支委会换届存在问题和不足17篇

支委会换届存在问题和不足17篇支委会换届存在问题和不足　　在过去的三年里学院党总支在校党委的正确领导下团结带领广大党员和全体师生员工认真学习邓小平理论和三个代表重要思想深入贯彻落实科学发展观下面是小编为大家整理的支委会换届存在问题和不足17篇,供大家参考。

篇一：支委会换届存在问题和不足

　　在过去的三年里学院党总支在校党委的正确领导下团结带领广大党员和全体师生员工认真学习邓小平理论和三个代表重要思想深入贯彻落实科学发展观认真学习贯彻党的十七届六中全会和十八大精神充分发扬党内民主不断加强党的基层组织建设和领导班子建设充分发挥基层党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用进一步增强了党组织的凝聚力创造力和战斗力为促进学院各项事业又好又快发展提供了坚强有力的组织和政治保证

　　支委换届述职报告

　　篇一：支委会换届选举工作汇报风井区党支部换届选举工作汇报在进行支部委员会换届选举之际，我代表本届支部委员会，向全体党员同志作汇报，并接受党员审议。现将支部委员会工作报告如下：风井区党支部现有党员17名，预备党员1名，入党积极分子2名，党支部自上届换届以来，在矿党委领导和大力支持下，以开展“创先争优”主题活动为契机，深入贯彻落实党的十七大、十七届历次全会和省第十次党代会精神，全面建设党的思想建设，组织建设和作风建设，全体党员干部和员工爱岗敬业，努力工作，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。一、党支部工作回顾（一）以理论为先导，加强思想政治建设组织好政治理论学习，是支部工作的一项重要任务。三年来，我们能够严格按照矿党委部署和安排，认真组织党员学习党的路线、方针政策。重点学习了党的十七大精神、《中国共产党章程》、胡锦涛总书记七一重要讲话和反腐倡廉的有关文件讲话精神等。通过班前会和周二、五的学习，达到了不同的目的和要求。在学习中，支部注意把学习教育与推动支部建设相结合，把理论学习与开展主题活动相结合，把

　　日常教育和传统教育相结合，把理论学习和区队工作及本职工作相结合。在学习中，支部注意抓好学习的时间、人员、内容、质量落实，并在学习过程中做到“五个坚持”：一是坚持理论学习制度，无论工作多忙，要求每位党员都应无条件参加理论学习；二是坚持学习签到制度，做好学习内容的记录；三是坚持抓学习效果，做到学习内容重点突出，学习安排规范有序；四是坚持理论学习与实际工作相结合；五是坚持会后整理汇报制度。通过以上措施，较好地营造了一个良好的学习环境和氛围，带动了支部的全面建设，也促进日常工作的开展。（二）以思想政治路线为基础，加强党的组织战斗力三年来，支委会一班人能注意加强自身的党性锻炼和修养，严格执行党的路线、方针政策和矿党委的指示精神，在政治上和党中央保持一致，做到讲原则，讲大局，讲团结，发挥了支部战斗堡垒作用。能适时地召开支委会，研究分析支部工作情况，做到工作有计划，有目标。平时，无论大事小事支委间都能够及时沟通商量，和认真听取职工的意见，及时解决处理工作中的实际问题，齐心协力、以身作则，发挥好支部委员表率作用。（三）以标准化建设为契机，加强员工的自身素质随着我矿不断引深标准化工作的建设力度，我区顺势而上，在全区树立“人能改造环境，环境能够改造人”的思想

　　理念，以建设精品机房、精品岗位为突破口，实施“精、亮、净、美”工程。本着“先抓点、后抓线、点线结合、重点突破、整体推进”的原则，以后所沟主扇机房精品工程建设和前窑主扇文明示范点为龙头，不断加大精品工程和典型示范点的硬件投入，带动全区安全质量标准化工作上水平。打造全矿机电系统一流的精品工程和示范点。此外，通过推行岗位描述和手指口述来规范员工操作行为，使准军事化管理有机融入区队管理工作，不断加强队伍整体素质，提高了执行力，使员工的工作行为、环境面貌、主扇机房的管理呈现出新的气象，使旧貌换新颜。从上岗之前进行军姿、队列、内务等进行训练，组织开展班前宣誓、岗前宣誓以及班中走动巡视，并确定了“三个结合”的工作思路，彻底改变员工传统的思维模式和行为习惯，全队员工切实做到了执行标准身体力行，解决隐患问题雷厉风行；规范了员工行为举止，把纪律严明、令行禁止的作风落实到岗位上。在过去的几年中，我区党支部在矿党委的指导下，在全体党员的努力下，在各项工作中缺的了一定成绩，但在工作中仍然存在这问题，比如在对支部的建设中，距离党的要求尚有一定差距；在进行政治思想工作中。由于生产工作，二使政治思想工作缺乏力度，并且在实际中，开展工作的方式部沟丰富，部能最大程度发挥除思想政治工作的作用，在今

　　后的工作中，我们将继续发挥支部的优良传统，努力克服自身存在不足，一如既往地做好支部工作，现就今后支部的工作提出以下几点意见：1、继续抓好支部的自身建设，有组织、有计划地抓好党员教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。2、围绕生产，不断加大政治思想工作力度、充分发挥政治思想工作的激励作用，为生产活动保驾护航。3、加强支部政治理论学习和党性修养4、有计划地做好积极分子入党工作，对要求入党的同志做到明确分工，做到成熟一个发展一个。党员同志们：三年来，支部工作之所以取得了一些成绩，是与上级党委的正确领导、支委间的通力合作、全体党员的共同努力和部门领导的大力支持分不开的，在此，请允许我代表本届支委会向大家表示衷心地感谢！以上总结可能不够全面，不到之处，望大家批评指正。希望全体党员在今后新一届党支部领导班子的带领下，一如既往的支持党支部的各项工作，与时俱进，勇于开拓，同心同德，为顺利完成各项工作任务而努力!谢谢大家篇二：党支部换届工作报告抓机遇创品牌为提升学员内涵而努力奋斗

　　——在中国共产党潍坊工商职业学院人文系支部委员

　　会换届选举大会上的工作报告（XX年11月05日）各位党员、同志们：现在我代表中共潍坊工商职业学院人文系支部委员会向大会作工作报告，报告的主题是：抓机遇创品牌学院内涵而努力奋斗。请审议。一、过去三年的工作回顾（一）、党建工作在过去的三年里，学院党总支在校党委的正确领导下，团结带领广大党员和全体师生员工，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的十七届六中全会和十八大精神，充分发扬党内民主，不断加强党的基层组织建设和领导班子建设，充分发挥基层党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用，进一步增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力，为促进学院各项事业又好又快发展提供了坚强有力的组织和政治保证。1、以提升基层组织执行力为目标，不断加强班子建设，加强班子建设是做好党建工作的关键，是学院各项事业健康发展的组织保证。学院党总支始终坚持把方向、管大事的原则，不断提高党政领导班子的治院能力。学院党总支坚持集体决策原则，严格为提升

　　按照议事规程，充分发挥党政联席会作用，积极推进党务、政务公开。学院党政班子团结协作、分工负责，相互理解、相互支持。2、通过民主生活会等形式，相互沟通思想，积极开展批评与自我批评，研究问题时能充分发扬民主，工作中能主动承担责任，碰到矛盾不回避，既能坚持原则，又不搞一言堂。形成了领导班子整体的战斗力。重视基层组织建设，

　　能根据学院实际科学设置支部组织，把教工支部建在教研室上，建在专业上，由教研室主任担任支部书记，充分发挥了教工党员在专业建设、学科建设、在教学、科研、社会服务工作中的模范带头作用。。3、建立健全民主监督机制，拓宽监督渠道，建立学院意见箱，广泛征求师生意见和建议。近年来，学院班子坚持执行述职述廉制度，在全院教师大会公开个人收入、资产等信息，自觉接受全院教职员工的监督，充分发挥群众的监督作用。坚持党的制度建设，制定和完善学院党政联席会、

　　中心组学习、民主生活会、院务公开等制度，使党总支工作有章可循，保证了党总支、党支部工作的正常化，通过抓班子建设，学院党总支的政治核心作用得到了充分发挥，各级组织更加坚强有力，共产党员的先锋模范作用更加突出，党群关系更加密切，各项工作更加卓有成效。党建工作向着规范化、制度化、科学化的方向迈进。

　　（二）、教育教学1、以学科建设为龙头，不断深化“双合作”工作学

　　科建设是高校开展科学研究和人才培养的重要基础，学科的综合实力体现了学校的水平。学院党总支认真领会学校关于学科建设的相关文件精神，破除制约学院改革发展的思想观念，切实开展学科建设工作。2、以立德树人为宗旨，不断提高大学生综合素质党

　　支部一贯重视加强对学生以政治觉悟为核心的综合素质的培养，学院通过多渠道、多平台培养各类特色优秀学生,通过学院团学社组织，培养了一批优秀的学生青年学生干部；通过党团实践活动和党校阵地，发现了一批优秀的团员青年；通过成立学生创业创新基地，进一步加强了对我院学生的创业教育和自主创业意识的培养，逐步培养了一批具有创业创新素质的优秀学生。3、在日常的学生教育管理工作中，我们比较注重以德育考评制度来正确引导和规范大学生的日常行为准则，始终把德育放在首位，激励学生奋发向上的人生态度，促进学生德智体美全面发展。学院还经常通过召开学生座谈会，听取学生关于学习、工作及生活中的意见和建议，建立积极的师生对话平台，确保学生思想稳定。（三）、服务师生社会1、广大教师利用自己所学知识积极投身社会培训和服

　　务，本学期食品研发中心共培训食品检验工70余人次，并全部考试合格。杨俊和翟菲菲老师承担了全院大三普通话考试的培训工作，共培训1000余人次。2、畜牧兽医研究所与潍坊昌隆兽药饲料有限公司联合成立的动物疫病检测中心，在特种经济动物、猪、鸡饲料及兽药的共同研发方面进展明显。3、涉外旅游专业王俐隽和骈丽军老师，先后为山东广电络有限公司诸城分公司，爱贝儿英语培训机构诸城加盟公司做了礼仪方面的培训。通过培训和社会服务，锻炼了老师的能力，提高了学院的声誉和影响力。二、存在的主要问题在过去的一学期，我们取得了很多可喜的成绩，但工作中还存在很多问题和不足，需要我们进一步的努力和完善。现对工作中存在的一些问题总结如下：1、专业建设有待突破，我系食品营养与检测专业的省级精品课程还没有实现零突破；畜牧兽医专业师资队伍实践经验缺乏，商务英语专业受到生源质量的限制，阻碍了专业建设的发展，酒店管理和涉外旅游专业师资力量薄弱。2、实践教学体系的建设有待加强，例如：食品专业虽然已建成了三个实验室，但配套的仪器还有所欠缺。食品面点在实验室内没法完成，导致一些实验无法开展。商务英语专业学生锻炼专业英语的机会较少，需要解决理论和实践的

　　结合问题。3、在对于学生日常行为的管理上，力度还不够强。各种规章制度的落实不能完全到位，尤其是学生综合素质教育方面有待进一步完善。4、学风建设的机制还需进一步加强，目前部分学生上课“人在心不在”的现象比较严重，学习气氛不浓。三、今后奋斗的目标与努力的方向1、加强专业建设，我系师资队伍学历结构优良，食品营养与检测专业已经获批山东省特色专业，下一步应重点抓好省级精品课程建设，加大精品课程建设的力度，努力实现省级精品课程建设零突破；带动畜牧兽医专业、商务英语专业、酒店管理和涉外旅游专业整体水平的提高。借精品课程的建设的契机，加大检查和验收工作的力度，努力打造优质课堂和高效课堂，提高教学质量。2、加强与企业的深层次合作，校企联合办学，为学生实习和就业提供条件和途径。继续推行“校企合作办学”改善校内实验和实训的条件，为实验实训的顺利开展奠定基础。3、加强教师培训，增加双师型教师的比例。出台相关激励措施，鼓励教师到企业顶岗实习和学习，增加企业经验，为教学提供实践基础。4、加强学生日常行为管理，严格落实各种规章制度，

　　加强辅导员与学生的沟通工作，促进学生良好习惯的养成。5、学风建设的机制还需进一步加强，提高学生学习的自觉性、主动性，使班级形成良好的学习氛围。6、不断改进和提高学生会干部的管理工作，使各部门能从系部总体工作上看待问题，牢固树立起为全体同学和老师服务的思想，不断创新工作方法；解决新问题，使我系的学生工作迈向新台阶。篇三：党支部换届工作报告党支部换届工作报告党支部同志们：根据党章和上级有关文件规定，按照镇党委统一部署，今天召开全体党员大会。大会主要任务是总结汇报本届党支部的工作，进行党支部换届选举。下面，请允许我代表本届党支部向大家汇报工作。我的汇报分三个部分：主要工作回顾，主要工作成绩与不足，对下届党支部的建议。一、主要工作回顾在镇党委的正确领导下，在我公司全体党员和职工的大力支持帮助下，党支部发挥了政治核心作用，卓有成效地开展了党员先进性教育活动等一系列工作。（一）高度重视，精心组织，认真做好党员先进性教育工作党员先进性教育工作是我党在新的历史时期加强自

　　身建设，永葆先进性的重要举措。公司支部按照镇党委的要求,周密安排,有序展开,首先，加强领导，精心部署。为抓好先进性教育活动的各项工作，支委研究部署实施方案，成立先教活动领导小组，在每一阶段都及时召开了动员大会，布臵工作，落实责任，确保教育活动有序进行。其次，学习形式多样，内容丰富。除坚持参加镇党委组织的学习教育活动外，党支部还多次利用业余时间，组织党员上党课，集中学习、讨论，组织党纪政纪条规知识竞赛等活动。第三，严格要求，注重实效。对学习笔记、党性分析材料、个人整改方案，支部定期组织检查，并按高标准进行考核评价。运用多种方式广泛征求意见，根据征求到的意见，支部多次开会研究制订整改方案，重点从思想、组织、作风建设、支部工作几个方面进行整改。通过先进性教育，支部党员学习的自觉性明显增强，党员思想素质明显提高，工作作风更进一步好转，党员先锋模范作用更加突出。先教活动结束后，支部通过集中上课与个人自学相结合的方式，认真组织党员深入开展学习和贯彻十七大精神及十七届一中、二中全会精神。深入学习贯彻“三个代表”、“两个务必”和“八荣八耻”的精神。三年来，支部利用组织生活、党团课、报告讲座等形式，有计划、有步骤地组织全体党员工深入开展学习。利用各种宣传阵地，宣传党的方针政策，传递党的最新信息。为党员订阅

　　了包括《共产党员》、《党员必读》等学习书刊和资料，供党员学习。（二）认真抓好组织建设组织建设是党建的基础，是党的全部战斗力的根基。严格按照党员发展规范的要求，加强对入党积极分子的培养，坚持党员标准，保证党员质量，按照“重点培养、慎重发展，成熟一个，发展一个”的原则，认真做好党员发展工作。截至目前，本届支部共发展党员1名，另有三名同志已列入考察对象。（三）认真抓好思想建设思想建设是党建的灵魂。思想建设主要是通过抓学习、抓民主生活会，提高党员的思想觉悟来进行的。我支部重点学习和领会了“三个代表”重要思想、树立落实科学发展观。坚定共产主义理想和建设有中国特色的社会主义信念，牢固树立全心全意为人民服务宗旨，树立正确的世界观、人生观和价值观，激活每个党员先进性的基因，提高党员的思想觉悟。（四）认真抓好公司的生产经营建设经济发展建设是非公企业的中心，只有抓好这个中心，才能搞好非公企业的党建工作。本届支部牢牢树立这一思想，紧紧围绕“经济抓党建，党建促发展”的指导思想，把党建工作有机地融入企业的生产管理中去。公司支部七名党

　　员分布在公司的各个岗位上，都是生产和各条线上的骨干。05年公司在汽配市场竞争激烈市场疲软的情况，我会同各部门，党员骨干分析情况，谋求企业发展的方向，大家都认为只有通过汽车行业的体系认证，才是公司向更高目标发展的出路，为此，公司全体上下齐心协力，团结一致，终于在06年通过了汽车行业的体系认证----TS16949体系管理，这是公司奋斗两年来的结果，也为公司进一步提升企业管理水平，为世界名车配上公司的产品提供了强有力的保证。今年对我们的公司来说，又是一个不寻常的一年，面对原材料的大幅上涨，国际汇率人民币的升值压力，只有紧紧依靠全体党员同志和全体职工，才能摆脱困境；只有充分发挥党员的先锋模范作用，才能谋求公司更高更快的发展。（五）认真抓好精神文明建设，促进企业和谐发展企业发展了，精神文明建设更要提高。只有精神文明提高了，才能促进企业和谐。现在社会都提倡和谐社会，企业也要和谐。企业要和谐，发展是关键。发展的关键在人才。为此公司大力开展“人才强企工程”，鼓励党员和职工积极参加文化和技能知识学习。先后派出多批员工进行各种技能操作培训，挖掘企业内部可造人材，对学历比较高的员工，公司出资让他们上中央电大系统学习《企业管理》和《财务管理》，共有6位员工参加，其中3位是党员，目前都已毕业，他们正把

　　学到的知识应用到工作中去，发挥着更大的作用。今年公司又出资为生产一线的基层班长和中层干部在成校报名学习计算机基本知识，提高他们的素质能力。去年通过人才市场向社会公开招聘专业技术人才，参加县政府组织的到外地高校招聘，已有三名大学生和二名研究生在公司工作，公司出资帮他们租房，购臵生活用品，家用电器等，支部每月与他们谈心，从政治上、生活上关心他们，在工作上为他们购臵了电脑等办公用品，每月定期休息，逢节送上节日礼物，努力创造一个舒适的环境，让他们安心工作。（六）认真抓好工会工作，改善职工待遇党支部重视对工会工作的领导，全力支持工会工作充分发挥工会作为党联系群众的桥梁和纽带作用，注意关心群众生活。支部在抓好教育的同时，关心和改善员工的学习和生活。新建食堂和多功能娱乐室，丰富员工的业余文化生活。在员工餐厅里安装2台空调，让员工在炎炎夏季感到丝丝清凉；在高温季节发放冷饮费，“三八”节，也给女职工一份礼物，让职工感到一份情意和暖意；在历年参保的基础上，06年又为全体员工参加了基本医疗保险，解决了员工的后顾之忧，07年公司的参保率高达80%，在所有全镇的企业中，参保率是名列前茅，所有这些，都体现了公司对职工的关心和爱护。公司在注重经济效益的同时，也十分注重回报社会，几

　　年来向社会和慈善机构累计捐款十几万元。特别是今年5月12日四川汶川大地震牵动无数国人的心，全国人民共呼吸，共命运，有钱出钱，有力出力，掀起一股捐款热湖，我们支部也不例外，组织了一次爱心捐款活动，广大职工和党员踊跃参加，共募得善款6815元，公司也拿出两万元会同广大职工的捐款一起交到沈荡民政办，表达我们公司的一份爱心。二、主要工作成绩和不足（一）主要工作成绩1、认真贯彻执行了镇党委的各项工作部署，完成了上级党委和自身的工作任务。2、党支部围绕中心工作，发挥了政治、思想、组织作用。公司党的建设取得了成效，党员的先锋模范作用、党员的先进性和党组织的战斗堡垒作用得到了增强。3、职工的福利待遇逐步得到了落实，并在稳步提高。（二）目前存在的不足1、党员的先锋模范作用应进一步发挥，党支部的凝聚力、战斗力和创造力应进一步增强。如何更好在非公企业中开展党建活动，如何更好发挥和保持共产党员的先进性。篇四：党支部换届选举述职报告党支部换届选举述职报告能与大家相识，一起共事，这是缘份。一年多来，我与

　　大家已经结下深厚友谊，成为要好朋友，亲眼目睹了XX的美丽山水和勤劳智慧的XX人用自己的聪明才智和辛勤汗水创造的美丽家园。我作为第三批选派干部，受组织委派，担任村支部第一书记，我既荣幸又诚惶诚恐。我深知，我肩负着艰巨的任务、重大的责任和殷切的希望。到村后，通过熟悉情况，制定规划，学习经验，已经和大家一起投入到我村的党组织建设和新农村建设等各个方面，今天即将进行第七届村委会换届选举，值此向同志们汇报工作如下：一、通过抓制度建设，XX村基层党组织建设稳步推进XX村党组织建设基础较好，村支委班子成员讲团结，讲学习，整体素质很高，我到村后，虚心向他们学习，很快和他们融为一体，经过一年来的共同工作，使我村党组织建设又上新台阶，我村党支部XX年、XX年年连续两年被县委、县政府表彰为“五个好党支部”。具体实施了下列措施：

　　1、注重学习，提高提高素质。坚持党员组织生活学习制度，制定全年党员集体学习计划；实行集体学习签到制，缺席党员登记和跟踪管理制度，并鼓励党员同志坚持自学，把党的各项方针政策向广大群众宣传，做到家喻户晓，增强了党员带领广大群众致富奔小康的责任感，进一步提高了党员干部素质。2、注重流动党员管理。建立流动党员台帐、流动党员

　　外出持证台帐及相关管理跟踪表。每位支委成员分工负责联系，及时了解关心流动党员在外的工作、学习、生活情况，关心流动党员，为他们就业，生活和学习提供帮助，并鼓励流动党员“双向带动”。3、注重开展为民全程代理活动。宣传贯彻“三农”政策，将党的各项方针政策全面、及时地贯彻到村，到户；帮助村民生产致富；关心残疾人的生产和生活，先后和村支两委同志选定了扶持两名聋哑人发展生产，救济一名残疾人危房改造，且扶持、救济资金已经到位。二、通过大家努力，XX村新农村建设蒸蒸日上（转载自第一范文，请保留此标记。），硕果累累。村里经济和社会事业发展态势良好，社会主义新农村建设呈现一片欣欣向荣的景象。我村XX年、XX年年连续两年被县委、县政府表彰为“新农村建设先进单位”，这里凝聚着村支两委和各位党员的汗水和心血。具体落实项目和资金情况是：1、完成对村部投入万元建设改造工作，优化了我村党组织活动阵地，近期又对村部进行了绿化；2、投入万元对中心村街心花园进行了整修，投入万元在中心村架设了路灯，近期又争取革命老区资金15万元，修建中心村垃圾填埋厂，安装了太阳能路灯，整修了下水道，

　　对中心村脏、乱、差现象进行了整治，初步改善了中心村面貌，；3、国家投入和村民集资相结合，已经完成公里“村村通”水泥路工程,很好地改善了XX村民进出的交通条件；5、在县卫生局的扶持5万元的情况下，新建了120平方米的标准化村级卫生室，为新型农村合作医疗垫定了基础；6、从县农委争取了100口沼气池工程，即将完工；7、在县委、县政府的支持下，投入39万元，铺设了中心村水泥路；中心村至姚关路宽10米长公里沙石路面工程项目正在施工，宽5米的水泥路面已经完成招标；8、按照选派专项资金使用办法的规定，发展集体经济，建成XX村獭兔养殖基地一座，受到省委选派办调研组和县委领导的一致好评。三、村两委精心规划，XX村新农村建设前景喜人。我村是省级示范村，机遇难得，超纵即逝，近期虽然我们一直在进行村支两委换届选举工作，但村两委同志一直没有放下手上建设工作，一直没有放下我村的未来三年的规划编制工作，新一届村支两委产生之后，将带领大家共同投入到下列新农村建设之中：（一）进一步改善基础设施：

　　1、计划在我村建设日产千吨的自来水厂一座，投资110万元；2、计划修通我村八个村民组之间的水泥路工程，投资390万元；3、计划兴建我村村级完小，拟建幼儿园一所，以及其他设施，投资180万元；4、计划在火车站附近建一个公交停靠站，投资22万元；5、计划建设公益性公墓一处，投资60万元；6、计划兴建敬老院或五保之家，投资50万元；7、计划进一步完善我村广播室，投资10万元；8、计划兴建污水处理设施，对未来中心村、张湾小区、东郢小区的污水进行整治；（二）进一步发展生产1、对农田进基本改造，生产发展是新农村建设的重要任务，长远打算，我村计划在东郢村民组、张湾村民组的800亩农田上实行田、林、路、渠四配套农田基本改造，投资80万元；2、计划在张湾村民组、东郢村民组开展200亩大棚蔬菜种植，投资60万元；3、计划在我村中心村和张湾村民组、东郢村民组建设两个小商品超市，投资30万元；4、计划组建养殖专业合作社，投资30万元；

　　5、计划组建我村竹木交易合作社，投资50万元。（三）进一步改善我村村民文化生活条件（转载自第一范文，请保留此标记。），生活富裕了的农民就需要更丰富的精神生活，需要有一处融会议、演出、健身、棋牌、图书等为一体的综合性场馆，我村计划建一所休闲中心，投资260万元。以上是我村的未来三年的建设规划概况。综上，虽然我村的党组织建设和新农村建设等各个方面取得了不小成绩，村支两委也为XX村美好的明天提出了设想，但还有许多这方做地不足，还有许多这方没有让群众满意，还需要党员干部和广大村民集思广益，不断向村委多提宝贵建议。选派一年多来，我也感到我个人在XX村各项工作总体进展是顺利的，但还存在很多错误和不足，还需要不断学习，积累经验，提高能力，也希望大家多批评指正。我村正处在经济发展的关键时期，历史赋予给XX村良好的发展基础、巨大的发展潜力、难得的发展机遇和光明的发展前途，全村人民给予了我们巨大的信任和支持，对我们寄予厚望，让我们认真践行科学发展观，坚持以人为本、全面推进新农村建设，构建和谐新家园，为XX村光辉灿烂的明天而共同努力奋斗！谢谢大家！

　　篇五：党支部换届选举工作报告党支部换届工作报告根据党章和上级有关文件规定，按照我矿党委统一部署，今天召开全体党员大会，这次大家的主要任务是总结汇报本届党支部的工作，进行党支部的换届选举。下面我代表本届党支部向大家汇报工作，报告分三部分1、主要工作回顾，2、主要工作成绩与不足，3、对下届党支部的建议。一、主要工作回顾在矿党政的正确领导下，在公司全体党员和员工的大力支持帮助下，党支部发挥了领导核心作用，卓有成效地开展了党员先进性教育活动和转变干部工作作风、掀起企业精神大讨论等一系列工作。1、高度重视，精心组织，认真做好党员先进性教育工作，党员先进性教育工作是我党在新的历史时期加强自身建设，永葆先进性的重要举措。三年来我支部以“保持共产党员先进性教育活动”为契机，组织学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想，保持共产党员先进性教育读本，《党章》十七届五中、六中和省十次党代会精神，宣传党的丰功伟绩，增强了对党的认识，通过学习结合本单位实际工作，紧紧围绕“建设新同煤，打造新生活”主题，以科学发展观为指导，我支部在解放思想、更新观念、热心服务、改革创新上下功夫。

　　2、认真抓好组织建设组织建设是党建的基础，是党的战斗力的根基，严格按照我矿党委组织部对党员的发展要求，加强对入党积极分子的培养，坚持党章对党员的标准，保证党员的质量，按照重点培养，慎重发展的原则，认真做好党员发展工作，截至日前，本支部按规定收缴党费全部上交组织部，发展入党积极分子5名。通过党员联系群众及广泛的交心谈心活动，掌握员工的思想状况对有入党要求的马上进行培养教育，组织他们上党课，学习《党章》和党的知识，与他们经常谈话，指出不足及努力方向，做到成熟一个，发展一个保证培养对象的质量，加大对后备党员的培养力度在工作中发挥他们的作用。3、认真抓好领导班子建设党员干部起带头，严格执行认真贯彻党中央、同煤集团、矿党政的各项路线、方针和政策。我们的班子是一个公正、民主、团结、奉献、创新、廉洁、高效的班子。多次被评为文明和谐单位、红旗单位等荣誉称号。二、目前存在的不足1、党员的先锋模范作用应进一步发挥，党支部的凝聚力、战斗力和创新力应进一步增强。2、党支部应更加密切联系群众、深入群众中解决他们的工作、生活困难问题。

　　三、对下届党支部的建议1、2、3、继续认真做好转变工作作风建设工作。加大支部创新工作。进一步加强党风廉政建设工作。同志们，党支部的工作之所以取得一些成绩是与矿党政的正确领导、有关部门大力支分不开的，在此我代表党支部向大家表表示衷心的感谢，并感谢大家对我个人的工作支持。谢谢大家！XXXX党支部XX年12月21日篇六：基层党支部换届工作报告栉风沐雨务实创新砥砺前行全面加强党的建设不断开创后勤服务工作新局面——xx第三次党员大会报告尊敬的各位领导、党员代表：大家好，今天，我们在这里召开中国共产党xx第三次党员代表大会，会议的主要内容是：总结第二次党代会以来段党委工作取得的成绩和经验，审议通过党委工作报告，明确今后一个时期的工作任务和目标，选举产生中国共产党xx新一届委员会和纪律检查委员会，动员和团结广大党员干部

　　职工，认清形势，坚定信心，自强不息，开拓创新，继续加快打造后勤强段的步伐，为开创xx各项事业新局面而努力奋斗！现在我受xx委员会委托，向大会作工作报告，请予审议。第一部分：工作回顾回顾这四年来，xx党委在集团、分公司党委的正确领导和指引下，立足后勤服务实际，深入学习传达十八大、十八届三中、四中全会精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动，取得了一定的实效。面对XX年下半年严峻的安全生产形势，引导全体党员干部职工同心同德，奋力拼搏，不遗余力扭转安全局面；党建工作有条不紊，开展的有声有色，最大限度地增强了党组织的凝聚力和战斗力，很好地发挥了段党委的核心领导作用，推动了后勤服务工作向纵深发展，为分公司各项事业发展做出了积极贡献。（一）严抓思想政治工作，凝聚人心。一直以来，段党委把党员干部思想政治工作作为重要工作之一，把树好党风、抓好政风、带好民风作为首要政治任务，通过多种方式提高党员干部自身素质，党员干部整体合力得到充分发挥，成效显著，进一步夯实了段党委的执政基础。一是加强思想政治学习，提升干部队伍自身能力。通过

　　“三会一课”、组织党员观看专题教育片、班前会、每日一题等多种形式，学习传达十八大、十八届三中、四中全会精神和集团、分公司文件精神，大大激发了广大党员干部的学习和工作热情，提升了党员干部政治敏锐性，为推动各项后勤服务工作起到了积极作用。二是宣传引领，传递正能量。段党委始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，指导宣传把握时机，及时传播党的方针政策，传达企业改革发展的思路，尤其是借助群众路线的开展，下基层了解职工所思、所想、所盼，积极解决职工群众反映热点问题，对职工思想进行引导；充分发挥党政喉舌的作用。一是积极做好耐心细致的思想政治工作，通过段QQ业务群、微信群、分公司站等平台正确引导舆论方向；派专人负责，解决员工队伍中出现的不稳定因素，努力将矛盾化解在萌芽状态。二是坚持发挥工会的桥梁和纽带作用，面对一些难题，职工有抵触情绪的问题时，党委依靠工会的职能作用，广泛听取职工的意见，力求让员工思想上的理解化为行动上的支持，逐步化解矛盾，凝聚人心，传递正能量。三是制度规范，打造清廉环境氛围。无规矩不成方圆。xx党委面对底子薄、党员素质参差不齐的实际，组织编撰了《xx党员干部廉政守则》，下发到8个基层党支部，要求认真组织学习，留有记录。同时教育引导党员干部严格按照中

　　央八项规定、集团公司“21条”规定规范行为，强化制度执行，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，全面落实教育、监督、防范措施，做好纪检监察工作，促进党员干部按章守纪办事，清廉之风在全段蔚然成风。（二）完善党的基层组织建设，巩固基层党组织战斗堡垒作用。一是加强干部队伍能力建设，尤其是基层党组织建设。在抓好党政班子自身建设的基础上，以勤政廉政、高效务实为目标，通过公平、公正、透明的方式，在全段党员干部中选拔出了8名党性觉悟高、业务能力强、管理经验丰富的党员，分别担任8个基层党支部书记，由“输血”转变为“造血”，基层党组织焕发了新活力。二是整章建制，彰显党员干部先锋模范作用。在持之以恒推进党员责任区、党员包保设备的同时，先后推行了党员先锋岗、星级员工评选、优秀党员评选等选先树优活动，印发了xx《党支部工作管理标准》、《党支部工作考核办法》、《党员联系和服务职工工作实施细则》等，进一步彰显广大党员先锋模范和引领带动作用。三是严格党员发展工作。重视和坚持年度发展党员的计划是企业党组织固本强基的根本。XX年至今，各党支部注重在生产一线和技术管理人员中，培养和引导上进心强、工作表现突出、综合素质好的优秀员工加入党组织，从教育培养

　　--提出申请--积极分子的确立--吸收发展的跟进，我们都做了大量的工作，每一个环节都严格按照党章要求去落实，始终遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，严格把关，保证素质，四年来一共吸收了51名新党员，其中具有大中专及以上文凭的新党员占发展党员总数的75%，壮大了党员队伍，切实提升党员队伍整体建设水平。四是强化党员组织观念教育。严格党费收缴，并全额上交缴到上级党组织。深入开展“转作风、强服务、惠民生”，“三亮三比三评”、“为民务实清廉”等主题实践活动，还开展党员献爱心、帮扶救助困难职工等系列活动，仅XX年2月组织的党员干部献爱心活动，全段100名党员捐献资金五万元，受到广大职工群众和上级党组织的一致好评。（三）企业文化建设和班组标准化建设扎实有序开展。一是宣传舆论常抓不懈。为切实提高广大通讯员写作水平，XX年、XX年分别举办了新闻采写和摄影摄像技能培训班，累计培训200余人次；购置发放各类新闻宣传书籍300余册，为广大通讯员提升写作水平提供了充足的条件。及时把握舆论导向，不断挖掘一线先进人物事迹、先进典型和先进班组安全生产经验，及时宣贯党和国家方针政策，在全段范围树新风，宣传后勤服务新形象。二是党工团齐头并进和谐发展。为了进一步提升广大职工群众“节粮惜水”意识，开展一系列的“光盘行动”和“节

　　水用水”宣传活动，迎“三八”系列活动、庆“七一”系列活动、“安康杯”知识竞赛活动等，既丰富了职工生活，又激发了工作热情；期间的“找、抓、促”活动和两项技能提升活动有序开展，段团委组织拍摄的微电影《吃“货”》等，既提升了职工业务能力，也对后勤服务中食品安全的重要性进行了很好的宣传，深受广大职工好评。此外，还组织汇编了《后勤服务报道集锦》，图文并茂展示近年来后勤服务亮点；段工会不断完善职业病防治工作方案，协同相关部门聘请有资质的检测机构对管内锅炉房进行有害气体浓度检测，详实收集相关数据资料；为提升制度化管理水平，组织编撰了《xx制度汇编》；纪委也充分发挥职能做好相关纪律监督和检查工作；积极举办好技术比武和“安全生产月”、“百日普法”、“防洪度汛”等相关宣传工作；组织开展好“安康杯”知识竞赛等活动，极大调动了广大干部职工工作积极性和主动性。三是民生工程硕果累累。XX年在分公司的大力支持下种养殖基地建成，科学化、集约化、规模化的养殖模式，篇七：村党支部书记换届述职报告**村党支部书记述职报告**村党支部书记****各位村民代表、党员：

　　大家好！XX年换届以来我村两委会在街道党工委、办事处的关怀指导下，在两委会干部和全体村民的大力支持下，围绕我村发展和稳定两条主线，严格执行党的路线、方针、政策，认真履行岗位职责，全面完成上级下达我村的各项工作任务，使我村呈现了社会稳定、邻里和谐的良好氛围。两委会班子成员在日常工作和生活中严格执行有关村级党员干部廉洁自律规定，心往一处想，劲往一处使，创造性的开展工作。使我们两委会的各项工作一直走在全市农村前列，得到市、区、街道办的一致好评，这都是两委会干部和工作人员及全体党员、全体村民积极配合共同努力的结果。在此向参会的各位代表和全体党员表示衷心的感谢！下面就这三年的工作情况给大家做以简要汇报，不妥之处请大家批评指正。一、以“升级晋档、科学发展”活动为载体，全面推进新农村建设工作09年以来，我们结合本村实际，在深入开展学习实践科学发展观活动的经验基础上，精心组织开展了升级晋档、科学发展活动，加强和改进我村基层组织建设,充分发挥村党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，团结带领全村党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新,进一步提升本村党建工作水平,推进全村经济社会各项事业健康发展。党支部连续六年被上级党组织评为“先进党支部”，其中XX年被中

　　共雁塔区委评为“先进基层党组织”。今年初，我村顺利通过市委检查验收，荣获全市“升级晋档、科学发展”一类示范村称号。二、以“创先争优活动”为契机，推动本村经济社会各项事业再上新台阶XX年，按照区委、街道党工委文件精神，精心组织，狠抓落实，全面开展创先争优活动。街道创先争优动员会召开后，我村迅速行动，专门成立了***村创先争优活动领导小组，由村党支部书记任组长，村支部全体委员任成员，结合实际，制定了我村创先争优活动实施方案，组织村两委会成员、全体党员、入党积极分子及村民代表进行宣传动员，进一步明确责任分工，认真安排创先争优活动，保证活动的正常和有序开展。结合本村工作实际，按照“抓党建、凝合力、谋发展、促党建”的工作思路,提出以“抓党建强管理,激活力作表率,创机制谋发展”为我村创先争优活动主题，以“升级晋档、科学发展”为载体，进一步巩固和提升一类示范村建设成果，不断挖掘村级经济发展机遇，全村干部、党员牢固树立争先进位意识，促进我村经济社会各项事业健康发展。目前,我村共有党员40名,其中09年发新发展党员2名,今年发展1名。三、不断加强村内基础设施建设，美化村内环境。几年以来通过我村两委会的不懈努力，村内基础设施不

　　断完善，村内环境也有所改善。一是城乡一体化发展取得了显著成效，部分村民实现了就业。在今年区上和街道办开展的城乡一体化发展中，村两委会从突出村民就业、增加村民收入、改善村内大环境出发，在两委会的共同努力下，我村率先实现了实现了市容管理向城中村延伸。我们向上级争取了公厕管理岗位16名，人均月收入800元；村内保洁员岗位18名，人均月收入760元，两项收入共计317760元。从而不但改善了人居环境，还解决了部分村民的就业问题，增加了收入。二是不断完善村内硬件设施建设。今年多次与上级有关部门联系争取资金，给西村、老村及主干道安装了路灯，在北村修建了第八座公厕，使我村的基础设施建设得了很大的改观。受到上级和村民的好评。三是不断改善村民的物质文化生活。一年来积极与上级部门争取，为我村修建了篮球场、配臵了7套健身器材和文化体育设施等，价值3万余元。极大的丰富了村民的物质文化生活。四是根据区、街关于《出租房屋星级房屋评选，增加农民收入》的通知，我村从提高房屋星际评选、改善房屋出租环境、增加房屋出租收入出发，开展了出租房屋星级户评选活动，共评选出五星级3户，四星级10户，三星级9户。

　　四、积极解决村民的困难问题，为村民办好事、办实事我村现任两委会上任以来一直以为村民办好事办实事为工作目标，大家齐心协力为村民办了不少事情：一是农村合疗和城镇医疗保险全面覆盖。今年我村城镇医保参保人数达683人，参保率达70%多；农合疗参合人数932人，参合率达100%，这几年为村民报销医疗费达20多万元，很大程度的减轻了村民看病负担。二是积极协调解决了部分村民盖房资金不足的问题。村两委会积极和大雁塔信用社联系，帮助村民贷款300多万元，解决了部分村民盖房资金不足的问题。三是我村两委会班子积极与区土地局协调，为村内70多户符合宅基地划拨条件的村民办理相关手续，取得了一定进展。四是为至XX年3月29日（征地基准日）男年满70周岁，女年满65周岁及以上的32名村民办理西安市新征地农民养老保险，现存折已经发放到32名老人手中，每人每月可领取260元。五是经我村两委会这几年来的努力，与开发商就我村南坡顶的村民安臵楼合作项目已实现三通一平，现在开发商正在积极办理土地证。五、依法治村步入法制化轨道一是依法强化民事调解工作。建立民事调解接待制度，

　　成立乡规民约评理会，扎实细致的做好民事调解工作。这几年调解民事纠纷9起34人次，增强了团结和谐氛围。二是加强综合治理工作。定期不定期安全防范、治安巡逻、防火、防汛工作和卫生费收缴及村民盖房与施工方签订安全责任书等工作，通过扎实细致的工作，杜绝了安全事故的发生，为村民营造“祥和安宁、和谐稳定”的居住环境。三是积极开展计划生育管理服务工作。我村的计生工作人员积极开展“三查”和妇女病普查及健康宣传工作，加强为新市民管理服务工作，形成了管理服务的良好局面。近年来共为32户计划生育独生子女证发放补助，近年又与上级协调补发了82户独生子女证拖欠补助。四是依法加强村内各项管理工作。为了达到上级“给村民一个明白，还干部一个清白”的要求，我村坚持每年两次村务公开，向村民公布村内事务。10年门面房和流动摊位卫生费共收入28万多元，比09年增加了4万多元。我们始终坚持勤俭节约的优良传统，管好和用好每一分钱，使各项工作的各个环节都符合财务规定和要求。为我村财务管理工作步入法制化轨道提供了条件。五是每年最少召开两次村民代表会，向村民代表汇报工篇八：党支部换届选举工作报告党支部换届工作报告同志们：

　　现在，我受××公司党支部的委托，代表上届支部委员会向会议作工作报告，请同志们审议。三年来，在县委县政府和××党工委的正确领导下，××有限公司党支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕改革、发展、稳定的大局，全面加强党的思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，党建工作和各项业务工作都上了一个新的台阶。一、支部班子团结务实，廉洁勤政，充分发挥了核心带头作用。三年来，党支部以创新创业和加强党风廉政建设为重点，建立健全了党风廉政建设，党务公开、谈心交心情况通报等一系列规章制度，落实了支部成员党风廉政建设岗位责任制，把“团结务实，廉洁勤政”作为工作的座右铭。支部班子成员之间相互尊重，开诚布公，大事讲原则，小事讲风格，凡事都以大局为重，以事业为重，真正做到了合心、合力、合手，始终坚持民主集中制原则，把集体领导和分工负责有机结合起来，广开言路，多方听取职工意见，大家出主意，想办法，发挥每个成员的聪明才智，努力完成各自分管的工作。大家做到严于律己，带头执行各项规章制度，要求职工

　　做到的，自己首先做到，吃苦在前，享受在后，工作中始终坚持在第一线，充分发挥了支部班子的凝聚力和向心力，营造了民主和谐、团结向上的良好氛围。„„（××党支部干的实事和取得的业绩）二、强化政治理论学习，党员思想素质不断提高。加强政治理论学习，组织党员认真学习“党章”、“三个代表”、“两个务必”和“八荣八耻”的精神。利用组织生活、党课、报告讲座等形式，有计划、有步骤地组织全体党员深入开展学习。利用各种宣传阵地，开辟专栏专题，宣传党的方针政策，传递党的最新信息。把传统学习方法和现代化手段结合起来，把支部组织集中灌输与小组讨论、会议交流结合起来。坚持理论联系实际的学风，把学习贯彻„„精神，同„„工作中的实际问题结合起来，进一步明确„„的目标，理清思路，做好„„工作。三年来，支部紧密联系党员干部的思想实际，深入开展以贯彻„„为主要内容的教育；教育引导全体党员干部以先进人物为榜样，在推进工作与发展中勇挑重担，敬业奉献，发挥党员先锋模范作用。三、充分发挥了党支部战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。一是深入开展保持共产党员先进性教育活动，

　　坚持高标准，严要求，做到学习动员深入，分析评议认真，整改提高有效，规定动作到位，自选动作创新，使党员先锋模范作用更加突出。

　　二是狠抓支部建设，以争创“××先进党支部”为目标，创新党建工作，进一步健全了“三会一课”制度，强化支部与小组党建工作目标管理，激发了支部、党小组的整体活力。加强党员特别是支部班子的廉政建设，定期不定期组织反腐倡廉教育活动，严格纪律，杜绝了“人情案、金钱案、关系案”和“吃、拿、卡、要”现象发生。三是开展了党员“五好创评”活动和“三比三看”竞赛活动。通过比学习，看素质；比技能，看业绩；比作风，看形象，组织季度“明星党员”、“明星党小组”评选，促使全体党员主动转变工作作风，树立无私奉献精神，„„他们舍小家,顾大家,无私奉献的精神受到了全体干部职工的好评，他们以实际行动展现了共产党员不怕吃苦，不怕牺牲的光辉形象。四、深入开展了学习实践科学发展观活动，党员思想作风建设明显加强。为确保学习实践科学发展观活动真正落到实处，党支部按照××党委要求，高度重视，认真落实每个阶段的工作任务。首先，加强领导，精心部署。„„。其次，领导带头，率先垂范。以普通党员的身份，带头学习、带头征求意见、

　　带头边学边做；支部委员以身作则，带头整改，主动接受群众监督，调动了全体党员参加学习实践科学发展观活动的积极性。第三，学习形式多样，内容丰富。„„通过学习，党员思想素质明显提高，工作作风更进一步好转，党员先锋模范作用更加突出。五、完善制度，强化措施，进一步提高了党建工作水平。以争创“××先进党支部”为目标，积极进取，创新党建工作。一是进一步健全“三会一课”制度。在开展党员先进性教育的同时，按时上好党课，突出党的方针政策理论、国际、国内政治经济形势的学习教育，增强全体党员的思想理论修养。定期召开党员大会、支委会，对党建工作、业务工作和关系到职工切身利益的重要事项充分发扬民主，坚持集体研究，集体决策。二是强化支部与小组党建工作目标管理。对各党小组的工作职责进行了重新分工，并细化了具体的工作责任。对各小组的工作进行定期检查考核，做到工作有计划、落实有措施，充分发挥了党小组的主观能动性，三是经常组织党员开展富有特色的活动，增强了凝聚力。回顾过去三年的工作，在全体党员的共同努力下，机关工作作风有了新的转变，党员干部的形象有了新展现，各项

　　工作开创了新局面。取得了一个又一个骄人的业绩：„„过去三年的工作，虽然取得了一定的成绩，但离上级党组织要求还有一定差距，工作中还存在一些问题：一是党建工作制度还不够完善，有待于进一步加强；二是党员宗旨意识尚需进一步提高。下步工作中，„„同志们，新一届××党支部即将产生，我们要在新的党支部的领导下，全体党员携手共进，为建设„„而努力奋斗。谢谢大家！××年××月××日篇九：支部换届选举结果报告关于xx党支部换届选举结果情况的报告（式样）XX工委：我支部根据XX工委x年x月x日的关于支委委员候选人预备人选批复，于x月x日召开党支部大会进行了换届选举。我支部有党员总数xx名，其中正式党员x名，预备党员x名。有选举权的x名正式党员参加会议，符合选举规定人数。x名预备党员出席了会议，x人因事缺席。根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，采用无记名投票方式，进行了选举。选举结果：xx得X票，xXX得X票，XXX得X票，XXx得X票，XXX得

　　X票，XXx得X票。XXX、XXX、XXX当选为新一届支部委员。随后，我们召开了第一次党支部委员会议，进行书记、副书记选举，结果，xxx以x票当选为党支部书记，xxx以x票当选为党支部副书记，拟分工：xxx负责组织工作，xxx负责宣传工作，xxx负责纪检工作。特此报告，请批复。附：中共XX机关总支、支部委员会成立、改选呈批表中共xxx支部委员会xx年xx月xx日

　　篇十：机关党支部换届工作报告机关党支部换届工作报告各位党员、同志们：自XX年4月党支部换届至今，已任期届满。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，经研究，报市直机关工委同意，今天，我们召开党支部换届选举会议。主要任务是回顾本届党支部工作，并进行换届选举。下面，我代表本届党支部做工作报告，请予审议。工作回顾三年来，在市直机关工委和会党组的正确领导下，紧紧围绕全会工作大局和工作实际，深入贯彻党的十七大、十七届三中、四中、五中、六中全会精神，以创先争优活动为抓手，进一步加强机关党员队伍的思想政治、组织作风建设，

　　使党组织的凝聚力和战斗力得到进一步增强，不断激发创先争优的内在动力，进一步唱响“创新、用心、和谐、一流”的口号，使创先争优成为党员干部的自觉意识和主动追求，为保证我单位各项工作的顺利开展提供了坚强有力的政治保证。一、大力加强思想政治建设和理论学习，努力提高党员干部的思想理论水平加强党员干部的思想理论学习，一直是支部的一项重要任务。近三年来，按照市直机关工委、会党组的部署和安排，认真组织党员干部学习党的路线、方针、政策，特别重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、《中国共产党章程》、保持共产党员先进性系列论述、党的十六大、十七大精神和胡锦涛同志的一系列重要讲话精神及其它文献，省、市领导同志的重要讲话及会议精神等。通过不同时段的学习要求、不同重点的学习领会，把理论学习和本职工作结合起来，把日常教育和传统教育结合起来，把党性教育和党员管理结合起来，把学习教育与推动支部建设结合起来，提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。据初步统计，三年来党支部共组织党员干部理论学习61次，参加上级组织的各类考试5次，学习的理论文章和篇目40篇以上，党员干部参加学习率达100%以上。在理论学习中，支部始终抓好学习的时间、人员、内容、

　　质量的“四落实”，并在学习过程中做到“四个坚持”：一是坚持理论学习制度，支部组织党员每周五下午集中进行学习，要求无论工作多忙，党员必须无条件参加理论学习。二是坚持学习签到制度，做好学习内容的记录和整理；三是坚持抓学习效果，做到学习内容重点突出，学习安排规范有序，学习检查详细全面；四是坚持理论学习与实际工作相结合，为了使学习收到实效，我们改变了过去死板的学习方法，通过会领导带头上党课、观看电视讲座、制作生动的PPT教学课件，组织专题读书会、交流学习心得等形式，并结合我单位实际开展主题活动，运用知识竞赛、参观考察等广大党员喜闻乐见的形式，特别是结合党和国家重大政策出台、重大活动开展和重大节庆日、纪念日等契机，不断丰富完善工作抓手。在围绕党的全国代表大会和中央全会会议精神的宣传工作中，组织学习贯彻党的理论创新成果和中央重大决策部署，使党员思想与党中央精神始终保持高度一致；在围绕建党90周年等重要节庆日以及重大历史事件纪念日活动中，组织开展党的历史、新中国历史以及党的优良传统和优良作风、民族精神和时代精神、促进民族团结等方面的专题学习；在围绕纪念领袖先烈、杰出历史人物等活动中，组织学习英烈英模和英雄人物的先进事迹和崇高思想；在围绕我国传统节日教育中，组织学习中华民族的悠久历史和灿烂文化，增强民族认同感；在围绕岗位业务知识学习活动中，组

　　织全体人员学习贸促法律常识，分析当前经济形势，提高党员干部做好本职工作的本领。二、大力抓好党支部建设工作党支部是战斗堡垒，是核心，加强党支部的全面建设工作，提高其领导和驾驭工作的能力，是做好支部各项工作的保证，在党支部建设方面做了以下工作：一是注重支部一班人的建设，支部提出了五个带头：即带头理论学习，带头转变工作作风，带头勤政廉洁，带头遵纪守法，带头践行“四德”；这样既体现了支部一班人示范作用，同时显示了团结进取的精神，还树立了在群众中的威信。二是加强团结，协调和沟通。在支部建设中，做到了思想上、组织上、工作中的团结，做到了支部工作与部室工作的协调，个人要求与组织原则的协调，大局与局部利益的协调，并在支委之间做到大事沟通、小事商量，齐心协力。我们支委一班人从来没有因工作协调配合不够发生矛盾纠纷，从来没有在支部建设与党员管理中相互扯皮、指责和拆台。三是努力完善党支部工作机制。首先，建立和完善支部党员干部的学习教育机制，把党员干部的教育，把党员干部的理论学习放在首位，借此来发扬党的优良传统，保持党员的党性本色和先进性，从而确保党员队伍的团结和活力，提

　　高党员干部的思想觉悟和政策理论水平。其次，建立和完善党支部工作的监督机制，把支部工作纳入党员群众的监督之下，辅以“党务公开”等各项规章制度，使各项工作规范起来。党支部严格执行“三会一课”制度、“党员承诺”制度、党课教育和机关政治学习制度、党员联系群众制度、“两先一优”评比及民主生活会制度等。坚持按时召开支委会、支部大会和开展党课学习。三年共召开党员大会10次，支委会16次，组织党员活动12次，上党课16次，有力地促进了支部各项工作的开展。第三，实行严格的党员管理机制，把好新党员的“进口”关。党支部在发展党员或党员转正问题上，坚持标准、选准对象、搞好评议、多方考察，既充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况，同时严格按照程序办事，做到成熟一个发展一个，合格一个转正一个。在近三年中，党支部先后培养发展了2名新党员。四是做好党支部建设的基础性工作。支部换届后，根据各委员的特点进行了明确分工，对党小组进行了调整，并选出党小组长，为支部的各项工作的开展打下了良好的组织基础。根据市直机关工委的要求，支部建立了自己的党员管理信息库，对党员的管理上了一个台阶。在日常工作中，支部注重各类学习资料的收集、整理和管理，做到登记清楚、内容完整、格式规范，每年或重要学习教育时期做到有计划、有安排、有总结，形成比较完整的基础性资料管理体系。

　　五是按时缴纳党费。三年共收党费53587元，其中：XX年党费为21933元，XX年党费为20841元，XX年上半年党费为10813元。三、扎实开展创先争优活动，积极开展创建精神文明单位活动在创先争优活动中，支部一班人高度重视，周密部署，认真按照会党组制定的《￥￥￥市￥￥￥深入开展创先争优活动实施方案》和《年度精神文明创建工作计划》开展工作，精心组织，统筹安排，抓好落实，围绕总体目标具体明确了阶段性任务，做到有计划、按步骤的实施。通过一系列争创活动的开展活动取得明显成效：（一）党员干部认识水平明显提高。通过开展创先争优活动，全会党员干部一致认为深入学习实践科学发展观和创先争优活动是联系密切、相辅相成的。（二）机关人员工作作风明显好转。近年来，我单位一直在着手建立健全有关机关管理制度，通过本次创先争优活动，进一步转变了机关工作作风，实现“四个明显转变”，即：政治素质明显提高，工作作风明显改进，精神面貌明显

　　

　　

篇二：支委会换届存在问题和不足

　　党支部换届选举工作有关材料参考模板

　　党支部换届选举工作有关材料参考模板

　　1、党支部关于换届选举的请示；2、支委会讨论筹备换届选举工作有关事项；3、党支部选举办法（草案）；4、党员大会选票；5、党员大会主持词；6、党支部选举结果报告；7、支委会第一次会议主持词；8、支委会第一次会议选票；9、XXX党支部委员会选举结果的报告。

　　-1-

　　党支部换届选举工作有关材料参考模板

　　XXX党支部关于召开党员大会进行换届选举的请示

　　党委：我支部支委会于XX年X月选举产生，于XX年X月任期届满，根据党章规定和XX（上级党组织名称）《关于做好党支部换届选举工作的通知》要求，经本届支部委员会讨论、研究，拟于XX年X月召开党员大会进行换届选举。现将有关问题请示如下：一、基本情况我支部共有党员X名，其中正式党员X名，预备党员X名。二、党员大会的主要任务1、听取和通过本届支部委员会的工作报告。2、选举产生新一届支部委员会。三、新一届支部委员会拟由X名委员组成，其中书记1名。四、按差额选举有关规定，拟推荐XXX、XXX……等X名同志为下一届支部委员候选人预备人选，差额1人；推荐XXX为党支部书记候选人预备人选。妥否，请批示。

　　附：XXX党支部委员会书记、委员候选人预备人选基本情况表

　　中共XXXX支部委员会XXXX年X月X日

　　-2-

　　党支部换届选举工作有关材料参考模板-3-

　　党支部换届选举工作有关材料参考模板

　　序姓名

　　号

　　XXX党支部委员会书记、委员候选人预备人选基本情况表

　　候选党内职务

　　出生民族

　　时间

　　工作时间

　　入党时间

　　学历

　　技术职称

　　单位及职务

　　从事党务工作年限

　　4

　　党支部换届选举工作有关材料参考模板

　　支委会讨论筹备换届选举工作有关事项

　　主持人：我支委会任期届满换届选举的申请已得到上级党委的

　　批复，党员大会的时间是*月*日。现就相关事宜进行集体研究讨论。

　　1、总结本届支委会的工作，起草党支部工作报告。按照总结近*年的工作成绩、查找和分析不足、制定今后*年的工作目标等几个方面进行总结。请大家进行讨论，发表意见。

　　2、拟定党员大会选举办法。根据《中国共产党章程》和《中国共产党组织选举工作暂行条例》有关规定，起草了《xx党支部选举办法》（草案）。请大家进行讨论并发表意见。

　　3、制作选票。按照选举办法的相关要求制作了选票，并准备了投票箱。

　　4、全体党员大会由XXX主持，请大家进行讨论，发表意见。

　　5、推荐XX为监票人、XX、XX为计票人（监票人、计票人在不是候选人的参会人员中提名），请大家进行讨论，发表意见。

　　6、开展换届工作宣传教育有关安排。拟以上党课（或召开专题会议等）形式就换届选举工作向广大党员开展宣传教育，内容包括换届改选的意义、程序、安排和要求等。请

　　5

　　党支部换届选举工作有关材料参考模板

　　大家提出意见。7、确定新一届党支部委员会第一次会议主持人。根据

　　要求，新一届党支部委员会第一次会议主持人在新当选的支部委员中推荐，建议在候选人中初步推荐XXX、XXX依次作为主持人人选。请大家讨论，发表意见。

　　6

　　党支部换届选举工作有关材料参考模板

　　XXX党支部选举办法

　　（草案）

　　一、根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定，制定本办法。

　　二、新一届党支部委员会设委员X名，实行差额选举，差额比例不少于20%。按差额比例，提出X名候选人，其中应选X名，差额X名。

　　三、党支部委员会委员候选人预备人选，由支委会根据多数党员的推荐意见提出初步方案，并征求全体党员意见，报XXX(上级党组织)党委审批后，提交党员大会正式选举。

　　四、在选举时，有选举权的党员到会人数应超过应到会人数的五分之四，方可进行选举。收回的选票数等于或少于发出的选票数，选举有效，收回的选票数多于发出的选票数，选举无效，应重新进行选举。

　　五、大会选举采用无记名投票方式。候选人按姓氏笔画为序排列。填写选票时，同意的在其姓名上方的符号栏内划“○”，不同意的划“×”，弃权的不划任何符号，若另选他人，在另选人姓名栏内写上自己所选人的名字，并在符号栏内划“○”，每张选票所选人数等于或少于应选人数的有效，超过应选人数的无效（结合选票式样，按照选票填写方式表述）。

　　7

　　党支部换届选举工作有关材料参考模板

　　六、候选人得到的赞成票超过与会有选举权人数的半数，始得当选。如果得票超过半数的候选人多于应选名额时，以得票多少为序，至取足应选名额为止。如果得票数相等不能确定当选人时，应在票数相等的候选人中重新投票，以得票多者当选。如果得票超过半数的候选人少于应选名额时，不足的名额可以在得票未超过半数的候选人中重新选举产生。如仍不能产生，不再进行选举，由党支部委员会在适当的时候进行补选。

　　大会宣布选举结果时，由监票人按姓氏笔画为序，报告计票结果，由主持人宣布选举结果。

　　七、选举设监票人1名，计票人2名。监票人、计票人由上届支委会在不是候选人的正式党员中推选，由党员大会通过。会场设一个票箱，投票顺序是：首先监票人、计票人投票，然后与会其他党员依次投票。不能到会参加选举的党员不得委托投票。

　　八、新一届支部委员会在大会主持人的召集下，召开第一次支委会，采取无记名投票的方式等额选举出党支部书记，并确定各委员的分工。

　　九、本办法经党员大会通过后生效。十、未尽事宜，由本届党支部委员会研究决定。

　　8

　　党支部换届选举工作有关材料参考模板

　　中共XXX支部委员会委员选票

　　（应选XX人，按姓氏笔画为序）符号候选人姓名符号另选人姓名

　　说明：1、每张票最多选XX人，等于或少于XX人有效，多选无效，赞

　　成划“О”、不赞成划“×”，弃权不划任何符号。2、另选他人的，将另选人姓名填在选票下排姓名空格内，并在

　　其姓名上方符号格内划“О”。3、符号要准确，字迹要清楚，不许涂改，凡书写模糊无法辨认

　　的，视为无效票。

　　9

　　党支部换届选举工作有关材料参考模板

　　

篇三：支委会换届存在问题和不足

　　支委会换届工作报告

　　各位党员首先学习了党支部选举办法，了解四位支委候选人员情况，并通过了监票人、计票人名单之后，支部全体党员严格按照选举程序进行了选举活动。支委会换届工作报告XX年1月18日下午,我校党支部在爱国楼五楼第二会议室举行支部委员会换届选举大会。惠安县人民政府副科级督学、县教育系统党委副书记庄奕灿到会指导工作。

　　会议由李宾宾副书记兼副校长主持。庄奕灿副书记宣读了《县教育系统党委关于同意中共惠安嘉惠中学支部委员会换届选举请示的批复》。庄震海书记代表上届支部委员会做了工作汇报。会上通过了《嘉惠中学党支部换届选举办法》(草案)，大会根据相关组织程序选举产生了由庄震海、王新平、李宾宾、蔡楷恭、贺胜端、刘景祥、黄镇锋七位同志组成的新一届嘉惠中学支部委员会。在随后进行的第一次支委会上，庄震海同志当选为学校新一届党支部书记，王新平、李宾宾当选为学校新一届党支部副书记。

　　会上，党员同志充分发表意见，讨论上届支委会的工作报告。大家一致赞同庄书记的工作报告，对上届支委会在加强党员队伍建设、促进教师专业发展、创新党建工作思路、密切联系人民群众等方面取得的成绩给予了充分肯定。

　　最后，庄书记代表新一届支委会作了表态性发言，他指

　　出：感谢党员同志的信任!新一届支委有能力、有信心、有决心在上级党委的领导下，进一步发挥党支部的战斗堡垒作用，团结全体教职工，凝心聚力，振奋精神，负重拼搏，为开创学校工作新局面，推动学校向更高层面发展，重振嘉惠雄风而奋斗!支委会换届工作报告XX年12月27日下午，农工党青海省机关支部委员会在省政协23楼会议室召开党员代表大会进行换届选举。农工党青海省委会主委张周平，专职副主委、监委会主任何刚出席大会。

　　何刚通报了近期换届情况，对换届纪律提出了要求。会议由机关支委会本届主委张莉主持，副主委尹国正就支委会五年来的工作情况向大会作了报告。

　　会议选举张莉为机关支委会新一届主委，尹国正、毛亚旻、甘永庆、郝玉龙、全生寅为副主委，陈光明、时洪光、董岩、高强、王海时、许昕为委员。

　　张周平主委对新一届支委会领导班子全票当选表示祝贺，并表示，省委会学习中共从严治党的经验，对基层组织换届工作抓得紧，措施有效，在换届工作中做到了三方协商和坚持民主集中制，换届程序规范严谨，圆满完成基层组织换届工作，为明年省委会换届打下了基础。张主委对新一届领导班子提出了几点要求：一要以中共为师，向执政党看齐，增强“四个意识”;二要加强党史宣传教育，增强党员自豪

　　感和使命感;三要关注社情民意，做好调查研究，提高履职积极性;四要丰富创新组织生活，增强组织凝聚力。

　　省委会机关办公室主任毛亚旻、调研部长甘永庆、组织部副部长韩文清、办公室副主任刘春勇以及机关支部党员代表四十余人参加了换届会议。支委会换届工作报告12月23日17时，新闻传播学院XX年学生党支部工作报告暨支委换届大会在兴安校区A座526教室召开。

　　学生党支部书记刘延光老师、全体党员、预备党员、积极分子参加大会，会议由学生党支部组织委员宋来兴主持。

　　换届大会在庄严的国歌声中开幕。会议伊始，全体党员同志讨论了关于“黄程等七名预备党员转正申请”的问题。组织委员宋来兴对一年来学生党支部的工作作了详细汇报，学习委员安晓密通报了参加会议人数情况。

　　随后，学生党支部换届仪式正式开始，党员陈文慧当选为新任宣传委员，党员李宁当选为新任组织委员，党员袁萌当选为新任学习委员，党员温会然当选为新任纪检委员。大会通过决议后举行入党宣誓仪式!

　　最后，刘延光老师就本次大会进行总结发言，对在座的同志们提出具体要求：要求大家发挥自身的优势，牢记党的宗旨，树立服务意识。希望大家共同努力，把新闻传播学院学生党支部建设的更好，也祝愿(希望)大家考试毕业圆满成

　　功。大会在庄严的《国际歌》中圆满落幕!

　　

　　

篇四：支委会换届存在问题和不足

　　风井区党支部现有党员风井区党支部现有党员风井区党支部现有党员171717名预备党员名预备党员名预备党员11名入党积极分名入党积极分名入党积极分名党支部自上届换届以来在矿党委领导和大力支持下名党支部自上届换届以来在矿党委领导和大力支持下名党支部自上届换届以来在矿党委领导和大力支持下以开展以开展以开展创先争优创先争优创先争优主题活动为契机主题活动为契机主题活动为契机深入贯彻落实党的十七大深入贯彻落实党的十七大深入贯彻落实党的十七大十七届历次全会和省第十次党代会精神全面建设党的思想建十七届历次全会和省第十次党代会精神全面建设党的思想建十七届历次全会和省第十次党代会精神全面建设党的思想建设组织建设和作风建设全体党员干部和员工爱岗敬业努力设组织建设和作风建设全体党员干部和员工爱岗敬业努力设组织建设和作风建设全体党员干部和员工爱岗敬业努力工作充分发挥了党支部的战斗堡垒作用

　　风井区党支部换届选举工作汇报

　　在进行支部委员会换届选举之际，我代表本届支部委员会，向全体党员同志作汇报，并接受党员审议。现将支部委员会工作报告如下：

　　风井区党支部现有党员17名，预备党员1名，入党积极分子2名，党支部自上届换届以来，在矿党委领导和大力支持下，以开展“创先争优”主题活动为契机，深入贯彻落实党的十七大、十七届历次全会和省第十次党代会精神，全面建设党的思想建设，组织建设和作风建设，全体党员干部和员工爱岗敬业，努力工作，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。

　　一、党支部工作回顾（一）以理论为先导，加强思想政治建设

　　组织好政治理论学习，是支部工作的一项重要任务。三年来，我们能够严格按照矿党委部署和安排，认真组织党员学习党的路线、方针政策。重点学习了党的十七大精神、《中国共产党章程》、胡锦涛总书记七一重要讲话和反腐倡廉的有关文件讲话精神等。通过班前会和周二、五的学习，达到了不同的目的和要求。在学习中，支部注意把学习教育与推动支部建设相结合，把理论学习与开展主题活动相结合，把日常教育和传统教育相结合，把理论学习和区队工作及本职工作相结合。在学习中，支部注意抓好学

　　习的时间、人员、内容、质量落实，并在学习过程中做到“五个坚持”：一是坚持理论学习制度，无论工作多忙，要求每位党员都应无条件参加理论学习；二是坚持学习签到制度，做好学习内容的记录；三是坚持抓学习效果，做到学习内容重点突出，学习安排规范有序；四是坚持理论学习与实际工作相结合；五是坚持会后整理汇报制度。通过以上措施，较好地营造了一个良好的学习环境和氛围，带动了支部的全面建设，也促进日常工作的开展。（二）以思想政治路线为基础，加强党的组织战斗力

　　三年来，支委会一班人能注意加强自身的党性锻炼和修养，严格执行党的路线、方针政策和矿党委的指示精神，在政治上和党中央保持一致，做到讲原则，讲大局，讲团结，发挥了支部战斗堡垒作用。能适时地召开支委会，研究分析支部工作情况，做到工作有计划，有目标。平时，无论大事小事支委间都能够及时沟通商量，和认真听取职工的意见，及时解决处理工作中的实际问题，齐心协力、以身作则，发挥好支部委员表率作用。（三）以标准化建设为契机，加强员工的自身素质

　　随着我矿不断引深标准化工作的建设力度，我区顺势而上，在全区树立“人能改造环境，环境能够改造人”的思想理念，以建设精品机房、精品岗位为突破口，实施“精、亮、净、美”工程。本着“先抓点、后抓线、点线结合、重点突破、整体推进”的原则，以后所沟主扇机房精品工程建设和前窑主扇文明示范点为龙头，不断加大精品工程和典型示范点的硬件投入，带动全区安全质量

　　标准化工作上水平。打造全矿机电系统一流的精品工程和示范点。此外，通过推行岗位描述和手指口述来规范员工操作行为，使准军事化管理有机融入区队管理工作，不断加强队伍整体素质，提高了执行力，使员工的工作行为、环境面貌、主扇机房的管理呈现出新的气象，使旧貌换新颜。从上岗之前进行军姿、队列、内务等进行训练，组织开展班前宣誓、岗前宣誓以及班中走动巡视，并确定了“三个结合”的工作思路，彻底改变员工传统的思维模式和行为习惯，全队员工切实做到了执行标准身体力行，解决隐患问题雷厉风行；规范了员工行为举止，把纪律严明、令行禁止的作风落实到岗位上。

　　在过去的几年中，我区党支部在矿党委的指导下，在全体党员的努力下，在各项工作中缺的了一定成绩，但在工作中仍然存在这问题，比如在对支部的建设中，距离党的要求尚有一定差距；在进行政治思想工作中。由于生产工作，二使政治思想工作缺乏力度，并且在实际中，开展工作的方式部沟丰富，部能最大程度发挥除思想政治工作的作用，在今后的工作中，我们将继续发挥支部的优良传统，努力克服自身存在不足，一如既往地做好支部工作，现就今后支部的工作提出以下几点意见：

　　1、继续抓好支部的自身建设，有组织、有计划地抓好党员教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

　　2、围绕生产，不断加大政治思想工作力度、充分发挥政治思想工作的激励作用，为生产活动保驾护航。

　　3、加强支部政治理论学习和党性修养

　　4、有计划地做好积极分子入党工作，对要求入党的同志做到明确分工，做到成熟一个发展一个。

　　党员同志们：三年来，支部工作之所以取得了一些成绩，是与上级党委的正确领导、支委间的通力合作、全体党员的共同努力和部门领导的大力支持分不开的，在此，请允许我代表本届支委会向大家表示衷心地感谢！以上总结可能不够全面，不到之处，望大家批评指正。希望全体党员在今后新一届党支部领导班子的带领下，一如既往的支持党支部的各项工作，与时俱进，勇于开拓，同心同德，为顺利完成各项工作任务而努力!

　　谢谢大家

　　

　　

篇五：支委会换届存在问题和不足

　　---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------

　　×镇村级党支部换届基本情况及存在的问题

　　               村级党支部换届基本情况及存在的问题根据县委的统一安排，我镇把村级党支部的换届选举工作作为今年上半年加强农村基层建设的大事来抓，进行了周密的部署，成立了选举领导小组，制定了详细的实施方案和选举的基本要求、操作规程，并于2004年5月14日召开了选举动员大会，在全镇全面展开了换届选举工作，经过近两个月的努力，截止7月10日，我镇42个村成功地搞好了40个村的选举工作，具体情况如下：1、从选举结果来看，基本上是按照“精干、高效、德才兼备”和减轻农民负担的原则。完成的这40个村的村级党支部的换届选举所选举产生的支部书记，同上届比调整了23个，支委班子减少了14人；文化素质明显得到提高，中专、高中以上的占14名，占35%；年龄结构进一步降低，45岁以下的有25名，占62.5%；带领群众致富的“领头雁”明显增多，比例达到40%，如陈义强、潘立云、田健等；新选进了4名年轻、能干的女党员进班子，调整了支委性别比例，女干部增多了。2、从选举过程来看，一是认真搞好走访调查工作，摸清情况，主要

　　1/20

　　是采取党政负责人分片包干的办法，对各村的党员、组长及部分群众代表，广泛听取意见，全面了解基本情况，再碰头汇报；二是认真搞好民主推荐和考察工作，全面推行“两推一选”办法，结合调查情况，确定正式候选人，然后提名交村党支部选举；三是依法依规实施选举，发扬民主，坚持差额选举，公开、公平、公正，并明确了到会需符合的法定人数及将选举结果及时进行了公布。3、从选举成效来看，主要有认真解决了一些重点村、难点村的遗留问题，如双马、屯下、八角等村的财务管理混乱问题；马桥、古城等村的班子问题；合德、杨梓等村班子思想状态问题；另外还做好了外出流动党员回乡参加选举的问题。4、从未选举的两个村（光荣、八角）来看，这两个村的群众基础是全镇历年来都比较好的村，无论是班子建设还是工作都是相当突出，且有光荣村还在6月21日之前完成了农业税任务，只是目前因为现任支部书记有某些原因未能正常进行选举，但在下半里，一定会很顺利、很正常地完成这项工作。总之，我镇的换届选举是相当成功的，也积累了很多的宝贵经验，同时几个比较突出的成效是：新老班子的交接比较平稳、正常；班子的凝聚力得到进一步的加强，战斗力进一步得到提高；群众对支部的换届选举参加热情进一步得到提升，对村工作的拥护力进一步得到增强；选举的程序进一步得到规范，党员的民主意识进一步得到强化；支委班子人员比上届减少了14人，进一步降低了农民的负担。这些具体表现在是有19个村的农业税能迅速在5天内完成，“双抢”、

　　---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------

　　抗旱等工作都能很出色地完成。虽然我镇的换届选举工作进行得比较顺利，较好地完成了40个村，但也还有很多不可忽视的问题，主要有：⑴村支部党员年龄老化，文化水平偏低，部分党员思想陈旧、还有一部分支委班子成员工作保守，不适应于新形势下的农村工作要求，思路不开阔，方法无创新，在一定程度上阻碍了村级经济的发展；同时对年青党员同志的培养和发展力度不够，造成有青黄不接、后继乏人的现象；还有一部分年轻有为的党员不愿担任村干部，原因是外出务工为养家糊口，在家带领群众致富太难，党性不是很强。⑵仍有部分村党支部党员派性严重，很大一部分群众对村委换届选举的意义认识不是很高，造成不能真正实现镇党委选准配强支部班子的意图，致使工作有些被动，如光荣村的选举就面临着这种状况。⑶中等、差的村的村党支部书记，40%以上存在“等、靠”的思想，思想上不是很稳定，再加上村级经济存在极端困难的局面，工资无法保障的情况下，工作积极性不高，这是当前一个极其待解决的具体问题。⑷真正能发挥带动人民群众致富的“领头雁”太少。⑸一些村党支部的党教工作流于形式，春训冬训只是走过场，造成党员的先进性教育滞后，工作出现被动，这也是支部换届出现青黄不接局面的一个重要原因。

　　3/20

　　关于帮扶**县***乡***村的调查报告 4月13日，我们随市***主任到**乡及***村进行了帮扶的前期工作调查，并于随后组成专门调研组，深入上官村召开村组干部座谈会，听取各组负责人对本组情况的汇报和发展经济的设想与建议；深入4个村民小组中的12个农户，进行家庭状况、收支构成和增收思路的抽样调查；走访了**高新农业科技示范园。综合思考，现将该村的具体情况和帮扶思路汇报如下：一、基本情况**村地处*县城约1-4公里，是***乡政府所在地，**线、**线及**高速公路**出口引线穿境而过，地理位置优越，交通便利。全村有范家、孟家、半个城、焦家、小兴隆、大兴隆、刘东、刘西等8个村民小组，764户3091人，以湖北、河南、山东人为主，有少量移民，是全乡第二大村，典型的农业产业结构。全村总体地势平坦，为井灌区，耕地4270亩，其中粮食2500多亩，蔬菜1000多亩(其中塑棚约150亩)，果树700多亩，人均耕地近1.4亩。粮食作物以小麦、玉米为主(轮作)，亩均单产800斤左右，夏秋总产各200万斤左右；经济作物以蒜苔、大蒜、黄瓜为主；果树主要是柿子、桃、梨和苹果；畜牧业以羊、猪为主，羊存栏2100只，猪存栏1240头，有奶牛15头、秦川牛14头。引进渭北高新农业科技示范基地有限责任公司，占地89亩，有温室大棚40个。外出务工的240多人。

　　

篇六：支委会换届存在问题和不足

　　2019年度关于党支部换届选.举工作流程及要求的28个问答

　　党支部是党的基础组织，担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。党支部定期进行换届选举是尊重和保障广大党员民主权利、落实党内民主制度的重要措施，对于不断加强基层组织建设，保证党和国家的路线、方针、政策在基层的贯彻落实起着十分重要的作用。

　　党支部在换届选举中会遇到哪些常见的问题，有哪些规定要严格遵守?根据有关最新资料做了梳理，现以问答的形式分享。

　　1、支部委员会每届任期多久?

　　党章规定，党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会每届任期三年至五年。支部委员会应根据党章规定按期进行换届选举。对无特殊情况，超过任期而未及时进行选举的，党员有权提出要求和批评，上级党组织应予恰当处理。

　　2、支部委员会在什么情况下可以延期换届选举?

　　支部委员会有下列情况之一的，经上级党组织批准，可以暂缓换届选举：党支部领导班子处于软弱涣散或瘫痪半瘫痪状态的;组织不纯，派性严重的;支部主要干部以权谋私，不正之风严重的等。对于有上述情况的党支部，需要首先认真进行整顿，在此基础上创造条件，安排适当时候换届选举。对于有特殊原因，如支部要集中一段时间完成某项重要任务，或支部多数领导成员被派遣外出工作，或自然灾害等，按期换届选举有困难的，可暂缓进行换届选举。暂缓换届选举的支部，应由上级党组织确定或批准，并在一定期限内换届选举。

　　3、不设立支部委员会的党支部还需要换届选举吗?

　　党员人数不足7人的党支部，一般不设支部委员会，只设书记1人，必要时可增设副书记1人。不设支部委员会的党支部，也应根据党章关于支部委员会每届任期3年至5年的规定，按期换届选举，产生支部书记。

　　4、党支部的换届选举为什么要经上级党组织批准?

　　党支部换届选举是基层党组织的一件大事。为了使选举工作及时得到上级党组织的指导，按照党的组织原则，应事先向上级党组织汇报下一届支部委员组成和选举准备情况，

　　经批准后方可进行选举。

　　5、党内选举如何充分体现选举人的意志?

　　能否充分体现选举人的意志，是党支部选举的关键所在。党支部选举要实行差额选举，釆取无记名投票的方式。候选人名单要由党组织和选举人充分酝酿讨论，根据多数人的意见确定，一般差额20%以上。可以直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举，也可以先采用差额选举办法进行预选，产生候选人名单，然后进行正式选举。选举人有了解候选人情况、要求改变候选人和另选他人的权利。任何组织和个人不得以任何方式强迫选举或不选举某个人。在选举过程中，绝不允许进行派别和非组织活动，绝不允许追査选票、虚报票数以及打击报复等违反党的纪律的行为。选举中如果发生违反党章和党的纪律的情况，上一级党的委员会在调査核实后，应作出选举无效和采取相应措施的决定，并报再上一级党组织审查批准，正式宣布执行。

　　6、支部党员大会进行选举时对出席会议党员人数有什么要求?

　　支部党员大会进行选举是一件严肃的事情，应全体党员到会，除特殊情况外，不得无故缺席。支部党员大会进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的4/5(含达到

　　4/5)，会议有效。如达不到4/5，则会议无效。

　　7、支部党员大会选举应到会人数如何计算?

　　为了保证党支部的选举工作能够顺利进行，党员因下列情况不能参加选举的，经报上级党组织同意，并经支部党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：

　　(1)患有精神病或因其他疾病导致不能表达本人意志的。

　　(2)自费出国半年以上的。

　　(3)虽未受到留党察看以上党纪处分，但正在服刑的。

　　(4)年老体弱卧床不起和长期生病、生活不能自理的。

　　(5)工作调动，下派锻炼、蹲点，外出学习或工作半年以上等，按规定应转走正式组织关系而没有转走的。

　　(6)已经回原籍长期居住的离退休人员中的党员，因特殊情况，没有从原单位转出党员组织关系、确实不能参加选举的。

　　凡上述情况之外的党员不能参加党员大会进行选举，仍应计算在应到会人数之列。

　　8、哪些党员没有选举权?

　　根据党章规定，凡预备党员、受留党察看处分尚未恢复党员权利的党员，都没有选举权。因犯罪被监禁尚未作出党纪处分或患有精神病的党员，在停止党的组织生活期间，不能行使选举权。

　　另外，只持有临时组织关系即党员证明信的党员，在选举时也没有选举权和被选举权。

　　9、支部党员大会的选举程序有哪些?

　　支部党员大会选举的程序主要是：

　　(1)说明到会的党员人数，宣布会议是否有效。

　　(2)通过选举办法，宣布候选人名单。

　　(3)推选监票人、计票人。

　　(4)发选票，说明填写选票时的注意事项。

　　(5)投票。

　　(6)清点收回的选票，宣布选举是否有效。

　　(7)计票。

　　(8)会议主持人宣布选举结果和当选人名单。

　　10、支部换届的党员大会可以排“届”“次”吗?

　　党的基层组织召开的党员大会及其选举产生的委员会，一般不排列“届数”和“次数”。

　　11、为什么选举办法必须经支部党员大会讨论通过?

　　选举办法是保证选举工作顺利进行的具体规则，在选举过程中，所有选举人都必须严格遵守。支部党员大会是党支部的领导机构，因此，选举办法必须经支部党员大会讨论通过才能生效。

　　12、支部委员会委员如何提名和产生?

　　根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定，

　　党的支部委员会委员的产生程序一般为：

　　召开支委会确定下届委员会名额、构成原则、委员候选人条件、委员候选人酝酿提名办法;

　　组织全体党员充分酝酿提名，根据多数党员的意见提出候选人初步人选;

　　对候选人初步人选进行考察，并报上级党组织审查;

　　上届支委会向党员大会说明候选人预备名单酝酿产生的情况，提请大会讨论，根据多数党员的意见确定正式候选人，提交支部党员大会选举。

　　13、为什么要进行候选人情况介绍?

　　党章规定，选举人有了解候选人情况的权利。选举前实事求是地向选举人介绍候选人的情况，是切实保障选举人充分行使民主权利，搞好党内选举的重要环节。候选人的简历、工作实绩和主要优缺点等，是选举人在选举中进行选择的基本依据。

　　只有在选举前认真负责地向选举人介绍候选人的各方面情况，使选举人真正了解候选人，选举人才能在投票时择

　　优选举，避免盲目投票;才能有效地防止选举走形式，真正体现选举人的意志。

　　14、支部委员候选人的差额比例是多少?

　　《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定，支部委员候选人的差额为应选人数的20%。

　　15、党支部选举时，如何进行预选?

　　预选，即在正式选举之前为确定正式候选人进行的预备性选举。

　　经差额预选产生正式选举候选人后，在正式选举时一般可不再实行差额选举。

　　预选的主要目的是产生与应选名额相等的候选人，使正式选举易于成功。

　　如在预选中，得赞成票超过实到会有选举权人数半数的被选举人多于应选名额时，一般应按照得票多少顺序确定出与应选名额相等的候选人名单，正式选举时不再实行差额选举。

　　必要时经支部党员大会决定，也可以将得赞成票超过半数者都作为候选人，正式选举时再实行差额选举。

　　预选的结果应向主持选举的党组织报告。

　　16、党内选举能否委托他人代为投票?

　　《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定：“因故未出席会议的党员或党员代表不能委托他人代为投票。”因为党内选举是党内政治生活中的一件大事。

　　进行选举时，凡有选举权的党员都应参加。只有直接参与酝酿提名候选人和投票选举，才能充分表达选举人的意愿，正确行使党章赋予的神圣权利。

　　规定未出席会议的党员不能委托他人代为投票，可以防止在选举中可能出现的不正常现象。

　　17、如何确定支部党员大会选举是有效的?

　　确定支部党员大会选举有效，须有支部全体党员(有选举权的党员)4/5以上出席并参加选举，收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效;收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新进行选举。

　　18、党支部选举中，如何确定有效票和无效票?

　　每一张选票所选人数，等于或少于规定应选人数的为有效票，多于规定应选人数的为无效票。选票的票面除规定的项目外，不得编号或做任何记号，否则应视为废票。

　　19、得票超过实到会党员人数半数的候选人多于应选名额或最后几名票数相等时，该如何处理?

　　候选人获得赞成票超过实到会党员人数半数者多于应选名额时，以得票多少为序，至取足应选名额为止。

　　如遇最后几人票数相等，无法确定谁当选时，应将这几人再提交支部党员大会重新投票选举，得票多的当选。

　　20、支部选举时当选人数不足该如何处理?

　　党支部在选举时，当选的条件是得到的赞成票必须超过实到会人数的半数。因此，在当选人数不足应选名额时，也不得在得票未超过半数的候选人中按得票多少补足，否则违反民主集中制原则，应视为无效。

　　对于当选人数不足，所缺名额可经过选举人进一步酝

　　酿，在未超过半数的人选中重新进行选举。如果接近应选名额，经征得多数党员的同意，也可不再进行选举。

　　21、支部选举时候选人赞成票数正好为实到会党员人数的半数能否当选?

　　党支部选举时，候选人得到的赞成票正好为实到会党员的半数，即使属候选人中票数居多的，也不能当选。如遇到此种情况，应选人数未选足的，可重新选举，确定当选人。

　　22、党员因工作调动在未正式转移组织关系之前，是否可以在原单位党组织参加选举?

　　党员工作调动，在其正式组织关系尚未转出前，原单位党组织进行选举，被调动的党员有权参加选举，并有表决权。

　　23、用工制是否可以成为支委候选人提名的影响因素?

　　凡在一个党组织内有党的正式组织关系的党员，在享有党章赋予的权利方面都是相同的，不论其属于哪类用工制，只要是有正式组织关系的正式党员，都有选举权和被选举权，可以被提名为支部委员候选人。

　　24、支部委员可以由上级党组织指派吗?

　　《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定：“上级党的组织认为有必要时，可以调动或者指派下级党组织的负责人。”

　　这里所指党组织的负责人，主要是指党的基层委员会(含支部委员会、总支部委员会)的书记、副书记，设立常务委员会的委员，以及纪律检查委员会的书记、副书记。

　　至于支部委员，则应当召开党员大会或党员代表大会选举产生，不得由上级党组织指派。

　　25、党支部书记能否实行招聘?

　　党章规定，党员大会选举产生支部委员会委员，而后由支部委员会选举产生书记，报上级党组织批准。支部书记不能聘任。

　　对县以上领导机关或有关部门批准择优聘用的不脱产干部拟任支部书记的，应按照有关规定进行选举，当选的则行使支部书记的职权，未当选或改选时落选的，不能直接选聘为书记。

　　26、党支部选举时，支部委员会人选能否留空额?

　　支部委员会是党支部的领导机构，改选时确定的名额应选配齐全，不要留空额，特别是支部书记人选不要留空额。

　　如受人选条件限制，在确定支部委员名额时可少些，待以后根据工作需要再行增补。

　　27、在上级党组织批准新的支委会前，党支部的工作如何保持连续性?

　　支部党员大会选出支部委员会后，上届支部委员会就结束了它的工作。因此，新选出的支部委员会应及时报上级党组织审批。

　　为了使支部工作保持连续性，在新选出的支部委员会未经批准之前，可以承担支部的日常工作，但对一些重要问题的决定，应等上级党组织正式批准后才能行使权力。

　　28、党支部选举结果是如何审批的?

　　党章规定，基层委员会、总支部委员会、支部委员会的书记、副书记选举产生后，应报上级党组织批准。按照这一规定，支部委员会新选出的书记、副书记要报经上级党组织批准。

　　支部大会选出的委员不必报上级党组织审批，但应将选举情况和新的支部委员会名单、分工情况报上级党组织备案。

　　

　　

篇七：支委会换届存在问题和不足

　　对高xx同志的批评意见（共条，政治上不够坚强方面的问题条；“四风”方面问题条，其中享乐主义和奢靡之风方面问题条）。

　　（一）卢xx：（1）你作为党支书记，党建工作创新意识不强、思路不多，安排党建工作大多局限在下发文件、组织党员学习文件上，缺乏形式多样、效果明显的党建活动载体。（2）你有老好人思想，对有的党员干部自由散漫和精神懈怠现象，只是口头提一提，没有进行严厉批评，怕得罪人。（3）你政治敏锐性不强，对科室干部维稳值班工作监督不够，甚至出现过脱岗现象，缺乏对职工的政治思想方面的教育，造成大家普遍存在麻痹思想。（二）秦xx：（4）我认为你深入基层调研不够，对求职者的诉求和企业用工需求掌握不全面，对就业工作中的热点难点问题缺乏科学分析研究，致使就业意向达成率不高。（5）你在工作中存在“重业务、轻党建”情况。如，党支换届改选工作动作迟缓，今年的六月初才完成换届改选工作。（三）王xx：（6）你任职后，没有及时和党员干部进行谈话、交心，对党员干部的思想、工作状态掌握不全，对外派干部关心也不够，我们去了这么长时间，你一次都没去过，这就是官僚主义的表现。（7）你在发扬民主方面做得不好，不善于调动咱们班子成员的意见，对各委员的工作支持也不够。比如，在订阅《支部工作手册》时推推拖拖，让宣传委员很为难。根据上级文件精神和《XXX党支部2017年度党员领导干部民生生活会实施方案》的要求，下面我对XXX书记提出如下几点意见和建议。1.往往是针对性开展学习，创新开展工作不够。?2.深入教学不够。3.密切联系群众不够，走访与群众谈心少。?4.工作中还存在精细化程度不够的问题。?5.表率作用应更加突出。

　　1

　　对卢xx同志的批评意见（共条，政治上不够坚强方面的问题条；“四风”方面问题条，其中享乐主义和奢靡之风方面问题条）。

　　（1）你对工作不上心，作为组织委员没有完全发挥作用。对党支部工作研究的少，有躲清闲的思想。

　　（2）你当领导多年，认为自己工作经验和阅历都非常丰富，所以在工作中有时有急躁情绪，没有很好的听取不同意见，使其他同志在工作问题上没有充分表达自己的意见，这是典型的官僚主义。

　　（3）你工作作风不实，作为农转科负责人对农转工作以坐在办公室发通知、定指标为主，亲自到县市、农牧民家中实地走访调研少，掌握指标完成情况只依靠县市的数据季报。

　　（二）秦xx：（4）我觉得你现在缺乏锐意进取精神。工作墨守成规，满足于凭老经验、老办法去开展工作。

　　（5）你在平时工作中对党建工作不够重视，过问的少，操心的少。如，在书记不在的情况下，作为组织委员对党建工作没有主动挑起来干，支部工作没有很好的开展。

　　（三）王xx：（6）你创新意识不强。比如：农村劳动力转移工作人社局怎么安排，你就怎么做、安排多少做多少，你作为我局中坚力量没有发挥应有的作用。（7）你政治敏锐性不强，有时在qq群、微信上转发一些政治“冷笑话”。

　　2

　　

　　

篇八：支委会换届存在问题和不足

　　支委换届述职报告

　　支委换届述职报告1一年多来，我与大家已经结下深厚友谊，成为要好朋友，亲眼目睹了XX的美丽山水和勤劳智慧的XX人用自己的聪明才智和辛勤汗水创造的美丽家园。我作为第三批选派干部，受组织委派，担任村支部第一书记，我既荣幸又诚惶诚恐。我深知，我肩负着艰巨的任务、重大的责任和殷切的希望。到村后，通过熟悉情况，制定规划，学习经验，已经和大家一起投入到我村的党组织建设和新农村建设等各个方面，今天即将进行第七届村委会换届选举，值此向同志们汇报工作如下：一、通过抓制度建设，XX村基层党组织建设稳步推进XX村党组织建设基础较好，村支委班子成员讲团结，讲学习，整体素质很高，我到村后，虚心向他们学习，很快和他们融为一体，经过一年来的共同工作，使我村党组织建设又上新台阶，我村党支部XX年、XX年年连续两年被县委、县政府表彰为“五个好党支部”。具体实施了下列措施：1、注重学习，提高提高素质。坚持党员组织生活学习制度，制定全年党员集体学习计划；实行集体学习签到制，缺席党员登记和跟踪管理制度，并鼓励党员同志坚持自学，把党的各项方针政策向广大群众宣传，做到家喻户晓，增强了党员带领广大群众致富奔小康的责任感，进一步提高了党

　　员干部素质。2、注重流动党员管理。建立流动党员台帐、流动党员外出持证台帐及相关管理跟踪表。每位支委成员分工负责联系，及时了解关心流动党员在外的工作、学习、生活情况，关心流动党员，为他们就业，生活和学习提供帮助，并鼓励流动党员“双向带动”。

　　3、注重开展为民全程代理活动。宣传贯彻“三农”政策，将党的各项方针政策全面、及时地贯彻到村，到户；帮助村民生产致富；关心残疾人的生产和生活，先后和村支两委同志选定了扶持两名聋哑人发展生产，救济一名残疾人危房改造，且扶持、救济资金已经到位。二、通过大家努力，XX村新农村建设蒸蒸日上，硕果累累。村里经济和社会事业发展态势良好，社会主义新农村建设呈现一片欣欣向荣的景象。我村XX年、XX年年连续两年被县委、县政府表彰为“新农村建设先进单位”，这里凝聚着村支两委和各位党员的汗水和心血。具体落实项目和资金情况是：1、完成对村部投入万元建设改造工作，优化了我村党组织活动阵地，近期又对村部进行了绿化；

　　2、投入万元对中心村街心花园进行了整修，投入万元在中心村架设了路灯，近期又争取革命老区资金15万元，修建中心村垃圾填埋厂，安装了太阳能路灯，整修了下水道，对中心村脏、乱、差现象进行了整治，初步改善了中心村面貌，；3、国家投入和村民集资相结合，已经完成公里“村村通”水泥路工程,很好地改善了XX村民进出的交通条件；5、在县卫生局的扶持5万元的情况下，新建了120平方米的标准化村级卫生室，为新型农村合作医疗垫定了基础；6、从县农委争取了100口沼气池工程，即将完工；7、在县委、县政府的支持下，投入39万元，铺设了中心村水泥路；中心村至姚关路宽10米长公里沙石路面工程项目正在施工，宽5米的水泥路面已经完成招标；8、按照选派专项资金使用办法的规定，发展集体经济，建成XX村獭兔养殖基地一座，受到省委选派办调研组和县委领导的一致好评。三、村两委精心规划，XX村新农村建设前景喜人。我村是省级示范村，机遇难得，超纵即逝，近期虽然我们一直在进行村支两委换届选举工作，但村两委同志一直没有放下手上建设工作，一直没有放下我村的未来三年的规划编制工作，新一届村支两委产生之后，将带领大家共同投入到下列新农村

　　建设之中：进一步改善基础设施：1、计划在我村建设日产千吨的自来水厂一座，投资110万元；2、计划修通我村八个村民组之间的水泥路工程，投资390万元；3、计划兴建我村村级完小，拟建幼儿园一所，以及其他设施，投资180万元；4、计划在火车站附近建一个公交停靠站，投资22万元；5、计划建设公益性公墓一处，投资60万元；6、计划兴建敬老院或五保之家，投资50万元；7、计划进一步完善我村广播室，投资10万元；8、计划兴建污水处理设施，对未来中心村、张湾小区、东郢小区的污水进行整治；进一步发展生产1、对农田进基本改造，生产发展是新农村建设的重要任务，长远打算，我村计划在东郢村民组、张湾村民组的800亩农田上实行田、林、路、渠四配套农田基本改造，投资80万元；2、计划在张湾村民组、东郢村民组开展200亩大棚蔬菜种植，投资60万元；3、计划在我村中心村和张湾村民组、东郢村民组建设

　　两个小商品超市，投资30万元；4、计划组建养殖专业合作社，投资30万元；5、计划组建我村竹木交易合作社，投资50万元。进一步改善我村村民文化生活条件，生活富裕了的农民就需要更丰富的精神生活，需要有一处融会议、演出、健身、棋牌、图书等为一体的综合性场馆，我村计划建一所休闲中心，投资260万元。以上是我村的未来三年的建设规划概况。综上，虽然我村的党组织建设和新农村建设等各个方面取得了不小成绩，村支两委也为XX村美好的明天提出了设想，但还有许多这方做地不足，还有许多这方没有让群众满意，还需要党员干部和广大村民集思广益，不断向村委多提宝贵建议。选派一年多来，我也感到我个人在XX村各项工作总体进展是顺利的，但还存在很多错误和不足，还需要不断学习，积累经验，提高能力，也希望大家多批评指正。我村正处在经济发展的关键时期，历史赋予给XX村良好的发展基础、巨大的发展潜力、难得的发展机遇和光明的发展前途，全村人民给予了我们巨大的信任和支持，对我们寄予厚望，让我们认真践行科学发展观，坚持以人为本、全面推进新农村建设，构建和谐新家园，为XX村光辉灿烂的明天而共同努力奋斗！

　　谢谢大家！支委换届述职报告2同志们：根据党章和上级有关文件规定，按照镇党委统一部署，今天召开全体党员大会。大会主要任务是总结汇报本届党支部的工作，进行党支部换届选举。下面，请允许我代表本届党支部向大家汇报工作。我的汇报分三个部分：主要工作回顾，主要工作成绩与不足，对下届党支部的建议。一、主要工作回顾在镇党委的正确领导下，在我公司全体党员和职工的大力支持帮助下，党支部发挥了政治核心作用，卓有成效地开展了党员先进性教育活动等一系列工作。高度重视，精心组织，认真做好党员先进性教育工作党员先进性教育工作是我党在新的历史时期加强自身建设，永葆先进性的重要举措。公司支部按照镇党委的要求,周密安排,有序展开,首先，加强领导，精心部署。为抓好先进性教育活动的各项工作，支委研究部署实施方案，成立先教活动领导小组，在每一阶段都及时召开了动员大会，布臵工作，落实责任，确保教育活动有序进行。其次，学习形式多样，内容丰富。除坚持参加镇党委组织的学习教育活动外，党支部还多次利用业余时间，组织党员上党课，集中学习、讨论，组党支部

　　

篇九：支委会换届存在问题和不足

　　×镇村级党支部换届基本情况及存在的问题

　　以下是为大家整理的×镇村级党支部换届基本情况及存在的问题的相关范文，本文关键词为问题,范文,网,存在,基本情况,村级,党支部,换届,镇,，您可以从右上方搜索框检索更多相关文章，如果您觉得有用，请继续关注我们并推荐给您的好友，您可以在调研报告中查看更多范文。

　　村级党支部换届基本情况及存在的问题根据县委的统一安排，我镇把村级党支部的换届选举工作作为今

　　年上半年加强农村基层建设的大事来抓，进行了周密的部署，成立了选举领导小组，制定了详细的实施方案和选举的基本要求、操作规程，并于20XX年5月14日召开了选举动员大会，在全镇全面展开了换届选举工作，经过近两个月的努力，截止7月10日，我镇42个村成功地搞好了40个村的选举工作，具体情况如下：1、从选举结果来看，基本上是按照“精干、高效、德才兼备”和减轻农民负担的原则。完成的这40个村的村级党支部的换届选举所选举产生的支部书记，同上届比调整了23个，支委班子减少了14人；文化素质明显得到提高，中专、高中以上的占14名，占35%；年龄结构进一步降低，45岁以

　　下的有25名，占62.5%；带领群众致富的“领头雁”明显增多，比例达到40%，如陈义强、潘立云、田健等；新选进了4名年轻、能干的女党员进班子，调整了支委性别比例，女干部增多了。2、从选举过程来看，一是认真搞好走访调查工作，摸清情况，主要是采取党政负责人分片包干的办法，对各村的党员、组长及部分群众代表，广泛听取意见，全面了解基本情况，再碰头汇报；二是认真搞好民主推荐和考察工作，全面推行“两推一选”办法，结合调查情况，确定正式候选人，然后提名交村党支部选举；三是依法依规实施选举，发扬民主，坚持差额选举，公开、公平、公正，并明确了到会需符合的法定人数及将选举结果及时进行了公布。3、从选举成效来看，主要有认真解决了一些重点村、难点村的遗留问题，如双马、屯下、八角等村的财务管理混乱问题；马桥、古城等村的班子问题；合德、杨梓等村班子思想状态问题；另外还做好了外出流动党员回乡参加选举的问题。4、从未选举的两个村（光荣、八角）来看，这两个村的群众基础是全镇历年来都比较好的村，无论是班子建设还是工作都是相当突出，且有光荣村还在6月21日之前完成了农业税任务，只是目前因为现任支部书记有某些原因未能正常进行选举，但在下半里，一定会很顺利、很正常地完成这项工作。总之，我镇的换届选举是相当成功的，也积累了很多的宝贵经验，同时几个比较突出的成效是：新老班子的交接比较平稳、正常；班子的凝聚力得到进一步的加强，战斗力进一步得到提高；群众对支部的换届选举参加热情进一步得到提升，对村工作的拥护力进一步得到增强；选举的程序进一步得到规范，党员的民主意

　　识进一步得到强化；支委班子人员比上届减少了14人，进一步降低了农民的负担。这些具体表现在是有19个村的农业税能迅速在5天内完成，“双抢”、抗旱等工作都能很出色地完成。虽然我镇的换届选举工作进行得比较顺利，较好地完成了40个村，但也还有很多不可忽视的问题，主要有：⑴村支部党员年龄老化，文化水平偏低，部分党员思想陈旧、还有一部分支委班子成员工作保守，不适应于新形势下的农村工作要求，思路不开阔，方法无创新，在一定程度上阻碍了村级经济的发展；同时对年青党员同志的培养和发展力度不够，造成有青黄不接、后继乏人的现象；还有一部分年轻有为的党员不愿担任村干部，原因是外出务工为养家糊口，在家带领群众致富太难，党性不是很强。⑴仍有部分村党支部党员派性严重，很大一部分群众对村委换届选举的意义认识不是很高，造成不能真正实现镇党委选准配强支部班子的意图，致使工作有些被动，如光荣村的选举就面临着这种状况。⑴中等、差的村的村党支部书记，40%以上存在“等、靠”的思想，思想上不是很稳定，再加上村级经济存在极端困难的局面，工资无法保障的情况下，工作积极性不高，这是当前一个极其待解决的具体问题。⑴真正能发挥带动人民群众致富的“领头雁”太少。⑴一些村党支部的党教工作流于形式，春训冬训只是走过场，造成党员的先进性教育滞后，工作出现被动，这也是支部换届出现青黄不接局面的一个重要原因。

　　以下是为大家整理的×镇村级党支部换届基本情况及存在的问题(2)的相关范文，本文关键词为问题,范文,网,存在,基本情况,村级,党支部,换届,镇,，您可以从右上方搜索框检索更多相关文章，如果您觉得有用，请继续关注我们并推荐给您的好友，您可以在调研报告中查看更多范文。

　　最后，小编希望文章对您有所帮助，如果有不周到的地方请多谅解，更多相关的文章正在创作中，希望您定期关注。谢谢支持！

　　

　　

篇十：支委会换届存在问题和不足

　　中共**支部委员会换届工作报告

　　尊敬的各位领导、同志们：首先，请允许我代表中共衡山县中医院支部全体党员对

　　各位领导莅临我院指导支委会换届工作表示最热烈的欢迎，对长期以来关心与支持医院支部建设工作的各位领导与各位同仁表示衷心的感谢，下面由我代表本届支部委员会汇报3年来支部工作：

　　一、支部概况院支部现有党员29名，其中在职党员12名，离退休党员12名，预备党员5名，男党员18名，女党员11名。二、党支部工作回顾（一）重视理论学习推动支部建设组织好政治理论学习，是支部工作的一项重要任务。二年来，我们能够严格按照县直机关工委和局党委的部署和安排，认真组织党员学习党的路线、方针政策。重点学习了《中国共产党章程》、科学发展观、反腐倡廉、创先争优、学习型党组织建设的有关文件和县委李书记在中国共产党衡山县第九次代表大会上的报告等。通过不同时段的学习，达到了不同的目的和要求。在学习中，支部注意把学习教育与推动支部建设相结合，把理论学习与开展主题活动相结合，把日常教育和传统教育相结合，把理论学习和医院中心工作及

　　本职工作相结合。注重经常性教育。在学习型党组织建设活动中，支委分头征求了职工代表及党员对支部建设的意见和建议，开展谈心交心活动，党员能认真分析查找自身存在的不足，制定整改措施。为缅怀先烈，支部组织至韶山参观了毛泽东故居、滴水洞，并组织进行了重温入党誓词的宣誓活动。通过活动，使我们在了解历史，缅怀先烈的同时，也净化了自身的灵魂，收到了比较好的效果。中国共产党衡山县第九次代表大会中李辉书记作了题《为实施“一体两翼”战略推进“四化两型”建设为打造“文明奥区生态衡山”而努力奋斗》的报告，会后，支部全体党员对李书记的报告进行了学习并分组讨论，全体党员都写出了深刻的学习心得。

　　在学习中，支部注意抓好学习的时间、人员、内容、质量的“四落实”，并在学习过程中做到“五个坚持”：一是坚持理论学习制度，无论工作多忙，职位高低，要求每位党员都应无条件参加理论学习；二是坚持学习签到制度，做好学习内容的记录；三是坚持抓学习效果，做到学习内容重点突出，学习安排规范有序；四是坚持理论学习与实际工作相结合；五是坚持会后整理汇报制度。通过以上措施，较好地营造了一个良好的学习环境和氛围，带动了支部的全面建设，也促进日常工作的开展。（二）注重加强支委自身建设

　　两年来，支委会一班人能注意加强自身的党性锻炼和修

　　养，严格执行党的路线、方针政策和局党委、县直机关工委的指示精神，在政治上和党中央保持一致，做到讲原则，讲大局，讲团结，发挥了支部战斗堡垒作用。能适时地召开支委会，研究分析支部工作情况，做到工作有计划，有目标。平时，无论大事小事支委间都能够及时沟通商量，齐心协力。支部委员能以身作则，发挥好表率作用，谢委员虽然年龄较大，但对工作认真负责，除做好本职工作外，能按时完成支部交待的工作，不讲条件不讲待遇。符志勇同志是支委中年龄最小的，但也是进步最快的，工作积极主动、有创造性。胡朝辉是同志老支委，也是化验室的业务骨干，本身业务工作比较重，该同志能坚持原则按程序部就班开展工作。在支委会的带领下，各项工作得到顺利开展。（三）支部凝聚力较强，党员模范作用发挥好

　　在支部工作中，我们始终坚持民主集中制的原则，努力营造民主宽松的工作氛围，着力培育齐心协力的团队精神。无论开展什么活动，都要事先听取大家的意见。两年来，支委会人少工作任务重，而且大项工作比较集中，如创先争优活动、学习型党组织建设活动、政风行风评议工作以及正在进行的院支委会换届等，在这些工作中大家齐心协力，牺牲了很多休息时间，每位党员都能尽心尽责，圆满完成工作任务。尤其是去年以来，我院将所有在职党员设立了党员示范岗，要求党员干部在工作中起好模范带头作用，并通过群众

　　进行监督，起到了良好的作用。（四）始终把做好退休党员工作放在重要位置

　　随着时间的推移，退休人数将会越来越多，现在正式党员中有一半是退休党员。怎样使这部分同志老有所乐，老有所养，老有所为，安享晚年生活，是支部责无旁贷的义务。今年支部组织党员至韶山参观学习主要是安排的离退休党员，让他们在学习的同时放松心情。同时医院发生的重在事件都会组织老同志开会进行通报，并鼓励他们为医院的发展献计献策。二、存在的主要不足和努力方向

　　尽管支部工作取得了一定成绩，但存在的不足仍然比较突出，主要表现在：一是理论学习的系统性、针对性不够，学习质量有待提高；二是组织活动的内容、方式仍然比较单一，支部工作的亮点不够，创新不够。相信新一届党支部能加强在支部结对共建方面的创新力度，积极探索支部如何加强对领导干部的监督等，努力使支部工作更上新台阶。

　　二年来，支部工作之所以取得了一些成绩，是与上级党委的正确领导、全体党员的共同努力和部门领导的大力支持分不开的，在此，请允许我代表本届支委会向大家表示衷心地感谢！预祝本次支委会换届工作取得圆满成功！

　　

　　

篇十一：支委会换届存在问题和不足

　1在党的支部委员会任期届满之前召开支委会研究召开党员大会进行换届选举的有关事宜制定工作计划确定召开党员大会的时间指导思想主要议程及委员职数并向上级党组织呈报请示

　　支委会换届注意事项

　　1、在党的支部委员会任期届满之前，召开支委会，研究召开党员大会进行换届选举的有关事宜，制定工作计划，确定召开党员大会的时间、指导思想、主要议程及委员职数，并向上级党组织呈报请示。

　　2、召开党员大会，对党员进行换届选举的目的、意义和党的民主集中制、党员权利及义务的宣传教育；支委进行述职，并做好民主评议和民主推荐工作。

　　3、召开支委会，讨论本届支部的工作报告；组织酝酿、推荐下届委员会委员候选人预备人选，并报上级党组织审批。

　　4、召开党员大会，向全体党员报告工作并组织讨论；将经上级党组织批准的支委候选人名单提交党员大会讨论，根据多数党员的意见确定正式候选人。

　　5、召开党员大会进行选举。主要程序有：通过大会选举办法和选举工作人员名单、宣布正式候选人名单、投票选举出支部委员（实行差额选举）、宣布当选人名单。

　　6、召开第一次支委会，选举委员会书记、副书记。7、进行支委分工，讨论制订新一届任期目标责任制，提出配套组织建设意见，将任期目标责任制提交党员大会讨论。8、支部委员会向上级党组织报送选举结果；做好落选人的思想工作；做好换届选举的总结和资料归档工作。选举大会程序一、通过选举办法二、通过选举工作人员名单三、宣布支部委员正式候选人名单四、投票选举五、宣布支部委员当选人名单六、召开第一次支委会，选举产生支部委员会书记、副书记七、新当选的委员作表态发言。

　　

　　

篇十二：支委会换届存在问题和不足

　基层党支部按期换届自查报告

　　为全面从严治党，进一步推动基层党支部建设。根据《___县___〈___开展基层党___按期换届等专项检查“回头看”__通知〉》文件要求。分局支部对按期换届等专项检查进行了全面、深入的“回头看”，现将“回头看”情况报告如下。

　　一、分局支部基本情况公路管理党支部共有党员___名，其中男党员___名，女党员___名。支部党员中有党员领导干部___人。已退休___人。调出分局___人。分局党支部宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行___、上级___和本___的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、___党内外的干部、职工，努力完成本单位所负担的任务。二、基层党支部按期换届分局支部在按期换届前认真学习了《中国___和国家机关基层___工作条例》。按照工作条例，分局支部坚持民主集中制原则，按期进行了换届。现党支部委员会、支部书记于___年___月按期进行了换届。书记认真履行了职责，支委会班子健全，能够积极发挥作用，团结协作较好，有进取精神，凝聚力和战斗力得到进一步提高。较好地完成了分局各项工作任务。三、党员___关系集中排查为贯彻落实全面从严治党要求，严格党员日常教育管理监督，将每名党员纳入党支部有效管理。根据《___县___〈___开展党员___关系集中排查__通知〉___》文件精神，分局支部对党员进行了集中排查。排查对象为正式___关系在本党支部的党员。重点是异地居住党员、___干部职工党员。排查中，党支部根据党员名册、入党材料、___存根、支部___生活记录等，详细核实了党员身份信息，理顺了党员___关系，健全完善了党员档案。通过集中党员___关系排查，分局支部无失联党员。四、党代表和党员违纪违法未给予处理情况排查通过党员信息、查阅档案资料以及走访询问等方式。对分局支部党员违纪违法现象进行了集中排查。核实了分局支部___名党员中无不合格表现或违纪违法行

　　为，也无党员违纪违法未给予相应处理情况发生。下一步，分局支部将严格落实全面从严治党，严格执行党内党规，加大党员教育管理监督，进一步完善党员日常管理制度。

　　五、党费收缴管理分局支部根据《中国___党费收缴制度》，认真核算了党员党费。实行了党费收缴公示制度，确保党费收缴工作的公正、公平、透明。同时，每位党员按照党章要求和党支部规定，按时按期交纳了党费，无拖交现象发生。近三年来，截止___年上半年，我分局支部共收缴党费___元。所收取党费按时上缴到上级党___，同时符合财务管理规定，无违规现象发生。六、分局支部落实党建工作责任责为进一步贯彻落实___年基层党建工作，全面推进从严治党，切实加强基层党建工作。分局支部在履行党建工作责任制方面，成立了党建工作领导小组，加强了___领导、明确了职责分工，做到党建工作既有分工，又有合作，确保了分局党建工作落到实处。同时，分局支部认真___党员、干部开展了主题学习教育活动，坚持___重要讲话为指导，深入贯彻落实党的___大精神及州委州政府、县委县政府会议精神。以公路管养工作为中心，不断强化管党治党工作，加强党的思想、___、作风、制度、廉政建设和行政效能建设，充分发挥党___的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，为推动公路管理工作提供强有力的政治和___保证。七、支部书记履行党建工作责任制分局支部书记是分局党建工作第一责任人。团结班子成员，共同努力，认真落实基层党支部建设工作各项措施，不断改进党建工作方法，创新工作思路，进一步推进了党建工作的开展。支部书记抓党建工作中：一是___召开党建工作安排布置会。对___年基层党建工作各项重点任务和要求进行了安排部署。二是认真开展“三会一课”。严格执行、坚持了“三会一课”制度。开展了主题党日活动、支部大会、支委会等活动。进一步提高了分局党建工作的科学化、规范化、民主化。三是深入开展___倡廉教育，扎实推进党风廉政建设。___领导班子成员、分局股室负责人、机关干部人员签订了___年廉政承诺书共计___份，做到任务明确，责任到人，上下合力，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。四是召开了“严实作

　　风、奋力攻坚”专题___会。深刻学习领会了___来川视察重要讲话精神，以及县委县__关于脱贫攻坚重要部署。同时，对近年来分局在脱贫攻坚中履职情况进行了通报，使班子成员、党员干部及帮扶干部人员充分认识到脱贫攻坚工作的严肃性、任务的艰巨性、形势的严峻性。进一步加强了责任感和使命感，为脱贫攻坚工作提供了思想保障。五是认真开展脱贫攻坚工作。严格按照中央、省、州、县委县政府的决策部署和工作要求，主动履行第一责任人职责、联系实际、深入帮扶村，切实抓好脱贫攻坚工作。

　　八、落实“三会一课”制度为了使分局党员、干部认真贯彻落实“三会一课”制度，切实增强___队伍建设。一是认真开展“三会一课”。今年来结合当前“两学一做”学习教育，采取___学习、个人发言、___讨论、观看专题片和___学习心得等多种学习方式。开展主题党日活动___次，支部委员会___次，党员大会___次，党课学习___次。切实增强党员教育管理，使党员、干部有___、有目标任务，进一步严格了党员管理，加强了党员教育。二是健全制度内容。建立健全“三会一课”的考勤、会议记录等制度，确保时间、人员、内容三到位，使___生活正常有效开展。确保“三会一课”制度得到有效落实。三是严格考核督查。将党员参加___生活、党课学习等情况纳入考核体系，对制度落实不到位的严格追究责任，促使分局支部___生活制度化、规范化。截止目前，我分局党员、干部中没有无故不参加___生活会的情况。九、党员档案管理方面在党员档案管理方面，分局支部专门确立一名党务工作者管理党员档案。管理人员牢固树立了保密观念，严守党和国家___，不随意向无关人员提供党员档案或泄露档案内容。同时，将分局支部___名党员个人资料以“一卡一表”的方式统一进行分类管理。切实做到了主动及时、全面准确、保质保量、安全保密。十、党员发展发面近年来，分局支部严格按照发展党员高标准、高质量。坚持入党自愿，个别吸收的原则，成熟一个，发展一个。坚持把具有共产主义觉悟的积极分子吸收到党___中来，把发展党员工作当成一项经常性的重要工作。每年将党支部发展党员纳入党建工作的重要内容，并将后备干部、素质较高、年轻有为的能人吸收入党。注

　　

篇十三：支委会换届存在问题和不足

　村级组织换届选举工作存在的问题和建议

　　村级组织换届选举工作，是农村基层组织建设和农村基层民主政治建设的一件大事，事关农村改革发展稳定大局。近年来，我县始终高度重视村级组织换届选举工作，做到精心部署，严密实施，依法推进，村级组织换届选举工作都比较顺利。

　　一、主要经验做法1、始终坚持超前谋划，有效地保证了工作的严密性。俗话说：磨刀不误砍柴工。在村级组织换届选举工作中，我县始终坚持突出一个“早”字，未雨绸缪，做到早谋划、早安排、早实施，全面掌握各种动态，科学部署前期准备工作，严密制定工作方案，为搞好村级组织换届工作打下了良好的基础。由于工作在先，掌握在前，并在此基础上，通盘考虑，分类指导，制订具体工作方案和计划也较为切实可行，使整个村级换届工作得以有序顺利进行。如今年我县在6月底就启动了20__村级组织换届选举的准备工作。一是及早抓换届前的调查摸底工作。在换届选举准备阶段，我们提前近半年时间就发动乡镇党委深入各村调查摸底，制定下发《村级组织换届选举重点村情况调查表》，摸清各村的村“两委”班子情况、党员干部情况、群众认可度情况以及村情民意等情况，为换届选举工作的决策提供了依据。同时，还通过民主测评方式，掌握广大党员

　　和群众对本村两委主要领导工作实绩的评估，把握党员、干部、群众的思想动态，做到心中有数。二是及早开展集中整顿。对排查掌握的换届选举工作可能难以开展的重点村、难点村，及时研究对策措施，并采取措施，分类进行集中整顿，及时化解了可能影响村级组织换届选举工作的各类不利因素。三是及早启动试点。我县人口众多，社情民意复杂，村级组织换届选举工作量大面广，干扰因素较多。为了保证村级组织换届选举工作的顺利进行，我们都在集中换届工作前，确定几个换届选举先行点，适当提前换届时间，为全面铺开积累经验，掌握主动权。并在此基础上科学制定了具体的方案。

　　2、始终坚持村级后备干部培养选拔制度，有效地解决了“人难选”的问题。选好配强村干部，是村级组织换届选举工作的落脚点。为了解决在村级组织换届选举工作中“人难选”的问题，20__年6月，我县积极探索创新工作机制，进一步拓宽选人的渠道，改变以往选举临时“点将”的习惯做法，在温州地区率先推出了村级后备干部公开选拔制度，通过推荐报名、资格审查、组织考察、公示、审核、教育培养以及实践锻炼等一整套程序，在“阳光下”挑选“苗子”，共选拔培养了2XXX名村级后备干部。在20__年农村换届中，共有1XXX名村级后备干部入选为新一届村两委干部，占后备干部总数的XX.X%，其中XXX名当选为书记或副书记，XXX名当选为村委会主任或副主任。统计结果表明，村级后备干部公开选拔制度的推行，不但满足了今年村级组织换届选举的需要，解决了

　　往届存在的农村干部选不出、无人可选的尴尬局面，而且为村干部队伍输入“新鲜血液”，逐步改善了队伍结构，增强队伍活力，给农村基层工作带来新的面貌。同时，也为一些有志于农村工作的人才得到了锻炼，提前的接受了群众的评判，并让一些有意参与竞选的人提前“暴露”，有利于我们及早掌握各种动态，研究对策措施。

　　3、始终坚持发扬民主和依法办事相结合，有效地推进了工作的顺利实施。充分发扬民主是搞好村级组织换届选举工作的前提，依法办事是搞好村级组织换届选举工作的关键。在具体工作中，我们始终坚持发扬民主和依法办事相结合。一方面，我们积极发扬民主，推行“两推一选”的方式，即群众推荐、党员推荐和党员民主选举产生村党组织班子，保证了村党组织具有较广泛、扎实的群众基础。依法做好选民登记工作，由村民代表会议以无记名投票推选村民选举委员会，由村民直接提名确定村委会成员候选人，保证了村民的选举权、被选举权、推选权。实行“一人一票”制、依法设立了秘密划票处、代写处、投票处，做到在监票员的监督下公开唱票，公开公布选举结果，保证了选民的投票权。另一方面，我们十分注意严格依法办事，通过“三个贯穿始终”，做到每一步、每一个环节的工作都公开透明，使选举在党员、群众的监督下公平、公正地进行。一是坚持把对候选人的素质要求贯穿始终。对于“两推一选”村党组织班子成员，各地在工作方案审批、制定候选人任职资格条件、党员群众推荐、组织考察、酝酿候选人这“五关”上狠下功夫，做到把关不包办、指导不添乱，较好地保证了党组织的要

　　求与群众愿望的一致性。二是坚持把严格法定程序贯穿始终。严把党员和群众推荐党组织候选人、党内选举，推选村民选举委员会、选民登记、提名确定候选人、正式选举等关键环节，使每一道程序、每一个步骤都能够依法按章进行，每一个步骤、每一个环节都经得起时间和群众的检验。三是坚持把检查督促贯穿始终。通过建立健全来信来访登记、及时查办和反馈制度，加大了信访调处工作力度。据统计，20__年换届选举工作中共接待群众来访40多批次，接受来信来电近90起。这些来信来访集中反映了违反选举程序、候选人任职资格、拉票贿票等各种违法违规现象。为此，县委组织部、县民政局及有关部门紧密配合，在耐心细致地做好上访群众工作的同时，对于贿选、拉票和违反选举规定的行为，既坚持依法严肃处理，又注意入情入理化解矛盾，把不稳定因素解决在基层、消除在萌芽状态。

　　4、始终坚持明确职责、多方联动，有效地形成了工作的合力。具体工作中，我们十分注重明确职责，整合力量，在县委县政府的统一领导下，县领导小组各成员部门既各司其职，又密切配合，既分工又合作，形成了齐抓共管、联动协调的工作机制，发挥了“四大作用”。一是县委组织部、民政局发挥了指导参谋作用。县委组织部、民政局积极牵头组织，深入调查研究，适时提出加强和改进工作的意见和建议，并在深入农村一线靠前指挥的基础上，为搞好村级组织换届选举工作出谋划策，充分发挥了指导参谋作用。二是公安、纪委和信访等部门发挥了保驾护航作用。县公安局结合“春

　　雷”集中统一行动，积极参与处理村级组织换届选举工作中的重大热点难点问题，帮助维护选举秩序和社会稳定；县纪检部门积极指导有关乡镇对违纪党员干部进行调查，并从快从严作出处置决定；信访部门热心接待党员、群众的来信来访，及时协调解决反映的问题，做到把问题解决在基层，把矛盾化解在一线等等，充分发挥了保驾护航作用。三是

　　人大发挥了监督作用。县人大法工委和乡镇人大主席团认真履行执法监督职能，对工作方案、选举办法等进行严格的法律把关和具体指导，充分发挥了法律监督作用。四是宣传媒体发挥了舆论引导作用。广电、报社等新闻媒体部门利用多种形式，突出各阶段工作重点，广泛宣传村级组织换届选举的方针政策、法律法规、进展动态、典型事迹，充分发挥了舆论引导作用。

　　5、始终坚持指导与督导并进，有效地确保了各项措施的落实。一是强化骨干培训。举办了乡镇领导干部、乡镇机关干部及农村工作指导员、农村干部等三个层次的村级组织换届选举工作骨干业务培训班。通过培训，使所有参与和指导选举工作的人员在思想上、业务知识上做好准备，保证村级换届选举工作民主、依法、有序地开展。二是在业务指导上分工明确，口径统一。村党支部换届业务一律由县委组织部负责解释，村民委员会换届由县民政局一个口径对外，防止政出多门，确保政策的一致性。三是建立分析会制度。定期召开例会，及时掌握情况，分析解决换届工作中出现的问题，确保工作顺利进行。四是建立定期督导制度。为确保我县村两委换

　　届选举工作按时圆满完成，县领导小组专门成立了8个督导组，定期对全县XXX个乡镇的村级组织换届工作进行督导，全面深入排摸换届工作中存在或可能出现的苗头性、倾向性问题，做到及时掌握并研究解决出现的问题，确保了村级组织换届选举工作健康、平稳、有序地进行。五是建立问责制。县委县政府启动科（局）级领导干部问责制，对县直部门及各乡镇领导干部不履行或不正确履行法定职责，致使出现村级组织换届选举工作重大事件、事故，造成一定政治、经济和社会影响的，坚决予以过问并追究责任。一些乡镇还建立了《村级组织换届选举工作责任追究办法》，对因没有履行好指导、督促、协助等职责；发现问题未及时上报请示或擅自作主张；违反《选举工作条例》和《选举办法》有关规定等情况而出现问题的，予以追究责任。

　　二、存在问题1、实现组织意图难度增加。据统计，20__年，支部书记落选XXX名，支委委员落选的XXX名，其中通过“另选他人”进班子的有XXX名。20__年，支部书记落选XXX名，支委委员落选的XXX名。主要原因：一是一些乡镇在确定人选时把握不够全面，部分领导有个人偏向，把一些群众不大拥护的人选确定为候选人，由于群众支持率低，造成落选。二是村民参与民主选举意识不断增强，村干部竞选逐届激烈，增加了选举结果的不确定性。三是部分人通过不正当方式获得支持，改变了选举的结果。

　　2、宗族房族势力影响始终存在。在群众中，宗族、房族观念的影响仍然存在。尽管纵向比较，现在农村中的宗族因素对村民的影响逐渐在减弱，但这种影响并未消失，仍然影响着村民的行为，影响着农村民主的健康发展。它对选举的影响主要有：（1）竞选人利用宗族观念、宗派势力上门游说、拉选票。（2）正式投票过程中，选民受“自家人”、“本房人”的宗族意识、房派意识的影响，“门派”之见明显，不能客观地表达自己的意愿。（3）为了确保选举能够进行，乡镇党委在安排人选时不得不考虑各姓氏、派别的平衡，选举结果往往是一个“联合班子”，影响了村级组织的战斗力。

　　3、人口大量外出给选举工作增加了操作难度。随着社会经济的进一步发展，流动人口日益增多。一些乡镇村民外出打工的群众和党员较多，一部分长期在外打工的村民对村务了解较少，缺乏关心本村事务的内在冲动，因而不热心于本村事务，由于考虑到经济利益，不愿回来参加选举，委托投票操作困难，少数村参选率难以达到XX%的法定要求，影响选举工作的正常进行。另外，外出村民行使选举权，可以通过委托投票，但是这种方式受接受委托方的意愿所左右，并不能准确的表达外出村民的意愿，降低了他们对选举的有效参与。由于外出村民多是年富力强、头脑灵活、文化素质较高的人，他们参与有效性的降低大大影响了整个村民选举的参与有效性。

　　4、少数乡镇干部工作方法简单、操作程序不规范。一是有些干部工作方法简单，没有作过细的解释工作，造成党员群众的误会。如群众反映：“票数高为什么没有列入候选人？”“已经选了（指两推）又要我们选，不合法。”等等，都是解释不清楚造成的。对一些因年龄条件不符合等原因而下来的老村干部，没有做好思想工作，有些村干部觉得心里不舒畅，气顺不过来，就到县里上访，也埋下不稳定的因素。二是部分干部在操作程序上失误，造成群众不满。主要有：将省略了某些步骤、选票统计不准确、流动票箱工作人员存在不公正等情况。三是个别同志依法选举意识不够强，对荐贤选能的认识不足，过于强调组织意图，个别还存在违规选举，造成群众上访。

　　5、历史遗留问题得不到及时解决直接影响了选举工作顺利进行。一些村由于土地征用、财务管理等历史遗留问题得不到及时解决，群众对当地党委、政府和村干部不信任，对选举工作产生排斥情绪，不配合、不参与选举工作，不参加会议，选举没办法开展；甚至一些村民故意制造矛盾，阻碍选举工作顺利开展。特别是村财务等问题由于没有及时查处、及时定性，成了群众上访的焦点所在，处理起来比较棘手。

　　6、行政村区域调整带来的负面影响。我县20__年开始行政村区划调整工作，将原来的XXX个村调整为现在的XXX个村，缩减了20.2％，调整力度比较大。行政村区划调整积极作用是不容置疑的，但部分调整后的村存在选举难组织，干部选配难的问题。一是调整

　　后的村民受原行政村区域观念的影响，不能站在全局的角度来对待选举，出现了发现候选人不利于已方的自然村时就拒不参加选举的情况。二是有些别有用心的人，利用各自然村村民还没有完全磨合之机，制造矛盾，以达到个人目的。三是在严格控制职数的原则下，在安排村干部上，难以考虑到所有的自然村，有些群众就觉得不平衡，觉得对自己所在自然村今后的建设不利，产生抵触情绪，影响选举工作的正常开展。

　　三、对策和建议在20__年村级组织换届选举工作中，我们除了要进一步强化组织领导、经费保障和宣传发动等工作外，还要抓好以下几方面工作：1、扩大试点的覆盖面，为面上的换届选举工作提供更加有效的经验。一要增加试点的数量。为使村两委换届工作顺利进行，总结工作经验，我县将于

　　10月份开展村级组织换届选举先行点，并适当扩大试点的范围，灵溪、龙港两大镇各选一个村，其余6个片各选择一个不同类型的村开展先行点工作，专门抽调人员成立指导组进点指导。这样可以为面上的工作提供更多、更丰富的借鉴经验。二要调整试点的确定方式。改变以往把条件较好的村确定为试点的习惯性做法，有意识地选择有一定难度、对其他村有较大借鉴意义的村做为试点。三要扩大参与试点的人员范围。在试点工作中，组织每个片区有关乡镇党委副书记、分管组织工作的委员、分管民政的副镇长、组织

　　干事和民政助理员等参与中心镇村级组织换届选举试点工作，让村级组织换届选举工作的具体操作人员都能提前参与和熟悉业务。四要推行村干部创业承诺制。在试点工作中，积极推行村干部创业承诺制，要求每位参与竞选的村两委主要干部候选人结合本村实际对村民和乡镇政府作出承诺，对如何从群众反映激烈的问题出发，根据责任分工，理清村里今后三年内各项工作目标，及各个年度工作目标及工作计划，进行公开承诺，接受群众评判和监督，进一步提高候选人的责任意识。

　　2、积极开展组织整顿，为换届选举工作提供更加良好的环境。一要坚持调研开路。7月5日，我们县委组织部就联合民政局成立了两个调研组，分别到3个不同类型的乡镇就20__年村级组织换届选举工作进行了深入调研，通过召开座谈会、个别访谈等形式，重点对三大问题进行专题调研、研究对策：①往届选举工作出现的问题；②村级组织运行中出现的问题；③20__年换届选举可能暴露出来的问题。在此基础上，制订《苍南县20__年村级组织换届选举工作日程安排初步方案》。二要开展排查摸底。7月份，我们在做好市里要求抓好6类重点村的排摸工作的基础上，县委组织部、县民政局又联合发了《关于认真做好村级组织换届选举前期调查摸底工作的通知》，把新情况、新问题排查清楚。特别是摸清了本届村两委班子运转情况和可能影响下届选举的问题。三要实行一村一策。9月初，我们将组织县纪委、组织部、政法委、人大法工委、农业局、民政局、农办等县有关部门召开专题调研分析会，对排查

　　出来的村级组织换届选举的重点村进行深入调研，分析存在问题及其原因，坚持“因村制宜、一村一策”原则，提出分类指导的意见，采取有效措施，提早介入，使能解决问题的尽快解决，暂时不能解决的问题做到心中有数，创造条件解决，为明年村级组织换届选举工作的顺利进行奠定基础。如采取“一联二挂三派”的办法，即领导联系、部门挂钩、干部下派等措施，动用有效资源和各方面的力量，集中解决存在的突出问题。四要加大离任审计。组织县农业局和各乡镇的审计业务骨干组成的7个组对全县XXX个乡镇的重点村开展村干部离任审计。审计的主要内容包括村集体经济组织20__年度的财务收支情况、村集体资产管理运行情况、村财务管理制度落实情况和村集体货币资金管理情况等。五要坚持继续开展村后备干部公开选拔。总结20__年村级后备干部公开选拔的经验，在各乡镇继续推行这项制度，引导退伍军人、科技种植能手、大中专毕业生等乡村人才踊跃自荐报名，通过组织推荐、个人推荐、民主测评和组织考察等程序，确定村级后备干部。通过县乡党校培训一批、先进村培育一批、农村工作指导员帮带一批、乡镇机关挂职一批的办法，加强对村级后备干部队伍的培养与锻炼。六要改革设置模式。认真总结括山乡村级党组织“6+1”的设置框架成果，在山区乡镇予以推广，按照区域相邻、强弱互补的原则合并成立村联合支部。对党员人数超过XXX名的行政村，特别是外出党员较多、自然村撤并较多的山区行政村，把村党支部设置为村党总支，通过调整优化组织设置，选优配强村级班子。

　　3、改进培训方式方法，为换届选举工作提供更加有力的业务指导。一要扩大培训范围。除了对乡镇领导干部、驻村干部、村>－中国最强！生活会、基层组织换届选举、流动党员管理、党费收缴和管理等10项业务性较强、规范性要求较高的重点工作，编制规范化的工作流程，使基层党建工作“有章可循、按章办事、有据可查”，努力实现基层党建工作的科学化、规范化、制度化。其中村级党组织换届选举工作的操作规程将结合试点工作一并完成，为20__年村级组织换届选举工作提供业务指导的样板。书记和报帐员进行培训外，将第四批农村指导员、村两委干部等也纳入培训范围，在第四批农村指导员上岗培训中，把村级组织换届选举工作作为一项培训内容。二是改进培训方式。除了集中进行业务培训外，充分利用远程教育网络平台，制作电教片，通过图文并茂的方式，提高培训的实效。三是制定工作规程。按照“符合基层党建工作需要、易于党务工作者操作”的原则，目前，我们根据基层党建工作的相关政策，正在对发展党员、民主评议党员、民主>

　　4、建立健全村干部保障机制，为换届选举工作提供更加诱人的激励导向。在村级组织换届选举中“人难选”问题还是一定程度存在的，这直接影响了村级组织的战斗力。针对这一问题，我县在年初就着手调研，探索建立健全村干部激励保障机制，解决村干部的后顾之忧，提高村干部的积极性和村干部岗位的吸引力。我们先后召开了两次村干部座谈会、有关部门负责人座谈会，反复征求意见和建议。目前，县委常委会已经建立健全村干部激励保障机制的

　　文件进行了专题研究，有关文件即将制订出台。一是改善村干部经济待遇。给予年收入3万元以下的集体经济薄弱村村干部误工补贴每年4XXX元，其中村党组织书记、村委会主任各1XXX元，报帐员1XXX元。对确定为优秀等次的村主要干部每人每年给予1XXX元的奖励补贴。二是加大村干部离任定期补贴力度。对累计担任村党组织书记或村委会主任一定年限且正常离任的，男年龄满60周岁、女年龄满55周岁后，定期给予一定的补贴。累计任职时间为5-9年的，每月补贴XXX元；累计任职时间为10-14年的，每月补贴XXX元；累计任职时间15－20年的，每月补贴XXX元；累计任职时间20年以上的，每月补贴XXX元。三是推行村干部基本养老保险制度。参照企业职工基本养老保险的有关规定，将全县在任职期间的村党组织书记、村委会主任纳入基本养老保险实施范围,

　　以个体工商户形式参保。按照个人、单位、县财政三方负担的原则，个人按缴费金额30％比例出资，其余部分根据县财政管理模式，采取分类补助的办法解决。四是提高对村级组织运行经费的补助标准。对年收入1万元以下的集体经济薄弱村，由县财政根据建制村的大小，每年给予一定的运行经费补助。1XXX人（不含1000）以下的村，每村每年补助6XXX元；1XXX人以上、20__人以下（不含20__）的村，每村每年补助7XXX元；20__人以上的村，每村每年补助8XXX元。每年每个居民区、社区由县财政给予运行经费补助8XXX元。五是完善村干部培养和关爱机制。逐步完善从优秀村干部中招考录用公务员制度，考录部分优秀村干部进入

　　公务员队伍。事业单位招考人员时，对优秀村干部，在同等条件下应优先录用。建立乡镇领导班子与村干部交心谈心制度，定期进行交心谈心，经常了解他们的思想动态，倾听他们的呼声。建立村干部生活困难补助基金，对家中出现突发性灾祸或患重大疾病，家庭特别贫困的村干部，给予适当的生活救助。

　　5、建立和完善督导制度，为换届选举工作提供更加有力的推进措施。一要推行预警制度。利用基层党建工作预警制度，通过建立选举工作监督员制度、提议提案制度，完善信访制度，进一步扩大换届选举工作的信息来源，动态把握工作的情况，对换届选举工作中存在的问题，有针对性施行预防警示，做到警钟长鸣、防患于未然。二要继续推行问责制。将换届选举工作的各项任务量化，明确相关责任人的职责和责任追究方式，正真做到责任明确，出现问题追究到人。三要实行分析指导例会和定期督导制度。针对村级组织换届工作初期阶段、高峰阶段、攻坚阶段、扫尾阶段的不同工作特点，以及重点村难点村所存在的问题，县领导小组定期召开分析指导会议，深入解剖麻雀，逐个商讨对策，对换届选举“钉子村”，实行每周分析会制度，做到专题研究，专项解决。同时，专门成立督导组，对全县XXX个乡镇的村级组织换届工作进行全面督导，深入排摸换届工作中存在或可能出现的苗头性、倾向性问题，做到及时掌握、及时解决。四要适当调整村级组织换届选举工作的时间。针对我县山区片人口外出多、参选率难以达到法定要求的问题，实行村党组织和村民委员会同时启动、交叉进行的做法，20__年12

　　月中旬－20__年1月下旬，启动并完成村党组织换届选举工作，同时要完成选民登记工作。2月初，抓住岁末年初许多外出人员回家过年的有利时机，做好委托手续办理等村民委员会换届选举的前期工作，确保委托的规范性和参选率，为下一阶段的村民委员会换届选举工作大好坚实的基础。

　　

　　

篇十四：支委会换届存在问题和不足

　今泰学院推荐文档

　　×镇村级党支部换届基本情况及存在的问题文档

　　DocumentsonthebasicsituationandexistingproblemsofthePartybranchatthetownshipandvillagelevel

　　

　　今泰学院推荐文档

　　×镇村级党支部换届基本情况及存在的问题文档

　　小泰温馨提示：发言稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。按照用途、性质来划分，是演讲上一个重要的准备工作。本文档根据会议演讲稿的要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。

　　村级党支部换届基本情况及存在的问题

　　根据县委的统一安排，我镇把村级党支部的换届选举工作作为今年上半年加强农村基层建设的大事来抓，进行了周密的部署，成立了选举领导小组，制定了详细的实施方案和选举的基本要求、操作规程，并于20xx年5月14日召开了选举动员大会，在全镇全面展开了换届选举工作，经过近两个月的努力，截止7月10日，我镇42个村成功地搞好了40个村的选举工作，具体情况如下：

　　1、从选举结果来看，基本上是按照“精干、高效、德才兼备”和减轻农民负担的原则。完成的这40个村的村级党支部的换届选举所选举产生的支部书记，同上届比调整了23个，支委班子减少了14人；文化素质明显得到提高，中专、高中以上的占14名，占35%；年龄结构进一步降低，45岁以下的

　　

　　今泰学院推荐文档

　　有25名，占62.5%；带领群众致富的“领头雁”明显增多，比例达到40%，如陈义强、潘立云、田健等；新选进了4名年轻、能干的女党员进班子，调整了支委性别比例，女干部增多了。

　　2、从选举过程来看，一是认真搞好走访调查工作，摸清情况，主要是采取党政负责人分片包干的办法，对各村的党员、组长及部分群众代表，广泛听取意见，全面了解基本情况，再碰头汇报；二是认真搞好民主推荐和考察工作，全面推行“两推一选”办法，结合调查情况，确定正式候选人，然后提名交村党支部选举；三是依法依规实施选举，发扬民主，坚持差额选举，公开、公平、公正，并明确了到会需符合的法定人数及将选举结果及时进行了公布。

　　3、从选举成效来看，主要有认真解决了一些重点村、难点村的遗留问题，如双马、屯下、八角等村的财务管理混乱问题；马桥、古城等村的班子问题；合德、杨梓等村班子思想状态问题；另外还做好了外出流动党员回乡参加选举的问题。

　　4、从未选举的两个村（光荣、八角）来看，这两个村的群众基础是全镇历年来都比较好的村，无论是班子建设还是工作都是相当突出，且有光荣村还在6月21日之前完成了农业

　　

　　今泰学院推荐文档

　　税任务，只是目前因为现任支部书记有某些原因未能正常进行选举，但在下半里，一定会很顺利、很正常地完成这项工作。

　　总之，我镇的换届选举是相当成功的，也积累了很多的宝贵经验，同时几个比较突出的成效是：新老班子的交接比较平稳、正常；班子的凝聚力得到进一步的加强，战斗力进一步得到提高；群众对支部的换届选举参加热情进一步得到提升，对村工作的拥护力进一步得到增强；选举的程序进一步得到规范，党员的民主意识进一步得到强化；支委班子人员比上届减少了14人，进一步降低了农民的负担。这些具体表现在是有19个村的农业税能迅速在5天内完成，“双抢”、抗旱等工作都能很出色地完成。

　　虽然我镇的换届选举工作进行得比较顺利，较好地完成了40个村，但也还有很多不可忽视的问题，主要有：

　　⑴村支部党员年龄老化，文化水平偏低，部分党员思想陈旧、还有一部分支委班子成员工作保守，不适应于新形势下的农村工作要求，思路不开阔，方法无创新，在一定程度上阻碍了村级经济的发展；同时对年青党员同志的培养和发展力度不够，造成有青黄不接、后继乏人的现象；还有一部分年轻有为的党员不愿担任村干部，原因是外出务工为养家糊口，在家带领群众致富太难，党性不是很强。

　　

　　今泰学院推荐文档

　　⑵仍有部分村党支部党员派性严重，很大一部分群众对村委换届选举的意义认识不是很高，造成不能真正实现镇党委选准配强支部班子的意图，致使工作有些被动，如光荣村的选举就面临着这种状况。

　　⑶中等、差的村的村党支部书记，40%以上存在“等、靠”的思想，思想上不是很稳定，再加上村级经济存在极端困难的局面，工资无法保障的情况下，工作积极性不高，这是当前一个极其待解决的具体问题。

　　⑷真正能发挥带动人民群众致富的“领头雁”太少。⑸一些村党支部的党教工作流于形式，春训冬训只是走过场，造成党员的先进性教育滞后，工作出现被动，这也是支部换届出现青黄不接局面的一个重要原因。

　　--------DesignedByJinTaiCollege---------

　　

　　

　　

篇十五：支委会换届存在问题和不足

　村党支部换届意见建议

　　2011年,我市村党组织任期届满,将进行换届选举。根据有关法律法规和中央、省委、市委有关文件精神,结合我市实际,现就做好村党组织换届选举工作提出如下意见。

　　一、明确村党组织换届的指导思想和基本原则这次村党组织换届的指导思想是:以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯切落实科学发展观,紧紧围绕深化农村综合改革、统筹城乡发展、建设社会主义新农村的总目标,进一步加强农村基层组织建设和干部队伍建设,充分发挥农村基层党组织的领导核心作用,增强农村基

　　层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,领导村民自治,推进农村基层民-主政治建设,为坚持科学发展、奋力后发赶超、建设绿色益阳提供坚强组织保障。

　　这次村党组织换届要坚持以下基本原则:一是党管干部原则。坚持德才兼备、以德为先的用人标准,严格把好选人用人关。二是民-主公开原则。认真贯彻落实《中国共-产-党党员权利保障条例》,扩大基层民-主,换届选举的每个程序、每个环节应最大范围的向党员和群众公开,充分尊重党员和群众的民-主权利。三是依法办事原则。村党组织换届选举严格执行《中国共-产-党章程》、《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》及相关规定,依法按章规范操作,坚持法定的程序不变通,规定的步骤不减少。四是统筹推进原

　　则。村党组织换届选举工作时间相对集中,从2011年1月开始至6月底基本结束。

　　二、选优配强村党组织领导班子

　　坚持选任标准。坚持任职标准和条件,把好选人用人关,把综合素质高、工作能力强、业绩突出、群众公认的优秀人才选进村党组织领导班子。要认真贯彻中央组织部《关于加强村党支部书记队伍建设的意见》(中组发20157号)文件精神,把思想政治好、带富能力强、协调能力强的“一好双强”优秀党员推选为村党组织书记。

　　2

　　拓宽选人渠道。注重从农村致富能手、回乡知识青年、复员退伍军人、农民经纪人、农村专业合作组织负责人和外出务工经商返乡农民中选拔村党组织班子成员。鼓励大学生村官参加村党组织班子成员的选举。鼓励优秀民营企业经营管理人员、县乡机关和企事业单位退居二线、提前离岗或退休干部职工中的党员回原籍担任村党组织书记。对情况复杂、矛盾较多、本村暂无村党组织书记合适人选的,可采取上级党委委派、相邻村党组织书记兼任等方式选任村党组织书记。积极探索、大力选派国家干部到重点村、难点村工作并通过有关程序选任为村党组织书记的方式和途径。

　　精简干部职数。坚持从实际出发,按照精干高效原则,科学合理确定、从严控制村级班子职数,进一步巩固农村综

　　合改革成果。统筹考虑村“两委”干部的配备,具体职数由区县(市)按村规模大小,每村核定3—5名。提倡村党组织成员和村民委员会成员交叉任职,提倡村党组织书记通过选举担任村民委员会主任,提倡党员通过法定程序当选为村民小组组长、村民代表,推广村党组织、村民委员会和村经济组织领导班子“三位一体”、主要负责人由一人兼、领导班子成员交叉任职的模式,切实增强村级班子统筹能力和整体活力。

　　优化班子结构。着眼农村经济社会发展要求,重视推选3

　　懂技术、有文化、善经营的农村优秀人才进入村党组织班子。注意村干部老中青搭配,力争使每村有1名30岁左右的干部,全市村党组织书记和村民委员会主任中30岁左右的人数应有所增加,村级班子形成合理的年龄梯次结构;每村至少有1名女干部,少数民族聚居村应注意选配少数民族优秀干部;全市45岁以下的村党组织书记、村民委员会主任中,具备中专(高中)以上学历的人数比例应有所提高,逐步实现每村有1名大专以上文化程度的干部。

　　三、精心组织换届选举

　　按照《中国共-产-党党章》、《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》和《中共湖南省委关于进一步加强和改进村干部队伍建设的意见》的要求,实行由党员推荐和群众推

　　荐相结合的方式酝酿提出委员候选人,再由党员大会选举产生村党组织委员会成员(以下简称“两推一选”)的办法,认真做好村党组织换届选举工作。

　　认真做好宣传发动工作。通过公告、通知、书信、召开动员会以及板报、公开栏、宣传横幅标语、党建网站等形式和手段,广泛宣传开展“两推一选”的目的意义,提高党员群众对“两推一选”的认知度,激发广大党员群众的参与热情,营造良好的舆-论氛围。

　　认真做好前期准备工作。各区县(市)和乡镇要在全面4

　　调查摸底的基础上,制定换届选举工作方案。村党组织要成立换届选举筹备工作机构,对“两推一选”作出具体安排。对后进村、难点村要先进行组织整顿,再组织开展换届选举。对工作基础、群众基础比较薄弱,实行“两推一选”有较大难度的村,要向上级党委报告,按照党内有关规定,确定符合村情实际的选举方式。

　　认真做好换届人选的推荐和考察工作。一是组织党员推荐。由乡镇党委和村党组织组织召开村党员大会,并邀请部分村民小组长和群众代表参加。村党组织班子成员进行述职后,由全体党员对班子成员进行民-主测评,并根据任职的基本条件,以无记名投票的方式推荐新一届班子成员候选人初步人选。确定的候选人初步人选,一般应多于村党组织班

　　子成员所定职数的一倍。党员个人可以向党组织自荐。二是组织群众推荐。党内推荐结束后,由乡镇党委和村党组织组织召开村民代表大会,或以村民小组为单位召开村民会议、户主会议,对党员推荐产生的候选人初步人选以投信任票的形式进行测评。群众测评推荐票少于实到会人员的三分之二的人选和没有经过群众测评推荐的人选,不能作为候选人初步人选。三是做好组织考察工作。对民-主推荐产生的候选人初步人选,由乡镇党委依照任职条件逐一进行资格审查,将符合条件的人选列入考察对象,对其政治思想表现、工作能力5

　　及在群众中的威信等情况进行全面考察,按差额数不少于应选人数20%的比例确定委员候选人预备人选,由村党组织上报乡(镇)党委审批。凡是没有经过组织考察的,不能列为候选人预备人选。候选人预备人选的基本情况,应通过一定形式向群众公示。

　　认真组织召开党员大会。由上届村党组织委员会主持召开党员大会,将候选人预备人选名单提交党员大会酝酿讨论,根据多数党员的意见确定正式候选人,由党员以无记名投票、差额选举的方式选举产生新一届委员会,并及时召开新一届村党组织委员会议,选举产生村党组织书记、副书记。条件成熟的村,也可由党员大会直接选举产生书记、副书记。村党组织委员会选举结果要报乡镇党委审批,村党组织书记

　　选举结果要报区县(市)委组织部备案。在村党组织换届选举中,不宜实行不经过组织程序而进行无候选人直接选举的探索和做法。

　　认真做好村党组织机构设臵工作。村党组织设臵要按照《中国共-产-党农村基层组织工作条例》的有关规定办理。正式党员人数超过50名的,可以设立村党总支部;超过100名的,经县级地方党委批准,可以设立村党委。村党总支部、村党委受乡镇党委领导。设立村党总支和党委,要考虑工作实际,从有利于工作需要出发,综合考虑,稳妥进行,条件不成熟的,暂时只设立村党支部,待条件成熟后,再变更组织形式。

　　四、切实加强领导和指导

　　落实领导责任。各区县(市)委要高度重视,发挥关键作用,区县(市)委书记要履行第一责任人职责,区县(市)委常委要实行分片联系负责制,建立工作联系点,加强具体指导。乡镇党委要负责具体组织实施,乡镇党委书记要认真履行直接责任人职责,落实乡镇党委班子成员分片负责制、驻村干部包村责任制。区县(市)委组织部要切实负起牵头抓总责任,加强组织协调,加强工作指导,加强业务培训,加强督促检查。各有关部门要充分发挥职能作用,密切配合,齐抓共管,形成合力。区县(市)、乡镇两级要建立换届选举应急处臵机制,加强对突发事件的防范、掌控和处理,完

　　善选举重大问题、重要信息报送、情况通报制度和责任追究制度。要统筹谋划,有序衔接村“两委”换届选举工作,先进行村党组织换届选举,再进行村民委员会换届选举。各乡镇要分别选择1个选情较为复杂的村党组织,先行组织开展换届选举试点工作,并在2月底前完成试点工作任务。

　　注重分类指导。换届前,各地要相对集中一段时间,深入村组、农户,对村级组织现状进行一次全面摸底排查。在此基础上,指导各村制定村党组织换届工作实施方案,对可能影响换届选举的问题,提前制定处臵预案。要对班子软弱涣散村、矛盾突出村、财务管理混乱村、村务公开和民-主管理难点村、换届选举重点村等“五类村”进行重点整顿,建立工作台账,制订切实可行的整顿方案和措施。坚持先审计后换届的原则,各地要组织纪检、财政、农业、经管等部门组成村级财务审计小组,对各村财务收支情况进行全面清查审核,并以适当方式公开审计结果,接受群众监督。各区县(市)要向乡镇、乡镇要向村派出指导组,确保村党组织换届选举工作顺利开展。

　　严格依法办事。要认真贯彻落实中央组织部《关于进一

　　(组通字201559号)步严肃村“两委”换届工作纪律的通知》

　　要求,坚持教育在先、警示在先、预防在先,按照“5个严禁、17个不准和5个一律”的要求,严肃换届选举工作纪律,营造风清气正的换届环境。切实加大对违法违纪行为的打击

　　力度。对参与或指使他人以暴-力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票、虚报选票数等手段,以及利用宗教势力等破坏、妨碍选举的,依法严肃查处;对黑恶势力、境内外敌对势力干扰破坏选举的,做到依法打击,绝不手软。对换届选举中查处的典型案例,要在一定范围进行通报。要高度重视换届期间的信访工作。坚持有访必接、有报必查,凡情节具体、线索清楚的,要限时办结。对因解决问题不及时、不得力,或违规违法操作,而引起群体性事件和造成不良影响或严重后果的,要追究有关人员的责任。

　　巩固换届成果。要建立健全村党组织换届选举工作档案。对新当选的村党组织班子成员,要按照分级培训的原则,加强教育培训工作,提高他们的思想政治素质和工作能力。要做好退出村党组织班子人员的思想工作,注意帮助他们解决实际困难,教育他们顾全大局,带头支持和维护新班子的工作,及时做好新老班子工作交接手续。要建立健全村党组织工作制度,完善村党组织任期目标和年度工作承诺考评制,推进村级工作规范化管理。

　　中共益阳市委组织部

　　2011年2月15日

　　主题词:换届选举村党组织△通知

　　中共益阳市委组织部办公室2011年2月15日印发

　　(共印40份)

　　村党支部换届意见建议[篇2]

　　根据《中国共-产-党章程》规定,村党支部委员会每届任期三年,今年全镇村党组织班子任期届满。为进一步加强农村基层党组织建设,努力打造能带头致富、带领群众共同致富的村党组织领导班子,加快社会主义新农村建设步伐,根据县委统一部署,镇党委决定对全镇村党组织进行换届选举。现提出如下意见:

　　一、指导思想

　　以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,以《中国共-产-党章程》、《中国共-产-党农村基层组织工作条例》和《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》为依据,以进一步增强村党组织的凝聚力、战斗力和创造力为目标,精心组织,周密部署,认真做好村党组织换届选举工作,选优配强村党组织班子特别是党组织书记,真正把村党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,为“实现翻番、冲刺百强、率先小康”、加快推进新农村建设提供坚强的组织保证。

　　二、方法步骤

　　这次村党组织换届选举以“两推一选”为主,即由村全体党员、村民代表分别推荐村党组织书记、副书记和委员候选人,根据推荐得票情况和组织考察结果,由镇党委集体讨

　　论确定候选人预备人选,提交党员大会酝酿,并差额选举产生党支部委员,在新选出的党支部委员会全体会议上等额选举产生村党支部书记和副书记。换届选举工作一般分以下四个阶段进行。

　　1、组织发动阶段(11月9日-10日)

　　⑴充分运用各种形式,广泛宣传村党组织换届选举的意义、步骤和要求,积极营造村党组织换届选举的良好氛围。

　　⑵召开支委会、支部大会及村民代表会议,组织学习《中国共-产-党章程》、《中国共-产-党农村基层组织工作条例》、《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》等党内法规,教育引导党员、村民代表充分认识村党组织的地位、职责和作用,正确理解实施“两推一选”的目的、原则和要求,自觉增强组织观念、大局观念和纪律观念,消除各种模糊认识,积极参与村党组织换届选举的有关工作。

　　⑶按照“两推一选”的方法、程序和要求,充分听取党员、干部和群众的意见,对照村党组织“五个好”要求和干部队伍建设“四化”方针,提出村党支部委员的任职条件,并在村务公开栏中公布选举的职位设臵、候选人的条件和选举的工作程序。

　　2、公开推荐阶段(11月11日-12日)

　　各村党组织在镇党委的指导下,召开全体党员和村民代表大会,听取村党组织班子成员述职。与会人员根据述职情

　　况,结合平时工作实绩,对现任村党组织班子成员进行实事求是的评议,同时分别组织全体党员和村民代表直接推荐村党支部书记、副书记和委员候选人。镇党委对推荐的候选人进行资格审查和组织考察,在广泛听取各方面意见的基础上,确定候选人初步人选并公示,接受村民和社会各界的监督。

　　3、党委审定阶段(11月13日-14日)

　　召开党委会,听取各村党组织班子成员的推荐、考察情况汇报,并对候选人初步人选逐个讨论研究,也可以进行无记名投票表决,产生各村党支部委员、书记、副书记候选人预备人选。委员候选人预备人选按照比应选人数多20%的差额确定。

　　4、党内选举阶段(11月15日)

　　各村党支部召开党员大会,对党委确定的委员候选人预备人选进行酝酿、协商,确定正式候选人,以无记名投票的方式进行差额选举。书记、副书记在新一届委员会第一次全体会议上由镇党委提名等额选举产生。

　　条件成熟的村积极开展“公推直选”试点,由党员和村民代表直接推荐确定村党组织书记、副书记和委员候选人,经镇党委讨论确认后,再由党员直接选举产生书记、副书记和委员。

　　三、工作要求

　　1、统一思想,提高认识

　　“两推一选”和“公推直选”是村党组织换届选举中探索的成功经验,有利于扩大党内外民-主,推进党的基层组织工作民-主化进程;有利于充分调动党员和群众的积极性,建立农

　　村优秀人才脱颖而出的新机制,把最优秀的党员选拔到党组织班子中来;有利于密切农村党群干群关系,维护农村稳定,提高村党组织班子的群众公认度,不断巩固和加强党组织在农村基层工作中的领导核心地位。各村党组织一定要从深入实践“三个代表”重要思想、全面贯彻落实科学发展观和进一步推进农村基层民-主政治建设、加强村党组织班子自身建设、促进农村改革发展稳定、加快新农村建设步伐的高度,充分认识通过“两推一选”、“公推直选”选举产生村党组织班子的重要意义,广泛、深入、细致地做好宣传、教育、引导工作。

　　2、坚持条件,选优配强

　　各村要在坚持标准的基础上,选优配强村党组织班子。要注意从退伍军人、大中专毕业生、优秀农民经纪人、种养殖大户、优秀民营企业业主的党员中选拔人才,优化村党组织班子的年龄、文化、能力等结构,真正把“政治上靠得住、发展上有本事、群众信得过”的人选拔进村党组织班子。要努力提高村党组织班子成员文化层次,新进村党组织班子的

　　成员应具备高中(中专)以上文化程度。要优化村党组织班子的年龄梯次结构,村党组织班子成员年龄,男一般不超过55周岁,女一般不超过50周岁,有条件的村要配备35周岁以下的村党组织书记,新进班子人员要努力实现年轻化,以35周岁左右为主体。同时,要注重选拔女干部,原则上村两委会成员中女干部不得少于一名。提倡村党支部委员与村民委员会成员实行“双向进入、交叉兼职”,有条件的村实行村党组织书记和村民委员会主任“一肩挑”。

　　3、严格程序,确保质量

　　换届选举过程中,要自始至终按照《中国共-产-党党章》、《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》规定的选举程序和要求办事。召开选举大会时,实到会有选举权的党员人数必须不少于应到会人数的五分之四。镇党委讨论确定的候选人预备人选要由上届村党支部委员会提交全体党员进行酝酿和讨论,并根据多数党员的意见确定正式候选人。党支部委员必须按规定实行差额选举。没有到会的党员不能委托他人代为投票。选举结果必须当场统计汇总、公布。

　　要认真组织党员参加换届选举工作,确因特殊情况不列入应到会人数的党员,要严格按照中组部规定的“六种情况”(患有精神病或其它疾病导致不能表达本人意志的;自费出国半年以上的;虽未受到留党察看以上党纪处分,但正在服刑的;年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的;

　　工作调动,下派锻炼、蹲点,外出学习或工作半年以上等,按规定应转走正式组织关系而没有转走的;持《流动党员活动证》外出无法到会的),认真登记审查,在党员大会上逐个说明,由全体党员表决通过。

　　选举时要注意尊重和保障党员的民-主权利,体现选举人的意志。要教育广大党员,坚持党性原则,以党的事业为重,正确行使党员的民-主权利。要注意防止家族势力对换届工作的干扰,对出现的违法违纪行为,要及时制止,严肃处理。

　　4、加强领导,精心组织

　　镇党委建立以党委书记为第一责任人的换届选举工作

　　领导小组,确定了镇驻村选举工作指导组和联络员(按村委会换届选举工作组不变),按照实事求是、积极稳妥、分类指导的要求,有序推进“两推一选”和“公推直选”。各村党支部也要建立相应的组织,党支部书记为第一责任人,其他成员共同配合,确保换届选举有序进行。换届选举结束后,各党支部要认真做好总结工作,并于11月20日前将总结材料报送镇党委集中汇总报县。

　　2015年11月9日

　　村党支部换届意见建议[篇3]

　　各村党支部:

　　根据《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》、《中

　　国共-产-党和国家机关基层组织工作条例》和《中共中央组织部关于党的基层组织任期的意见》规定,今年我镇村级党支部任期已满,需要进行换届改选。为切实做好村党支部的换届

　　选举工作,现提出如下意见:

　　一、指导思想

　　以党的十六大、十六届三中、四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》,选好新班子,明确新目标,健全工作制度,在保持班子相对稳定的前提下,坚持德才兼备的用人标准和群众公认的选人原则,充分发扬党内外民-主,引入竞争机制,切实把那些政治文化素质高、带头致富和带领群众共同致富能力强、受到广大群众拥护的党员,选拔进党支部班子,不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力,为加快我镇经济和社会全面、协调、可持续发展提供坚强的组织保证。

　　二、方法步骤

　　这次村党支部换届选举工作,从9月上旬开始,到11月底结束,大致分三个阶段进行。

　　(一)准备阶段

　　1、镇党委成立村党支部换届选举工作领导小组,进行明确分工。

　　2、各村党支部要召开一次支部扩大会议,各村党支部要认真对照三年任期目标和要求,提前做好总结工作,进行汇报,并以书面形式上报党委备案。同时在会上对上一届班子成员进行民-主测评并对新一届班子成员进行民-主推荐。

　　3、分组分片,严格考察。镇党委将分成7个考察小组对全镇各村党支部进行集中考察,特别是要加强对支部书记的考察,从而真正了解广大党员、群众的意愿。

　　4、开展广泛的宣传发动。各村党支部要组织广大党员干部认真学习《党章》和《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》,提高认识,统一思想。各村党支部要通过广播、黑板报、村务公开栏、召开党员会、村民代表会等各种形式,广泛进行宣传发动。

　　(二)实施阶段

　　1、党委讨论,确定候选人。镇党委将根据考察小组对各村党支部的考察情况,并通过广泛听取各基层党员干部的意见,经过反复协商酝酿,召开专题党委会,讨论确定正式候选人,按照《党章》和《条例》规定的要求和程序进行选举。

　　2、严格按照“两推一选”的程序,配好配强村级支部班子,条件具备的地方,可进行“公推直选”村党支部书记的试点。由上届村党支部主持召开党员大会,镇党委派人参加,按选举办法选举产生委员、书记,党员大会的选举结果

　　报镇党委审批,由党委研究后批复公布。

　　(三)善后阶段

　　村党支部换届选举工作结束后,镇党委认真做好总结和落选人员的思想工作。新一届村党支部要召开一次支委会,明确分工,制定出三年任期目标规划和年度工作计划,并在支部党员大会上予以公布。

　　三、几点要求

　　1、要切实加强领导,村党支部换届选举工作是一项政策性很强的工作,也是党员和广大群众十分关心的大事,各村党支部要高度重视,精心组织,严密实施,精力上高度集中,工作上统筹安排,确保这项工作顺利完成。

　　2、换届选举是一项[-找文章,到]非常严肃的工作,在实施过程中,各村党支部一定要按规定的程序进行,不能马虎走过场,严格选举纪律,对搞拉帮结派,违反《条例》行为的,一经发现,严肃查处。

　　3、各村党支部改选后,要把群众所提出的热点、难点、疑点问题及时梳理出来,能解决的要及时解决,一时解决不了的要向群众解释清楚。

　　附:村党支部换届选举分工表

　　村党支部换届意见建议[篇4]

　　我市农村党支部、总支(以下统称党支部)自**年底换届后,到**年底任期届满。市委结合农村开展先进性教育活

　　动的时间安排,部署全市农村党支部的换届选举工作于今年3月进行。根据《党章》、《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,现就农村党支部换届选举工作提出以下指导意见。

　　一、指导思想

　　以邓-小-平理论、“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大和十六届四中、五中全会精神,严格执行《党章》和《基层组织选举工作暂行条例》的规定,按照“民-主、平等、竞争、择优”的原则,通过“公推直选”的方式,进一步扩大基层民-主,充分调动党员、群众参与基层民-主建设的积极性,选准配强新一届村级党组织领导班子,真正把村级组织建设成为“三个代表”重要思想的组织者、实践者、推动者,实现好、维护好、发展好广大农民群众的根本利益,为农村的改革、发展、稳定提供坚强的组织保证。

　　二、新一届村党支部的职数设置和结构要求

　　1、村党支部的职数设置:村党支部设委员3—5名,其中书记1名,委员2—4名;一般不设置副书记。各村的委员职数由乡镇办党委根据实际情况自行决定。

　　2、村党支部的结构要求:党支部委员年龄一般应在50岁以下;一般应具有初中以上学历(含初中)。支委委员中一般应有1名女同志,民族村党支部班子一般应有1名少数

　　民族同志。

　　三、选举方法、步骤和时间安排

　　1、公推候选人(3月上旬)。

　　支部发布选举公告,动员党员自荐,参与支部书记或委员的竞选。村民代表、党员联席会议采取无记名投票的方式,在党员自荐人中分别推出支部书记和委员初步候选人。初步候选人人数一般按应选人数差额1─3名确定。乡镇办事处党委要对初步候选人进行资格审查。资格审查的具体细则由乡镇办事处党委自行制定,但应把握以下几个方面的原则:凡未履行党员义务的、两年内受党纪处分(包括正在受组织审查的)的、两年内违反计划生育及其条规的、参与邪教活动或搞封建迷信活动的应取消其初步候选人资格。乡镇办事处党委应在最大范围内将通过资格审查的初步候选人进行不少于3日的公示。公示期满后乡镇办事处党委向各村支部党员大会提出符合资格条件的支部书记和委员正式候选人建议人选。书记和委员的建议人选人数一般按应选人数差额1─2名确定。

　　2、直接选举(3月中旬)。

　　召开支部党员大会,讨论确定支部书记和委员正式候选人。组织正式候选人与党员见面,介绍正式候选人简历、工作情况。支部书记正式候选人一般要在党员大会上作竞职演讲,并回答党员提出的问题。委员正式候选人一般应在大会

　　上作表态性发言。正式选举分为两个环节:一是党员大会首先对支部书记进行直选,获赞成票过半数的当选为书记。二是在支部书记产生后,进行委员选举。落选的支部书记正式候选人作为委员正式候选人参加委员选举。支部委员职数设置为3名的,取获赞成票过半数的前2位;设置为5名的,取获赞成票过半数的前4位。

　　对因身体原因或外出未归不能参加换届选举的党员,应向支部办理请假手续。请假的党员报乡镇办事处党委换届工作领导小组批准,可不计入应到会人数之内。

　　直选未能产生新一届支委会的,按所缺职数差额一名的办法,以得票多少从高到低确定复选候选人,随即由党员大会选举产生所缺职位。

　　四、加强组织领导

　　各乡镇办事处党委是村党支部换届选举工作的直接领导者和组织者,对每个村的换届选举工作的所有具体事项和细节都要高度重视。

　　1、做好前期准备工作。各乡镇办事处党委要认真组织学习《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》。成立农村党支部换届工作领导小组。组建各村选举工作指导组,明确一名副科级党员领导干部任驻村指导组组长,培训好指导组成员。要制定具体的选举工作实施方案,进行具体安排部署,并报市委组织部组织科备案。同时,要认真做好上一届

　　精品文档

　　支部班子任期财务审计工作,并将审计结果在村民大会、党员大会上进行公布。

　　2、严肃选举工作纪律。换届选举的各项工作都要依据《党章》和相关党内法规的规定进行,严禁各种违法行为,坚决打击以威胁、贿选、伪造选票等不正当手段破坏选举。

　　3、妥善做好后期工作。一是村党支部要及时向乡镇办事处党委报告党员大会选举结果。二是各乡镇办事处党委要及时做好村级党组织选举结果的批复工作。妥善做好离任干部和落选同志的思想工作,引导和帮助他们放下包袱,正确对待,一如既往地协助新一届班子做好村里的各项工作。三是及时做好新一届村支部书记、委员的个人档案建档工作(参照干部履历表的格式建立个人档案)。同时,认真抓好新班子成员的上岗培训和思想教育,规范和完善各项工作制度。四是涉及人事变动的,乡镇办事处党委要督促其做好工作交接。五是及时做好有关报表、文件、材料的归档工作。六是各乡镇办事处党委要认真对村党支部换届工作中一些好的作法加以提炼总结,对工作中反映出的问题认真梳理分析,于3月底完成村党支部换届选举工作总结报告,报市委组织部组织科。

　　21/21

　　

篇十六：支委会换届存在问题和不足

　支委换届选举工作总结范文

　　在进行支部委员会换届选举之际，我代表本届支部委员会，向全体党员同志作汇报，并接受党员审议。现将支部委员会工作报告如下：

　　风井区党支部现有党员17名，预备党员1名，入党积极分子2名，党支部自上届换届以来，在矿党委领导和大力支持下，以开展创先争优主题活动为契机，深入贯彻落实党的、某某届历次全会和省第十次党代会精神，全面建设党的思想建设，组织建设和作风建设，全体党员干部和员工爱岗敬业，努力工作，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。

　　一、党支部工作回顾

　　(一)以理论为先导，加强思想政治建设

　　组织好政治理论学习，是支部工作的一项重要任务。三年来，我们能够严格按照矿党委部署和安排，认真组织党员学习党的路线、方针政策。重点学习了党的精神、《中国共产党章程》、某某七一重要讲话和反腐倡廉的有关文件讲话精神等。通过班前会和周二、五的学习，达到了不同的目的和要求。在学习中，支部注意把学习教育与推动支部建设相结合，把理论学习与开展主题活动相结合，把日常教育和传统教育相结合，把理论学习和区队工作及本职工作相结合。在学习中，支部注意抓好学

　　习的时间、人员、内容、质量落实，并在学习过程中做到五个坚持：一是坚持理论学习制度，无论工作多忙，要求每位党员都应无条件参加理论学习;二是坚持学习签到制度，做好学习内容的记录;三是坚持抓学习效果，做到学习内容重点突出，学习安排规范有序;四是坚持理论学习与实际工作相结合;五是坚持会后整理汇报制度。通过以上措施，较好地营造

　　了一个良好的学习环境和氛围，带动了支部的全面建设，也促进日常工作的开展。

　　(二)以思想政治路线为基础，加强党的组织战斗力

　　三年来，支委会一班人能注意加强自身的党性锻炼和修养，严格执行党的路线、方针政策和矿党委的指示精神，在政治上和党中央保持一致，做到讲原则，讲大局，讲团结，发挥了支部战斗堡垒作用。能适时地召开支委会，研究分析支部工作情况，做到工作有计划，有目标。平时，无论大事小事支委间都能够及时沟通商量，和认真听取职工的意见，及时解决处理工作中的实际问题，齐心协力、以身作则，发挥好支部委员表率作用。

　　(三)以标准化建设为契机，加强员工的自身素质

　　随着我矿不断引深标准化工作的建设力度，我区顺势而上，在全区树立人能改造环境，环境能够改造人的思想理念，以建设精品机房、精品岗位为突破口，实施精、亮、净、美工程。本着先抓点、后抓线、点线结合、重点突破、整体推进的原则，以后所沟主扇机房精品工程建设和前窑主扇文明示范点为龙头，不断加大精品工程和典型示范点的硬件投入，带动全区安全质量

　　标准化工作上水平。打造全矿机电系统一流的精品工程和示范点。此外，通过推行岗位描述和手指口述来规范员工操作行为，使准军事化管理有机融入区队管理工作，不断加强队伍整体素质，提高了执行力，使员工的工作行为、环境面貌、主扇机房的管理呈现出新的气象，使旧貌换新颜。从上岗之前进行军姿、队列、内务等进行训练，组织开展班前宣誓、岗前宣誓以及班中走动巡视，并确定了三个结合的工作思路，彻底改变员工传统的思维模式和行为习惯，全队员工切实做到了执行标准身体力行，解决

　　隐患问题雷厉风行;规范了员工行为举止，把纪律严明、令行禁止的作风落实到岗位上。

　　在过去的几年中，我区党支部在矿党委的指导下，在全体党员的努力下，在各项工作中缺的了一定成绩，但在工作中仍然存在这问题，比如在对支部的建设中，距离党的要求尚有一定差距;在进行政治思想工作中。由于生产工作，二使政治思想工作缺乏力度，并且在实际中，开展工作的方式部沟丰富，部能最大程度发挥除思想政治工作的作用，在今后的工作中，我们将继续发挥支部的优良传统，努力克服自身存在不足，一如既往地做好支部工作，现就今后支部的工作提出以下几点意见：

　　1、继续抓好支部的自身建设，有组织、有计划地抓好党员教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

　　2、围绕生产，不断加大政治思想工作力度、充分发挥政治思想工作的激励作用，为生产活动保驾护航。

　　3、加强支部政治理论学习和党性修养

　　4、有计划地做好积极分子入党工作，对要求入党的同志做到明确分工，做到成熟一个发展一个。

　　党员同志们：三年来，支部工作之所以取得了一些成绩，是与上级党委的正确领导、支委间的通力合作、全体党员的共同努力和部门领导的大力支持分不开的，在此，请允许我代表本届支委会向大家表示衷心地感谢!以上总结可能不够全面，不到之处，望大家批评指正。希望全体党员在今后新一届党支部领导班子的带领下，一如既往的支持党支部的各项工作，与时俱进，勇于开拓，同心同德，为顺利完成各项工作任务而努力!

　　为了加强党组织建设，增强村党支部的群众基础，扩大群众参与权、推荐权与监督权。按照镇党委、政府的有关要求，结合本村实际，在本届党组织换届选举中，党支部采用两推一选办法进行换届选举，选举过程中始终保持公平公正。截止2022年12月24日，在镇党委、政府的重视关心下，在村两委及党员群众的积极配合努力下，本村党支部换届选举工作顺利结束，无论是选举过程还是选举结果，都基本达到了选举的预期目的。

　　一、基本情况

　　全村共有300户人家，总人口952人。本支部共有正式党员55名，预备党员2名。有选举权、被选举权的党员55名，其中长期外出19名，因病不能到会一名，在家且有选举权、被选举权的党员36名，推荐候选人初步人选7名，参加测评的村民代表21名，推荐产生党支部候选人7名。通过两推一选，选举产生新一届支部委员6名。

　　二、主要做法

　　1、加强领导，营造气氛。村党支部在全镇村级党组织换届选举动员大会后,本村迅速行动,制定了村党支部换届选举工作方案，并于12月10日召开村两委主干会议，研究部署安排本村党支部换届选举工作，镇党委分管组织的宣传委员、包村干部到会议现场做重要工作指导安排，宣读镇党委的工作要求，周密部署支部换届选举前期工作及交代选举过程中的注意事项。为加强政策、法律法规的宣传，充分发扬民主，尊重和支持广大党员与村民代表的意愿，在整个换届选举工作中，村党支部着眼于筹划，立足于宣传，注重于引导，始终把宣传发动群众，做好思想政治工作贯穿于选举工作全过程。宣传透彻，广泛动员是本次换届选举取得成功的基础。通过召开村代表动员大会宣传本届支部选举活动，使得两推一选的目的、意义、指导思想及方法、程序家喻户晓，深入人心。在党支部换届选举推

　　荐大会上，在家正式党员36名，实到35名，村民代表27名，实到22名，党员到位

　　率97%，村民代表到位率81%;在12月23日的换届选举大会上，在家正式党员36名，实到35名，党员到位率达到97%。

　　2、发扬民主，强抓推荐。根据镇党委统一部署，我村于12月21日举行党支部换届选举推荐大会。在之前我村党支部召开村两委会议，再次对选举工作进行强调部署，专门讨论确定此次选举的计票人员与监票人员，采用公开推荐的方式并进行无记名投票推荐。同时，动员村两委干部对会场盔行布置安排，分工明确，合理安排工作人员，极大程度上保证了此次选举大会的圆满成功。在推荐大会上，我支部严格按照选举程序，发挥民主、公平、公正的原则进行了推荐，会上一是听取本届党支部委员会委员的述职报告，二是公布了下一届党支部委员会委员候选人条件，最后通过党员推荐和村民代表对党员推荐的初步候选人进行测评相结合的方式确定了7名党支部委员初步候选人。本次推荐会取得圆满成功，不仅推荐出党员、群众满意的候选人，也为12月23日的选举大会奠定了良好的基础;

　　3、规范程序，组织落实。在整个村党支部的换届选举过程中，本支部严格按照《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定的程序做好三方面内容：一是做好调查摸底工作。在选举前，按照镇党委的要求，召开了村两委干部述职述廉会议，党员、村民代表等对村两委干部三年来的工作表现给予评分，一定程度上为此次选举提供了良好的参考依据。二是规范选举环节工作。在支部选举前集中精力，分工负责，认真做好选举前的准备工作，提高党员到会率，确保大会选举成功。在具体操作上，严格把握三关：一是严把人选确定关。在确定支部候选人时，按组织程序从党员和群众推荐的人中确定初步候选人，并听取党员群

　　众代表意见，组织审查、考察公示，真正做到公开、公平、公正，既尊重了党员群众意愿，又体现了组织意图。二是严把选票填写关。在进行无记名填写选票时，积极创造宽松严肃的环境，确保每个参加选举的党员都能充分行使个人的民主权利。三是严把唱票计票关。所有的选票都在镇党委工作组的指导下，在监票人及全体党员的监督下进行公开唱票、计票，

　　三、存在的不足

　　在工作取得圆满结束的同时，我们也清醒地看到这次换届选举工作中存在的问题和不足，主要表现为：一从党员队伍状况看。农村党员队伍存在着年龄偏大、年龄分布结构断层、文化偏低、女党员偏少的现象比较突出。二从班子队伍建设来看。在年轻化、女性进班子比例上还存在着欠缺，文化素质不是较高，班子结构还需进一步改善。

　　总之，村党支部在本次选举过程中，严格按照选举的规范程序，不折不扣落实党的以来中央及省、市、区、镇党委关于加强党的基层支部建设、发展基层民主、推进社会主义新农村建设等一系列要求，以推进基层民主、加强基层支部、促进科学发展为目标，把坚持党的领导与充分发扬民主、严格依法办事有机结合起来，为沙卜窑村党支部选出了组织满意、群众拥护的新一届党支部班子。配强了村党支部班子，增强了党支部的创造力、凝聚力和战斗力。

　　根据学校党委的统一部署，今天，我们在这里召开初中支委会换届选举大会。受上一届委员会的委托，我们向全体党员作工作报告，请予以审议

　　靖年来我们在学校党委的正确领导下，以邓小平理论、三个代表重要思想作为行动指南，坚持科学发展观，坚定不移地贯彻党的路线、方针、政策，坚定信念，深化改革，务实创新，团结一致，锐意进取，扎实工作，

　　取得了一定成效，顺利完成了本届党支部的各项任务，为推进学校教育教学工作的发展作出应有的贡献。

　　一、过去几年的工作总结

　　1、加强支部班子建设，领导班子形成合力。

　　按照学校党委的要求，初中有思想上合心、工作上合力、言行上合拍的三合思想打造过硬的领导集体。党支部一班人在工作

　　中，办实事、讲实效，身体力行，作风民主，不断加强自身理论修养，有着较高的政策理论水平，形成高素质，奋发有为的领导班子。

　　在工作中，加强制度建设，主动接受师生和社会各界的监督。部里重大工作决策坚持做到提高知情度、增强透明度、扩大参与度。各种收费实行公示，进一步从制度上保证了部里的党风建设工作。领导都深入一线教课，都是教学骨干。初中党支部提出，教师为人师表，首先要树立正确的人生观和世界观、价值观和苦乐观，为教育事业奉献至上，树立为家长、学生、社会的服务意识。保持共产党员先进性活动中领导率先，注重身教重于言教，积极写学习心得，创办宣传栏等多项活动。在群众中享有很高的威信。使初中部在近几年中取得了可喜的成绩。在2022年到2022年的时间里，初中部连续八年荣获某某石油管理局教培中心先进党支部标杆，某某石油管理局教培中心先进党支部，某某教育中心先进党支部等称号。

　　二、注重理论学习，形成高素质的教师队伍。

　　初中党支部坚持三会一课，加强对支部成员和党员进行政治思想教育。组织党员、积极分子教师学习邓小平理论和三个代表主要思想，学习党的路线、方针、政策和党的基本知识。学习两会精神，学习党章、党纲;优秀共产党员的先进事迹。组织党员上党课，并邀请其他支部党员参加。我

　　们始终把学习放在第一位，学习做到制度化、经常化、规范化。通过学习，使每一位党员更新观念，坚定信念，不断地完善自我、发展自我、超越自我，从而全面提高党员的理念素质、思想素质、文化素质及其各种能力素质。

　　三、培养壮大积极分子队伍，加强党的组织发展工作。

　　奎几年，青年教师比例急剧增加，坚持用先进的思想理论武装青年

　　刻师的头脑，树立共产主义信念，是党支部一项长期的任务。在加大对青年教师业务能力培训的同时，初中党支部更加重视对他们进行师德教育，以教师的良好人格和良师风范熏陶感染学生。对青年教师的入党积极分子认真进行培养教育考察，及时了解他们的思想情况，帮助他们提高觉悟，为加入中国共产党奠定坚实的思想基础，5年来初中党支部发展了6名教师党员，10名入党积极分子，他们都成为了教育教学骨干力量，担起初中发展的重担。

　　在启动仪式上，15名党员主动为学生捐赠学习用具，达某某某余元。初中部领导班子决定免收14名学生每学期的学杂费等，在整个帮扶过程中，党员经常找学生谈话，了解他们的思想状况，还把自己孩子的衣物拿来给他们穿，经常给他们学习用品，折合人民币某某某余元。帮助他们解决学习、生活中的问题，这些学生都有了不同程度的进步。在汶川和玉树发生地震时，初中部全体教师献出爱心，合计捐款某某某某元。

　　未来面对学生的渴望、家长的期盼，我们的责任更加重大;我们将团结奋进、开拓创新、求真务实，为抓住新机遇，争创新佳绩，再创新辉煌!

　　二、今后三年工作的指导思想是：以科学发展观为指导，以深化课程改革和全面推进素质教育为核心，进一步加强党建工作和以教育教学为中心的教学工作，为实现学校和谐发展提供思想基础和组织保证。

　　围绕这个思想，我们主要抓好以下三个方面的工作：

　　1、党建工作有创新

　　牢固树立围绕党建抓教学的意识，开动脑筋，大胆创新，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。健全和完善基层组织工作机制，稳定人心，凝聚队伍，推动发展。

　　真正发挥党支部的政治核心和监督保证作用，以党建促进学校各项工作的健康发展。

　　2、高标准抓好党员干部队伍。

　　从抓学习，促思想观念转变入手，抓好党员干部队伍的思想、作风、能力建设，增强党员干部的执行能力和奉献精神，真正形成强大的凝聚力和战斗力。

　　3、教学教研工作要有新理念。

　　以科研为引领，学习先进教学理念，改进教学方法，构建新型模式，为学生打造更新颖、更吸引人的优质课堂;

　　同志们，让我们在即将选举产生的新一届党支部的带领下，认真贯

　　彻落实党的某某届四中全会精神，深入学习实践科学发展观，进一步解放思想，开拓创新，精诚团结，勤奋工作，充分发挥党委的政治核心作用和党员的先锋模范作用，为推进学校的又好又快发展，再创佳绩，再立新功。

　　

　　

篇十七：支委会换届存在问题和不足

　对基层党组织按期换届情况的自查报告一：按照市委、政府的统一部署，我乡组织专门人员按照文件有关精神对我乡“两委”换届选举工作进行了自查，现将自查结果报告如下:固军乡下辖5个行政村，一个社区，2736户、10129人，全乡有8个党支部，党员249名，其中农村党支部5个，党员169名。根据市委的安排部署，从10月15日至11月30日，我乡开展了村“两委”换届选举工作。一个多月来，在市委的正确领导和市委组织部、民政局的指导下，乡党委、政府高度重视，精心组织，周密部署，已顺利地完成了5个村、一个社区党支部的换届选举工作，共产生了25名农村党支部委员，其中任党支部书记5名，产生社区支部委员5名，其中支部书记1名。一个社区和4个村委会换届选举工作按照程序正在有序开展。一、加强领导准备充分为确保村“两委”换届选举工作的顺利开展，乡党委及时召开班子会议，深刻理解市委关于村级组织换届选举会议精神，班子成员分别深入村社对村党支部、村委会班子现状调查摸底，研究分析村级班子换届具体操作中容易出现的问题，保证下一步工作做到有章可循。一是成立了由乡党委书记任组长的工作领导小组，成员为分管领导、班子成员、组、纪、宣负责和其他相关人员，下设宣传组、督查组、文秘组。

　　二是认真制定村党支部和村委会换届选举工作的实施方案。根据《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《达州市村(社区)党组织换届公推直选实施办法(暂行)(达市委办发〔2010〕61号)和万委发〔2010〕13号《关于村(社区)党组织换届工作的实施实施》的要求以及《居委会组织法》《四川省村民委员会选举条例》，在调查研究的基础上，结合本乡实际，因地制宜，按照公开、公平、公正和竞争择优、依法选举等原则，确定好每一环节的工作程序，制定任职条件，制定了实施方案，为村“两委”选举工作的顺利进行提供了坚强的组织保证。三是进一步完善村务财务公开和民主管理工作制度。由乡组织财政所等牵头负责，对全乡4个村、一个社区的村务财务公开和民主管理情况进行检查，认真做好村级财务审计四是科学确定职数，严格控制暂缓换届的村。在调查摸底的基础上，根据市委文件精神，做到提倡交叉兼职，从严控制职数，确定村支部委员人数30名，村委委员32名。二、统一思想，提高认识这次村“两委”换届选举工作关系到加强农村基层组织建设，提高党的执政能力和今后三年农村工作的大局。为此，乡党委高度重视，在乡班子思想统一的基础上，着力用“三个代表”重要思想和党的十七大精神统一广大党员、群众的思想。一是先后组织乡干部、村党支部

　　书记进行学习和培训，正确领会上级有关精神，培训选举业务知识，特别是在程序操作、工作步骤、条件纪律等方面更要学透，弄懂，切忌盲目进行。二是各村又分别召开支部委员会、党员大会、村民代表会、户主大会，广泛统一思想认识，同时采取多种方式，因村制宜，利用广播、标语、黑板报等渠道抓好宣传引导，有的放矢，解决思想认识问题，为“四评村官”和直选工作打好坚实的思想基础，营造了一个良好氛围。三、精心组织，分步实施在乡换届选举工作领导小组的正确领导下，在乡全体干部共同努力下，在广大群众共同参与下，我乡村“两委”换届工作按照“四评村官”程序和步骤，全部存按照“四评村官”采取公推直选。首先是动员党员、群众积极自荐，使参与竞选的人员具有广泛性，通过自荐报名，5个村、一个社区党支部有12名党员参加竞选支部书记。同时，对报名者由乡领导小组按照先前确定的条件进行资格审查。其次是组织竞选，每个报名的人员根据各村的实际情况，围绕稳定与发展，在村民代表和党员干部大会上进行了演讲，经党员、群众的民主推荐测评，报乡党委考试考核后，确定村党支部正式候选人12名。同时依法进行选民登记并张榜公示，通过“四评村官”活动推选出来的村居委干部后备人选，在组织群众对初提候选人进行反复酝酿的基础上，召开村(居)民代表会议或户代表会议，由村(居)民代表或户代表用无记名投票的方式选举产生正式候选人，主任、副主任25名候选人，委员候选人32人，确定同一个人不能作为两个职位的正式候选人。在党员

　　大会上以无记名投票选举产生支委委员30名，并选举产生6名党支部书记。四、严肃纪律，严格把关乡党委按照科学、民主、依法、规范的要求，注重强化具体实施过程中的监督，把推荐及选举的方式、候选人的产生等全过程，都实行公开和公示，建立举报电话，向群众公开，充分发扬民主，严肃选举工作纪律，接受群众监督和举报，对发现问题，立即进行解决。五、强化素质，注重成效村“两委”的换届选举工作，是当前农村基层组织建设的一件大事，我乡实行“四评村官”和直选办法，着力提高了村党支部领导班子整体素质。干部群众反映较好，效果比较明显。目前我乡已完成选举5个村、一个社区党支部换届选举，产生党支部委员30名，其中党支部书记6人。一是年龄36-45岁的有12人，46-54岁的有10人，55岁以上的有8人，平均年龄48.7岁，支部书记36-45岁的有3人，46-54岁的有2人，55岁以上的1人。二是从学历结构分布上：大专2人，高中(含中专)的有9人，初中的有19人，其中党支部书记大专2人，高中(含中专)的有3人，初中的有1人。新一届村支部委员平均年龄比上一届相比下降3岁，其中村党支部书记平均年龄也下降1.5岁，35岁以下的比上一届多2名。5名素质较好的书记得到了连任，1名优秀的村主任当选为支部书记，村党支部班子的整体素质有了较大的改善。村(居)民委员会正式候选

　　人确定后，在11月30日前已全部张榜公布，已张贴公布1号至9号公告，村(居)民委员会换届选举工作正在稳步进行，现在正在为5号的正式选举做准备，确保选举的成功。对基层党组织按期换届情况的自查报告二：旗委组织部：我苏木按照旗委组织部的部署，认真落实关于做好嘎查村级换届检查工作的通知的精神。20XX年11月25日至20XX年11月27日，我苏木组织专门人员按照文件有关精神对我苏木嘎查党支部和第七届嘎查村委会换届选举工作进行了自查。现将自查结果报告如下：一、加强领导、精心组织、科学布臵、分步实施为加强对嘎查村级换届工作的领导，确保换届工作的合法、顺利、有序开展，我苏木积极召开党政联席会议，研究成立嘎查“两委”班子换届选举工作领导小组，党委书记巴根那同志任组长，党委副书记、苏木达张红生同志、人大主席李建冬同志、党委副书记、纪检委书记罗阿拉腾巴根同志任副组长，其它班子成员、苏木干部及驻地单位负责人任成员，领导小组下设办公室，罗阿拉腾巴根同志兼任主任。根据苏木实际情况，结合“科学发展、城乡共建一帮一”活动，制定了《巴彦诺日公苏木换届选举工作实施方案》，共成立了十个工作组，每个嘎查下派一个工作组，具体负责本嘎查的换届选举工作。二、广泛宣传、深入发动、严格程序、依法办事

　　

推荐访问:支委会换届存在问题和不足 支委会 换届 存在问题