待遇留人、制度留人，才能让人才成长和城镇发展相得益彰。

　　完善“机制链”，鼓励实绩论英雄。标准是人才发展的风向标，评价一个人才，就是树立一个标杆。在过去的职称评定中，论资排辈、“弟子三千不如论文一篇”等现象广受诟病。如今，这一现象得以扭转。克服唯学历、唯资历、唯论文、唯奖项倾向，从“重数量”向“重质量”转变，着重解决评价标准简单量化、“一刀切”等问题，充分发挥人才评价的“指挥棒”作用。有好的标准，人才就会充分涌流。

　　保障“合作线”，多模式培育人才。深入推进“实用人才培优”计划，大力推广“校企合作办班”“专家+技术员+种养户”“工匠大师+技能人员”等培育模式，补齐实用人才短板。积极对接做好重大人才工程申报工作，组织企业参加省市专场引才活动。善于用才的积极环境与氛围，在实践中不断总结经验、吸取教训，不断打磨完善人才队伍培养建设体系，使之逐渐适应新时期发展要求，为人才打造成长与成功的沃土。

中央人才工作会议讲话学习心得感悟锦集篇3

　　习近平总书记在中央人才工作会议上强调，广大人才要继承和发扬老一辈科学家胸怀祖国、服务人民的优秀品质，心怀“国之大者”，为国分忧、为国解难、为国尽责。一代人有一代人的奋斗，一个时代有一个时代的担当。广大人才要自觉向老一辈科学家看齐，始终把祖国富强和民族振兴作为终身追求，充分发扬民族精神、砥砺家国情怀、激发使命担当，不断汇聚磅礴力量，让人生在爱国奋斗中焕发光彩。

　　古往今来，爱国奋斗从来都不是一句口号，而是千万有志之士实实在在的自我奉献。班超发出：“大丈夫无他志略，犹当效傅介子、张骞立功西域，以取封侯，安能久事笔砚间乎”的豪言壮语后，投笔从戎、征战沙场。“两弹一星”功臣、梁启超之子梁思礼为了新中国的建设，奉献了自己的一生，他在回答从父亲那里继承了什么时说道：“爱国！爱国这一课，我不曾落下半节。”“我从未和祖国分开过，只要祖国需要，我必全力以赴。”正是怀着强烈的爱国情、赤子心，黄大年才会毅然放弃优厚条件回国效力，投身于祖国科技事业。

　　典型是生动的“教科书”，榜样是最好的“催化剂”。只有自觉向先模人物看齐，才能在日新月异的时代洪流中，校准自身定位，把稳前进航向。无论是“一寸赤心唯报国”的钱学森、邓稼先、朱光亚等老一辈知识分子，还是“心有大我、至诚报国”的黄大年、李保国、南仁东、钟扬等新时代优秀知识分子，他们都把爱国之情、报国之志融入到祖国改革发展的伟大事业之中，把个人梦想融入到实现中华民族伟大复兴的壮阔篇章之中，用实际行动为“国之大者”做了最好的注解。广大人才要以他们为榜样，学习他们的爱国情怀、敬业精神、高尚情操，始终把祖国富强和民族振兴作为终身追求，主动在思想上看齐、精神上对齐、行动上靠齐，以更高的标准、更严的要求、更实的作风，取得成长进步、实现自身价值。

　　负笈求学志，拳拳报国心，践行“国之大者”关键在于实实在在的行动。广大人才要积极响应习近平总书记的号召，胸怀祖国、艰苦奋斗，开拓创新、锐意进取，自觉把个人的前途与国家民族的命运结合起来，把个人的事业追求与亿万人民的幸福结合起来，不断提升自身的能力素质，勇于担负起实现中华民族伟大复兴的历史使命。要争做新时代的奋斗者、实干家，主动到祖国最需要的地方建功立业，到国家科研最需要的领域去开拓创新，勇当“拓荒牛”、勇闯“无人区”，努力实现更多从“0到1”的突破，努力填补更多的科研“空白”，在其职孜孜不倦，在其位担当作为，以实实在在的业绩回报祖国和人民。

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