党委书记履行全面从严治党第一责任人清单8篇

党委书记履行全面从严治党第一责任人清单8篇党委书记履行全面从严治党第一责任人清单　　一、镇党委集体责任清单　　(一)加强组织领导　　1.贯彻中央、中纪委、省委、省纪委、市委、市纪委、关于从严治党的部署要求，根据《朝阳下面是小编为大家整理的党委书记履行全面从严治党第一责任人清单8篇,供大家参考。

篇一：党委书记履行全面从严治党第一责任人清单

　　一、镇党委集体责任清单

　　(一)加强组织领导

　　1.贯彻中央、中纪委、省委、省纪委、市委、市纪委、关于从严治党的部署要求，根据《朝阳市党组织履行全面从严治党主体责任清单》结合实际，研究制定镇年度从严治党、党风廉政建设工作计划，确定目标任务和工作举措，每半年至少专题研究分析一次从严治党、党风廉政建设工作形势，遇有重大问题或上级安排的重要工作，及时研究部署。

　　2.每季度专题听取从严治党工作汇报不少于一次，解决从严治党方面存在的突出问题，每半年听取领导班子成员及各党支部履行主体责任情况汇报，听取镇纪委履行监督责任情况汇报，年末听取履行主体责任检查考核情况汇报。

　　3.抓好责任分解，明确各责任主体的职责;党委主要负责人与村支部书记签订从严治党责任书。

　　4.组织召开从严治党领导小组联席工作会议，研究落实从严治党责任制工作，并督促成员单位认真履行职责。

　　5.采取明察暗访、平时抽查和年底考核等方式，督促指导各村党支部履行从严治党主体责任。

　　6.每年12月底前以书面形式向市委和市纪委报告履行主体责任的情况。

　　7.每年将落实从严治党主体责任情况作为一项重要内容向党代会报告。

　　8.党委全会每年听取部分下级党支部落实从严治党主体责任情况报告。

　　9.健全完善深化主体责任落实的明责机制，实施从严治党主体责任清单制度，夯实党委全面从严治党主体责任工作制度;建立记实机制，实行深化全面从严治党主体责任全程记实制度，确保可督可查，推动工作做实做细。

　　(二)选好用好干部

　　10.严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，完善干部选拔任用机制，坚决防止和严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题。

　　11.深化干部人事制度改革，建立完善领导班子和领导干部实绩分类考核评价体系，完善实绩考核机制，提高选人用人科学化水平。

　　12.加强对党员干部的日常管理和监督，坚决纠正和查处“为官不为、不廉”等问题。

　　(三)加强和改进作风建设

　　13.全面贯彻落实中央八项规定精神，落实“三严三实”要求，严格执行《朝阳市贯彻执行中央八项规定精神实施细则》坚决纠正“四风”，坚持政治庸懒散奢及吃拿卡要等不作为、乱作为问题，对发现的苗头性、倾向性问题纪事约谈、界面纠正，问题严重的及时向上级汇报。

　　14.落实领导干部深入基层调查研究、解放下方和信访联席会议制度。

　　15.完善作风建设制度，开展领导班子和领导干部作风状况考评价工作，建立健全作风建设常态化长效化机制。

　　16.认真履行党委廉政承诺。

　　(四)从源头上防治腐败

　　17.制定惩治和预防腐败体系年度重点任务分解意见，并抓好督办落实，积极构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系，不断完善不想腐、不敢腐、不能腐的长效机制。

　　18.深化党性党风党纪教育，组织开展从严治党宣传教育活动;加强廉政文化建设，推动廉政文化“进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业”，筑牢拒腐防变思想防线。

　　19.加强从严治党制度建设。健全完善领导班子议事规则和重大事项决策程序，实施重要问题报告、决策全程记录、终身负责制度。严格执行一把手“四个不直接分管”、“三重一大”集体决策、领导干部个人有关事项报告、礼品礼金上交登记等制度。

　　20.深化党务、政务各领域办事公开工作，简政放权、实施党组织职权清单、建立党内监督制度，落实述职述责述廉、民主生活会制度，推动权力公开透明、阳光运行。

　　(五)领导和支持执纪执法工作

　　21.严格执行《中国共产党链接自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等法规制度，加强对党员干部得出日常教育管理监督，坚持把纪律挺在前头，准确把握和运用监督执纪“四种形态”，祝好违纪查出和责任追究。

　　22.领导并支持执纪执法机关依纪依法履行职责，及时听取工作汇报，解决重大问题。

　　23.全力支持纪委执纪办案，做到有案必查、有腐必惩，始终保持惩治腐败的高压态势。

　　24.加强执纪执法队伍建设。

　　25.加强村级及镇属单位党风廉政建设，对本单位、本部门发生的负面影响时间核问题及时化解，追究先关责任，及时例会剖析反思，查找原因，做出整改，建章立制，消除影响。

　　二、党委书记第一责任清单

　　(一)亲自研究部署

　　1.根据省委、省纪委、市委、市纪委关于从严治党的部署和要求，带头学习贯彻上级党委、各级纪委关于从严治党、党风廉政建设工作部署和要求，抓好学习传达、谋划部署，结合实际，对全镇从严治党工作及时作出具体部署和安排、搞好任务分解、督办落实和组织领导工作。

　　2.实行“签字背书”制度，每季度专题听取从严治党工作汇报不少于一次，听取从严治党情况汇报，解决从严治党方面存在的突出问题，每半年听取领导班子成员及各党支部履行主体责任情况汇报，分析研究镇从严治党和反腐败工作状况，解决存在的突出问题，听取镇纪委履行监督责任情况汇报，年末听取履行主体责任检查考核情况汇报。抓好领导落实、推进督查、专项工作请示与报告、述职述责述廉报告和文件材料把关审签、提出具体明确意见。

　　(二)准确把握廉政状况

　　3.坚持问题导向，每年开展两次从严治党专题调查研究，及时全面掌握从严治党和反腐败工作状况，对重要问题研究分析，案件查办、考核评价核评价及结果运用等重点环节，亲自督促，对落实不力等问题明确指出、坚决纠正。

　　4.严管班子、严带队伍，及时全面掌握班子成员及村“两委”班子主要负责人的廉洁从政状况并作出廉政评价。对班子成员及下属班子主要负责人事实严格教育管理监督，督促其廉洁从政、发现违法违纪问题，及时报告;每年不少于两次主持召开领导班子专题会议，分析形势，部署工作，了解和把握热点难点问题以及重点工作推进等情况，每年开展一次以上调研，形成高质量调研报告，每年至少讲一次廉政党课。对班子成员、下属班子主要负责人在至少谈话一次并适当记录，督促履职尽责，抓好主体责任落实。发现苗头性、倾向性问题时及时约谈提醒、抓早抓小，对不履行从严治党主体责任或履行不力，造成严重损失或不良影响的，严肃追究责任。

　　(三)大力支持镇纪委工作

　　5.加强对案件查处工作的领导，支持纪委依纪依法查办案件，及时排除查办案件工作中的干扰和阻力，重要信访件亲自阅示、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。

　　

篇二：党委书记履行全面从严治党第一责任人清单

　　【落实全面从严治党主体责任清单】从严治党主体责任清单

　　**公司落实全面从严治党主体责任

　　清单和任务清单

　　为深入贯彻全面

　　从严治党的要求，严格落实党风廉政建设的

　　主体责任，根据区委、的文件精神，制定本

　　责任清单。

　　一、党支部领导班子责任和任务

　　1.严明政治纪律。加强对政治纪律和政治规

　　矩执行情况的监督检查，增强党员干部的纪

　　律意识和规矩意识。

　　2.严肃党内政治生活。党员领导干部坚

　　持以普通党员身份参加所在基层党组织的

　　组织生活和民主评议，经常开展批评与自我

　　批评。

　　3.严格执行民主集中制。落实“三重一

　　大”集体决策制度，实行集体领导、民主决

　　策、副职分管、正职监管，党政主要领导做

　　到“五不直管”和末位表态。

　　4.保障和维护政令畅通。经常对中央、

　　市委、区委的重大决策部署贯彻落实情况开展监督检查，保证党的路线方针政策贯彻落实，维护党的团结统一。5.锲而不舍纠正“四风”。深入落实中央八项规定精神，防止“四风”反弹。

　　6.加强对党风廉政建设工作的领导。把纪律建设摆在更加突出的位置，把党风廉政建设和反腐败工作纳入具体业务之中，坚持同部署、同落实、同检查、同考核，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。

　　7.明确责任分工。年初召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议，对全年工作进行部署，分解任务，明确职责。半年专题研究1次党风廉政建设工作。

　　8.落实签字背书制度。层层组织签订党风廉政建设目标责任书，党组织负责人与班子成员签订，班子成员与分管部门负责人签订，一级抓一级，层层抓落实。

　　二、党支部主要负责人责任和任务1.全面履行党风廉政建设第一责任人责任。牢固树立“抓好党风廉政建设是本职，不抓是失职，抓不好是不称职”的观念，对重要

　　工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办。

　　2.抓好班子，管好队伍，当好表率。带头严明党的纪律和规矩，带头深入贯彻落实中央八项规定精神，带头管好亲属和身边工作人员，严格执行民主集中制，不搞特殊化，正确对待组织和群众监督。

　　3.督促领导干部履行“一岗双责”。半年听取1次领导班子成员职责范围内党风廉政建设落实情况，帮助分析和解决党风廉政建设方面存在的问题。

　　4.实行廉政提醒谈话常态化。定期约谈领导班子成员和职责范围内的重点岗位负责人，对苗头性、倾向性问题，坚持早发现、早提醒、早纠正。

　　5.强化组织推动。每年至少主持召开2次党支部委员会会议，专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作。半年主动向上级党委和纪委报告1次本公司党风廉政建设责任制落实情况。

　　6.经常开展党风党纪教育。重点加强对班子成员和党员干部的理想信念、宗旨观念、

　　廉政勤政、党内法规等方面的教育。7.及时报告重大问题。对公司党风廉政建设方面存在的突出问题，必须及时向上级党委和纪委报告。

　　三、党支部领导班子成员责任和任务1.履行“一岗双责”。坚持分管工作与党风廉政建设一起抓，定期研究、布置、检查。半年听取1次分管部门负责人落实党风廉政建设责任制情况汇报，向党支部主要负责人汇报1次职责范围内的党风廉政建设情况。

　　2.加强日常监督管理。加强对分管部室党员干部的教育，每年开展1次一对一廉政谈话，督促分管部室及其负责人廉洁从政、改进作风、履职尽责。对苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正。

　　3.强化工作指导。带领分管部室人员研究制定加强党风廉政建设的具体措施，每年开展1次党风廉政建设情况专题调研，认真排查廉政风险，完善制度规定，堵塞管理漏洞。

　　4.及时报告重大问题。发现分管领域内存在的违规违纪问题和不正之风，及时向

　　公司党支部委员会报告，支持配合执纪执法部门对分管领域涉嫌违纪违法问题的审查。

　　5.自觉接受监督。严格执行廉洁自律准则和党纪处分条例，牢固树立群众观点，坚持廉洁从政，廉洁用权，廉洁修身，廉洁齐家，如实报告个人有关事项，带头接受社会各界监督，做忠诚、干净、担当的好干部。

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篇三：党委书记履行全面从严治党第一责任人清单

　　【2020年度落实全面从严治党主体责任清

　　单】落实全面从严治党主体责任清单

　　2020年度落实全面从严治党主体责任清单为强化全面从严治党主体责任落实，进一步准确把握新时代全面从严治党的新内涵新要求，推动全面从严治党任务更明确、内容更具体、责任更清晰、追责更严格，根据《关于落实全面从严治党党委（党组）主体责任和纪委监督责任的实施意见》（平委办〔2019〕63号）文件精神，现制定局2020年落实全面从严治党主体责任清单。

　　一、党组主体责任清单局党组对我局的全面从严治党工作负全面领导责任，坚持主抓直管，做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。具体责任如下：

　　1．及时传达学习上级党委、纪委有关全面从严治党、清廉建设和政治生态建设的重要决策部署、重要会议精神，结合实际研究并提出贯彻落实的具体措施。

　　2．局党组在研究部署专项工作的同时，应当就全面从严治党、清廉建设和政治生态建设提出要求。

　　3．局党组会议应当集体研究决策、直接部署推动事关我局全面从严治党和清廉建设的重点工作、重大事项、重要安排。

　　

　　4．每年年初听取上一年度领导班子成员履行全面从严治党主体责任情况汇报，全面总结分析，研究制定本年度全面从严治党工作计划、目标要求和具体措施，结合工作分工逐项细化分解落实责任到领导班子成员，并明确具体要求和时间进度。

　　5．每季度至少召开1次专题例会，总结分析全面从严治党工作情况，研究部署下一阶段工作，遇有重要事项，及时集体研究决策、作出部署。

　　6．按照党章和党内法规履行职责，组织开展党章党规党纪宣传教育，按照把纪律和规矩挺在前面的要求，把握运用监督执纪“四种形态”，全面执行党的纪律。

　　7．严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，结合实际制定实施具体措施，组织开展监督检查，建立健全作风建设长效机制，持之以恒纠正“四风”和损害群众利益的行为。

　　8．严格执行干部选拔任用的有关规定和干部选拔任用责任倒查、“一报告两评议”、离任检查等制度，防治选人用人上的不正之风和腐败问题。

　　9．严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和党内监督各项制度，建立权力清单制度，加强廉政风险防控，健全防止利益冲突机制，推进党务政务公开和各领域办事公开，把权力关进制度笼子。

　　10．对上级巡视、巡察、主体责任报告评议、全面从严治

　　

　　党主体责任落实情况专项检查等提出的整改要求，及时研究提出整改落实措施，并分解落实责任，限期完成报结。

　　11.每年1月底前分别向县委及县纪委提交上一年度党组履行主体责任情况书面报告，同时要求科室（单位）书面报告，把全面从严治党纳入我局年度工作综合考评范围，组织开展对各科室（单位）履行主体责任情况的重点检查。

　　12．落实党纪处分决定及有关配套处理措施。13．主动接受纪委（纪检监察组）的监督，支持纪委（纪检监察组）按照党章规定和纪检监察机关“三转”要求履行监督责任。14．加强局机关党委、机关纪委建设，领导和推动机关党委、机关纪委承担党风廉政建设日常工作。15．加强问责工作，对在党的建设和党的事业中失职失责的，严肃责任追究，并对典型问题予以通报曝光。16．上级党委确定的其他工作事项。二、党组书记责任清单局党组书记要坚持管党治党，牢固树立不抓全面从严治党工作就是失职的意识，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，履行好党风廉政建设“

　　视、巡察反馈意见的整改落实。2．参加涉及全面从严治党全局性工作的会议和活动，对全

　　面从严治党重点工作亲自部署、协调、督促、落实。3．对反映领导班子成员、科室（单位）负责人作风和廉洁

　　自律方面的轻微问题开展约谈提醒。4．组织领导班子成员开展经常性批评和自我批评，对领导

　　班子成员和科室（单位）主要负责人进行经常性教育、管理、监督。

　　5．督促领导班子成员履行好“一岗双责”，定期听取领导班子成员履行“一岗双责”情况；

　　定期与科室（单位）负责人谈话，了解督促主体责任落实情况；

　　对群众反映问题比较集中、作风和腐败问题比较突出的科室（单位）负责人进行约谈并督促整改。

　　6．及时听取全面从严治党工作汇报，协调督办重大违纪违法案件的查处，帮助执纪执法机关排除办案中的阻力和干扰。

　　7．带头学习贯彻党章党规党纪，在遵守和执行《中国共产党廉洁自律准则》、中央八项规定及其实施细则精神等制度规定上作表率。

　　8．按照局党组的统一安排，每年带队对科室（单位）年度全面从严治党主体责任落实情况进行检查考核。

　　

　　9．每年年初按照上级纪委要求，当面报告个人履行党风廉政建设“

　　部作风和廉洁自律方面的轻微问题开展约谈提醒。5．与分管科室和联系分局（所）负责人开展经常性谈话，

　　了解督促主体责任落实情况，对群众反映问题比较集中、作风和腐败问题比较突出的分管科室和联系分局（所）主要负责人进行约谈并督促整改。

　　6．带头学习贯彻党章党规党纪，在遵守和执行《中国共产党廉洁自律准则》、中央八项规定及其实施细则精神等制度规定上作表率。

　　7．按照局党组的统一安排，每年带队对分管科室和联系分局（所）上年度全面从严治党主体责任落实情况进行检查考核。

　　8．主动接受纪委（纪检监察组）的监督，支持纪委（纪检监察组）按照党章规定和纪检监察机关“三转”要求履行监督责任。

　　9．上级党委确定的其他工作事项。四、科室（单位）负责人责任清单1．切实履行“一岗双责”，按照局党组的要求，做到业务工作与党风廉政建设工作同落实。2．及时传达学习上级及局党组有关全面从严治党、清廉建设和政治生态建设的重要决策部署、重要会议精神，3．定期向局分管领导汇报履行“一岗双责”情况。

　　

　　4．带头学习贯彻党章党规党纪，在遵守和执行《中国共产党廉洁自律准则》、中央八项规定及其实施细则精神等制度规定上作表率。

　　5．结合本科室（单位）工作实际，与所属人员经常性地开展廉政谈话，做到抓早抓小。

　　6．对上级巡视巡察提出的涉及本科室（单位）的整改要求，认真研究整改措施，并抓好落实。

　　7．主动接受纪委（纪检监察组）的监督，做好“三重一大”事项报备工作。

　　8．局党组确定的其他工作事项。

　　

　　

　　

篇四：党委书记履行全面从严治党第一责任人清单

　　_学校党建“第一责任人”抓基层党建和落实全面从严治党主体责任述职述责报告

　　学校党建“第一责任人”抓基层党建和落实全面从严治党主体责任述职述责报告

　　一年来，在教育局党委的正确领导和班子成员的大力支持下，我认真贯彻“党要管党、从严治党”方针，认真履行党建“第一责任人”职责，强化基层党组织的政治核心作用，抓基层、转作风、强服务、激活力，学校党建工作得到进一步加强，工作述职如下：

　　一、成绩清单1.明确自身职责，履行全面从严治党的主体责任。作为党建第一责任人，我对党建工作的认知程度很大程度上决定了党建工作开展的力度与高度。针对党建工作存在的突出问题我进行了归纳、梳理，科学地确立了书记项目，并通过行动研究攻克难题，全面提升了党建工作水平。先后主持召开议党会议15次、支部党员大会5次、支委会11次，班子成员讲党课5节。组织、参与研讨会5次，组织党员集中学习28次，参与组织生活会2次，与支部党员开展谈心谈话20余次，解决了个别党员缴纳党费不主动、参与活动不积极、先锋模范带头作用发挥不明显、思想有波动等6个问题。2.加大队伍建设力度，夯实党建工作的组织基础。

　　-1-

　　党建工作是一项系统工程，我们党支部重视对党务干部的配备和培养。本年度，中小学部各选派一位责任心强、业务精湛的党务干事参加全县党务干部培训班的培训，使其以专业的视角投入到工作之中。同时狠抓党员队伍建设，重视对新发展党员、积极分子队伍管理。在基层党组织和党员信息采集工作中，我们通过校党建微信群下发表格、打电话寻访、查找原始资料等形式，确保信息采集准确无误。

　　3.履行管党治党责任，提高拒腐防变能力。组织党员认真学习《准则》、《条例》担当和落实全面从严治党的主体责任，使全体党员从思想上筑牢拒腐防变的防线。加强分工管理和“一岗双责”管理，从严执行各项规章制度。特别对中层以上干部建立党风廉政建设责任制，以反面典型为教材，开展警示教育，狠抓干部作风大整改，防患于未然。组织全校干部党员观看廉政建设专题警示片5部。带领支部成员开展了走访慰问、帮扶救助等活动。4.全力推进重点任务，促进各项工作的高效开展。以推进“两学一做”学习教育常态化、长白山先锋—e支部推进工作、党支部标准化建设、“建功十三五、党建促发展”、岗位争先创优、互联网+党建、规范档案管理等为重点，依托“三会一课”，创新载体，丰富内容，扎实开展党建工作。在长白山先锋—e支部推进工作中，我们采用周统计、月公示、温馨提醒等方法，遵循沿核心、推整体的学习

　　-2-

　　原则，号召年轻党员与老党员结对子，互帮互学，齐头并进，并及时完善、更新e支部各版块的内容，充分发挥e支部的引领功能；通过设立党员先锋示范岗、结合教学岗位练兵、师德师风建设、日行一善等日常工作，凸显党员的先进性与纯洁性，挺立党员形象。通过集中学习、研讨，撰写学习体会，进行问题查摆，列出问题清单，及时进行整改，形成了学做结合的常态化。

　　二、问题清单1.思想上，重视程度还不够高。对基层党建工作是最大政绩认识不足。作为新合并校校长，我把主要精力投到了校园后续建设、教学管理及学生管理上，在党建工作上投入的精力还不够，离党组织要求还有一定的差距。在入党积极分子培养，发展优秀青年教师入党，把骨干教师培养成党员、把党员培养成教学骨干的“双培养”机制上，尚未发挥出应有的作用。2.形式上，创新意识还不够强。按照局党办的要求，党建工作要做到规定动作不走样，自选动作有创新。我校的党建工作虽创新了工作方式，但创新的程度停留于表皮层，对工作中出现的新问题新情况深入研究不到位，在党建工作如何围绕中心、服务大局,与业务工作相辅相成这个问题上，切入不到位，融合不到位，未能提出高效务实的解决方案。在

　　-3-

　　党员教育管理上，制度有待完善，形式有待优化，内容有待细化，手段有待丰富。

　　3.执纪上，督导问责还不够严。在执行各项党规党纪及学校的规章制度时，个别党员干部还存在自律意识不强，综合素质有待提高等问题。作为第一责任人，对这些党员的批评教育不够深刻，督促检查不够常态，落实追责整改不够严格，使部分同志产生了松散意识，没有起到必要的惩戒作用，没有履行好自己的职责。

　　4.机制上，责任考核还不完善。我校虽然已建立了党建工作责任制，具体工作落实到人，明确了具体任务和岗位责任，但在实际工作中，因业务交叉，还存在职责宽泛，敷衍塞责、落实不力等问题，没有达到预期目标。

　　我深刻反思和认真分析了问题存在的原因：一是思想认识不足。主观上没有树立正确的政绩观，认为校园建设和教学管理都比党建工作更有政绩，思想上轻视了党建工作，导致有些行动上跑皮不走心，放手的多、将党建工作边缘化、弱化了党建工作效果。二是教育管理不严。在学校党建工作中，对党员的教育、培养、管理、监督、激励不够，没有形成党建工作的长效机制和党员管理教育的自觉习惯。加之基层党建工作负担重、压力大，造成部分党员干部产生抵触情绪，参与党建工作积极性不高。在严肃党章党纪，强化惩戒谈话，增强党员意识上力度不足。三是创新意识不强。在互

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　　联网+时代，缺乏对党建工作的深度思考，没有在互联网+党建工作上做文章，各项工作的开展趋于被动化、模式化，开放、务实的党建之路需要开拓前行。

　　三、任务清单1.强化主体责任意识，在品牌上做文章。一是准确把握全面从严治党新要求，树立正确的权力观，规范权力运行，压实管党治党责任，夯实纪律作风建设，强化监督执纪问责，努力做忠诚干净担当的表率。二是创建党建品牌。党建品牌的创建需依托党建文化的积淀。我们会利用好互联网+党建，在学校网站开辟党建微课堂专栏，鼓励全体教师讲党史、讲党章、讲廉政、议感悟、谈梦想；定期举办党建文化沙龙活动，设立文学、书法、绘画、歌舞等小组。让全体党员通过这一心灵驿站，交流学习心得、分享成长快乐，以不同的形式抒发对伟大祖国的热爱；三是充分发挥骨干党员教师的作用，通过推送微课、党员访谈、骨干历程分享、骨干示范课引领等活动，凸显骨干党员教师的先锋模范带头作用。2.拓宽工作渠道，在特色中求发展。党建工作与师德建设有机融合：创建爱心号。工作宗旨：义务奉献、爱满校园。党支部将通过组织演讲赛、长廊展示、视频展播、党员先锋示范岗等途径宣传爱心号中先进党员事迹，以先进带全体，促学校工作全面提升。

　　

篇五：党委书记履行全面从严治党第一责任人清单

　　2020年领导班子成员一岗双责责任清单102020年党委全面从严治党主体责任清单项目名称存在问题序号具体工作措施和目标要求责任部门分管领导一季度二季度三季度四季度一加强组织领导压力传导逐级减弱1召开党委专题会议研究党的建设党风廉政建设及反腐败工作会研究加强和改进工作的具体措施制定出台公司2020年度党建工作要点纪检监察工作意见

　　2020年全面从严治党主体责任清单汇编（党委、纪委、党委书记、班子成员）（集团公司）

　　目录1.2020年党委全面从严治党主体责任清单.............................................................12.2020年纪委全面从严治党监督责任清单.............................................................43.2020年党委书记落实“第一责任人”责任清单......................................................54.2020年领导班子成员“一岗双责”责任清单.........................................................75.2020年领导班子成员“一岗双责”责任清单.........................................................8

　　项目名称

　　存在问题

　　2020年党委全面从严治党主体责任清单

　　序

　　号

　　一季度

　　具体工作措施和目标要求

　　二季度

　　三季度

　　四季度

　　责任部门分管领导

　　召开党委专题会议，研究

　　（一）加强组压力传导逐级

　　织领导

　　减弱

　　1

　　党的建设、党风廉政建设及反腐败工作会，研究加强和改进工作的具体措施，制定出台公司2020年度《党建工作要点》、《纪检监察工作意见》；听取纪委履行监督责任情况汇报，提出意见建议；修订完善党风廉政目标责任书，做到层层分解任务，层层签字背书，形成一级抓一级、层层抓落实的责

　　结合实际，研究制定全

　　面从严治党责任清单，

　　公开公示，接受监督；

　　指导下属企业制定全面从严治党责任清单；对下属企业2019年度党建工作、党风廉政建设等方面进行检查考

　　对下属企业2020年上半年党建工作、党风廉政建设等方面进行检查考核。

　　核；与下属企业签订

　　《基层企业党委抓党

　　建工作责任书》。

　　做好年终总结工作，并督促下属企业党委、纪委做好年终总结工作。

　　组宣处纪监处

　　任体系。

　　2加强疫情防控中的组织领导，压实主体责任。

　　3配齐管理人员，加强对基层企业安全生产监督检查。

　　4认真做好“两个责任”信息平台履责记实工作。

　　5坚决贯彻落实上级决策部署，不搞变通、不打折扣，营造风清气正政治生态。

　　（二）加强党基层执行决策的政治建设部署打折扣

　　6

　　严肃党内政治生活，落实领导班子民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度。

　　7严格落实党员领导干部请示报告制度，重要工作和个人重大事项及时向组织报告。

　　组宣处纪监处

　　开展关于党史、新

　　中国史、改革开放、

　　社会主义发展史和

　　召开党委专题会议，听取

　　意识形态工作的专

　　2019年度意识形态工作责

　　题学习；对下属企

　　（三）加强党的思想建设

　　（包括落实意识形

　　态工作责任制）

　　落实意识形态工作责任制齐抓共管的工作格局没有完全形成

　　8

　　任制实施情况汇报，提出意见建议；研究公司党委2020年党委中心组专题学习计划；研究公司党委意识形态工作责任制实施办法，督促基层党组织制定意识形态工作责任制实施

　　对下属企业2019年度意识形态工作责任制落实情况进行检查；对下属企业2020年上半年党委中心组学习开展情况进行检查。

　　业2020年上半年意识形态工作责任制落实情况进行检查；对下属企业2020年上半年党委中心组学习开展情况进行检查；召开

　　做好国庆期间宣传工作；做好年终总结工作。

　　组宣处

　　办法；举办意识形态工作

　　党委专题会议，听

　　专题培训会。

　　取公司2020年上半

　　年意识形态工作责

　　任制实施情况汇

　　报，提出意见建议。

　　张凯周圣泉

　　张凯周圣泉

　　张凯周圣泉

　　9抓好“学习强国”学习平台，引领学习新风尚。

　　10

　　坚持党管干部原则，突出政治标准，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《xx市矿务局直属企业中层以上干部选拔任用办法》，坚持“凡提四必”。

　　（四）加强干部队伍建设

　　基层干部选拔任用程序不够规范

　　11

　　对新提拔的干部，认真履行《干部任前谈话制度》。

　　12加强对干部的日常教育监督管理，深入落实《干部约谈办法》等制度。

　　组宣处纪监处

　　13

　　严格落实“三会一课”制度，常态化开展主题党日活动，抓好“四本一簿一证”使用，切实履行支部教育、管理、监督党员的职责。

　　个别基层组织重

　　（五）加强基业务轻党建，“三层组织建设会一课”制度执行

　　1415

　　严把党员发展关口，积极开展党员承诺践诺和志愿奉献服务活动，发挥党员先锋模范作用。规范党员组织关系管理，积极清理空挂党员。

　　组宣处

　　不力

　　16大力实施“强素质、树形象、创品牌”工程，基层企业形成1-2个党建特色品牌。

　　17

　　践行党的群众路线，积极听取职工群众意见建议，深入基层摸实情、办实事、解难题，增强服务职工群众的能力。

　　（六）加强作“四风”问题反弹18坚定信心、抢抓机遇，抓好项目建设，增强企业发展后劲。

　　风建设

　　回潮

　　19

　　坚决纠正损害职工群众利益的行为，对发生在职工群众身边的腐败问题，一旦发现，严肃处理。

　　20

　　严格执行公务用车、办公用房、公务接待等各项规定，坚决纠正奢侈浪费、讲排场、比阔气等不正之风。

　　（七）加强纪律建设

　　个别党员干部纪律规矩意识不够强

　　212223

　　开展党章党规党纪经常性教育，发挥先进典型引领示范和反面典型警示教育作用，使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

　　盯住重点时节开展提醒教育。

　　坚持把纪律挺在前面，严格日常监督，实事求是运用“四种形态”，完善发现问题、纠正偏差、精准问责有效机制。

　　（八）加强制基层存在制度执

　　24

　　严格执行民主集中制、“三重一大”集体决策、“四个不直接分管”、“一把手”末位表态等制度，加大制度执行力。

　　度建设

　　行打折扣现象

　　25强化对制度执行情况的监督检查。

　　各处室各基层党组织

　　纪监处办公室

　　组宣处纪监处

　　组宣处办公室纪监处

　　（九）巡视巡对巡视巡察发现26全力做好巡察问题整改工作，如实提供整改资料。察相关工作问题整改不到位27以巡察整改为契机，去疴除弊、固本培元，推动企业改革发展。

　　各单位各处室

　　（十）加强反腐败工作

　　监督力量不足，监督还不能完全到位

　　2829

　　紧盯重点领域和关键岗位，强化对党员干部的监管。畅通信访举报渠道，切实维护职工群众切身利益，推动从严治党不断向基层延伸。

　　纪监处

　　张凯周圣泉

　　周圣泉

　　张凯周圣泉樊正龙

　　张凯周圣泉

　　张凯周圣泉樊正龙张凯周圣泉樊正龙张凯

　　30支持公司纪委加大监督执纪力度，做到有案必查、有腐必惩。

　　2020年纪委全面从严治党监督责任清单

　　项目名称

　　存在问题

　　序号

　　（一）协助党委（党组）推进全面从严治党

　　政治站位不高，职责定位把握不准

　　1

　　2

　　一季度

　　具体工作措施和目标要求

　　二季度

　　三季度

　　四季度

　　责任部门

　　年初，制定《纪检监察工作意见》；向公司党委汇报履行监督责任情况；与下属企业签订党风廉政建设责任书，层层压实监督责任；向上级纪委报告年度全面从严治党主体责任清单履行情况。

　　协助公司党委制定《全面从严治党责任清单》；督促指导下属企业同步制定《全面从严治党责任清单》；对下属企业2019年度落实“两个责任”进行综合考评。

　　向公司党委汇报纪委监督责任履行情况。

　　做好年终总结工作，并督促下属企业纪委做好年终总结工作。

　　纪监处

　　准确填报纪委监督责任“履责记实”。

　　分管领导

　　张凯

　　3加强对执行民主集中制、“三重一大”决策程序的监督检查。

　　（二）严明党党的纪律规矩的纪律规矩执行不到位

　　4

　　加强对《xx市矿务局直属企业中层以上干部选拔任用办法》执行情况的监督检查。

　　5加强对《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条件》贯彻情况的监督检查。

　　纪监处

　　张凯

　　（三）持之以恒整治“四风”

　　调查研究不够深入；基层企业业务招待方面还不够严格规

　　67

　　加强对公司机关、下属企业业务招待使用情况的监督检查。开展党员领导干部联系企业活动，定期深入企业调研，加强指导、服务职工，分析解决问题。

　　纪监处

　　张凯

　　范

　　8

　　对贯彻落实中央八项规定精神、省委十项规定、市委二十条意见和纠正“四风”问题情况进行执纪检查，对违反中央八项规定精神和“四风”突出问题，发现一起查处一起，绝不姑息。

　　（四）保持反腐高压态势

　　对当前反腐倡廉高压态势认识不足

　　910

　　组织开展十九届中央纪委四次全会精神专题学习。

　　对下属企业2019年度党风廉政建设责任制履行情况进行检查；开展“5·10”党风廉政教育日活动。

　　对下属企业2020年上半年党风廉政建设责任制履行情况进行检查。

　　开展“12·9”国际反腐日活动。

　　认真受理群众举报反映党员干部的问题线索，严格审查和处置党员干部违纪违规的行为。

　　11

　　突出办案重点，重点查处不收敛不收手、问题线索反映集中、职工反映强烈、现在重要岗位且可能还要提拔使用的党员干部。

　　12

　　坚持把纪律挺在前面，实践运用监督执纪“四种形态”，让“红红脸、出出汗”成为常态，防止党员干部由“小违纪”变成“大问题”。

　　（五）深入推进标本兼治

　　党员领导干部要注意“微腐败”问题

　　13

　　开展廉政文化进企业活动，一体推进党内政治文化建设。

　　14

　　针对重点领域、关键环节和重点岗位，加大监督查处力度，加强对制度建设和执行情况的监督检查，确保用制度管权、管事、管人。

　　15

　　（六）严格自身监督制约

　　防止“灯下黑”

　　16

　　17

　　积极派员参加市纪委组织的各类业务培训，提高纪检干部的政治素质和履职能力。

　　严格按照规定权限、流程、程序开展工作，坚决防止以案谋私、跑风漏气、执纪违纪问题。

　　强化对纪检监察干部的监督检查，强化自我约束，自觉接受监督，以政治过硬、能力过硬、作风过硬的要求打造忠诚干净担当纪检干部队伍。

　　纪监处纪监处纪监处

　　张凯张凯张凯

　　项目名称

　　2020年党委书记落实“第一责任人”责任清单

　　存在问题

　　序号

　　一季度

　　具体工作措施和目标要求

　　二季度

　　三季度

　　四季度

　　（一）强化责任担责任压得不够紧不

　　1

　　召开公司党建、意识形态、党风廉政建设工作会议；听取年度落实全面从严治党工作汇报；与各下属企业负责人签订党风廉政建设责任书。

　　牵头组织修订全面从严治党责任清单，明确目标、细化任务，将责任清单中的各项任务落实到每个班子成员，及时公开责任清单，自觉接受监督。

　　听取上半年意识形态、党风廉政建设工作汇报。

　　牵头组织做好年度民主生活会、述职述廉等相关准备工作。

　　当

　　够实

　　2对涉及全面从严治党的重要文件和请示，第一时间签批，提出意见，督促办理。

　　3

　　对全面从严治党的重要工作做到亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。

　　4督促基层党组织履行全面从严治党主体责任和党委书记“第一责任人”职责。

　　5带头执行党委中心组学习计划、意识形态工作责任制，及时组织学习上级有关全面从严治党会议、

　　文件精神。

　　（二）严格教育对干部的管理不够6带头至少讲一次党课。

　　管理

　　严

　　7做好新提拔干部的任前谈话工作。

　　8加强对党员干部的日常教育管理和监督。

　　（三）加强督促检查

　　监督考核不到位

　　9

　　牵头组织对下属企业2019年度和2020年上半年落实全面从严治党、企业管理工作进行检查，并将检查结果纳入基层单位领导班子考核。

　　10围绕全面从严治党，开展与班子成员、下属企业党组织主要负责人谈心谈话活动。

　　11督促基层单位抓好安全生产。

　　12实践运用监督执纪“四种形态”，对有苗头性、倾向性问题的干部进行约谈，防止由“小违纪”变成

　　“大问题”。

　　13

　　经常性深入基层检查指导工作，多深入到井下生产现场，协调解决企业生产经营过程中遇到的重大问题。

　　（四）密切联系群与群众联系不够紧

　　众

　　密

　　14倾听职工群众呼声，认真处理群众来信来访，切实解决职工群众反映强烈的热点难点问题。

　　15围绕形式主义官僚主义集中整治，切实转变工作作风。

　　（五）带头执行规定

　　制度执行不到位

　　16对困难职工、老党员等群体做好关怀慰问工作，在春节等传统节日开展慰问。

　　17

　　认真落实《xx市矿务局直属企业中层以上干部选拔任用办法》，坚持标准、严格程序，树立正确的选人用人导向，培养忠诚干净担当的干部队伍。

　　18严格执行党、政班子议事规则，严格执行“三重一大”决策制度。

　　19带头做好个人重大事项报告工作。20带头执行廉洁自律相关规定，以身作则、率先垂范。21带头做好“履责记实”工作。22参加双重组织生活，带头开展批评和自我批评。

　　2020年领导班子成员“一岗双责”责任清单

　　姓名：

　　职务：党委委员、副经理

　　项目名称

　　存在问题

　　重视业务工作，对分

　　（一）强化责任管单位推进落实全面

　　担当

　　从严治党指导不够

　　（二）严格教育对分管单位干部管理

　　管理

　　不够严格

　　序号123

　　4

　　5

　　具体工作措施和目标要求

　　指导分管单位完善内控机制，层层落实责任，推动全面从严治党向基层延伸。

　　支持公司纪委开展好党风廉政教育和监督执纪各项工作。协助党委书记推进全面从严治党，每半年向主要领导汇报履行“一岗双责”履行情况。带头执行党委中心组学习计划、意识形态工作责任制，及时学习上级有关全面从严治党会议、文件精神。督促分管单位落实好年度党委中心组学习计划、意识形态工作责任制。

　　（三）加强督促检查

　　监督检查不够有力

　　6带头至少讲一次党课。7围绕全面从严治党，与分管单位每位班子成员谈心谈话活动每年至少1次。8督促班子成员遵守民主集中制及党政议事规则。9深入开展安全生产集中整治。

　　10每年对分管单位至少开展2次落实全面从严治党和企业管理情况的监督检查。

　　11每年深入基层累计时间不低于1个月，了解职工所思所想所盼。

　　（四）密切联系群众

　　与基层职工交流少

　　12

　　经常性深入基层检查指导工作，多深入到井下生产现场，协调解决企业生产经营过程中遇到的重大问题。

　　13围绕形式主义官僚主义集中整治，切实转变工作作风。

　　14落实双重组织生活制度，带头开展批评和自我批评。

　　（五）带头执行批评与自我批评不够15工作中重大问题和个人有关事项按规定按程序向组织请示报告。

　　规定

　　深入

　　16带头执行廉洁自律相关规定，以身作则、率先垂范。

　　17带头做好“履责记实”工作。

　　2020年领导班子成员“一岗双责”责任清单

　　姓名：

　　职务：党委委员、副经理

　　项目名称

　　存在问题

　　（一）强化责任担当

　　对分管部门推进落实全面从严治党指导不够

　　序号123

　　具体工作措施和目标要求

　　协助党委书记推进全面从严治党，每半年向主要领导汇报履行“一岗双责”履行情况。支持公司纪委开展好党风廉政教育和监督执纪各项工作。抓好组宣处、财务处党风廉政建设工作。

　　4

　　督促部门负责人抓好本部门的党风廉政建设工作。

　　5

　　带头执行党委中心组学习计划、意识形态工作责任制，及时学习上级有关全面从严治党会议、文件精神。

　　（二）严格教育管对分管部门干部

　　6

　　督促组宣处落实好年度党委中心组学习计划、意识形态工作责任制。

　　理

　　的管理不够严

　　7

　　带头至少讲一次党课。

　　8

　　围绕全面从严治党，与分管部门每位负责人谈心谈话活动每年至少1次。

　　9

　　督促下属企业领导干部、分管部门负责人严格执行上级决策部署及单位规章制度。

　　10提醒班子成员遵守民主集中制及党政议事规则。

　　（三）加强督促检查

　　监督检查不到位

　　11

　　加强对公司机关及下属企业执行中央八项规定精神、业务招待等情况的监管。

　　每半年听取组宣处干部选拔任用工作情况汇报，督查干部使用及任用情况，发现问题及时汇报主要领

　　12

　　导，并提出意见或建议。

　　（四）密切联系群众

　　深入基层不够

　　13经常性深入基层检查指导工作，与普通职工进行谈心交流，了解职工所思所想所盼。14围绕形式主义官僚主义集中整治，切实转变工作作风。

　　15参加双重组织生活，带头开展批评和自我批评。

　　（五）带头执行规批评与自我批评

　　16

　　工作中重大问题和个人有关事项按规定按程序向组织请示报告。

　　定

　　不深入

　　17带头执行廉洁自律相关规定，以身作则、率先垂范。

　　18带头做好“履责记实”工作。

　　

　　

篇六：党委书记履行全面从严治党第一责任人清单

　　坚持党管干部原则坚持民主集中制选好用好干部严格履行党政领导干部提拔任用工作条例严格坚持好干部5条标准健全科学的选人用人机制加强对年轻干部的培养和提拔坚决避免和严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题严格履行研究干部任免事项时主要负责人末位表态制度

　　推动全面从严治党向纵深发展，落实全面从严治党主体责任的总体要求。本站为大家带来的党组书记主体责任清单，希望能帮助到大家!

　　党组书记主体责任清单

　　一、局党组主体责任清单

　　局党组是党风廉政建设的领导者、组织者、执行者，必须要以高度的政治责任感，抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作，切实担负起统一领导、直接主抓、全面落实的主体责任，把反腐倡廉工作作为党的建设的重要内容，与局全面工作紧密结合，同部署、同落实、同检查、同考核。

　　(一)加强组织领导

　　坚决贯彻落实中央和省、市、县关于党风廉政建设的部署和要求，紧密结合工作实际，研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施。

　　抓好党风廉政建设工作任务的责任分解，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的职责分工，推动工作任务落实。

　　定期组织召开党风廉政建设工作专题会议，听取全局党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，研究查找分析解决存在问题，明确阶段性工作重点。

　　认真落实党风廉政建设“一岗双责”。主要领导切实履行党风廉政建设“第一责任人”责任。班子成员按照分工，加强对分管股室和分管范围内的党员干部的党风廉政教育，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况。领导班子、各股室充分履职，各负其责，齐抓共管，形成抓党风廉政建设的强大合力。

　　(二)选好用好干部

　　坚持党管干部原则，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定。

　　严格遵守组织人事纪律，坚决防止和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。

　　加强对干部选拔任用工作的监督。

　　(三)抓好作风建设

　　大力弘扬党的优良作风，牢固树立党的意识和组织纪律观念，反对特权思想、特权现象，深入贯彻《党政机关厉行节约反对浪费条例》，认真落实党政机关公务接待管理、公务用车配备使用管理、公务外出管理等制度。

　　认真落实中央八项规定，县委、县纪委有关规定，坚持不懈解决“四风”突出问题，建立作风建设长效机制，推动领导班子、领导干部为民务实清廉。

　　(四)领导和支持查办案件

　　全力支持和保障纪检部门执纪办案、加大案件查办力度，做到有案必查、有腐必惩，始终保持严惩腐败高压态势。

　　加强对重点工作、关键环节的监督检查，对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早教育、早查处。

　　(五)推进源头治理

　　认真落实中央、省、市、县党风廉政建设规定，结合国资工作实际，努力构建不想腐、不能腐、不敢腐的长效机制。

　　强化权力制约监督。严格执行党委议事规则和“三重一大”事项集体决策程序，加强对“五项权力”监督制约。

　　加强反腐倡廉宣传教育。把反腐倡廉宣传教育纳入全年宣传教育工作总体部署和年度安排，健全党风廉政学习教育制度，持之以恒抓好“五德”教育，坚持

　　领导班子成员讲廉政党课制度，廉政承诺和廉政谈话制度。

　　(六)严格检查督促

　　主要负责人要督促领导班子成员廉洁从政、履行好党风廉政建设责任，坚持原则、敢抓敢管，克服好人主义。

　　班子其他成员要加强对分管股室、分管范围内党员干部的经常性教育管理，检查督促分管部门及其负责人廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设职责情况，形成责任传导机制。

　　(七)做好带头示范

　　领导班子成员要带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，管好自己、以身作则，严格执行民主集中制，不以权谋私，不搞特殊化。

　　自觉接受组织和群众监督，养成在监督下用权的习惯。教育管理亲属和身边工作人员，保持清正廉洁。

　　二、局党组书记责任清单

　　黄恒山

　　及时组织传达学习党风廉政建设的部署、要求和精神，每年至少主持召开1次专题会议、警示教育会议、讲授党课、中心组反腐倡廉专题学习。

　　履行党风廉政建设“第一责任人”责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。

　　主持召开国资局党组会议，及时研究解决局党风廉政建设的重大问题，明确班子成员抓党风廉政建设的责任，并定期听取班子成员职责范围内的党风廉政建设落实情况汇报。

　　严格执行“三重一大”民主决策制度，坚持党内政治生活，带头开展批评和自我批评。

　　认真落实廉政谈话制度，监督检查班子成员廉洁从政情况，对班子成员严格要求，严格管理，严格监督。

　　对本单位范围内发生的违纪违法案件，及时领导、支持查办案件，坚持有案必查、有腐必惩、违纪必究，及时排除查办案件工作中遇到的阻力和干扰。

　　严格执行选拔任用干部规定，坚决查处和纠正违反领导干部选拔任用规定的问题。

　　自觉践行“三严三实”要求，带头遵守中央、省、市、县有关廉洁自律、廉洁从政的各项规定。

　　自觉接受组织和群众监督，教育并管好亲属和身边工作人员。

　　10.向县委和县纪委报告履行主体责任和党组书记责任情况。

　　三、局领导班子成员主体责任清单

　　局领导班子成员根据工作分工，履行“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任。

　　(一)共性责任清单

　　协助党组书记抓好党风廉政建设工作。

　　对分管范围党风廉政建设工作负领导责任，对分管股室党风廉政建设工作进行经常性的督促指导，将党风廉政建设工作融入到分管业务工作之中。

　　对分管范围内的苗头性、倾向性的问题及时提醒谈话，对发现的问题及时予以纠正和处理。

　　及时发现纠正违纪违规问题并及时报告，支持查办分管范围内的违纪违法问题。

　　带头遵守廉洁自律有关规定，自觉接受组织和群众监督。教育并管好亲属和身边工作人员。

　　党组书记主体责任清单

　　一、加强研究部署

　　及时传达学习上级关于党风廉政建设的重大决策部署，结合实际作出具体部署和安排。

　　每季度至少主持召开1次专题会议，每年至少2次听取党风廉政建设专题汇报，分析形势、研究对策、解决问题。

　　对贯彻落实党风廉政建设的重要制度、文件、通报等方面及时作出批示，对全镇党风廉政建设的重大问题、重要经验、重大措施等及时跟踪、批办。

　　二、准确把握廉政状况

　　加强对领导班子其他成员和下级党组织负责人的教育管理监督，及时了解掌握其思想工作动态和廉政状况，发现苗头性、倾向性问题及时提醒警示。

　　每年至少到联系村和单位开展1次落实党风廉政建设主体责任情况专题调研，分析研究问题，冀中烟酒，提出解决办法的意见和建议。

　　三、大力支持执纪执法工作

　　发现党委领导班子其他成员违纪违法问题线索，及时向县委、县纪委报告，并支持执纪执法机关依纪依法查处。

　　支持和督促执纪执法机关严肃查办违纪违法案件、强化问责追责。

　　支持配合巡察工作。对县委巡察工作发现的问题，及时整改处理。

　　四、高度重视廉政教育

　　带头落实党风廉政建设教育，每年至少安排1次专题学习活动。

　　10.部署参加党风廉政建设宣传教育月等主题教育活动。每年至少讲1次廉政党课。

　　1支持和参与廉政文化建设。

　　五、带头开展检查考核

　　1每年带队开展落实党风廉政建设责任制检查，对被检查村和单位提出工作要求。

　　1支持和督促相关部门强化检查结果运用，对责任制检查考核排名靠后的村和镇直单位负责人进行约谈。

　　六、做廉洁从政表率

　　1带头遵守党员领导干部廉洁自律规范，严守党的纪律，模范执行中央“八项规定”精神和省委、市委、县委的相关要求。

　　1严格执行民主集中制，带头执行集体议事决策规则。严格执行党内组织生活、请示报告、领导干部报告个人有关事项等制度规定。

　　1从严教育监督管理配偶、子女、亲属和身边工作人员，争做遵规守纪的表率。

　　党组书记主体责任清单

　　(一)组织领导责任。认真贯彻落实党中央、市局、县委县政府、县纪委关于全面从严治党的决策部署，结合实际，研究制定全面从严治党工作计划、目标任务和责任分工。每年年初要全面总结上一年度领导班子履行主体责任和每位班子成员履行“一岗双责”情况，分析不足并提出改进措施，对新一年工作作出部署。每季度要召开党风廉政建设专题例会，听取班子成员和各科室(直属单位)党风廉政建设工作汇报，解决工作中存在的突出问题。搞好责任分解，明确各责任主体的职责分工，梳理责任清单，层层落实责任，层层传导压力，形成一级抓一级、一级对一级负责的工作格局。健全沟通协调机制，组织和动员机关干部参与到党风廉政建设和反腐败工作中来。

　　(二)选好用好干部责任。坚持党管干部原则，坚持民主集中制，选好用好干部，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，严格坚持好干部“五条标准”，健全科学的选人用人机制，加强对年轻干部的培养和选拔，坚决防止和严肃查处选人用人上的不正之风和腐败问题，严格执行研究干部任免事项时主要负责人末位表态制度。加强对党员干部的日常管理和监督，加大干部轮岗交流力度。坚持抓早抓小、治病救人，局党组主要负责人、领导班子其他成员每年要至少2次与分管科室(直属单位)相关人员进行廉政约谈。特别对党员干部党风廉政建设方面存在的倾向性、苗头性问题，做到早发现、早教育、早查处。

　　(三)加强作风建设责任。弘扬党的优良传统，坚决纠正“四风”，严防“四风”反弹，反对特权思想和特权行为，根除“四风”顽症，继续不折不扣落实中央八

　　项规定精神、省委“28条办法”和市委“1+8”文件精神，加强全系统政风行风建设，切实纠正损害群众利益的不正之风。建立健全作风建设常态化长效机制，采取专项治理、集中检查、明查暗访等形式，综合运用组织处理和纪律处分等方式加大作风问题查处力度。

　　(四)从源头上防治腐败责任。深化党性党风党纪教育，加强廉政文化建设，加强反腐倡廉法律法规制度建设和执行。强化对权力运行的制约和监督，严格执行民主集中制、“三重一大”集体决策、“五不直接分管”、“一把手”末位表态等制度。探索构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系，推动权力公开透明阳光运行，不断完善不想腐、不能腐、不敢腐的长效机制。

　　(五)领导干部作率先垂范责任。管好班子，带好队伍、管好自己，当好廉洁从政的表率。开好民主生活会，开展批评与自我批评，主动将个人的重大事项变化情况向县纪委报告，以自身的模范行动，促进局机关和系统风清气正。

　　(六)支持派驻机构履行监督责任。支持派驻纪检组依纪依法履行监督职责，自觉接受监督。高度重视县纪委移交的问题线索，认真落实整改问题和意见建议。切实支持派驻纪检组加大案件查办力度，做到有案必查、有腐必惩、有贪必肃。

　　

　　

篇七：党委书记履行全面从严治党第一责任人清单

　　严格遵守党的纪律特殊是政治纪律和政治规矩严格落实中心八项规定精神严格执行廉洁自律各项规定照实报告个人有关事项管好配偶亲属和身边工作人员主动接受组织和群众的监督

　　2021年落实全面从严治党主体责任任务分工及责任

　　清单最新

　　(一)党组主要负责人“第一责任人”责任清单1.履行全面从严治党第一责任人责任。牢固树立“抓好党建是本职，

　　不抓是失职，抓不好是不称职”的观念，对党建重要工作亲力亲为、重大课题亲自研究、重要环节亲自协调、重大事项亲自督办。

　　2.督促领导干部履行全面从严治党共同责任和党风廉政建设“一岗双责”。加强对领导班子成员的日常教育管理和监督，每半年听取1次领导班子成员分管领域党建工作情况汇报，帮助分析和解决党建方面存在的问题。

　　3.认真贯彻民主集中制，严格执行“三重一大”集体决策、“一把手”末位表态和回避等制度。严格执行党内组织生活制度，定期组织召开领导班子民主生活会，主动以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会，带头为全体党员干部上党课，带头开展批评和自我批评。

　　4.加强对干部选拔任用工作的领导，坚持和树立正确的选人用人导向。及时发现和制止违反有关规定的行为，严肃查处违反组织人事纪律的行为，加大责任追究力度，坚决纠正和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。

　　5.转变作风，当好表率。带头深入贯彻落实中央八项规定精神，主动查找和切实整改“四风”问题。带头深入基层、深入群众，组织开展好“第一书记”、“结亲连心”活动。

　　6.坚持亲力亲为，发挥表率作用。每半年主持召开1次党组会专题研究党建工作，每年及时向上级汇报1次党建工作。

　　7.经常开展党风党纪教育。重点加强对班子成员和党员干部的理想信念、宗旨观念、反腐倡廉、党内法规等方面的教育。每年为党员干部上1次廉政党课。

　　8.及时报告重大问题。对党建工作方面存在的突出问题，对本人的有关事项，主动及时向上级组织报告。不搞特殊化，正确对待组织和群众监督。带头管好亲属和身边工作人员。

　　9.主动接受和支持同级纪检组对党组领导班子成员的监督，协调解决实际困难和具体问题。

　　10.每年向上级党委报告党组履行主体责任、本人履行第一责任人责任以及其他班子成员履行全面从严治党共同责任及“一岗双责”等情况，接受监督和评议。(二)班子成员“一岗双责”责任清单

　　1.认真学习党中央关于全面从严治党的要求，立足自身职责，协助党组主要负责人落实好全面从严治党主体责任。

　　2、履行“一岗双责”。坚持分管领域业务工作与党建工作一起抓，定期研究、布置、检查。每半年听取1次分管科室负责人落实党建情况汇报，每半年向党组主要负责人汇报1次职责范围内的党建工作情况。

　　3.加强教育引导。加强对分管领域党员干部的教育，把思想统一到全面从严治党的要求上来。

　　4.加强监督管理。加强对分管领域党员干部的监督管理，及时掌握思想和工作情况，提出党建工作的具体要求。对党建工作责任落实不力的苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正。

　　5.强化工作指导。带领分管领域党员干部研究制定加强党建的具体措施，每年开展1次专题调研，认真排查问题漏洞，完善制度规定。

　　6.严格执行党内组织生活制度，按时参加民主生活会，主动以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会。结合工作分工，带头为联系点党员干部上党课。严格对照检查，主动开展批评和自我批评。

　　7.自觉接受监督。严格遵守党的纪律特别是政治纪律和政治规矩，严格落实中央八项规定精神，严格执行廉洁自律各项规定，如实报告个人有关事项，管好配偶、亲属和身边工作人员，主动接受组织和群众的监督。

　　8.主动接受同级纪检组的监督，支持纪检组对分管领域进行纪律审查，帮助解决遇到的实际困难和问题。(三)科室主体责任清单

　　1.综合指导科：认真学习党中央关于全面从严治党的要求，立足自身职责，落实好全面从严治党主体责任;

　　认真执行人事、财务各项规定，坚决贯彻执行中央“八项规定”精神，持之以恒纠正“四风”;

　　加强对本科室党员干部教育，把思想统一到全面从严治党的要求上来;

　　加强党员干部的监督管理，及时掌握思想和工作情况。对党建工作责任落实不力的苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正;

　　严格执行廉洁自律各项规定，管好配偶亲属，主动接受组织和群众的监督。

　　2.督导考核科：认真学习党中央关于全面从严治党的要求，立足自身职责，落实好全面从严治党主体责任;

　　认真执行人事、财务各项规定，坚决贯彻执行中央“八项规定”精神，持之以恒纠正“四风”;

　　加强对本科室党员干部教育，把思想统一到全面从严治党的要求上来;

　　加强党员干部的监督管理，及时掌握思想和工作情况。对党建工作责任落实不力的苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正;

　　严格执行廉洁自律各项规定，管好配偶亲属，主动接受组织和群众的监督。

　　3.宣传推广科：认真学习党中央关于全面从严治党的要求，立足自身职责，落实好全面从严治党主体责任;

　　认真执行人事、财务各项规定，坚决贯彻执行中央“八项规定”精神，持之以恒纠正“四风”;

　　加强对本科室党员干部教育，把思想统一到全面从严治党的要求上来;

　　加强党员干部的监督管理，及时掌握思想和工作情况。对党建工作责任落实不力的苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正;

　　严格执行廉洁自律各项规定，管好配偶亲属，主动接受组织和群众的监督。

　　4.机关党支部：宣传、执行党的路线方针政策和上级党组织的决议，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支持和协助其他部门完成任务;

　　组织党员干部认真学习党的路线方针政策、政治理论、科学文化知识和业务知识;

　　

　　

篇八：党委书记履行全面从严治党第一责任人清单

　　2020年度全面从严治党主体责任清单

　　1.贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，认真学习______主义、___思想、___理论、“___”重要思想、科学发展观、___新时代______思想，贯彻落实___和省、市、县委各项决策部署，发挥好把方向、管大局、保落实的重要作用，确保全面从严治党落到实处。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：办公室

　　完成时限：全年度

　　2.贯彻落实___八项规定精神，进一步纠正“___”问题，持之以恒正风肃纪。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：各股(室)、中心

　　完成时限：全年度

　　3.讨论和决定局党支部发展党员、处分党员等重要事项。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：局党支部、办公室、驻县财政局纪检组

　　完成时限：全年度

　　4.统筹推进全面从严治党和审计工作，实现同部署、同落实、同检查。每年研究制定包括党建工作和党风廉政建设、干___伍建设等在内的全面从严治党，作出具体部署。每年签定责任书，每半年至少专题分析研究1次全面从严治党工作。遇有重大问题或上级安排交办的重要工作，及时研究部署。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：办公室、局党支部

　　完成时限：全年度

　　5.加强局___班子自身建设，带头发扬___、维护团结，敢抓敢管，勇于担当，带头讲党性、讲原则，模范遵守各项规定。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：办公室、局党支部

　　完成时限：全年度

　　6.认真学习和贯彻《党政___干部选拔任用工作条例》和《推进___干部能上能下的若干规定(试行)》，坚持党管干部原则和好干部标准，进一步规范和完善干部选拔任用程序，坚持干部任前网上廉政考试，撰写任前廉政___和任前廉政谈话，树立正确的用人导向。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：办公室、县纪委驻县财政局纪检组

　　完成时限：全年度7.全面落实___工作机制，把___工作作为机关党的建设和干___伍建设的重要内容，纳入党建工作责任制和干部考核机制，与审计工作同步推进。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：局党支部、办公室

　　完成时限：全年度

　　8.督促局党支部严格落实述责述廉、___生活会和___干部报告个人有关事项等党内监督各项制度。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：办公室、县纪委驻县财政局纪检组、局党支部

　　完成时限：12月底

　　9.支持县纪委驻县财政局纪检组工作，协助纪检组加强对党风廉政建设工作的部署、检查，对局机关内部发生重大违纪违法案件、重大责任事故或被上级通报批评等造成负面影响的重大问题，___逍遥文稿，实行“一案双查”，既要追究当事人责任，又要倒查追究相关人员的___责任，及时查找问题原因，制定措施，建立完善相关制度，堵塞管理漏洞。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：县纪委驻县财政局纪检组、局党支部、办公室完成时限：全年度10.科学编制2020年度审计项目计划，并抓好计划执行落实。责任单位：党组牵头单位：各股(室)、中心完成时限：全年度11.根据省、市纪委《关于开展“1+X”专项督查、推动___八项规定精神深入落实的工作方案》的要求，制定年度工作计划和工作方案，每季完成审计督查情况报告。责任单位：党组牵头单位：财政金融股完成时限：每季第三个月20日前

　　12.贯彻落实___、省、市、县关于___工作的决策部署，抓好______，切实解决群众合理合法诉求，推动县市___工作有效化解，依法维护正常___秩序。重点做好___登记、受理告知、实体___、答复反馈等工作。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：办公室

　　完成时限：全年度

　　13.强化对局机关党建工作的___，落实党建工作责任制，健全党组统一___、党组书记负总责、分管___具体抓、班子成员协同抓、基层党___抓落实的责任机制，把党建工作列入党组重要议程，每年至少召开2次专题会议，听取工作汇报，及时研究提出指导性意见、措施，注重发挥机关党___的作用。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：局党支部

　　完成时限：6月、12月底

　　14.抓好机关思想___建设，研究并听取机关思想___工作情况汇报，带头落实谈心谈话制度，中心组理论学习不少于12次，督促局党支部抓好___理论学习，推进机关作风建设。

　　责任单位：局党组

　　牵头单位：局党支部

　　完成时限：全年度

　　15.重视精神文明和群团、___工作，切实把精神文明建设摆上重要议事日程抓好落实，坚持把党建带群建纳入党建工作总体部署，推动群团工作落实，履行___工作第一责任人责任，团结党外人士，有针对性地抓好___工作。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：局党支部

　　完成时限：全年度

　　16.加强___新时代______思想和党的___精神的学习贯彻，开展“牢记使命”。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：局党支部

　　完成时限：全年度17.应当落实的其他全面从严治党责任。

　　责任单位：党组

　　牵头单位：局党支部

　　完成时限：全年度

　　(一)共性责任清单

　　1.认真学习贯彻______主义、___思想、___理论和“___”重要思想、科学发展观、___新时代______思想，学习贯彻党的理论和路线方针政策，强化理论武装，始终不渝地坚定理想信念，对党绝对忠诚。

　　2.落实全面从严治党主体责任，认真履行“一岗双责”。党组书记是第一责任人，其他党组成员负___责任，班子成员要积极参与党组的______和决策，主动抓好分管范围内的各项工作。

　　3.加强教育、监督和管理。对分管范围内有苗头性、倾向性问题的党员干部要及时进行提醒谈话，并督促整改;落实每年至少为局机关党员干部上一次党课;每年与党组书记签订落实全面从严治党责任书。

　　4.支持查纠问题线索。及时发现并主动揭露分管范围内的违纪违规问题，不遮掩、不护短，不大事化小、小事化了;重大问题线索要及时向主要负责人报告。坚持问题导向，督促整改存在的突出问题，每年对分管单位存在问题督办不少于2次，积极支持驻县财政局纪检组开展各项工作。

　　5.抓好___集中制原则的贯彻落实。

　　6.应当落实的其他从严治党责任。

　　(二)个性责任清单

　　1.党组书记苏文龙同志全面从严治党主体责任清单

　　

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