社区依法治理亮点15篇

社区依法治理亮点15篇社区依法治理亮点　　小区治理典型经验特色亮点做法汇报　　去年以来，*区深入贯彻落实市委部署要求，立足区情实际，坚持以人民为中心的发展理念，坚持问题导向，下面是小编为大家整理的社区依法治理亮点15篇,供大家参考。

篇一：社区依法治理亮点

　　小区治理典型经验特色亮点做法汇报

　　去年以来，*区深入贯彻落实市委部署要求，立足区情实际，坚持以人民为中心的发展理念，坚持问题导向，坚持重心下移、力量下沉，初步探索出一条“把支部建在小区上、‘三治’融在楼院里、服务送到家门口”的*特色小区治理之路。

　　一、支部建在小区上，为城市源头治理“固本”

　　按照市部署、区领导、街道主导、社区协同、小区落地的工作思路，建好小区党支部，选好小区“主心骨”，让组织力进一步从社区下沉到小区，管好居民家门口的事，有力夯实党在城市基层的组织基础。

　　一是形成“动力主轴”。从区级层面自上而下着力推动。区委常委会多次集中研究，推动形成“两个机制”：纵向到底“四级联动”工作机制。明确区、街道、社区、小区的职能定位、工作责任，建立权责明晰的四级联动责任体系；以联席会议为主要形式，构建上下贯通的四级联动组织体系；建章立制，构建上下衔接的四级联动制度体系。横向到边的多元共治机制。区直部门做好保障，街道社区利用区域化党建发挥治理的“轴心”作用，凝聚驻区单位、居民骨干、社会组织、服务商家等各方力量在小区治理中发声、发力，推动人、财、物向小区下沉。

　　二是选好“主心骨”。把选好群众的“主心骨”“贴心人”作为提升小区党支部组织力的强力抓手。街道层面建立“小区党支部书记数据库”和“小区党支部

　　书记后备人才库”，着重从本小区居住的离退休干部、在职干部、优秀党员志愿者里推选有威望、有热情、有能力的居民党员担任小区党支部书记。社区层面建立“社区书记工作室”，开展“书记课堂”，实现小区党支部书记培训常态化。

　　三是建强主阵地。按照“有人有场地”“一小区一支部”的阵地建设工作思路，标准化、规范化建立小区党支部，同步配套服务阵地，构建起小区党支部领导下，业主委员会、物业服务企业、网格长、楼栋长等共同参与、积极协同、共建共治共享的居民小区治理体系。

　　实施“一六三”幸福*工程，评比*个党建引领基层治理示范小区党支部、*个居民满意幸福院落、*件为民服务暖心实事，激励各小区党支部竞先争优。一年以来，*区小区党支部数量由*余个增加到*个，覆盖率从*年底的*%增长至*年*月的*%，一大批小区党支部的工作成效逐渐让居民看到变化、感到满意、赢得认同，实现了小区党支部的“有形”和“有效”覆盖。

　　二、坚持统筹谋划，完善小区治理的制度体系

　　城乡社区作为基层社会治理的基本单元，其治理的效果和水平事关基层的和谐稳定。*是传统的老工业区，全区共有*个街道，*个社区，*个城市小区，辖区内小区数量多、类型多，焦点、热点、难点问题多。

　　*区紧紧抓住基层治理的主要矛盾，从*年底开始，根据“人口多、小区多、老人多”的区情实际，认真谋划、积极推进，制定*年党建引领基层治理实施计

　　划、出台党建引领、“三治”并进、服务进社区落实意见、全面加强小区党建工作的实施方案等，建立纵向到底“四级联动”工作机制、横向到边的多元共治机制，完善工作保障、激励制度。

　　从抓基层打基础着眼，从强末梢治源头着手，把治理的基本单元由社区下沉到小区，延伸组织体系，把支部建在居民家门口，让战斗堡垒作用发挥在居民的家门口，完善公共服务、优化人居环境，形成创新、创业的制度环境和社会氛围，以社会治理转型有力推动城市和产业转型。一年多来，初步探索出了具有*特色的小区治理新路子。

　　三、“三治”融在楼院里，为城市源头治理“聚力”

　　一是开展楼院协商，让群众参与更方便。针对居民与物业之间矛盾尖锐，小区缺乏公共活动空间，停车难、收费难、小区环境脏乱差等物业难题，探索搭建小区自治平台，以“小区党支部+业委会+物业公司+居民代表”为基础，建立“党群协商议事会”。对没有物业公司管理的小区，由小区党支部牵头成立自管组，依托协商议事平台，引导居民开展自治。对有物业公司管理的小区，小区党支部联合*区物业行业党w定期召集物业公司、社区居委会、居民代表、小区业委会协商议事。

　　通过共商共议共决，着力议好办好小区环境卫生、停车管理等关键小事和民生实事，做到治理过程让群众参与、治理成效让群众评判、治理成果让群众共享。

　　议事会实施以来，先后解决了*等*个长期困扰居民和影响小区和谐的历史遗留问题。

　　二是传承红色基因，让邻里关系更和谐。充分利用小区党支部“接地气”的优势，因地制宜开展*思想学习。全区各小区党支部共组建学习小组*多个，利用夜间、周末等不定期组织党员学习讨论，让*思想进小区院落、广场、长亭，走进千家万户、走到群众心里。

　　紧紧围绕社会主义核心价值观基本内容，把*精神作为培育和践行社会主义核心价值观的重要载体，通过开展*精神大讨论、拍摄*精神主题微视频、挖掘选树以*街道*小区党支部书记*、*街道*小区党支部书记*、*街道*社区*小区党支部书记*等为代表的一批立得住、叫得响、传得开的“道德榜样”“道德先锋”，以善行启发善行，以贤德引领善行，培育小区党支部书记的对标意识，凝聚小区居民的家园意识，营造出见贤思齐、见德思齐的良好风尚。支部进小区以来，居民普遍反映，他们心路通了、心气顺了、心情舒畅了、事业兴旺了，对党和zf更加信任和拥护了。

　　三是突出“软硬并举”，让群众感觉更平安。旗帜鲜明地建立小区党组织领导下的依法治理制度，推动把自觉接受小区党组织领导、加强自身党建工作等内容按照法定程序写入居民自治章程、业主大会议事规则和物业公司章程。让“四官”走进小区楼院，引导居民运用法治思维和法治方式解决矛盾和问题。

　　组织发动和引导小区居民、驻区单位，共同谋划小区管理，制定居民自治公约、小区管理办法，破除陈规陋习、弘扬公序良俗，培养居民的法治思维和规范意识。针对小区环境脏乱差的问题，在小区党支部的参与下，实施*个“三无小区”的集中整治和*个老旧小区智慧安防建设，门卫、水电管网、停车、绿化等问题统筹解决，居民普遍感觉安全感更足了。

　　四、服务送到家门口，为城市源头治理“凝心”

　　一是把党的服务延伸到居民家门口。按照“一小区一阵地”的原则，灵活运用共享、购买、置换、租赁等方式在各小区建设邻里中心，统一标识，作为小区党支部开展组织生活、服务居民群众的主阵地。各小区党支部围绕居民需求，依托小区邻里中心，发动驻区单位、周边商家、社会组织、辖区志愿者为居民提供从育幼到助老涵盖医疗、教育、文化、养老等各方面服务。党旗之下聚人气、暖民心。武汉路街道广文路小区邻里中心开办“邻里食堂”，身体不便的小区老人足不出户就解决了就餐问题。

　　

篇二：社区依法治理亮点

　　城市基层治理特色亮点典型经验做法

　　近年来，*省*市紧扣新时代县域城市发展实际，紧紧抓住党建引领这个“牛鼻子”，积极探索县域城市基层治理新路径，建立了“一轴三联三进”城市基层党建工作机制。一轴，即以市、街道、社区、居民小区四级联席会议为“轴心”的上下联通机制；三联，即以社区联建、小区联治、楼栋联管为切入点的“三个联合”区域联动机制；三进，即市级领导、市直部门、在职党员深入城市基层的“三方进入”协调助力机制。

　　通过将治理寓于服务之中，构建起区域统筹、条块协同、上下联动、共建共享的城市基层党建新格局，打通城市基层治理“最后一公里”，为推动县域城市发展和治理现代化提供了有力保证。

　　建强“动力轴心”，强化各级党组织的核心纽带作用。长期以来，县级党w牵头谋划城市基层党建的意识不强，推动党建工作与城市基层治理融合不够，各级基层党组织对城市“大党建”概念理解不到位，习惯各转各的，没有形成协调联动的整体合力。

　　针对这一问题，*市坚持从整体上谋篇布局、统筹推进，建立了市、街道、社区、小区四级城市基层党建联席会议，进一步明确各级党组织抓城市党建和基层治理责任。

　　通过党组织这一核心，把互不隶属、互不关联的机关、企事业单位、社会组织有机组织起来，组成利益共同体，形成统一领导、分级负责、齐抓共管的工作联动体系，真正形成城市基层党建工作的集成效应；通过定期召开党建联席会，有效发挥了市级“指挥部”、街道“操盘手”、社区“主攻手”、小区“好抓手”作用，搭起以上带下、以下促上，一贯到底、强劲有力的党建引领城市基层治理“动力主轴”。

　　同时，全面推行街道“大工委”、社区“大党w”建设，广泛吸纳*余名各领域党组织负责人作为街道“大工委”和社区“大党w”兼职委员。有了各级党组织的统筹领导，很多疑难问题不再裹足于因动体制、动权力、动资金、动利益而难以推动的各自为政障碍，陆续得到解决。

　　截至目前，*市社区以上层面联席会议已累计召开*余次，共商议解决党的建设、社区便民服务、老旧小区改造、道路维修等议题*余件。推行“三个联合”，完善多元一体化参与的协同融合体系。

　　随着县域城市经济社会的不断发展，非公企业、社会组织、商圈市场等新兴领域已经成为城市发展的重要引擎。如何发挥其在城市基层治理中的作用，进一步畅通和规范市场主体、新社会阶层、社会工作者和志愿者等参与城市基层治理的途径，是当下城市党建工作的一项重要课题。近年来，*市主动突破体制壁垒限制、打破城市党建封闭运行模式，聚焦做好“拆墙、搭桥”文章，积极引导新

　　兴领域共同参与城市基层治理，构建起以社区联合共建为引领、小区联合共治为主体、楼栋联合共管为补充的“三个联合”多元一体化党建工作架构。

　　*市采取打造“共建共治共管协同体”、制定共建责任清单等形式，从组织架构上打开了社区和新兴领域联系沟通的渠道，既盘活了党建资源，又实现了信息共通、治理共推、服务共享，使得新兴领域党建的“外溢”效应得到充分释放和放大，形成了“党建引领、多元参与、融合发展”的基层治理新架构。

　　截至目前，全市共创设社区共建协同体、小区共治协同体以及楼栋共管协同体*个，累计为民办实事*余件。比如，针对一些群众“信访不信法”的现象，新兴街道碧海社区通过借助律师事务所资源，建立“*之家”人民调解工作站，将调解工作的触角延伸到了群众家门口，最大限度地将矛盾纠纷化解在基层。

　　做实“三方进入”，建立资源下沉式的上下联动机制。相较社区而言，县区机关企事业单位党员集中、干部集中、人才集中、执政资源集中的特点和优势明显，在县域城市基层治理中上下资源分配、管理服务的“倒金字塔式”分布问题普遍存在。

　　为最大限度地推动把机关企事业单位的资源转化为社区的发展资源，打破街道社区与驻街区单位“联谊式”“走读式”共建状态，*市采取市级领导带头进、市直部门牵头进、在职党员普遍进的“三方进入”方式，推动重心下移、力量下沉、保障下倾，让各类资源向基层倾斜、在基层汇聚，让基层组织开展工作有资源、有帮手、有底气。

　　*市所有市级领导干部每季度至少要深入社区走访调研*次，达到高位推动工作落实、直插基层解决问题的目的，充分发挥了领导干部的模范带头作用。同时，在全市范围内深入开展机关党支部和小区党支部“共建共促”以及“在职党员进社区”活动，尽最大努力解决好群众“急难愁盼”问题，真正做到带着感情进、带着责任进、带着任务进。

　　创新“四单办结”，打造精细化服务的基层治理方式。随着城市化进程的加快，县域城市社区内部构成日趋复杂，社区承担的工作任务日益繁重，社区自身配备的工作力量已经不能很好地满足社区治理和服务群众需求。只有将治理寓于服务之中，注重服务方式创新，才能推动县域城市基层治理体系和治理能力现代化。

　　*市将网格化管理作为加强县域城市基层治理的有效抓手，建立了社区党w、小区党支部、楼栋党小组三级“红色网格”管理架构，选配了*多人的网格员队伍，明确网格员履行“五大员”，即“信息员、调解员、协管员、服务员、宣传员”的职能职责；

　　聚焦网格员职责，整合党员志愿者、社区工作者、物业服务人员等各方力量，融入相应网格，促进党建网格、综治网格、物业网格等多网融合，搭建起“统一指挥、重心下移、无缝覆盖、高效运转”的县域城市基层治理“一张网”；同时，为了破解基层“看得见管不了”，部门“管得了看不见”这一基层治理难题，在

　　网格化管理中实行以“网格分色提单、街社定责派单、部门高效办单、群众据效评单”为主要内容的“四单办结法”。

　　对于基层自己解决不了的问题，*市明确赋予社区、街道派单的权力。社区、街道只需根据问题轻重缓急程度对应黄、红两色填写“问题交办单”，交由相关职能部门解决即可。通过实行“四单办结”，搭建起“问题收集—分流交办—执行处置——双向反馈”的信息闭环处理网络，实现问题交办单、处置反馈单、工作评分单在网格、社区、街道、职能部门之间高效、有序流转，切实解决了城市基层治理横不到边、纵不到底、责任交叉的突出问题。

　　坚持“以人为本”，树牢走群众路线的共建共享理念。县区上承省市、下接乡镇、直接面对老百姓，群众满意不满意、高兴不高兴是县级党wzf开展工作的“晴雨表”。推动县域城市基层治理必须坚持以人民为中心，紧紧依靠人民、不断造福人民、牢牢植根人民。

　　

篇三：社区依法治理亮点

　　小区治理典型经验特色亮点做法汇报

　　去年以来，*区深入贯彻落实市委部署要求，立足区情实际，坚持以人民为中心的发展理念，坚持问题导向，坚持重心下移、力量下沉，初步探索出一条“把支部建在小区上、‘三治’融在楼院里、服务送到家门口”的*特色小区治理之路。

　　一、支部建在小区上，为城市源头治理“固本”

　　按照市部署、区领导、街道主导、社区协同、小区落地的工作思路，建好小区党支部，选好小区“主心骨”，让组织力进一步从社区下沉到小区，管好居民家门口的事，有力夯实党在城市基层的组织基础。

　　一是形成“动力主轴”。从区级层面自上而下着力推动。区委常委会多次集中研究，推动形成“两个机制”：纵向到底“四级联动”工作机制。明确区、街道、社区、小区的职能定位、工作责任，建立权责明晰的四级联动责任体系；以联席会议为主要形式，构建上下贯通的四级联动组织体系；建章立制，构建上下衔接的四级联动制度体系。横向到边的多元共治机制。区直部门做好保障，街道社区利用区域化党建发挥治理的“轴心”作用，凝聚驻区单位、居民骨干、社会组织、服务商家等各方力量在小区治理中发声、发力，推动人、财、物向小区下沉。

　　二是选好“主心骨”。把选好群众的“主心骨”“贴心人”作为提升小区党支部组织力的强力抓手。街道层面建立“小区党支部书记数据库”和“小区党支部

　　书记后备人才库”，着重从本小区居住的离退休干部、在职干部、优秀党员志愿者里推选有威望、有热情、有能力的居民党员担任小区党支部书记。社区层面建立“社区书记工作室”，开展“书记课堂”，实现小区党支部书记培训常态化。

　　三是建强主阵地。按照“有人有场地”“一小区一支部”的阵地建设工作思路，标准化、规范化建立小区党支部，同步配套服务阵地，构建起小区党支部领导下，业主委员会、物业服务企业、网格长、楼栋长等共同参与、积极协同、共建共治共享的居民小区治理体系。

　　实施“一六三”幸福*工程，评比*个党建引领基层治理示范小区党支部、*个居民满意幸福院落、*件为民服务暖心实事，激励各小区党支部竞先争优。一年以来，*区小区党支部数量由*余个增加到*个，覆盖率从*年底的*%增长至*年*月的*%，一大批小区党支部的工作成效逐渐让居民看到变化、感到满意、赢得认同，实现了小区党支部的“有形”和“有效”覆盖。

　　二、坚持统筹谋划，完善小区治理的制度体系

　　城乡社区作为基层社会治理的基本单元，其治理的效果和水平事关基层的和谐稳定。*是传统的老工业区，全区共有*个街道，*个社区，*个城市小区，辖区内小区数量多、类型多，焦点、热点、难点问题多。

　　*区紧紧抓住基层治理的主要矛盾，从*年底开始，根据“人口多、小区多、老人多”的区情实际，认真谋划、积极推进，制定*年党建引领基层治理实施计

　　划、出台党建引领、“三治”并进、服务进社区落实意见、全面加强小区党建工作的实施方案等，建立纵向到底“四级联动”工作机制、横向到边的多元共治机制，完善工作保障、激励制度。

　　从抓基层打基础着眼，从强末梢治源头着手，把治理的基本单元由社区下沉到小区，延伸组织体系，把支部建在居民家门口，让战斗堡垒作用发挥在居民的家门口，完善公共服务、优化人居环境，形成创新、创业的制度环境和社会氛围，以社会治理转型有力推动城市和产业转型。一年多来，初步探索出了具有*特色的小区治理新路子。

　　三、“三治”融在楼院里，为城市源头治理“聚力”

　　一是开展楼院协商，让群众参与更方便。针对居民与物业之间矛盾尖锐，小区缺乏公共活动空间，停车难、收费难、小区环境脏乱差等物业难题，探索搭建小区自治平台，以“小区党支部+业委会+物业公司+居民代表”为基础，建立“党群协商议事会”。对没有物业公司管理的小区，由小区党支部牵头成立自管组，依托协商议事平台，引导居民开展自治。对有物业公司管理的小区，小区党支部联合*区物业行业党w定期召集物业公司、社区居委会、居民代表、小区业委会协商议事。

　　通过共商共议共决，着力议好办好小区环境卫生、停车管理等关键小事和民生实事，做到治理过程让群众参与、治理成效让群众评判、治理成果让群众共享。

　　议事会实施以来，先后解决了*等*个长期困扰居民和影响小区和谐的历史遗留问题。

　　二是传承红色基因，让邻里关系更和谐。充分利用小区党支部“接地气”的优势，因地制宜开展*思想学习。全区各小区党支部共组建学习小组*多个，利用夜间、周末等不定期组织党员学习讨论，让*思想进小区院落、广场、长亭，走进千家万户、走到群众心里。

　　紧紧围绕社会主义核心价值观基本内容，把*精神作为培育和践行社会主义核心价值观的重要载体，通过开展*精神大讨论、拍摄*精神主题微视频、挖掘选树以*街道*小区党支部书记*、*街道*小区党支部书记*、*街道*社区*小区党支部书记*等为代表的一批立得住、叫得响、传得开的“道德榜样”“道德先锋”，以善行启发善行，以贤德引领善行，培育小区党支部书记的对标意识，凝聚小区居民的家园意识，营造出见贤思齐、见德思齐的良好风尚。支部进小区以来，居民普遍反映，他们心路通了、心气顺了、心情舒畅了、事业兴旺了，对党和zf更加信任和拥护了。

　　三是突出“软硬并举”，让群众感觉更平安。旗帜鲜明地建立小区党组织领导下的依法治理制度，推动把自觉接受小区党组织领导、加强自身党建工作等内容按照法定程序写入居民自治章程、业主大会议事规则和物业公司章程。让“四官”走进小区楼院，引导居民运用法治思维和法治方式解决矛盾和问题。

　　组织发动和引导小区居民、驻区单位，共同谋划小区管理，制定居民自治公约、小区管理办法，破除陈规陋习、弘扬公序良俗，培养居民的法治思维和规范意识。针对小区环境脏乱差的问题，在小区党支部的参与下，实施*个“三无小区”的集中整治和*个老旧小区智慧安防建设，门卫、水电管网、停车、绿化等问题统筹解决，居民普遍感觉安全感更足了。

　　四、服务送到家门口，为城市源头治理“凝心”

　　一是把党的服务延伸到居民家门口。按照“一小区一阵地”的原则，灵活运用共享、购买、置换、租赁等方式在各小区建设邻里中心，统一标识，作为小区党支部开展组织生活、服务居民群众的主阵地。各小区党支部围绕居民需求，依托小区邻里中心，发动驻区单位、周边商家、社会组织、辖区志愿者为居民提供从育幼到助老涵盖医疗、教育、文化、养老等各方面服务。党旗之下聚人气、暖民心。武汉路街道广文路小区邻里中心开办“邻里食堂”，身体不便的小区老人足不出户就解决了就餐问题。

　　

篇四：社区依法治理亮点

　　基层党建引领社区治理创新特色亮点典型材料

　　作为国家治理体系的两个重要组成部分，社区治理是国家治理在城市社区的表现形式，而社区党建则是社区治理的基石和保障，二者相辅相成、密不可分。因此，如何进一步加强社区党建，通过深化社区党建改革推进社区治理现代化，成为当前基层党建和社会治理面临的重大现实课题。

　　以基层党组织建设为核心构建新型社区治理格局

　　近年来，XX区全面推进基层区域化党建工作，建立健全区域化党建工作机制，充分发挥社区综合党组织的领导核心作用和党员先锋模范作用，有力促进和带动了社区治理的深入推进。

　　以社区综合党组织为核心，形成区域化党建工作模式。全区95个社区全部成立综合党组织，区直部门和街道190名处、科级干部担任挂点社区综合党组织的兼职委员，452名驻社区单位党组织负责同志以“兼职委员”身份进入社区综合党组织领导班子。社区综合党组织所属支部延伸到各个小区、楼宇以及驻社区的“两新”组织，形成区域化“大党建”工作格局。

　　创新党组织设置方式，实现两个“全覆盖”。通过单独组建、联合组建、楼宇园区建党、行业协会建党等多种党组

　　织组建方式，全区范围内共建立各类社区党组织518个，“两新”组织党组织370个，党组织和党的工作在社区实现两个“全覆盖”。

　　抓好社区“两委”换届选举，选优配强党组织班子。2014年(全面开展社区“两委”换届选举工作，选举产生新一届综合党委(总支)领导班子成员573名，社区综合党组织书记兼任居委会主任84名，“一肩挑”比例88.42%;社区综合党组织、居委会班子成员“交叉任职”494名，比例86.21%，优化了社区综合党组织班子，整体结构更趋合理。

　　探索新型社区治理模式，理顺党组织、居委会、工作站三者关系。居委会承担居民自治功能，社区工作站承担行政性的事务，社区综合党组织则是社区各类组织的领导核心，通过区域化党建共驻共建机制，协调所有驻区单位党组织参与社区事务管理、化解矛盾纠纷和解决实际问题。通过明确和协调三者之间的关系，形成以社区综合党组织为核心、社区居委会为基础、社区工作站为依托、社区各类组织共同参与的新型社区治理格局。

　　建立区域化党建工作平台，发挥党组织服务功能。全区95个社区推广建立党员民主管理社区提案制、居民议事会，香蜜湖街道建立区域化党建“三个平台”(即党群议事会、党群服务中心、维稳调解联席会)，南园街道建立基层党建“一

　　站两委三平台”。加强党组织与社区群众的联系沟通，有效服务居民群众，化解内部矛盾纠纷。

　　设立社区党代表工作室，提供党代表履职平台。95个社区均设立党代表工作室，作为党代表在社区开展接访群众等活动的阵地。社区党代表工作室与社区党员(党群)服务中心共享平台。建立健全社区党代表工作室管理制度，明确工作室职责，充分发挥工作室在听民声、传民意、解民忧、聚民智、联系服务群众等方面的重要作用。

　　利用网络媒体渠道，建立基层党建信息化平台。全区各个街道、社区充分运用网络、微信、微博、QQ群、博客、电子邮件、内部网络论坛等网络工作平台开展社区党的工作，创新党组织生活方式和党员活动形式。同时，加强XX政府在线、XX网、XX发布微博、XX民生微信等“两微两网”和社区家园网的五大基层党建工作信息平台建设，着力增强基层党组织利用网络宣传政策、汇集民意、服务群众、引导舆论的能力。

　　推行“两代表一委员”植根服务基层行动。加强对“两代表一委员”的联络服务和履职管理，自2012年9月以来，“两代表一委员”共进社区开展活动5300人次，接待党员群众22770人次，入户走访7920户，受理社情民意1894

　　件，已办结案件数1863件，效果良好，深受社区党员群众欢迎。

　　开展“五进社区”服务群众活动。推广开展“五进社区”(即区委委员、党代表、机关党员、党员志愿者、党群工作者进社区)活动，通过开展“民意直通车”活动、“一把手”办千件实事活动、“党代表接待周”活动、“党员社区服务”活动、“法律服务进社区”活动等一系列具体措施，充分发挥党员干部在社区治理中的先锋模范作用。

　　通过“民生微实事”整合社区治理资源。出台《XX区惠民“微实事”项目实施试行办法》，斥资3000万元根据社区居民的意愿确定项目安排实施。同时，充分发挥财政资金的杠杆作用，鼓励和支持热心公益的企业捐赠、赞助等。

　　建立健全区域化党建工作机制。在原来实行社区党建联席会议制度的基础上，健全完善区域化党建成员单位共驻共建、党代表进社区联系群众、机关党员进社区等10多项工作制度，在全区95个社区全面推行党员民主管理社区提案制、居民议事会、“党员责任田”等制度，并通过活动促进制度落实，有效提升社区综合党组织的影响力与带动力。

　　全面落实基层党建工作责任制。建立区委直属各基层党(工)委书记向区委专项述职抓基层党建工作制度，切实履行抓基层党建工作第一责任人职责。制定实施党支部(党小组)

　　责任区制度，根据社区内物业小区和党员分布情况，划分成若干个片区党支部，将党组织的服务功能延伸到楼栋和居民家庭。

　　完善落实社区党建工作保障机制。建立财政保障为主、党费为辅的党建工作经费保障机制，抓好社区党务干部培训，区委组织部、各街道党工委先后举办专题培训，组织学习社区党建、社区治理方面的业务知识和政策规定，有效提升了社区党务干部的综合素质与业务能力。

　　深化社区党建创新推动社区治理现代化升级

　　党的十八届三中全会明确指出：“创新社会治理，必须改进社会治理方式，坚持系统治理、依法治理、综合治理、源头治理，全面提高社会治理水平。”XX区结合三中全会精神和社区建设发展的实际，探索以社区治理现代化为导向的社区党建新路子。

　　强化社区党组织的领导核心地位。社区党组织是社区治理的领导和决策核心。加强社区党组织领导，做大做强区域化党建，全面提升党在社区的整合和动员能力，调动各方面力量参与社区建设。从理顺社区管理关系入手，健全完善以社区党组织为领导决策层、社区工作站为执行层、社区居委会为议事层和监督层的“三位一体”管理模式，进一步明确社区各种组织的职责和议事规则，切实保证各种组织在党组

　　

篇五：社区依法治理亮点

　　根据公路部门建养征管的职能不同我局根据不同人员对象有针对性地开展普法学习和培训除了个人自学之外对工程人员重点抓好有关工程建设方面的法律法规学习如公路法安全生产法招投标法合同法以及有关工程质量廉政建设方面的法律法规学习培训对征费路政行政管理人员重点抓好公路法省路政管理条例道路交通安全法行政处罚法行政许可法等法律法规的学习培训对养护工人则重点抓好公路法安全生产法工会法等学习培训并在4月21日聘请县电大张如老师对分局机关人员和收费人员进行行政法律法规的培训

　　2020年普法依法治理工作总结范文五篇

　　只有抓好普法重点工作，才能推动全民学法用法的热潮，难么，今天小编就给大家整理了五篇优秀的普法依法治理工作总结，希望对大家的工作和学习有所帮助，欢迎阅读!

　　篇一：普法依法治理工作总结名山农场社区在普法依法治理工作中紧紧围绕依法治理、以德育人的目标，坚持自我管理、自我教育、自我服务，广泛深入地开展各类法制教育和实践活动，建全完善各种普法宣传教育制度，落实了财务、居务、低保公开制度，推行了社区居民公约和居民自治章程，社区居民的法制和自我管理意识明显增强，广泛参与到社区事务中来，成为社区事务的管理者、参与者和推进者。现就普法依法治理工作总结如下：一、精心准备，做好“六五”普法基础性工作一是早明确。社区及时调整和充实普法依法治理领导小组、普法成员和志愿者队伍，调整充实了工作人员，做到组织落实。二是早规划。制定名山2019年普法依治工作计划，做到任务落实。三是早动员。年初召开社区干部和各单位负责人会议，全面布暑今年普法各项工作，并将今年普法工作纳入综合治理责任状范畴进行考核，做到措施落实。四是早工作。培训骨干，落实宣讲员，将中心户，综治协会成员明确为普法宣讲员，举办法制讲座，培训骨干6次700余人。五是早创建。扎实开展“法治单位”、“民主法治社区”等实践活动，树立不同类型法治创建活动先进典型。六是“早”平台。积极拓展新兴法治文化建设阵地，进一步完善社区公共场所法制宣传教育设施。同时充分利用板报、橱窗、广播等多媒体宣传普法知识。二、不拘形式，力求实效。名山农场社区充分利用各种形式、各种时机、各种场合开展法制宣传教育活动，将法制教育寓于市民教育之中，寓于社区工作之中，

　　寓于丰富的社区文化活动之中，取得了较好的效果，使法制教育做到持久性、经常性。

　　(一)向社区党员宣传法律、法规，学习各项方针政策、学习党章，结合社区开展“十大员”活动，社区干部和居民、党员人人争当法律宣传员。

　　(二)坚持社会教育与家庭教育相结合。利用一切有力时机，多方面组织学生、家长参加社区关工委举办的普法，开展学法演讲2次，使社区广大居民、中小学生从不同侧面、不同角度掌握法律知识，使法制教育从娃娃抓起得到有效落实。

　　(三)开展丰富多彩的普法宣传教育活动。先后组织广大居民认真学习了《公民的基本权利与义务》、《物业管理》等各种法律、法规，召开法制宣传活动10场次，发放普法材料3000余份，组织辖区居民参加普法宣传教育活动10余次，为行动不便居民送法律书籍82次，法律测试3次。各种普法活动记录清楚，做到普法对象、任务、时间三落实，在繁杂的社区工作中对法制教育始终保持旺盛的热情，并把法制教育不断推向

　　三、注重实效，建设和谐社区。居民法制观念，文明程度明显提高，社区民事纠纷越来越少，社区青少年违法犯罪人员减少，社区治安明显好转。为此，我们将在今后的普法及依法治理工作中，更加努力地做好各项工作，积极宣传法律知识，依法治理社区，为社区经济创造良好环境，推动社区民主法制建设进程，进一步做好社区各项工作，为创建平安社区、和谐社区、文明社区贡献力量。篇二：普法依法治理工作总结近年来，我社区普法工作，在上级部门的高度重视下，按照“六五”普法规划的要求，通过围绕我社区现实，深入开展法制宣传教育，目前辖区内无民转刑案件、无封建迷信活动、无非法婚姻现象，整个社区呈现出一派祥和安宁的气息。现将近年来工作汇报如下：一、社区基本情况嘉丰社区成立于2019年11月，位于溧城镇南面，紧贴104国

　　道，东靠南大街延伸路，西临体育场，北至台港路，总面积达38、06万平方米。小区现有有居民楼107幢，总人口达8000多人。社区中配备了智能化高新技术：可视电话、多媒体、自动监控技术等等。辖区内还建有休闲广场、特色幼儿园、医疗服务站、警务室一所，包片民警一名，有专职治安员，50余名兼职治安员以及20多名志愿者义务巡逻员。

　　二、普法工作明确目标任务，加强组织领导(1)为进一步加强对普法和依法治理工作的领导和协调，每年年初，我们都会及时调整工作领导小组，并组织领导小组成员召开法制宣传教育工作领导小组专题会议，研究部署全年的普法工作，及时制定了新一年普法依法治理工作计划，同时结合全年工作计划和阶段性工作重点制定了季度工作计划，明确了社区普法工作的指导思想和目标任务、工作要求。每年至少召开一次专题研究普法工作的会议，充分发挥成员单位的作用，研究、解决普法和依法治理工作中的重大问题，推动社区普法工作的有效开展。(2)发挥社区志愿者队伍建设，加强群防群治力量。坚持“以防为主防治结合”的方针，组织社区离退休干部、老教师、志愿者，成立报家园义务巡逻队定期对社区居民展开法制宣传，同时做好保卫巡视工作，在巡视的过程中向居民宣传安全防范措施，提高居民的安全防范意识，有效地增强社区治安防范力度，维护社区治安稳定和社会安宁。三、加大“六五”普法宣传力度利用社区画廊、电子字幕、广播、会议大力开展社区法制宣传，深入开展“六五普法”宣传教育活动，组织普法知识培训，公德知识培训，不断提高社区居民法律意识和法制观念。四、切实加强普法工作的日常管理和动态管理，进一步完善普法工作机制进一步规范社区普法工作，加强对普法工作的日常督促和指导。健全普法工作保障机制。有相应的普法经费作保障，基本保障了普法工作的正常运转。

　　五、大力提高法制宣传教育的覆盖面和渗透力，创新普法形式坚持法制宣传与法律服务相结合，深入基层、深入群众开展法律服务活动。做到主题鲜明、贴近群众、贴近生活、常年不断。(1)正值新春佳节，是各类盗窃案件的高发期，社区居委会组织志愿者开展保家园义务巡逻，在巡逻中向居民宣传白天外出时一定要关好门窗，关照小孩不要给陌生人开门，做好三防即防偷、防盗、防火，同时燃放注意安全。(2)3月份是常州市民族宗教法制宣传月，为认真做好民族宗教法制宣传，利用市民学校，宣传橱窗，横幅，电子字幕等多种形式向居民宣传宗教知识。(3)4月12日上午，特邀市检察院宣传科夏红芬同志来社区为居民、学生上一堂法制宣传教育课，目的是让社区居民树立法制意识，做到遵纪守法，预防失足，弘扬正气，抵制。(4)今年我市创建全国生态城市，为积极做好生态环保知识宣传，5月26日特邀市环保局朱超科长来社区为职教中心的学生、社区志愿者上一堂环保知识课，主题是围绕“倡导环保知识，共建绿色家园”，通过活动的开展，使居民学生学到更多的环保知识。(5)6月份是禁毒宣传月，为使广大居民远离，我们利用橱窗、横幅、电子字幕、培训等大力开展“远离、珍爱生命”的知识宣传，做到警钟长鸣，创建无毒社区。(6)近期，骗子变换手法，利用电话、手机、短信等多种形式骗取当事人的信任进行诈骗，为此，7月14日下午城南派出所金所来社区向居民介绍六类常见的诈骗手法，以防受骗上当。(7)八月份是我国健身月，为加强居民健身意识，8月13日在社区文化广场开展以“温馨、活泼、欢乐”为主题的“家庭趣味健身赛”活动，通过活动，不仅向居民宣传家庭健身的重要性，而且增进了社区家庭的交流。(8)为迎接建党九十四周年，大力弘扬爱国主义精神，展现新时期嘉丰社区积极向上的精神风貌，6月28日晚在社区文化广场举行了“国旗飘起来，国歌唱起来”文艺联欢会，节目在欢乐的腰鼓舞中推

　　向，表达了对我们祖国辉煌发展的喜悦之情，同时也增强社区的凝聚力和居民的归属感，拉近邻里关系。

　　(9)在工作进社区的工作中，我们社区紧紧围绕和谐建设这一主题，以群众文化活动为平台，着力于建设载体、完善机制、突出行色、打造亮点，形成“社区成员服务，成员为社区建设服务”的“双向服务”的局面，在10月20日组织社区成员召开座谈会。

　　(10)在“知荣辱、树新风、促和谐”思想的指导下，11月20日上午社区组织志愿者在多媒体活动室开展“荣誉之星”表彰活动，把在和谐社区建设中涌现出种种优秀典型事迹、人物，通过树立典型突出，居民公认的先进人物作为社区居民学习的榜样，提升居民文明素质，展现小区文明新风。

　　(11)12月4日，在综合治理宣传月活动中，我社区与溧阳文化局联合发起“践行科学发展思想，传承革命高尚精神”活动，组织社区党员、志愿者前去位于溧阳竹箦镇的新四军纪念馆参观，此项活动坚定了党员们实现共产主义和建设中国特色的社会主义理想信念，弘扬革命烈士的献身精神，促进社区事业的创新发展。

　　六、存在的问题普法工作的载体少、形式单一、教材缺乏，大多时候只能靠社区工作人员组织针对性强的活动才能进行法制宣传，导致了社区普法工作的涵盖面还不够广，力度还不够强。七、下一步工作打算一是加强青少年法制教育，加大对新《未成年人保》的宣传力度，有效转变青少年和相关人员对该项法律偏颇的认识，积极引导青少年全面健康成长。二年是扩大社区居民对普法依法治理的参与率和支持率，努力构建“大普法”格局。三是加强对法制宣传教育队伍的骨干培训，提高普法和依法治理工作的宣传、指导、督促、检查的能力和水平。篇三：普法依法治理工作总结2019年第一季度七五普法自查报告根据管委会的总体要求部署，

　　我公司结合工作实际，紧紧围绕服务中心工作，以依法经营为出发点，用心提高公司员工的依法办事、依法管理、依法决策的意识和潜力，将普法工作逐步引向深入，在公司里构成了依法办事、依法决策的良好风气。公司针对今年一季度普法工作的实际状况，进行了认真的自查自纠。

　　一、健全组织机构，职责落实到位。从七五普法工作启动至今，我公司就认真组织全体员工学习普法工作的文件，认真领会文件的精神实质。理清公司普法工作思路，把法制宣传教育工作作为公司整体工作中的一个重要组成部分，作为一项经常性工作来抓，同时针对公司人员变动快，及时调整补充组织领导小组的成员，保证了普法工作不断档，现公司普法领导小组由董事长任组长，副总经理兼服务站长任副组长，各部门经理任成员，综合行政部为领导小组办公室，负责日常工作。二、制定普法工作计划和学习资料。为了提高员工的法律意识，增强依法保护自己合法权益的潜力，扩大法制宣传的影响力，公司针对员工进行普法教育。对《劳动合同法》、《治安管理处罚法》、《社会保险法》、《消防法》等有关法律法规，重点章节进行宣讲，保障来公司打工的务工人员既守法致富又能依法维权。三、认真做好普法规划，普法工作见成效。我公司结合实际发展状况，制定了七五普法工作规划，一是认真学习与工作、生活有关的法律法规，努力提高全体员工的法制意识;二是制定普法工作计划，确定学习重点，用心开展平安公司、和谐公司;三是制定普法学习计划，采取不同的教育形式来提高了全体员工的法律观念。透过普法学习，公司全体员工诚实有职责感。知法懂法守法，依法办事的意识进一步增强，理解法律教育的观念发生了根本性的变化，已由原先的被动理解教育向主动学习、了解、掌握法律知识方面转变。四、确保普法时间、人员、资料的落实。我公司严格按制定的普法学习计划，抓落实，坚持每周组织员工

　　按计划资料和指定的法律法规进行学习，并把参加普法学习员工纳入公司绩效考核，保证了普法教育时间全体员工都按时到位。并构成了良好的普法与学法氛围，促进了全体员工法律意识的提高。

　　五、存在的问题和下步工作思路由于日常员工工作压力大，公司只能开展计划中的法律法规的学习，许多法律法规没有时间来集中组织学习，在普法资料上，多是按照本宣科式的通学。因此普法工作的深度和广度还有待加强，务必坚持长期普法，将精神礼貌工作落到实处。针对以上状况，公司将加强以下几个方面的工作：一是进一步加强普法学习，真正在学法、知法、懂法、用法上下功夫。二是进一步加强职业道德、职业职责教育，使每位员工做自觉爱岗敬业、无私奉献的守法公民。篇四：普法依法治理工作总结我社区“六五”普法工作在乡党委、政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大精神，紧紧围绕乡“六五”普法规划确定的目标和任务，抓基础、抓重点、抓落实，扎扎实实地开展普法教育工作，有效推动“六五”普法工作向纵深发展，中期工作取得了明显成效。一、加强领导，建立健全组织机构。一向以来，社区将普法工作列入经济社会发展工作的重要议程。“六五”普法的起步之年，为及时启动“六五”普法工作，召开“五五”普法总结暨“六五”普法法制宣传教育动员大会，部署下一阶段全乡普法工作，为“六五”普法工作的顺利开展打下了良好的基础。(一)建立健全“六五”普法法制宣传领导机构。为了加强普法和依法治理工作的管理、指导，保证法制宣传教育工作的顺利进行，进一步明确职责，及时成立了由书记为组长，两委成员为成员的普法工作领导小组，专人负责法制宣传教育工作并组织落实各项计划，监督法制宣传教育开展状况。明确了专兼职的法制宣传员，有力地推进了法制宣传教育活动的开展。(二)精心制定普法工作要点。根据县“六五”普法规划，结合社区

　　实际，制定了《关于在社区公民中开展法制宣传教育的五年规划》，明确普法重点对象，重点开展以宪法、农村土地承包法、刑法以及维护社会稳定相关法律法规为资料的宣传教育工作。坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，切实做好全民法制宣传教育，为社区“六五”普法工作的深入开展奠定了良好基础。

　　

　　

篇六：社区依法治理亮点

　　社区普法依法治理工作方案

　　一、突出重点，克服难点，确保普法工作全面落实。

　　1、抓好领导干部和公务员的法制教育，提高决策水平。

　　领导干部学法是“四五”普法教育对象的重中之重，领导的法治意识、法制化治理水平直接影响全区经济发展和社会稳定的全局。我区领导干部学法在强调自学为主的同时，继续完善党委(党组)中心组集体学法制度，利用专题讲座、机关政治学习日等定时间、定内容保证领导干部学法经常化，明确要求党委中心组学法每年二次以上。强化对领导干部学法测试考核，年初，区普法办下发了关于组织学习《〈干部法律知识读本〉学习与思考》作业本的通知，明确要求全区正处级以上领导干部必须在规定时间独立完成作业并上交区普法办统一批改。

　　为提高公务员搪法、守法、护法水平，区普法办每年以《公务员学法作业本》为载体，通过各类法制培训、法制讲座和自学等形式，要求每位公务员按照保质保量完成。今年共发放放作业本4100余本，基本做到人手一册。

　　2、抓好青少年普法教育，提高守法意识。

　　青少年是祖国的未来和希望，是社会主义事业的接班人，加强对青少年法制宣传教育也是“四五”普法工作的重头戏，我们对青少年的法制教育主要以在校中小学生为主要对象。一是继续在全区法制学校推进“一化四有”，即青少年学法要做到课堂化、达到教育有计划、学习有教材、授课有老师、课时有保证，对学生进行系统的法制教育，并强化对法制学校考核。年初，普法办联合区教育局，对姜山中学、鄞州实验小学、姜山镇中学等几所学校进行了抽查，从抽查情况看，普遍做到“一化四有”，部分学校还将法律课作为选修课供学生选修，增强了学生的学法兴趣，为增养新世纪法律专业人才奠定了基础。二是开展形式活泼内容丰富的法制教育活动，各学校在抓好课堂教育主渠道的同时，还积极创新教育手段，丰富

　　青少年法制教育内容。如举办法律知识竞赛、法制作文比赛、法制黑板报评比、模拟法庭庭审、服刑人员以身说法等，将课堂教育和课外教育结合起来。2月初，鄞州工商分局、鄞州区教育局、鄞州区消费者协会联合开展以“诚信、维权”为主题的有奖征文比赛，全区有53所学校参赛，收到参赛征文稿969篇，从中评选出一等奖5名、二等奖10名、三等奖20名、指导奖4名、组织奖3个。三是以《鄞州普法》报发放为契机，将8万份《鄞州普法》报分发到全区中小学生手中，通过各中小学生开展“带法回家、送法下乡”活动，将免费法律顾问带进家。

　　3、以公民普法为目标，提高公民法律素质。

　　增强公民的法律意识，提高依法维权能力，历来是普法工作的重要目标。为使公民做到知法、守法，通过全区共开设198家村民(居民)法制学校、33家职工法制学校、63家外来人员法制学校、64家青少年法制学校，开课272期，受教育人数达53366人，收到了良好的社会效果。3月份，区普法办与区妇联联合组织全区广大公民积极参加在“东方法治网”开展的“华东六省一市妇女法律知识网络竞赛”活动，参加者踊跃。上半年，各职能部门还先后举行了《人口和计划生育法》、《安全生产法》、《水法》、《税法》、《劳动法》、《环境保护法》、《浙江省信访条例》等法律宣传教育活动，通过法律咨询、法制文艺演出、法制讲座、法律知识竞赛等形式，向广大人民群众宣传各类专业法，营造浓厚的法制氛围。

　　二、面向大众，紧贴社会，开展形式多样的法制宣传。

　　1、结合宪法修改，抓好宪法修正案的学习宣传。首先，通过电视、报纸等新闻媒体向全社会进行广泛宣传，进一步在全社会树立宪法意识，维护宪法权威，提高全民的法律素质。其次，通过在各镇(乡、街道)张贴宣传画、设立宣传窗，让全体公民了解和理解宪法修改案的内容和涵义。再次，通过知识大赛、演讲赛、印发《鄞州普法》宪法宣传专栏等途径宣传宪法内容。5月份，区普法办、司法局选派人员组团参加了市普法办组织的《宪法》、《行政许可法》电视知识大奖赛，再掀《宪法修正案》宣传活动高潮。

　　2、今年是《中华人民共和国道路交通安全法》实施第一年。为使全区人民熟知《道路交通安全法》，早在年初，区普法办就将此法列入今年全民学法的重点。为促进全区人民文明行车、文明行走、文明乘车良好习惯的养成，区文明办、区普法办、交警大队、教育局等多家单位联合开展了“文明交通行为”主题教育活动。镇(乡、街道)普法办则利用原有宣传教育阵地，通过举办培训班、演讲比赛、征文比赛、书画比赛、悬挂横幅等形式广泛开展《道路交通安全法》学习宣传活动。3月23日，区交警大队在章水镇西山阁宾馆举办了为期3天的交通法制宣传培训班，对全区各镇(乡、街道)交安委工作人员及各交警中队宣传民警、驾协各分会宣传干事进行了系统培训，与会人员再利用所学知识深入基层向群众特别是驾驶员进行宣讲，从而提高全民交通意识。目前，全区人民对《中华人民共和国道路交通安全法》的熟知率达到70%以上，遵守交通法规意识明显增强。

　　三、学用结合，整体推进，扎实推进依法治理工作。

　　1、深化农村基层民主法治建设。今年上半年，重点做好了全国、省、市“民主法治示范村”迎检工作。年初，区普法办组织人员逐年对全区13家市级“民主法治示范村”、67家区级“民主法治示范村”进行了自查，查漏补缺，对照《市考评标准实施细则》进行修订。

　　2、3月份，全国、省、市“民主法治示范村”创建活动专项检查组对我区进行了专项检查。检查组领导在听取了我区的汇报并亲临五乡镇明伦村、钟公庙街道汪董村检查后，给予了高度的评价，认为我区的工作起步早、工作扎实、成效显著。5月份区委编印了《鄞州区村干部工作制度》，并以文件形式下发到各镇(乡、街道)要求认真贯彻执行，进一步促进了村级工作法制化、规范化、民主化建设，在高桥镇芦港村村务提议制的基础上，区委组织部、区普法办又提出了“村务提议、干部承诺”制度，并在全区各村贯彻执行，深化了农村基层民主法治建设。

　　2、以“民主法治社区”为载体，进一步推动社区民主法治建设，以第五届社区居委会换届选举有利契机。通过建立和完善民主自治

　　章程和居公约等自治性规章。推进社区法治建设工作。上半年，在社区居委会换届选举全面推行民主选举，实施海选。并选择钟公庙街道飞虹社区作为试点，深化社区民主法治建设。各镇(乡、街道)还积极探索社区民主法治建设新路子，钟公庙街道剑桥社区通过与万里学院青年法学会结对形式，开展长期性法律援助、法制宣传、法律咨询等活动，进一步推动社区民主法制化建设。

　　3、积极开展各行业依法治理工作。为保证行政许可法的贯彻实施，上半年各部门、行业对行政许可依据、项目、实施主体、收费进行集中清理，进一步提高了机关依法行政水平。为积极推进依法治企工作，区普法办在邱隘镇党委、政府的积极配合下，在宁波东方压铸有限公司开展了为期三个月的试点工作。目前，各项工作正在实施过程中。上半年，区普法办、区教育局还在有关部门的积极配合下，对校园周边环境进行了综合整治，学校法制教育校内外环境进一步优化，2003年，无一名教师、学生违法犯罪。

　　四、加强宣传，完善考核，圆满完成半年各项计划。

　　为进一步加强法制宣传，交流各镇(乡、街道)、区级机关各部门普法依法治理工作，区普法办上半年狠抓普法宣传阵地建设，基本上做到依法治理普法教育简报每月一期，《鄞州普法》报一季度一期，“二报”已成为基层开展法制宣传教育活动的指导性刊物，由区普法办主办的“一月一法一案例”于每月初下发到各镇乡，再由各镇乡印发至各村、居，张贴在宣传窗内，深受群众的喜爱，成为我区农村宣传法律知识的主要载体。

　　强化对各镇(乡、街道)考核，是做好今年普法依法治理工作的基本保障。3月9日，区普法办、区司法局联合制定了《2004年度鄞州区镇(乡、街道)普法办、司法所工作目标管理考核办法》并下发到各镇(乡、街道)政府，考核办法采取镇(乡、街道)自查，区普法办平时抽查，年终统一检查考评相结合，考核成绩纳入区政府目标考核中，与年终奖惩挂钩，并每季度通报各镇(乡、街道)党委、政府，通过半年运作，各项工作有了明显的改善，各类报表都能按时保质保量完成，信息上报较以往有明显的增加，70%以上的镇(乡、街道)普法办都能完成任务数。

　　一、加强领导，严密组织。

　　我社区高度重视法制宣传教育，把加强领导作为推进普法及依法治理的关键环节，始终将法制宣传教育放在重要议事日程上，坚持常讲、常议、常抓不懈，主要领导亲自抓、常过问，分管人员具体抓、抓推进，社会力量积极参与、大力配合，做到组织领导、具体工作、培训力量、经费落实四到位，形成了齐心协力、齐抓共管、全方位做好法制教育工作的良好局面。

　　(一)组织领导到位。成立了普法及依法治理工作领导小组，明确了目标职责，领导小组成员具体负责社区“六五”普法工作规划、工作部署及实施、监督、检查等工作，指定1人负责日常工作，将法制宣传、民事调解、矛盾纠纷排查等一并纳入，使“六五”普法宣传教育工作在落实、推进的过程中，事事有人管，件件有人抓。社区党支部定期召开会议，研究普法及依法治理工作，及时解决存在的问题。

　　(二)人员培训到位。通过多种途径、多种形式的培训，使法制教育的效果明显提高。一是通过以案释法及以会代训方式，提高社区干部法制意识和依法管理社区工作事务的能力。二是通过辖区单位开展共建活动，请司法机关专职工作者为居民讲法制课，社区计生办主任候红平给居民讲解计生政策和相关法规，成效明显。三是充分利用政法部门的法制宣传教育资源。四是因地制宜，采取集中与分散，多种方式相结合，加大对社区居民的普法教育力度。利用星期天、节假日分组划片，进行普法，还采取以案说法等形式宣传法律知识，做到普法到人，人人见面，人人受益。

　　二、不拘形式，力求实效。

　　北社区充分利用各种形式、各种时机、各种场合开展法制宣传教育活动，将法制教育寓于市民教育之中，寓于社区工作之中，寓于丰富的社区文化活动之中，取得了较好的效果，使法制教育做到持久性、经常性。

　　(一)向社区党员宣传法律、法规，学习各项方针政策、学习党章，结合社区开展“十大员”活动，社区干部和居民、党员人人争当法律宣传员。

　　(二)坚持社会教育与家庭教育相结合。利用一切有力时机，多方面组织学生、家长参加社区关工委举办的普法学习班，开展学法演讲2次，使社区广大居民、中小学生从不同侧面、不同角度掌握法律知识，使法制教育从娃娃抓起得到有效落实。

　　(三)开展丰富多彩的普法宣传教育活动。几年来，先后组织广大居民认真学习了《宪法》、《刑法》、《刑诉法》、《婚姻法》、《劳动法》、《民法》、等各种法律、法规，召开法制宣传活动8场次，发放普法材料2500多份，组织辖区居民参加普法宣传教育活动10余次，开辟法制宣传栏1个，各种普法活动记录清楚，做到普法对象、任务、时间三落实，在繁杂的社区工作中对法制教育始终保持旺盛的热情，并把法制教育不断推向高潮

　　三、注重实效，建设和谐社区.

　　居民法制观念，文明程度明显提高，社区民事纠纷越来越少，社区青少年违法犯罪人员减少，社区治安明显好转。为此，我们将在今后的普法及依法治理工作中，更加努力地做好各项工作，积极宣传法律知识，依法治理社区，为社区经济创造良好环境，推动社区民主法制建设进程，进一步做好社区各项工作，为创建平安社区、和谐社区、文明社区贡献力量。

　　一、工作完成情况

　　(一)健全制度，加强领导。一是建立健全了普法依法治理工作机制，成立了以党工委书记为组长，党工委副书记为副组长，相关科室工作人员为成员的街道依法治理工作小组和法治宣传队伍，加强了党对依法治理工作的统一领导和统筹协调;二是完善了党工委及时研究解决依法治理工作中的新情况新问题机制，制定了街道党工委会前学法制度(乐中大委发〔2015〕7号)，实现了街道党工委学法常态化，充分发挥了党组织在推进依法治理中的战斗堡垒作用;三是

　　落实了党风廉政建设主体责任和监督责任，领导干部带头遵纪守法，依法依纪反对和克服“四风问题”。

　　(二)明确目标，落实工作。一是制定下发了《2015年普法依法治理工作要点》，明确了街道今年依法治理工作要点，同时细化并落实了工作方案;二是与区委、区政府签订了依法治区目标责任书，将目标责任书内容纳入街道经济社会发展总体规划和目标绩效考核内容;三是制定下发了2015年度社区(村委会)普法依法治理工作目标考核评分表，有针对性的把依法治理工作任务及工作职责逐条分解落实到村(社区);四是不断推进了街道办事处、村(社区)两级法律顾问工作，我街道与四川金顶律师事务所签订了常年法律顾问协议书，聘请陈世力担任街道办事处常年法律顾问。

　　(三)加大宣传力度，提高法律素质。一是始终坚持把全民普法和守法作为依法治理的长期性基础工作，构建了各部门工作人员各司其职，社会各方广泛参与的法制宣传教育机制;二是结合街道综治维稳、安全检查、土地拆迁、计划生育、环境整治等工作，利用3.15、6.26、卫生宣传月等时机，在辖区内开展集中性的法制宣传活动，有针对性的向群众宣传《国土资源法》、《消防安全法》、《地质灾害条例》、《人口与计划生育条例》等法律法规;三是加强阵地建设，充分发挥好村(社区)、学校法制宣传教育阵地的作用，及时更新普法内容，介绍法治动态;四是在全街道开展全民学法用法考试活动，用以考促学、以考促用的方式将普法工作深入村(社区)、学校，确保法律七进工作落到实处，有效提高了机关干部和广大民众的法律意识和法律素养。目前，街道在各村、社区悬挂法制宣传标语20余幅，印发相关普法宣传资料5000余份，刊出法制宣传专栏7期，接待法律援助咨询40件，调解矛盾10余件，充分发挥了普法宣传在提高民众法律素养和维护社会稳定方面的积极作用。

　　二、存在问题

　　通过不懈的努力，我街道在依法治理工作中取得了一定成绩，积累了一些经验，但还存在不少薄弱环节，离区上的要求还有一定差距，主要表现在：一是普法的深度还不够，特别是专业法律、法规的学习较为肤浅;二是少数村、(社区)对普法依法治理工作的重视不

　　够，在普法工作和依法办事上存在形式主义，依法办事的工作意识有待提高;三是部分群众法律意识不强，加上岷江东岸展诚项目的建设，征地拆迁中的矛盾纠纷较频繁，法律教育有待加强。

　　三、下半年工作计划

　　(一)推进法治街道的创建活动向纵深开展，结合我区《2015年依法治区工作要点》进行责任分解，狠抓落实，完善细则。

　　(二)街道普法依法治理办公室将不定期对村(社区)进行督促检查，确保街道依法治理工作落到实效，坚决杜绝走形式、走过场的现象发生。

　　(二)继续抓好干部、职工和广大群众的法制学习，努力提高各个层次人员的法律知识水平和依法决策、依法行政、依法办事、依法参与社会各项活动的能力。

　　(四)继续加强对普法工作中薄弱环节的治理，将依法治理工作与“法律七进”相结合，因地制宜，进一步推进xxxx景区法制建设。

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篇七：社区依法治理亮点

　　基层社会治理创新特色亮点工作汇报

　　X区是X市的主城区，“十二五”以来，经济总量翻番，城市规模和品质也有了较大提升。但随着群众工作的不断深入，来自基层的种种隐忧和危机却时时困扰和警醒着我：

　　一是人口更密集了，但引导群众的本领小了。居住小区虽然人口密集，但居民之间少了守望相助的人际交往，认同感、归属感下降，有时一条网络信息可能就会一呼百应，而我们却百呼不应。大家普遍感叹，群众工作的看家本领不灵了。二是城市更大了，但服务群众的距离远了。现在一个城市社区平均X平方公里上万居民，社区就十几名干部，下面居民小组又大多是空的，人少事多，与群众靠不近、贴不紧，服务做不实，关系也疏远。三是社会更多元了，但凝聚群众的能力弱了。现在阶层分化，诉求多元，各种矛盾日趋复杂，但基层的组织动员能力弱化，协调各方利益矛盾时往往是孤军奋战，常陷入前后夹击的困境，有时甚至连做好事也得不到好效果。

　　针对上述问题，我们以党建为核、服务为本、法治为基、德治为魂，从基层基础做起，探索善治、法治、德治、自治“四位一体”的社会治理创新，具体有四个方面的做法：

　　（一）做优公共服务践行法治。依法治理是社会治理的基石，为社区营造良好的法治环境。重点抓好三个服务：一

　　是全科化的便民服务。将区街两级X项公共服务事项全部下沉社区，社区设置全科服务窗口，全科社工持证上岗；全面推行党员干部群众事务代理制，让群众在最靠近的地方得到最需要的服务。二是平台化的法治服务。社区健全“一办一委三室”法治服务平台，社区警务室达到国家一级警务室标准，为每个社区聘请一名执业律师每周到社区免费服务。首创的社会矛盾大调解形成品牌，快乐调解俱乐部、周末法庭、少年法学苑等一批社团平台为群众提供法制服务。社区治安安全感（X%）和法治环境满意率（X%）位居全省前列，刑事案发率连续八年下降。三是综合化的执法服务。将城管、建设等X个部门X项执法职能和力量综合起来，沉到街道，落到社区，第一时间更有效地解决群众身边的烦扰事，中央编办现场会组织观摩推广。

　　（二）做实基层服务彰显善治。要做实基层服务必须有扎实的基层组织基础。主要落在三个“实”字上：一是社区服务的功能要全而实。X年以来投入X多亿元建设社区服务中心，X个社区实现X㎡以上公共服务中心全覆盖，中心按“一校两厅四室”标准，配备X余项服务功能。从前年开始，建设X㎡左右升级版社区服务中心，进一步提升服务功能。一是党建引领的核心要强而实。健全社区党组织-邻里街坊党支部-楼幢党小组-党员中心户四级党组织网络；配强党组织书记，组织机关党员到社区报到参加双重组织生活，认领服

　　务岗位。特别是今年上半年开展“大走访”，走访入户全覆盖，服务群众解难事，基层党组织核心作用进一步增强。三是邻里街坊的组织要细而实。从X年开始，着眼做细网格、做实居民小组，按每X户左右组建了邻里X个、沿街每X米左右建立了街坊X个，并以设一个服务处、配一名专职社工、组一个理事会、建一支服务队、拨一笔经费“五个一”的要求，做实服务群众的最小单元。

　　（三）做精评议服务促进自治。把组织群众议服务事项、评社区干部、选身边典型作为基层自治的主要内容。具体做到三个有：一是议事有规章。制订群众评议实施细则，重点围绕群众关心的难点热点问题，采取群众点单-邻里议单-干部领单-社区评单-公示晒单“五单”法，每年在社区实施为民办实事项目X多个。二是评议有团队。每个社区都组建群众评议团，既组织群众开展议事，又代表群众评价服务。今年以来就组织评议活动X余场次，议定社区民生实事X项、推举身边好人X余人次。三是结果有运用。把群众评议结果与社区干部以及下沉人员的绩效考核挂钩，作为评先评优、职务晋升的重要依据，近年来群众认可度高的X名社区书记提拔到科级领导岗位。

　　（四）做强志愿服务倡导德治。把开展志愿服务作为倡导德治的主抓手。关键靠三方面支撑：一是靠社团支撑。X年起大力推进志愿服务、兴趣爱好、参与管理三大类社区社

　　团建设，现已有社区社团X个，志愿服务队伍X支，注册志愿者X.X万人；开展千家社团服务万户居民活动，开发服务项目X余个，每年服务超X万人次。二是靠激励推动。开展公益社团助力计划，每年区财政对优秀志愿服务组织提供X多万元扶持；出台《志愿者星级评定及嘉许办法》，实行公职人员志愿服务计时制。三是靠典型引领。通过“一榜双评三讲”挖掘宣传身边典型，涌现出“孙爷爷谈心室”“巾帼挽霞”等在全国有一定影响的先进典型。

　　X年X月李书记来到我区社区视察指导，循循告诫我们，社会治理创新的重心落在基层、根基扎在基层。这些年的探索实践使我们深深感受到，这不仅是李书记的殷切要求，更是实现社会良治的根本所在。基层社会治理的创新带来了三个可喜变化：

　　二是从“被动”多到“主动”多。邻里自理、街坊共治推动“要我做”逐步变成“我要做”。在全国文明城市创建中，我区作为全市的主考点，知晓率、参与率、满意率等测评得分不断提高，名列全省前茅，这主要源自邻里街坊、志愿社团及十万名志愿者主动参与。

　　二是从“对手”多到“帮手”多。全覆盖的邻里街坊组织增强了群众基础，上千个社区社团成为团结带领群众的纽带。近五年，我们开展群众全程参与的阳光征收，拆迁房屋

　　X多万㎡，动迁居民近X万户、非居X余家。拆迁量成倍增加，但因拆迁引发的社会矛盾却下降X%。

　　三是从“看法”多到“办法”多。通过群众议事把各方的意见转化成解决的方案。最近三年，实施X个老小区X多幢楼宇综合改造，拆除违建X多万㎡，关停全部X家化工企业、X家印染企业和X家养殖场，没有引发一起群体性不稳定事件。

　　发生在基层的这些变化，将激励我们继续把社会治理创新做得更深、更细、更实。

　　

　　

篇八：社区依法治理亮点

　　社会治理创新亮点工作范文五篇

　　第1篇:社会治理创新亮点工作

　　机关党建创新亮点工作

　　第2篇:社会治理创新亮点工作

　　安宁堡街道2022年度计划生育

　　创新亮点工作

　　2022年，我们要继续以计划生育基层基础工作作为促进计划生育快速发展的重要方面抓紧抓好，积极拓宽思路，创新工作方法，实现计生工作的整体推进。

　　一、优惠政策工作。创建街道利益导向示范点，新形势下的计划生育对利益导向工作提出了更新、更高的要求。为此，在以后的工作中，我们要重点突出了“奖、救、优、、免、扶”五个字，建立健全了利益导向长效机制。一是奖励机制。首先是应奖尽奖，及时为农村17周岁以下独生子女领证户兑现独生子女领证奖励金；给农村独生子女伤残、死亡家庭发放特别奖励金等。其次，出台对计生家庭户的优先优惠政策，对自觉遵守计划生育政策的村民，给予一定的优惠政策，并定期开展慰问活动。让计划生育家庭得到更多的实惠，在全街道营造出计划生育光荣的氛围。最后，制定计生户家庭奖励扶助政策，凡考入全国重点大学本科院校的计生户家庭均给予2000元的奖励；考入普通大学本科院校的均给予1500元的奖励；本科定向生、预科生，奖励1000元。二是救助机制。积极帮扶特困独生子女家庭，根据我区制定出台的《关于对独生子女伤残亡家庭实行救助的暂行规定》，通过财政投入和社会捐助等方式，建立了计划生育救助公益金。三是优先机制。执行各项惠农政策时对独生子女家庭户和两女户家庭

　　在同等条件下优先享受各项优惠政策。四是免费机制。免费为育龄妇女进行生殖健康宣传，免费对适龄儿童进行预防接种。五是扶助机制。为积极开展“幸福工程”和“少生快富”工程，鼓励广大妇女自主创业，提供就业渠道，加大资金扶持，积极鼓励妇女小额担保贷款。

　　二、技术服务工作。全面实施计划生育避孕节育技术优质服务工程，以“六百六合”为服务宗旨，更好更全面的为广大育龄群众提供更优质的服务。广泛听取基层育龄群众的意见，确立技术服务体系的发展方向。在边实践、边总结、边完善的基础上，积极探索技术服务新方法，保证育龄群众享有服务的及时性和便利性。提高综合服务功能，促进技术服务事业的稳定健康发展。设立咨询服务点，把孕前服务做好。基本服务为宣传、指导、咨询、药具发放、随访、避孕节育、医学检查、确保基层技术服务工作的正常开展，为育龄群众提供优质的孕前服务。把计划生育技术服务工作纳入社区基层管理和服务体系，以社区卫生服务机构为阵地，设立计划生育咨询服务站，实行固定与上门服务相结合，开展计划生育宣传培训、咨询、指导、避孕药具发放和生殖保健等服务，共同构建城市社区卫生和计划生育服务新体系，做到资源共享、优势互补，共谋发展。首先，广泛开展宣传教育咨询活动，为百姓提供计生政策宣传服务。对辖区内各阶段妇女开展健康教育，有针对性的进行避孕节育、优生优育、生殖健康等宣传教育和咨询。积极开展生殖保健活动，为群众提供生殖健康教育服务。其次，为落实避孕节育措施的群众及时提供指导和服务，做好避孕药具的领取、保管和免费发放工作。建立已婚育龄妇女季度环孕情服务制度。建立农业人口产后、节育手术后随访制度，并按照规定做好计划生育手术并发症的治疗、回访、咨询及管理工作。认真细致开展对育龄妇女产术后的随访服务，环孕情服务，送药具上门服务。最后，积极开展出生缺陷干预服务。对已婚人员进行宣传教育；做好叶酸的免费发放。

　　三、宣传教育工作。进一步深化婚育新风进万家活动，制定了计划生育宣传实施方案，在充分运用广播、黑板报、固定标语、宣传版面对《中央决定》，《国家人口发展战略研究报告》，《计划生育法》等有关计生法律法规进行宣传的基础上，刻制光盘，利用投影仪，向群众进行宣传讲解。同时积极与社区卫生服务中心医生配合，在世界人口日、“三八”妇女节等节日在仁寿山广场进行计划生育知识宣传，发放生殖保健、优惠政策、计生法规、关爱女孩等宣传材料和避孕药具；根据示范社区各自特色打造计生宣传阵地，努力做到“一社区一景色”，突显示范区生育文化特色；在人流量较大的场所、设立计生宣传画、标语牌、构建良好的宣传环境;是以育龄人群需求为内容，设计制作计划生育工作箱，印制系列的宣传折页，发放到文明示范社区，宣传告知计划生育政策法规、合法权益和避孕节育措施、艾滋病的预防、男女生殖保健和青春期、新婚期、孕产期、更年期四期保健知识。同时我们要以群众喜闻乐见的形式宣传计生工作，使计划生育工作宣传方式得到不断创新。

　　四、统计及信息化工作。积极加强网络化地图的建设工作。不断加强对社区卡、表、册的及时运转、规范管理，按时运转上墙版面，对有涂改痕迹的卡、表、册及时更换，确保卡、表、册填写干净整洁。认真填写各类报表，每月及时上报。强化报表的准确性，严格将报表的误差率控制在5%以内。街道、社区的WIS系统均运行正常，保证WIS系统数据库信息录入率、准确率、更新率、应用率达100%，系统个案数据与统计报表内容一致，实现人口和育龄妇女信息化管理。将常住人口和居住在我辖区半年以上流动人口全部录入WIS数据库，要求及时率、更新率、录入率均达100%。对在WIS系统录入过程中出现的错误数据，及时发现及时纠错。提高计生专干和各村妇女主任使用计生服务网络水平，适应新形势下日益变化的计生工作实际。

　　五、流动人口工作。进一步完善“以房管人、均等服务、区域协作、两地互通、信息支持”的流动人口计划生育工作新机制。通过结合流动人口婚育证明验证工作和征地拆迁工作，年初对流动人口进行全面大清查，并全面进行换卡工作，对新增的流动人口入户摸底，核查统计基本信息。积极组织流动人口加入流动人口协会，时常举办致富培训班、法律法规的知识讲座，创建流动人口联络平台，及时沟通流动人口的去向，设立流动妇女免费环查机构等措施。

　　安宁堡街道计生办

　　2022年5月8日

　　第3篇:社会治理创新亮点工作

　　亮点工作

　　第4篇:社会治理创新亮点工作

　　“四比”活动瞄准安全源头

　　通过全面贯彻矿安全会议精神后，找准薄弱环节，要害节点，突出“人的不安全”、“环境的不安全”、“物的不安全”等重大安全隐患因素，创新出了队组安全工作新亮点。

　　我队是集合配电、排水、检修为一体的专业化队组。井下变电所、泵房是主要作业点；检修是主作业技能。“安全是天字号工程”、“安全无处不在”。我队深入贯彻学习矿安全文件内容，围绕矿井危害条件、队组特征化开展安全创新攻关，最终推出“四比”活动安全主题竞赛。

　　“一比”，技能提高。随矿发展逐步迈向新水平，煤质产量步步攀升，带来了生产工艺大范围更新换代的局面。俗话说，“知己知彼百战百胜”。

　　新设备坏了，需检修；设备落后了，需更新，整个“安全”操作过程便尤为凸显。若技能水平停滞不前，盲目蛮干，“人身安全”便难得保障。所以，要看谁的技术能最与时俱进。这是“人的不安全”因素。

　　“二比”，环境卫生。做好作业现场煤尘清洁，废弃物乱堆乱放的清理、有用品的摆放等引起威胁安全的嫌疑处，其即能给作业效率带来提升，又能避免高瓦斯矿井隐患的突出。不仅是“环境的不安全”因素，又是“物的不安全”因素。

　　“三比”，规范操作。每名职工发放的三个全覆盖手册、岗位标准细则、手指口述法、设备操作规程等，均要求不仅会背，更要会用。这是“安全”作业威胁的第一道关卡，亦是要害关口。“安全事故无小事”。一个小小的轻率举止、误判或不规范动作都有可能伤及生命，伤害身体。提高、加强规范动作的责任心，关注规范操作的重要性，是每位队部职工责无旁贷的使命。此属“人的不安全”因素。

　　“四比”，遵章守纪。此项重点突出在职工“劳动纪律”方面，看似不扣“安全”指导、预防这一命题。其实不然。搞“安全”防范工程具有高度统一性、高度技术性、高度缜密性等特征。哪名矿工他也不敢说脱离群众，置之度外，特立独行，我行我素搞工作。矿井生产本身是具有不确定性、覆盖范围广、复杂等行业特性的集合体。服从安排、听从指挥是抓好矿井职工安全思想工作的前提和保障。故，算“人的不安全”范畴之内。

　　每月一一对照活动项目队领导定时或不定时对职工“四比”情况进行巡查。其成绩占评选结果50%；另外，我们还结合每位职工每月6S分值作为“明星”评选剩余50%的参考。“明星”结果出来后，我们依靠对职工思想教育、经济奖罚、精神激励等手段，作为“四比”安全创新活动初

　　期阶段“试运行”的再次运行、不断探索，总结好经验、好做法的有力推手。

　　供电队2022-4-16

　　第5篇:社会治理创新亮点工作

　　

　　

篇九：社区依法治理亮点

　　社会治理创新亮点工作汇报

　　近年来，xx县围绕加快推进社会治理现代化、建设更高水平平安xx的总目标，推进技术创新和制度创新双轮驱动落实，全面实施以党建为引领，“雪亮村庄〞、“专调联调〞、“政法大数据〞为措施，更多共建共治共享特色亮点为根底的xx社会治理创新。

　　一、以“党建引领〞为核心，引领社会治理创新全县上下坚持把党的领导贯穿社会治理全过程各方面，使社会治理创新始终沿着正确方向健康开展。要通过探索在联系效劳群众中团结引导群众、提高群众组织化程度两项工作，把党建和公共效劳、公共平安等治理内容紧密连接，制定“三会一课〞等组织生活标准化制度，不断建强基层党组织，更好发挥党组织领导全县各级社会治理创新的坚强战斗堡垒作用；通过抓示范带动锻造先锋团队，着力构建党员示范岗、示范团队、示范单位、示范产业等示范体系，开展担当作为好班子、好干部评选，引导党员在社会治理创新中领先锋、作表率；通过扎实推进扫黑除恶专项斗争，整顿软弱松散党组织，进一步修复净化基层政治生态和社会生态；通过抓党建宣传筑牢思想防线，建好用好智慧党建平台。全面增强增强基层党组织政治功能和组织力，确保全县社会治理创新有推力、有动力、能落地。二、以“专调联调〞为根本，践行新时代“枫桥经验〞坚持以维护稳定为目标，完善矛盾纠纷多元化解机制。

　　在全县持续推进医疗纠纷、交通纠纷、婚姻家庭纠纷、物业纠纷、劳资纠纷、环保纠纷、消费者权益保障纠纷等xx个专业性行业性调委会实体化运作，确保重点系统、重点领域覆盖到位。进一步整合调解资源和调解力量，在发挥调解组织群众性、自治性根底上，吸收志愿者和专业人士参加，完善专家库人才资源储藏，配齐配强调解员队伍，使专调会、行调会发挥第三方调解机构的重要作用，通过提前预防、主动介入、及时化解，充分发挥人民调解化解矛盾纠纷、维护社会稳定的职能作用。打造集诉讼效劳、立案登记、诉调对接、速裁快审等多功能于一体的综合效劳平台，分流化解大量简易和适宜调解的案件，优化司法资源配置，缓解诉讼压力，破解“案多人少〞难题，提升办案质效，进而推动诉源治理。当前，政法部门尤其是司法行政部门不断推进“专调联调〞各项措施实施；各级各部门主动作为，密切配合，推动传统解纷方式向现代解纷方式转型升级，最大限度地把矛盾纠纷解决在基层，化解在萌芽状态。

　　三、以“智慧政法“为导向，科学实践“政法大数据〞坚持以促进公平正义为核心，强化政法领域科技创新力度。持续运行好政法大数据办案系统，对大数据在具体执法司法实践中的运用进行有益探索，通过制订盗窃、抢劫、成心伤害、成心杀人、毒品等5类刑事案件统一适用的证据指引标准，打通法院、检察院、公安局数据“孤岛〞，实现“一把尺〞办案，减少司法任意性，标准执法办案，加强执法司法活动监督，促进司法公开公正，提升办案效率和司法公信

　　力。这里尤其要强调的是，政法各部门在将“政法大数据〞办案平台作为5类刑事案件办理必经程序的根底上，实践更多更标准的证据指引，丰富平台使用功能。通过科技运用，最大限度减少案件人为干预，缩短案件时间，提升办案定性准确率，推进以审判为中心的刑事诉讼制度改革。

　　四、以“乡风文明〞为灵魂，充分发挥群众智慧力量充分发挥主观能动性，结合群众需要和工作职能，积极探索自治、法治、德治相结合的乡村治理新路径。在“自治〞方面，拓宽社会组织参与社会治理渠道，深化村民自治实践，提升村〔社区〕自治效能，进一步实现民事民议、民事民办、民事民管、民安民创；在“法治〞方面，多途径开展“无访村〞、“无诉村〞等基层法治创立活动，深化扫黑除恶专项斗争及长效机制建设，健全完善矛盾纠纷多元化解机制；在“德治〞方面，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，进一步丰富群众精神文化生活，培育文明家风，引导形成正确价值取向，努力形成崇德向善、老实守信、互助友爱的良好社会风气。通过进一步实践“党建+〞、“德育乡风〞、“道德讲堂〞、“爱心超市〞等一大批“三治融合〞乡村治理新工程持续落实落地，进一步提升xx县群众获得感、平安感和满意度。

　　

　　

篇十：社区依法治理亮点

　　社会治理亮点工作四篇

　　【篇一】社会治理亮点工作

　　基层社会治理特色亮点做法汇报材料

　　某区由某三个板块构成。行政区建有某多万平方米的保障房，集聚了某万拆迁人员，有某个老旧小区和厂居小区。开发区落户数千家企业，产业工人超过某万人，大多数是外来务工人员。大学城有某所高校、某万师生。全区社会结构复杂，诉求多样，社会治理的任务十分繁重。我们始终突出问题、需求、目标三大导向，加快网格化、信息化、社会化三化融合，形成了以“网格治理、网络应用、综合执法、全科服务、协同共治”为主要内容的社会治理体系。我们的主要做法有三个方面：

　　1、突出需求导向，坚持在满足群众需求中创新治理方式。安居乐业是群众的最大需求。我们对无人管的老旧小区、厂居小区进行兜底托管，实现各类小区物业全覆盖，实行星级物业评选并给予一定的奖励，促进物管水平提升。在全区设置了某多名小区楼栋长、单元长、楼层长，把每一名楼栋长打造成一根桩，每一名单元长和楼层长打造成一根钉，通过实施“桩钉”工程，筑牢治安屏障。

　　迈皋桥街道成功摘掉“全省社会治安重点整治地区”的帽子。加强安全生产、环境保护、社会治安等重点领域的治理，连续五年被评为全市安全生产先进单位，环保信访投诉近三年降幅达某%，今年侵财性案件万人发案率六城区最低，公众安全感从某年的某%上升到某%。连续七年开展信访积案化解行动，化解积案某件。比如，八卦洲街道的八卦花园社区产权证办理问题，涉及某多户某多人，因相关手续不全，某年未能解决，堵桥、堵路、堵门都发生过。我们专门成立工作组，在市相关部门的支持下，经

　　过连续两年的努力，终于得到化解。扩大群众就业，是实现社会长治久安的根本所在。

　　我们从就业培训、鼓励创业、扶持重点群体入手，五年累计新增城镇就业某万人。引进省市名校打造教育共同体，提高办学质量，全区小升初本地生源外出择校率由五年前的某%下降到现在的某.某%。与江苏省人民医院开展院府合作医改模式，促进优质医疗资源下沉，三甲医院某元的专家号在某只需某.某元，某医院成功升级为二甲医院，群众首选就医的比重超过某%，百姓在家门口就能享受到一流服务，院府合作去年在全省推广。

　　【篇二】社会治理亮点工作

　　城市基层党建社会治理典型特色亮点材料3唱好党建引领“主题曲”，建强统筹发展新体系。严格落实党建工作

　　责任制，每年年初根据盟委组织部和党工委工作部署，结合实际研究制定《基层党建重点工作任务清单》，适时调整党的建设工作领导小组成员，将重点工作任务分解下达各党组织和责任人，有效传导了压力，形成了齐抓党建的良好工作局面。

　　聚焦城市党建融合发展的“痛、难、堵”点问题，创新推出互联互动“五色融合”党建模式，以党员示范带动引领社会广泛参与，共同打造共建共治共享的“幸福圈”。突出整合网格阵地、设施硬件，使服务资源互联互通、集中发力，在某个社区高标准建成党群服务中心，设置一站式便民服务大厅、图书阅览室、文化活动室、党员活动室、多功能健身室等多种功能室，将所有服务事项打包整合，提供“一站式”服务；

　　依托城市党群服务中心，延伸社区服务触角，搭建“社工包干全覆盖”的管理网格，实行“一区四员”的网格化管理模式，即以网格员、党员、业主委员、物业人员为基础，建立起“责任到人、包干到格、覆盖到户、巡查到点、服务到位”的社区治理管理模式，将某个社区划分为某个网格，每个网格配备某-某名网格员，保证群众随时找得到人、办得了事，做到了群众办事少跑路、跑一次。

　　特别是在抗击某疫情期间，某内某个党组织引领各条战线广泛参与、积极应对，某余名党员积极请战，某个党员先锋岗、先锋队、突击队屹立在疫情防控一线，构筑了严密的疫情群防群治防控网。同时在找准城市基层党建工作与互联互动单位党建工作的最佳结合点上见实招，实现了社区共建由“孤军奋战”向“组团作战”的转变。

　　【篇三】社会治理亮点工作

　　工作亮点亮点工作汇报

　　工作亮点亮点工作汇报

　　一、党建工作方面

　　(一)开展党员五星评级工作

　　2022年，我处党支部继续开展党员“五星评级”工作。在评级活动中，党员严格对照考评标准，实事求是地评出服务星、执行星、文明星、学习星、守纪星。党员“五星评级”管理办法的实施，是赛汗塔拉党支部贯彻落实市城建委加强党员管理相关安排的具体行动，是支部对加强党员教育管理新途径、新方法的积极探索。这一管理办法的实施，进一步强化了对党员的经常性教育和日常管理，建立健全党员教育管理的新机制，进一步增强了党员的党性意识和组织观念，激发党员干部服务群众的热情，

　　使党员的先进性得到更好的体现，增强了赛汗塔拉党支部的凝聚力和战斗力。

　　(二)建立网络党支部

　　二是线上线下互动同步。按照“学习同步、活动同步、管理同步、服务同步”“四个同步”方式，开展网上“组织生活、议事决策、党务公开”等工作，实行线上线下同步学习教育，确保发挥作用。

　　二、业务工作方面

　　提档升级2022年工程。提档升级工程施工单位为内蒙古蒙草生态环境(集团)股份有限公司。项目总投资约2亿元，分两年实施(2022年和2022年)。2022年实施部分为西侧靠近友谊大街1225亩绿化修复改造工程及部分园内改造工程。目前已完成投资约9000万元。

　　2022年，将对西侧已完工1225亩部分进行养护;在火葬场、井卜石产业园区拆迁结束后对该区域1000余亩进行绿化改造(目前该区域正在进行绿化前清理场地工作)，这也是今年最主要的建设内容;同时对原有园区树木进行梳理，清理死树，提干、整理灌木等，对部分草原秃片进行绿化;对近几年市民反应较好的敖包广场进行改造，重新种植蓿根花卉;完善园区设施，提升服务功能，提高服务水平;对园区东门、西门等几个主要门区进行美化、改造，提档升级。

　　该工程的实施使赛汗塔拉实现了万亩城中草原，提升了城中草原的整体景观，改善了园区的环境面貌，为市民提供了新的优质健身场地和活动场所，提升了赛汗塔拉整体形象。

　　三、改革创新方面

　　按照“精品草原”建设理念，全面提升园区景观质量。

　　(一)打造特色草原

　　1.对园内红柳林进行疏理，将园区内散落分布的单株或零星红柳清除。并对育苗基地内的枯死树及林木密集区进行清理和间苗,使之错落有致、层次分明，形成疏林草原景观。对四道沙河沿线、东门周边区域自然形成和原四道沙河改造形成的坑洼、土坝、土坡进行平整、填埋和治理，播撒各种牧草籽,恢复草原景观，打造“精品草原”，提升游客体验。2.按照精品草原理念，将园区和西侧新扩2800亩新老景观进行融合，形成整体景观，呈现出绿意盎然、视野开阔的疏林草原画面。

　　(二)打造完美水系

　　按照海绵城市建设理念，打造完美水系。依托园内原有水系将流入园区的雨水进行分流和有效利用，大量雨水不进入原有水系，今后景观水系只承担景观蓄水功能。大量雨水经植草沟漫滩流入草原，为草原补水，使水资源得到合理利用并再次循环，而且对改善区域生态环境起到十分重要的作用。该项目的实施将进一步拓展城中草原的生态框架，增强城中草原活力、魅力和实力，全面提升城中草原竞争力、影响力和辐射力，为推动城中草原生态环境体系建设提供有力支撑，是我市海绵城市建设的缩影。

　　工作亮点亮点工作汇报

　　一、重点工作进展情况

　　1、畜牧业生产情况

　　至8月底全县牛存栏4.9万头，出栏4.2万头;猪存栏12.6万头、出栏13.7万头;羊存栏17.07万只、出栏15.1万只;鸡存栏425万只，出栏410万只。肉产量2.51万吨，禽蛋产量2.47万吨，奶产量5570吨。

　　2、畜产品安全工作情况

　　1--8月份共抽取猪尿样2050份，牛尿样23份，羊尿样56份，猪肉22份，猪肝22份、鸡蛋10份、鸡肉7份经瘦肉精检测卡现场检测和送沧州市农产品质量安全监测站药残检测，全部合格。

　　3、重大疫病防控工作情况

　　2022年春季防疫共免疫禽402.4万只、猪8.5万头、牛4万头、羊9万只。高致病性禽流感、牲畜口蹄疫、高致病性猪蓝耳病、猪瘟、鸡新城疫免疫密度均达100%。共使用猪口蹄疫疫苗40万毫升、牛羊口蹄疫疫苗21万毫升、高致病性禽流感疫苗200万毫升、猪瘟疫苗13万毫升、高致病性猪蓝耳病疫苗13万毫升;发放免疫证明4.2万张、养殖档案40本;猪耳标8.5万套、牛1.2万套、羊5.5万套。

　　9月3日召开了19个乡镇农办室主任和防检分站及兽医站人员参加的秋季防疫动员会，秋防工作正在进行中。

　　4、兽药、饲料监管工作情况

　　(1)兽药监督执法工作

　　五月份对全县兽药生产、经营单位、动物诊疗单位进行了一次拉网式监督检查，下达整改通知6份，进一步规范了我县的兽药经营市场。指导兽药经营企业通过兽药GSP验收，目前全县已有13家兽药经营企业通过兽药GSP验收并办理了《兽药经营许可证》。

　　(2)饲料监管工作

　　1—8月份完成了29家饲料和饲料添加剂年检备案工作，指导饲料添加剂新建场3家。组织饲料生产企业化验员、中控工、设备维修工参加省级培训16人次，饲料、饲料添加剂生产企业安全生产培训60人次，签订饲料安全生产责任书30份，有效提高企业人员的安全生产意识。饲料产

　　品质量安全监测共抽取饲料生产、使用和经营环节的56个样品，分别送省、市检测，全部合格。

　　(3)生鲜乳安全监管工作

　　为进一步加强生鲜乳质量安全监管，禁止生鲜乳中违禁物质的添加使用，规范奶站、车辆管理，确保生鲜乳质量安全。今年4月份进行了生鲜乳收购站、运输车标准化管理现场检查行动，重点检查证照、制度是否齐全、有毒有害化学品管理是否规范并落实责任，均未发现违规现象。至今共抽取9个批次生鲜乳样品送省、市质量安全监测，全部合格。

　　5、项目建设情况

　　今年完成3个项目的验收，分别是2022年沧县博兴农业专业合作社承担的3000亩高产优质苜蓿示范建设项目，中央补贴资金180万元;沧县勤旺顺和养殖专业合作社和庞晓良养牛场承担的2022年健康养殖项目，中央补贴资金50万元;项目建设内容完成，验收合格，资金全部到位，项目运行良好。河北绿澳乳业有限公司承担的2022年秸秆养畜示范项目，完成市、县级验收，中央补贴资金280万元;项目建设内容完成，验收合格，资金全部到位，项目运行良好。

　　二、2022年亮点工作情况

　　2022年的亮点工作是沧县勤旺顺和养殖专业合作的“蛋鸡标准化健康养殖项目”。今年投资50万元建设晒粪场850平米，建设消毒池40平米，购置饮水净化设备、全自动喂料饮水设备，目前已完成设备的安装调试并投入使用。我单位对该项工作努力做好技术服务，积极协助申请上级资金扶持，采取有效措施确保顺利完成建设内容，做到为百姓提供优质鸡蛋，让沧州百姓吃上沧州自己生产的绿色、安全、无公害的新鲜鸡蛋。同

　　时也为当地农民提供优质高效的肥料，使当地的生态环境得到更加有效的净化。为我县的蛋鸡标准化健康养殖起到示范带动作用，进而推动我县蛋鸡业的健康发展。

　　工作亮点亮点工作汇报

　　2022年，我镇的纪检监察工作将继续围绕中心、服务大局，认真贯彻市纪委会议精神，扎实开展纪检监察工作，在认真做好常规性工作的同时，重点围绕“四强化，一突破”，即：强化宣教、强化组织、强化自律、强化查办，在基层党风廉政建设上有新突破的举措，创新特色，努力开创我镇的纪检监察工作的新局。

　　一、强化党风廉政教育，筑牢思想防线

　　思想决定意识和行为，筑牢思想防线是预防腐败的根本，因而，2022年我们的重中之重仍是廉政教育工作，重点是从以下四个方面来提升党风廉政宣教水平。

　　1、落实一岗双责，强化责任意识。按照党风廉政建设一把手负总责和“一岗双责”的要求，请党政一把手每年亲自上廉政党课两次以上，并带头撰写心得体会;同时认真落实好班子成员的“一岗双责”，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，班子成员共同抓，一级抓一级，层层抓落实的良好氛围，从而增强主要领导抓廉政的意识，强化党风廉政建设责任制的落实，提高党员干部廉洁从政的水平。

　　2、创新廉政宣教，强化预防工作。纪检工作查办案件不是目的，目的是通过案件的查办来警示后人不要走违法违纪道路，从中吸取教训，为此我们按照“更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设”的要求，精心组织，周密安排，继续强化党风廉政教育，教育的主要方式是组织党

　　员干部观看警示教育片、到廉政教育基地现场教育、组织廉政知识竞赛和演讲等形式，发挥领导带动、典型触动的作用，大力开展示范教育，使党员干部从中得到教育和警示。

　　3、完善制度建设，强化责任追究。完善机关内部各项制度和村干部考核制度，强化制度的落实，严格履行“一岗双责制”，突出责任追究这个关键，严肃责任追究制度，确保各项制度落到实处。

　　4、深化六进活动，强化廉政文化。继续推进廉政文化六进工作，将廉政文化从农村延伸到社区，再创廉政文化新亮点。

　　二、强化组织建设，夯实干部队伍

　　重点是实施“四项制度”，强化基层党风廉政建设，提升能力水平。

　　3、实行学习培训制度。重点是对纪检组织网络的新成员进行经常性的业务培训和工作指导，提高他们对本职工作重要性的认识，拓宽他们对纪检监察知识的掌握面，加深他们对制度的理解度，以充分发挥纪检组织网络的整体效应。

　　4、实行每月例会制度。镇纪委委员每月召开一次工作交流会，对上月工作进行总结，对下月工作进行部署，及时地进行相互沟通，更好地把握工作动态。

　　三、强化自律机制，明确工作重点

　　重点是开展“抓学习、抓教育、抓管理、抓督查”，进一步建立健全自律机制，强化自律意识，提高拒腐防变能力。

　　1、抓学习。主要是抓机关内部党员干部的学习，尤其是要加强党委中心组反腐倡廉专题理论学习，进一步解放思想，自觉践行科学发展观，

　　牢固树立“反腐倡廉与经济建设两促进、同发展”的理念，确保班子内部不出事，机关干部不出事，不断提高围绕中心，服务大局，促进经济社会和谐发展的能力。

　　2、抓教育。主要是抓好行政村和社区干部的廉政教育，尤其是抓好新上任干部的上岗廉政教育，教育干部牢记宗旨，廉洁自律，善于为群众解决各类问题，自觉做到不滥用权力，不以权谋私，未雨绸缪，绷紧反腐倡廉这根弦，增强自我约束的能力。

　　3、抓管理。主要是抓重要岗位人员的廉政教育和管理，将掌握人、财、物实权的党员领导干部和有业务处置权的相关人员作为党风廉政教育的重点对象，在用制度规范的同时，强化监督，营造良好的投资创业氛围。

　　4、抓督查。主要是抓纪委规范化建设，以纪委规范化建设促进机关效能建设，充分发挥纪检监察室的作用，对个别工作不负责任、有违规现象苗头的党员干部及时进行诫免谈话，以点促面，着力打造廉洁服务型政府。

　　四、强化查处力度，明确办案重点

　　主要是围绕“畅通渠道、发挥作用、突出重点”来强化案件查处力度，提高办案能力和水平。

　　2、发挥部门协调作用。充分发挥纪检、综治、信访的综合效应，集中力量处理遗留问题和群众关心的热点难点问题，尽最大可能避免越级访和群体访，确保社会稳定。

　　3、突出执纪办案重点。一是围绕中心工作和重点工作查办案件，注重发挥办案工作的综合效应，突出执纪办案工作重点，充分发挥查办案件对预防和治理腐败的建设性作用，今年已查处两名计划生育失职村干部，

　　力争做到查处一个案件，教育一批干部，完善一套制度，治理一片环境;加强对受处分人员的回访教育工作，化消极因素为积极因素。

　　2022年，我们在做好以上重点工作的同时，打算在农村基层党风廉政建设上有所突破，具体是“六项制度”执行力的突破。

　　村级“六项制度”的执行，是农村基层党风廉政建设的一个重要抓手，但对广大的农村干部来说却是一个框框，让他们有被约束的感觉，同时也因“六项制度”繁琐的程序让村干部有厌烦的感觉，所以执行的效果还是参差不齐，为在此项工作上有所突破，我们打算采取以下几项措施：

　　一查，查村委会会议记录，查村里的重大决策、重要项目安排和大额资金使用是否由集体讨论决定，村里的重大事项是否由村民代表会议讨论决定，是否存在由个人或少数人说了算的问题。

　　二看，看村务公开栏，看每月村务、党务、财务的内容有否在公开栏及时公布，每月的村级财务是否以“流水帐”形式公布，公布是否规范。

　　三访，走访村民代表和群众，了解他们参加会议的情况和对村里事务的了解情况，了解他们的知情权、参与权、表达权、监督权是否得到保障。

　　四落实，落实的载体是招投标工作，今年我们在原有制度的基础上进行了再规范，即所有进入招投标中心招投标的村建设项目，必须附上村民代表会议记录，工程实施当中由镇村组成的监督小组全程监督，工程完工后，镇城建办汇同镇纪委、村负责人和施工方进行四方实地联合验收，验收完毕后再进行工程决算，镇财务中心根据工程决算单和招投标文书、招投标合同审批支付工程款，对个别嫌麻烦不通过招投标擅自安排他人开工建设的工程，一律不予支付工程款，谁安排谁负责，既彻底解决村重大事

　　项一事一议的问题，也彻底杜绝虚开工程款的问题，确保小额公共资源交易的公开、公平和公正。

　　五考核，我们将党风廉政建设的执行情况列入村主要干部的个人业绩考核，直接与其本人的奖金挂钩，对中心工作重点工作进行全程跟踪监督检查，发现问题在全镇通报批评一次取消评先资格，并记入考核档案，在全镇干部大会上进行通报批评。以此来确保各项工作顺利进行。

　　【篇四】社会治理亮点工作

　　社区治理经验做法亮点汇报

　　某社区党W坚持党建引领，织密“组织网”，创新社区治理模式，引导小区居民真正参与到社区治理中来，形成了多元共治的格局。

　　一、党建引领，凝聚小区治理力量。社区党W根据小区实际情况，整合各类队伍，共同参与小区治理。一是成立“双报到”党支部。依托到小区报到的某名党员成立“双报到”党支部，进一步发挥党组织的战斗堡垒作用。二是成立小区居民自治小组。社区党W发挥党组织把关作用，调动小区党员及有能力、有意愿的居民组织成立小区居民自治小组，实现小区居民自管共治。三是成立红色物业党支部。某社区党W指导某小区成立红色物业党支部，充分发挥党组织引领作用和党员模范带头作用，切实提升小区物业服务管理水平。四是组建小区志愿者服务队。建立健全居民参与服务机制，引导“双报到”党员、热心居民群众组建小区志愿者服务队。

　　二、多方共治，提升小区治理能力。充分发挥党组织的领导核心作用，积极开展“多方共治”治理模式。将“双报到”党员及热心居民就近安排纳入楼栋“两长四员”，建立健全“两长四员”服务制度。建立居民突发

　　事件必到、家庭邻里矛盾必到，孤寡老人必访、困难家庭必访、劳教释放人员必访“两必到三必访”机制，及时排查矛盾纠纷、解决群众困难。

　　设立小区“双报到”党员工作室、红色物业工作站、三方议事厅等共商共治阵地，定期召开社区居委会、“双报到”党组织、小区居民自治小组、物业公司联席会议，收集、解决居民反映的问题。针对小区居民饲养宠物的管理问题，发动小区“双报到”党员利用晚上时间，在人流量密集区域设立流动宣传点，发放宣传手册，提供犬绳、拾便器，现场答疑解惑，教育引导饲养宠物居民养成文明习惯。

　　三、爱心联盟，推动小区治理创新。社区党W从辖区内商户多的特点出发，联合某街道社工服务中心创新组建某社区“爱联盟”,通过座谈、筛选等形式第一批确定了某家爱心商家联合成立了某“爱联盟”服务队，并签订了积分兑换承诺书。辖区内志愿者到社区参加志愿服务活动便可换取相应积分，根据积分可到爱心商家兑换相应的理发、洗衣、洗车、商超、摄影、教育培训等服务，极大提升了居民参与社区自治的热情，小区居民根据自己的志愿特长，加入不同的志愿者队伍，开展各项特色活动。

　　

　　

篇十一：社区依法治理亮点

　社区普法依法治理工作总结三篇

　　篇一

　　我社区在普法依法治理工作中紧紧围绕依法治理、以德育人的目标，坚持自我管理、自我教育、自我服务，广泛深入地开展各类法制教育和实践活动，建全完善各种普法宣传教育制度，落实了财务、居务、低保公开制度，推行了社区居民公约和居民自治章程，社区居民的法制和自我管理意识明显增强，广泛参与到社区事务中来，成为社区事务的管理者、参与者和推进者。现就普法依法治理工作总结如下：

　　一、加强领导，严密组织。

　　我社区高度重视法制宣传教育，把加强领导作为推进普法及依法治理的关键环节，始终将法制宣传教育放在重要议事日程上，坚持常讲、常议、常抓不懈，主要领导亲自抓、常过问，分管人员具体抓、抓推进，社会力量积极参与、大力配合，做到组织领导、具体工作、培训力量、经费落实四到位，形成了齐心协力、齐抓共管、全方位做好法制教育工作的良好局面。

　　（一）组织领导到位。成立了普法及依法治理工作领导小组，明确了目标职责，领导小组成员具体负责社区“六五”普法工作规划、工作部署及实施、监督、检查等工作，指定1人负责日常工作，将法制宣传、民事调解、矛盾纠纷排查等一并纳入，使“六五”普法宣传教育工作在落实、推进的过程中，事事有人管，件件有人抓。社区党支部定期召开会议，研究普法及依法治理工作，及时解决存在的问题。

　　（二）人员培训到位。通过多种途径、多种形式的培训，使法制教育的效果明显提高。一是通过以案释法及以会代训方式，提高社区干部法制意识和依法管理社区工作事务的能力。二是通过辖区单位开展共建活动，请司法机关专职工作者为居民讲法制课，社区计生办主任候红平给居民讲解计生政策和相关法规，成效明显。三是充分利用政法部门的法制宣传教育资源。四是因地制宜，采取集中与分散，多种方式相结合，加大对社区居民的普法教育力度。利用星期天、节假日分组划片，进行普法，还采取以案说法等形式宣传法律知识，做到普法到人，人人见面，人人受益。

　　二、不拘形式，力求实效。

　　北社区充分利用各种形式、各种时机、各种场合开展法制宣传教育活动，将法制教育寓于市民教育之中，寓于社区工作之中，寓于丰富的社区文化活动之中，取得了较好的效果，使法制教育做到持久性、经常性。

　　（一）向社区党员宣传法律、法规，学习各项方针政策、学习党章，结合社区开展“十大员”活动，社区干部和居民、党员人人争当法律宣传员。

　　（二）坚持社会教育与家庭教育相结合。利用一切有力时机，多方面组织学生、家长参加社区关工委举办的普法学习班，开展学法演讲2次，使社区广大居民、中小学生从不同侧面、不同角度掌握法律知识，使法制教育从娃娃抓起得到有效落实。

　　（三）开展丰富多彩的普法宣传教育活动。几年来，先后组织广大居民认真学习了《宪法》、《刑法》、《刑诉法》、《婚姻法》、《劳动法》、《民法》、等各种法律、法规，召开法制宣传活动8场次，发放普法材料2500多份，组织辖区居民参加普法宣传教育活动10余次，开辟法制宣传栏1个，各种普法活动记录清楚，做到普法对象、任务、时间三落实，在繁杂的社区工作中对法制教育始终保持旺盛的热情，并把法制教育不断推向高潮

　　三、注重实效，建设和谐社区。

　　居民法制观念，文明程度明显提高，社区民事纠纷越来越少，社区青少年违法犯罪人员减少，社区治安明显好转。为此，我们将在今后的普法及依法治理工作中，更加努力地做好各项工作，积极宣传法律知识，依法治理社区，为社区经济创造良好环境，推动社区民主法制建设进程，进一步做好社区各项工作，为创建平安社区、和谐社区、文明社区贡献力量。

　　篇二

　　20XX年，长宁坚持聚焦重点、创新形式，不断提升普法教育实效性和针对性，坚持问题导向和目标引领，扎实推进法治城区建设，各项工作有序推进，取得初步成效。我区被评为全国“六五”普法中期先进区，长宁区教育局获得全国“六五”普法中期先进单位，华政附中潘敬芳校长获得全国“六五”普法中期先进个人。在2014年上海市法宣联席会议上，长宁就“建设法治文化基地，推进普法机制社会化”作交流发言。

　　一、坚持问题导向、目标引领，扎实推进法治城区建设

　　（一）加强统筹谋划，明确依法治区全年工作重点。积极参与区委常委会学习会“创新社会治理，推进依法治区”专题调研，会同政法委、法制办、社建办等单位，通过座谈会、实地走访、材料收集上报、邮电往来、调查表格等形式，分别组织开展了依法行政、严格执法、普法教育、公正司法、运用法治方式化解矛盾等专项调研，查找分析推进法治城区建设中存在的问题，并以问题为导向，对接中央和上海市相关精神，结合长宁实际制定了20XX年依法治区工作要点及重点工作任务分解表，依法治区办主任例会专题研究年度工作要点，4月11日，区委常委会听取20XX年依法治区工作汇报，充分肯定20XX年依法治区工作，并明确法治城区目标引领要求。会后，区委办、区府办印发了《20XX年长宁区依法治区工作要点》和《20XX年长宁区依法治区重点工作任务分解表》，明确全年五方面重点工作。

　　（二）加强组织协调，积极推进“法治城区”创建工作。一是加大宣传报道力度。组织协调相关单位开展“法治城区”创建专题宣传，通过上海法治报、长宁时报等市区媒体宣传报道我区在推进依法行政、严格执法、公正司法、普法教育等方面的举措和成绩。会同宣传部通过大型公共电子宣传屏加强宣传，提高广大干部和群众创建知晓率，营造“法治城区”创建良好氛围。二是做好创建申报工作。以《长宁区法治城区创建指标评估体系》中各项工作落实和依法治区工作纳入机关绩效考核为抓手，加强对创建的分析研究、指导协调和督促检查，注重与依法治市办的对接，指导各指标涉及单位加强与市相关条线部门的沟通对接，4月22日，依法治区办协助区委常委、政法委书记钟晓咏组织召开依法治区专题工作会议，部署创建数据材料填报工作。根据依法治市办的要求，认真填写《上海法治城区创建活动评估体系》，并及时上报依法治市办。三是推进创建各项基础工作。组织开展依法治理优秀案例征评、民主法治课题申报等工作，共征集案例27个、课题申报33个，经初步评选，向依法治市办上报课题25个、立项申报课题11个。经初步评选，我区市场监督管理局的“积极牵头组织协调创新无证无照经营综合治理机制”入选上海依法治理优秀案例终评候选案例。

　　（三）推进“依法行政示范单位”创建，规范依法行政行为。对公安分局、工商分局等第一批上海市“依法行政示范单位”和人社局、税务分局、质监局、华阳街道等第二批上海市“依法行政示范单位”申报创建单位进行实地走访调研，根据第一批“回头看”、第二批创建评估的具体要求进行指导，对照《创建评估指标表》的具体指标进行了逐项比对，查找不足和薄弱环节并及时指导规范补强，通过创建活动，

　　我区依法行政工作得到了进一步加强，人社局、税务分局、质监局获上海市依法行政示范单位，华阳街道获上海市基层依法行政规范化建设示范点。

　　二、统筹兼顾，明确普法工作站位

　　（一）健全普法教育机制。落实“谁主管、谁普法、谁执法、谁普法”工作责任机制，长宁逐步建立普法重点对象主管部门牵头、相关单位参与的分工合作机制，健全大口党委分类管理其他单位的二级联络机制。进一步完善普法领导小组会议制度和联络员制度，定期通报和分析全区普法教育形势。

　　（二）制定年度普法大纲。结合全国文明城区复评迎检加强尊法守法宣传教育，结合顽症治理加强典型案例普法教育，结合平安实事项目建设加强法治实践宣传，制定年度普法大纲，明确“围绕法治实践，常态长效开展顽症治理普法宣传”、“把握重点对象，分层分类推进全民普法”共9个项目29条内容，建立项目责任制，确保责任一一分解，落实到到位。

　　（三）创新普法形式。加强新媒体新技术在普法中的运用，在社会调研、座谈、跨区交流的基础上，10月8日正式开通“长宁法宣”微信公众平台，以每个工作日一条的频率积极开展普法教育，增强公众参与和互动。截止11月初，关注人次已近350人次。继续巩固电子政务阵地，举办2次网上法律知识竞赛，600余人次参加；每月一期的《法治长宁》月刊、“一月一法”等法宣品牌项目，通过内网、政务微博、报纸等媒体发布。开发智慧社区平台，利用“户外综合信息屏”，开通社区普法电子栏目。目前，分布于长宁各居民小区的100余台智慧社区综合信息服务屏，实现了实时更新法律故事、法律服务信息、公益广告等信息的功能，有效畅通了法律服务群众的“最后一公里”。

　　三、聚焦普法重点，加强法治文化建设

　　（一）以提升运用法治思维和法治方式能力为重点，加强“法律进机关”工作。为区四套班子领导、依法治区领导小组成员单位、区法制宣传教育领导小组成员单位配置2014年度“领导干部法律书架”；向全区各单位局、处级领导干部发放法治思维系列学习光盘，加强领导干部、公务员和执法人员法制培训；围绕“创新社会治理推进依法治区”、党的十八届四中全会精神等主题，召开局处中心组学习会；立足东虹桥公务员法律专项培训基地，建立全年公务员法制教育系统培训菜单。今年，区人社局、税务分局、质监局被确定为第二批上海市“依法行政示范单位”。

　　（二）以增强尊法守法意识为重点，强化外来人口的普法。聚焦外来务工人员违法犯罪的高危风险地带，围绕“群租”整治等为专题开展普法宣传。关注外来人员安全生产，以新修订的《中华人民共和国安全生产法》为契机，举行专题培训班，积极开展“安全生产月”活动，20XX年度外来务工人员上岗前安全生产培训目标完成4000人次。针对外来青少年犯罪率较高的问题，有效整合政府、群众团体、社会组织、企业、高校等各方资源，在全市率先试点社区青少年工作站项目，全年累计开展课程14次，涉及禁毒、安全教育、治安防范等内容，覆盖社区青少年300余人次。

　　（三）以培养公民意识和法制观念为重点，提升青少年普法工作。积极开拓校内外法治活动形式，大力推动法制夏令营、中小学生法律知识竞赛、法治手抄报等校园普法工作，加强打造“明德尚法杯”校园模拟听证项目品牌，相关活动覆盖全区中小学各学段；以推动依法治校为目标，长宁积极贯彻落实教育部《全面推进依法治校实施纲要》，构建校级领导、中层领导、后备干部分层法制培训体系，20XX年以来，长宁总计开办相关培训班206个。强化专业力量支撑，努力深化法律援助志愿律师对结社区学校工作，今年明确了20名律师对接10个街道社区和83个中小学、幼儿园，为校园日常法律咨询和宣传等法律服务。

　　（四）以培养依法办事的意识和能力为重点，积极开展“法律进社区”活动。融合整合司法行政系统、基层执法单位、律师、专业高校教授等力量，搭建平台、制定标准，提升长宁普法讲师团能级和容量。坚持贴近群众、贴近实际、贴近需求的要求，积极开展公证服务社区行、“以案说法”等社区普法活动。“法在长宁”——家庭法律指南书籍11000册、整治“群租”宣传折页5000份等普法宣传资料获得社区居民普遍赞誉。20XX年，华阳街道明确为“上海市基层依法行政规范化建设示范点”。

　　四、打造精品品牌，服务治理大格局

　　（一）结合长宁区社会信用体系建设，开展“价值=诚信+品质”守法诚信主题活动。针对辖区内电商企业多、层次高、影响力大的特点，长宁确立“技术+平台+制度”方式，将电商企业法治宣传结合长宁区社会信用体系建设。技术层面，在加强执法监管同时，通过各种途径推广、交流、展示优秀电商企业的守法经营建设标准模版，鼓励、引导、帮助电商企业加强标准建设。平台层面，在“上海长宁”门户网站开设“长宁区公共信用信息”专栏，发布诚信企业“红名单”和失信企业“黑名单”，推进信用领域负面清单管理，创新举措推进区域社会信用体系建设。制度层面，长宁区制定发布《20XX年长宁区社会信用体系建设工作要点》和《长宁区推进社会信用体系建设制度化实施意见》等规范性文件，逐步建立健全信用体系建设各项规章制度。

　　（二）配套“八项专项整治”，启动“加强法制宣传教育服务平安长宁建设”主题活动。切实落实“治理到哪里，宣传到哪里”的工作精神，聚焦“交通秩序专项整治”、“群租专项整治”和“公共安全巩固行动”

　　等“八项整治”内容，开展专项普法宣传。一是，依托公务员管理平台和手机移动终端开辟“微言堂”和“微看法”栏目，集合群众智慧、交流专家观点，共同探讨依法治理。二是，针对违反交通规则、乘坐黑车、欺行霸市、电讯诈骗等违社会反应强烈、公众关注度高的问题，依托微信、微博、网站、app、户外电子屏、普法基地等多个渠道，开展优秀公益广告展示。三是，探索原创微电影宣传法制工作先进典型，通过分众传媒在全市商务楼、公寓楼、大型商场广泛传播。

　　（三）服务全国文明城区创评，上线“长宁区法治大讲堂”系列公益讲座。长宁区法宣办充分发挥新媒体的影响大、辐射广、传播快的优势，立足“普法讲师团”，全方位汇聚专业法律资源运营“法治大讲堂”，因地制宜开展舆情疏导。及时回应“福喜”事件，在一周时间内筹备开展“关注舌尖上的安全”法治大讲堂系列活动；与线下同步，电商企业的食品类网页、微博、微信等载体上，开展“食品安全”普法宣传，推送守法诚信承诺，迅速向群众传递食品安全知识，引导市民理性看待个别食品安全失信问题。今后，“法治大讲堂”系列公益讲座将择时于微信、微博等平台登场，通过网上网下联动，有效应对各类舆情，开辟文明守法的新宣传阵地。

　　五、积极回应代表委员意见提案，汇聚外脑开拓思路

　　区十五届人大五次会议和区政协第十三届三次会议上，代表和委员们积极出谋献策，为我们的工作提出了很多有益的意见和提案。其中，人大116号意见《关于组建长宁中小学律师志愿者队伍为我区中小学更好地提供法律服务的建议》、政协第68号提案《关于加强我区中小餐饮行业来沪青少年教育管理的建议》、第153号提案《关于加强行政机关行政诉讼出庭应诉工作的建议》都由区司法局会办，具体业务内容涉及法宣和依法治区工作。根据局里的统一部署，我们积极回应、规范办理并及时出具了相关意见和提案的会办意见。代表和委员们都是各个方面的专家，他们提出的意见和提案非常有针对性，在办理意见和提案的过程中，进一步启迪和开拓了我们的工作思路，我们所提出的办理意见和措施将在今后逐步推进和落实。

　　篇三

　　为了更好地完成我社区20XX年度普法依法治理工作目标任务，认真贯彻高新区（新市区）司法行政工作会议精神，以服务全区经济发展大局、争创人民满意为目标，按照年初制定的考核标准，坚持思路创新、方法创新，充分发挥法制宣传、人民调解、安置帮教和法律服务等各项职能作用，抓班子、带队伍、强素质、树形象、促工作、保稳定，与时俱进，圆满完成了司法行政工作目标任务，全面提

　　高社区辖区法制化管理水平，以全新的面貌迎接党的十八大，现将我社区普法依法治理工作总结如下：

　　一、加强组织领导，明确目标任务。

　　我社区领导对普法及依法治理工作十分重视，社区党支部一班人认为，没有规矩不成方圆。对一个国家也好，一个单位也好，依法治理工作的好坏，直接关系到我们工作的成败。在社区全体工作人员的不懈努力下，多年来，我社区未发生任何违法、违纪及刑事犯罪案件。职工群众中已形成“知法、懂法、守法、用法”、“依法办事，依法管理”的良好风尚，普法及依法治理工作已深入人心。为了确保此项工作的开展，年初经党支部研究决定，调整充实了普法组织机构，成员如下：

　　普法领导小组负责具体落实我社区20XX年度普法依法治理工作的年度计划，实施方案的制定落实、检查、考核、评比、总结、汇报等工作。

　　二、加强领导，完善保障措施

　　继续完善党委领导，其他部门监督，全社会参与的管理体制和运作机制，坚持把普法依法治理工作作为“一把手”工程，纳入我社区工作的重要议事日程，我社区普法依法治理工作办事机构认真履行职责，切实的抓好社区“五五”普法规划的实施，做到普法依法治理工作有计划、有检查、有监督。

　　三、加大宣传力度，提高法律素质

　　今年以来，我社区利用社区学校时间，充分进行普法教育宣传工作。加强对重点法律、法规的宣传，加大对“严打”整治斗争和社会治安综合治理方面的法律、法规的宣传力度，广泛开展宪法、刑法、刑事诉讼法、治安管理处罚条例等法律、法规的宣传教育。使干部职工受教育面达100%，合格率100%。上半年我社区着重学习了《反分裂国家法》，通过学习，使全体工作人员深刻领会宪法规定的国家的根本制度和根本任务、公民的基本权利和义务以及国家宪法的基本准则，充分认识宪法在国家政治和社会生活中的崇高地位和重要作用，增强宪法观念，牢固树立忠于宪法、遵守宪法、维护宪法的意识，以宪法为根本的活动准则，切实保证宪法的有效实施。另外，我们充分利用板报、宣传栏、横幅、电教片等多种手段宣传普法及依法治理的意义及目的。同时，我们采取试卷、座谈会、写学习心得体会等各种方式将社区工作人员的思想学习情况及时反馈回来。

　　四、其他要求

　　1、除正常学习安排外，领导干部及机关工作人员还应有针对性的结合各自工作及专业特点学习掌握相关法律，为开展工作提供法律保障，这也是个人开展业务学习，提高自身素质的一项重要内容。如所有干部应熟悉掌握《行政法》、《行政复议法》、行政赔偿法》、财务人员应熟悉《会计法》等。物业人员应掌握熟悉上级有关物业管理方面的法律法规。销售人员应熟悉掌握《合同法》等。

　　2、学以致用，加强学习的针对性，这是对所普法工作的要求，也是对全所每个同志的要求。这主要体现在普法工作的安排和个人学习方面，更重要的是要求全体同志通过学习教育等活动，自觉用法律法规规范自己的思想言行，并且主动自觉地利用法律武器解决自己在工作和生活中遇到的各种问题，以法维护个人和所里的权益和利益，切实提高全所工人的法律素质和法制观念，树立我所正规、文明、健康向上的形象。

　　五、切实做好维护社会稳定工作

　　1、加强对社区工作人员培训力度，提高人民调解工作的能力；

　　2、通过大力宣传安置帮教工作的重要性和紧迫性，争取社会各界的支持和重视，使安置帮教工作落到实处，确保此项工作的顺利开展；

　　3、加强对法律服务所和法律服务工作者的监督管理，预防违法违纪现象的发生。

　　通过全社区工作人员的努力，社区干部的法律意识和法律素质已明显提高，知法、懂法、守法、用法已蔚然成风。但是，普法及依法治理工作是一项长期复杂的工作。在今后的工作中，我们将继续把此项工作做的更扎实、更有效，为我区普法及依法治理工作的进一步开展做出自己的贡献。

　　

　　

篇十二：社区依法治理亮点

　有关社区依法治理司法工作总结

　　工作总结一司法所紧紧围绕区司法局和街道党工委、政府中心工作，以人民满意为

　　共开展普法讲座17次，进行法律服务咨询余次，真正将法律服务送到群众家门口，在全办形成了良好的法治氛围。

　　(四)执法证检验工作按照区司法局的要求做好执法证检验相关工作，组织人员进行执法证法律知识考试等相关工作。当前，我办共7名人员持有有效执法证，下一步也将做好执法证报名、补考等相关工作。二、下半年度工作计划(一)加强阵地规范化建设1.大力推进公共法律服务体系建设。进一步提升街道公共法律服务站建设，打造具有特色的公共法律服务品牌。2.按照《省农村社区司法行政工作室建设规范》的要求提升个社区已建成的司法行政工作室建设。司法行政工作室结合网格化管理工作,进行矛盾纠纷的排查调处工作,配合司法所开展社区矫正、安置帮教、普法宣传等工作。3.大力推进“法治阵地+”建设工作。结合社区现有的健身广场、文化长廊、文化墙等阵地，加入法治元素，形成“法治阵地+”良好氛围，使法治宣传教育深入到社会各个层面、各类人群，努力提高全办公民的法律素质。(二)大力推进法治队伍建设1.打造“阳光”法律志愿服务队，依托“一村(社区)一法律顾问”工作，将街道司法所工作人员及优秀法律顾问纳入队伍，将其擅长领域通过民情、司法所今日头条政务号进行宣传，居民可以按照自身需求选择法律服务对象。2.法律志愿服务队定期开展法律咨询活动，走访服务社区居民，参与人民调解、普法宣传教育、社区矫正及安置帮教重点人员管理等工作。(三)加强司法行政信息化建设大力推进智慧调解系统建设。街道以人民调解数字化、网络化、智能化发展为主线，大力推进司法部“智慧调解”应用系统。区、镇(办)、村(社区)三级联网，构建当事人、调解员、律师、基层法律服务工作者、公益法律顾问多方移动应用，全面提升人民调解工作信息化实战应用水平。当事人不出门就可以在手机客户端或者微信小程序上申请调解，各级司法行政机关可以基于本系统对矛盾纠纷作出

　　

　　分析^p研判，对当事人的调解申请作出指派，真正做到了足不出户解决矛盾纠纷，切实打通服务群众的“最后一公里”。

　　(四)坚实提升司法所各项业务质量1.人民调解工作：一是强力促进“调处中心”实体建设，健全人民调解组织网络，主动完善“三调联动”工作机制;二是推进矛盾纠纷“网格化”排查调处和纠纷信息预警工作，努力做到“

　　帮教安置工作，安置帮教工作要按照“帮教社会化、就业市场化、管理信息化、职责规范化”的要求，围绕预防和减少刑释解教人员重新违法犯罪为目标，认真落实衔接、安置、帮教等各项工作措施，强化基本信息核实，做到摸清底数，建档造册，分类管理，主动探索研讨预防和减少重新犯罪的工作机制，完善帮教安置工作制度，二是抓好“预防刑释解教人员重新违法犯罪定期分析^p制度”和“安置帮教工作信息报告制度”的落实。要及时与公、检、法等有关单位联系沟通，及时掌握刑释解教人员重新违法犯罪情况。

　　三是进一步做好安置帮教对象的等级测评管理工作，认真做好回归人员排查，做好信息平台的检查比对和上报工作，确保刑释解教人员100衔接。

　　

篇十三：社区依法治理亮点

　推进街道社区依法治理提升城区法治化管理水平

　　近年来，区委、区政府按照依法治国的基本方略和依法治区规划的总体要求，着眼于提升城区法治化管理水平，坚持把街道社区依法治理工作作为一项重要的基础工程，摆上议事日程，狠抓落实，为我区的“富民强区，加快发展”创造了良好的区域法治环境。新的世纪、新的形势给街道社区依法治理工作提出了新的任务和新的问题，我们有必要审时度势、结合区情，对这项工作做认真的调查和深入的思考，努力寻求工作新思路，开拓工作新局面。

　　一、从大局出发，明确街道社区依法治理工作的重要地位（一）街道社区依法治理是加强社区管理的需要。在社区管理中，各个方面都离不开依法治理，依法治理本身就是社区管理的重要组成部分。只有搞好依法治理，社区管理才能够真正得到加强。尤其是随着改革的深化，过去由政府或所在单位包揽的就业、医疗、保险、养老等社会保障事务逐步由社区承担，社区日益成为市民生活的重要舞台和社会管理的主要领域。通过开展依法治理，用法律手段为社区管理服务，规范保障社区各项事业的发展，是社区管理的根本要求和重要原则。（二）街道社区依法治理是维护社会稳定的需要。伴随着社会人员结构的重大变化和大规模的城市建设，大量离退休人员、个体工商户，私营业主、下岗待业人员、外来流动人员以及新迁居民涌入社区，汇成数量庞大、身份复杂、流动性强的“社区人”群体。“社区人”个体思想观念、生活方式、工作职业的差异，使得日常社区管理中出现了多种矛盾纠纷，如普遍存在的下岗再就业、最低生活保障费的发放、垃圾费的收缴、房屋拆迁、禁毒禁_等问题，以及因空调噪音、滴水，车辆进出停放等原因而产生的邻里矛盾，街道社区由此成为了社情民意的综合反映地和各种矛盾、问题的汇聚地。lOCALhOSt靠过去那种由街道干部、居委会主任上门做工作的简单方式已不能适应现实的需要，只有加强依法治理，用法律手段进行管理，才能够顺应民情，妥善解决矛盾、纠纷，确保社区的稳定。（三）街道社区依法治理是深化基层民主_建设的需要。社区管理的一项重要内容就是保障群众依法享有的民主权利得以充分实现。实现的途径就是实施依法治理，通过加强街道社区基层组织建设和干部队伍建设，按照党的要求和宪法、

　　法律的规定，把社区群众组织起来，广泛开展“自治”活动，切实把民主选举、民主管理、民主监督落到实处。只有这样，才能逐步实现推进基层民主_建设和城区法治化的目的。

　　（四）街道社区依法治理是提高市民生活质量的需要。在人们生活水平普遍得到提高，物质要求基本得到满足的情况下，人们对精神文化生活有了更高的要求。街道社区为居民办实事，就是要整合力量，实施依法治理，采取建章立制，整治违章违法，推动法律、医疗、文化等服务进社区的多种形式，实现社区的居所安全、秩序良好、环境优美、文化生活丰富多彩，确保居民安居乐业。

　　二、街道社区依法治理工作存在的问题和不足（一）基层少数领导干部对基层依法治理工作的重要性和必要性认识不足，重视不够，认为是“务虚工作”、软任务。对该项工作的组织实施仅停留在计划上，推一下干一下，满足于应付敷於，没有真正抓好落实。（二）区依法治区领导小组每年为数几次的全体成员会议，只能就依法治区工作的规划、年度计划等总体工作研究讨论，而基层依法治理的一些专项工作、需要解决的实际问题则不能及时得到协调解决。同时，小组成员均担任全区相关部门的领导职务，由于工作繁忙，在深入基层了解情况、指导工作投入的精力和力度方面还有待于提高。不能够更好地发挥本部门在基层依法治理工作中的职能作用。（三）基层依法治理工作还存在着死角。如以青壮年为主体的外来人员大量涌入社区，受经济发展大环境的影响，不少外来务工人员无业可就，在管理上造成“真空”，成为管理问题的隐患。有关职能部门缺乏依法治理的工作前瞻性，还未从宏观上规划管理，导致职责不清，各自为战，离基层依法治理工作要求还有一定的差距。（四）对街道社区依法治理工作指导考核的力度不够。依法治区领导小组成员参与指导、考核基层依法治理工作的机会不多，目前仍停留在由设在区司法局内的依法治区领导小组办公室人员负责开展，给基层单位的感觉就是该工作仅是司法行政部门的职能工作，弱化了其工作地位。（五）相关单位的依法治理工作缺乏工作连续性，重视程度不够。基层依法治

　　理工作是一项系统工程，方方面面无所不包，涉及到全区各部门、街道、社区。相关单位都有必要明确专人专职或兼职从事该项工作的日常事务，承担起工作联络事宜，但有些单位则是人员得不到保证或经常变动，经费也不能够保障，渐而使本单位的依法治理工作处于一种可有可无的状态。

　　三、齐抓共管，积极开展街道社区依法治理工作（一）以宣传发动为先导，构筑工作网络机制。要在社区内采取多样形式，广泛宣传街道社区依法治理的要求、目的与意义，取得社区群众的理解与支持。区依法治区领导小组要变一年一次例会改为每季度召开一次会议，便于工作情况的沟通和问题的及时解决。为推动工作开展，更好发挥领导小组成员的作用，可将街道、社区划分“责任片”，由小组成员定点负责，亲临现场协调指导，强化工作力度。同时，街道要真正把该项工作摆上重要位置，做到有安排、有落实、有成效，逐步形成由街道工委领导、办事处组织实施、相关职能部门指导检查、社区内单位密切配合、居民共同参与的街道社区依法治理的工作格局。（二）以普法教育为抓手，深化法律进社区活动。普法与依法治理在社区的紧密结合，是法制宣传教育的深化和发展。社区普法活动要紧紧围绕街道社区依法治理工作，在四个方面下功夫：一是内容进一步贴近社区、服务基层。应就社区管理和社区生活中普遍存在的矛盾纠纷

　　

　　

篇十四：社区依法治理亮点

　推进社区依法治理之我见一、社区依法治理的内涵及特征社区依法治理是指城市社区区域内的居民群众在党组织的领导下，依照宪法、法律和地方性法规，通过各种途径和形式，参与社区政治、经济、文化和社会事务的管理，使社区建设和发展逐步走向规范化、制度化和法治化的活动。其主要特征：（一）社区依法治理的性质，属于基层依法治理。（二）社区依法治理的主体是多元的，包括自然人、法人等。（三）社区依法治理的客体，包括社区政治事务、经济事务和文化事务及社会事务中的各类社会关系。（四）社区依法治理的依据，是宪法、有关法律和地方性法规。（五）社区依法治理的目标是使社区内成员法律素质有明显提高；社区建设、管理、服务等基本有章可循；社区居委会基本实现自我管理、自我教育、自我服务的民主自治；对社区各种监督制约机制基本完善；社区居民得到方便、快捷、高效的法律服务；社区矛盾得以及时化解；社区稳定有更充分的保障，社区居民安居乐业。（六）社区依法治理的关键，是坚持党的领导，发挥区一级党组织的领导协调和统揽全局的作用，发挥街道办事处党工委的主导作用，发挥社区居委会党支部的主体作用。二、制约和影响社区普法依法治理的问题我们在深入社区调查研究的基础上，分析认为：通过三个五年的普法依法治理，社区依法治理取得了较大的成就。但是，在实际工作中，还存在不少制约和影响社区普法依法治理工作深入发展的问题，其主要有：一是在治理的形式上，缺乏深入性和有效性；二是在治理的内容上，很少涉及家政家风和社会公德；三是在治理的方法上，主要以干部为主，群众参与的积极性不高；四是在治理的手段上，重法治、轻德治，重处罚、轻教育，存在着“工作不到家，教育不到人”的断层现象；五是作为社区依法治理主体的居民群众文化水平和道德修养参差不齐；六是在群众中还存在着社区“法律鞭长莫及，舆论微不足道”等模糊认识。此外，国有企业下岗职工基本生活保障、养老保险、优抚对象福利等社会问题，也不同程度地影响着社区的稳定和发展。三、社区依法治理的主要内容及对策（一）建立突出社区依法治理特征的运行机制。依法治理涉及方方面面，是一个系统工程、社会工程，需要建立相应的“党委领导、政府（办事处）组织实施、司法行政部门指导、社区成员配合、群众共同参与”的运行机制。首先，从区到街道办事处和社区居委会都要建立依法治理领导机制，做到组织健全，有专人负责；其次，要建立长运与近期相结合的目标机制，做到工作有目标；再次，要建立适应社区依法治理发展需要的投入机制，保障社区依法治理工作健康发展；第四，要坚持从家庭入手、从源头抓起，使社区每个成员参与进来。（二）深入开展法制宣传教育。一是抓好重点对象的法制教育，重点就是社区内的各级干部、青少年和企事业单位的经营管理人员及其私营业主，教育要以社会主义法律、道德为主要内容，以规范、教育、监督为手段，以提高其法律道德素质为目的。二是要注重发挥法制宣传教育载体的作用，利用社区文明学校、社区服务中心、社区文化广场等固定阵地，举办法律讲座、法律骨干培训和法制演出；利用宣传栏、标语、黑板报等形式进行法律知识和公民道德知识宣传。三是开展多种形式的法制宣传活动，如组织法律工作者和政法干警送法进社区、社区居民法律知识竞赛、学生小手拉大手活动、模拟法庭表演等，营造健康向上、文明和谐的社区文明氛围，使法律宣传渗透到每个家庭，做到社区成员人人知法、懂法、护法、守法。（三）加强社区民主政治建设，推进社区民主管理。扩大基层民主，保证人民群众直接行使民主权利，依法管理自己的事情，创造自己的幸福生活，是社会主义民主的广泛实践。首先，要抓好社区党建工作，选好配强干部，理顺社区党组织与驻区党组织的关系，总结探索新的历史条件下抓好社区党员的教育管理经验，充分发挥党的领导核心作用和统揽协调全局的作用。其次，要按照《街道办事处工作条例》和《城市居民委员会组织法》的要求，全面推行居委会民主选举、民主决策、民主管理、民主监督和财务公开、政务公开活动，实现社区居民的自我管理、自我服务、自我教育。第三，建立居民会议议事制度，实现居民讨论决定经济发展规划，讨论决定本居住区域的公共事务、公益事业及涉及全体居民利益的重大事项，制定居民公约，推进社区民主法制建设。第四，建立社区管理制度，明确责任，完善各项规章制度和便民措施，公开社区服务项目、办事程序、财务开支以及监督机制，确保社区建设健康发展。（四）加强依法管理，搞好社区治安综合治理。抓好社区依法治理工作，改革城市基层管理体制，完善社区功能，是加强城市社区建设、确保社会治安稳定的前提条件。首先，要建立与社会主义市场经济体制相适应的社区管理体制和运行体制，坚持党的领导、政府指导和社会参与相结合，充分发挥社区居民的聪明才智，合理配置社区资源，大力发展社区事业。其次，要大力开展“安全文明小区”、“文明户”、“讲文明先进个人”等活动，不断提高居民的素质和整个社区的文明程度。再次，要大力整治社区环境，净化、绿化、美化社区，提高社区居民的环境保护意识，努力建设管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际关系和谐的新型现代化社区。第四，要建立社区治安综合治理网络，根据社区规模，按照“一区一警”的模式调整民警责任区，设立社区警务室，组建治安防范队伍，健全社区治安防范体系，充分调动人民群众参与治安管理的积极性，实行群防群治，消除各种不安定因素，确保社区的安全。第五，要建立一支专（兼）职法律服务和咨询队伍，组织开展经常性、群众性的法制教育、法律咨询、民事调解、安置帮教等工作。四、社区依法治理工作中应把握的几个问题（一）社区依法治理必须有一个准确的定位。工作核心是社区民主自治，要广泛动员、组织社区居民有序参与，依法管理好自己的事业；工作关键是加强社区党的领导、组织、指导和协调；工作保证是社区内居民法律素质的提高和法律的正确实施。（二）社区依法治理必须坚持“条块结合、以块为主”的原则。社区依法治理领导组织要加强协调指导，社区内机关、单位等要互相配合，积极参与。

　　（三）社区依法治理要与社区的建设和发展同步规划、同步进行。要为社区服务提供多种类型的法律人才，为社区管理提供全方位的法律服务，为社区稳定提供有力的法律保障，为社区建设和发展创造良好的法制环境。（四）社区依法治理必须围绕中心，突出重点。要围绕社区中心工作，围绕社区经济发展，围绕社区居民关注的热点、难点问题，开展专项治理，如社区的环境治理、社区的治安管理、流动人口的管理、下岗及失业人员的管理、刑释解教人员的安置帮教、离退休人员的组织管理及对青少年的教育和引导等。

　　

　　

篇十五：社区依法治理亮点

　社会治理特色亮点工作集合5篇

　　【篇一】社会治理特色亮点工作党建工作特色亮点一、创特色，建亮点，挖掘党建工作二、夯基础，抓落实，提升党建工作水平一是顺利召开分公司第二次党工团代表大会。直属机关党委认真筹划，周密安排代表选举，总结分公司成立六年来党建工作经验，提出未来五年党建工作目标，讨论通过《关于进一步加强党的建设的决定》，选举产生新一届党委、纪委委员会。二是建立并完善党员信息管理系统，使党员管理进行向规范化发展，方便查询，获省直机关“党内统计年报先进单位”。三是加强组织建设。积极落实党建工作责任制，及时与有关地方党委协调新上收直属库党员移交，做好党员发展计划和预备党员转正。四是健全生活会制度。3、聚人心，促发展，推动企业文化创新一是研究制定《中储粮江西分公司关于企业文化建设规范问题的意见》，统一分公司理念、文化内核、《我的信条》、管理方针、“六化”标准、团队精神。二是各直属库根据自身特色，编制一幅图画、一首诗歌、一个故事，提升企业文化品位。三是大力开展群众性文化体育活动，增强员工的身心

　　健康。举行了“永远跟党走，发展中储粮”等文艺调演、“中储粮之春”谷雨诗会。四是派出2位同志专职驻行山村帮助农村党

　　员开展第三批保持先进性教育活动，被江西省委组织部评为省直“包扶小康示范村工作先进单位。”

　　四、重公开,强监察，推进党风廉政建设

　　一是强化事务公开和效能监察。指导各直属库成立效能监察和库务公开领导小组、项目小组、监督小组，“三权分立”，各司其责。二是深入开展党风廉政建设。突出自律教育，坚持以人为本，源头预防，强化监督检查，开展直属库领导人员廉洁从业自查。2006年度分公司系统领导人员廉洁自律员工满意率为99.63%。

　　【篇二】社会治理特色亮点工作

　　社会治理工作主要特色亮点汇报材料

　　某是某的“北大门”，因其东部沿海、中部平原、西部丘陵山区的地形地貌，就像一幅“微缩版的中国版图”。丰富的资源禀赋，造就了某既有市民、农民，也有山民、渔民、盐民。

　　利益主体的多元化，导致利益诉求的多样化、社会治理的差异化。面对诸多矛盾，我们坚持以“钉钉子”精神抓社会治理，以“解扣子”方法抓矛盾化解。今年以来，进京访、到省访数量同比下降某.某%和某.某%，安全生产事故下降某.某%，群众安全感和满意度上升到某.某%。重点抓了四项工作：

　　第一，建平台搭舞台，强化多元调处，变单打为混打。多用真情沟通，少用强制手段，是我们的一条基本理念。我们高度重视多元化调处在化解矛盾中的重要作用，注重访调结合、法调结合、纵横结合，织密“某”立

　　体调解网，纵向建立以区级调处中心为龙头、以镇级调处中心为主干，以村级调解委为基础的某级调解平台，横向强化综治牵头、司法为主、公检法访某部门衔接联动，派驻调解工作室，全领域推动医患矛盾、交通事故、劳动争议、住宅建设等某个专业调解委员会，通过公调对接随警调、诉调对接配合调、检调对接筛选调等制度，在各个阶段嵌入调解元素。目前，全区设立基层调解组织某个，配备专兼职调解员某名，实现了区、镇、村调解网络全覆盖，近三年累计成功调处案件近某.某万件，一大批矛盾纠纷得到有效化解。为此，涌现出了“全国优秀法官”姜霜菊、“全国模范人民调解员”卢干景、钱鹤飞等一批“金牌调解员”、“专家调解员”和“草根调解员”。

　　【篇三】社会治理特色亮点工作

　　特色亮点工作

　　杨家山教学点

　　一体化管理。近年来，我们矢志不移的推行与中心校的一体化管理。让教学点教师和学生尽量多的参与到中心校的教研及各项活动当中。

　　“联校走教”模式。根据实际情况，探讨实施“联校走教”模式。每周中心校将会选派三名教师到教学点进行音、体、美课程的实地授课，有效弥补了教学点师资力量的不足。

　　小班化教室布置。我们把孩子们的学习用品、生活用品、娱乐玩具全部搬进教室，使学习、生活、娱乐融合为一体，使教室作用的发挥更大、更强化。

　　【篇四】社会治理特色亮点工作

　　基层党建社会治理工作经验特色亮点汇报3

　　运行体系精细，整体规划到位。始终把党建引领作为推进社会治理工作的主抓手，明确网格化管理任务清单，压实各项工作责任。牢固树立抓基层社会治理“一盘棋”思想，建立健全党建多元化的信息采集和问题发现机制、日常执法与综合执法相结合机制、建立“三层分派”事件处置机制、分析上报和预警预报机制等五项网格化运行机制，搭建党群、干群、专群等三级联动机制，统筹网格内党的建设、社会保障、综合治理、应急管理、社会救助等工作。

　　网格划分精细，全域覆盖到位。综合辖区人口、服务半径、生产关系、党员分布情况等建立党建矩阵，在现有行政区划框架内，将某级划为一级网格，某镇（街道）划为二级网格，某村（社区）划为三级网格，某村（社区）以下划分若干四级微网格，明确边界、相互街接、全域覆盖。共划分农牧区微网格某个、某城区微网格某个、专属网格某个，切实做到了纵横覆盖、不交叉不重叠。

　　平台搭建精细，治理成效到位。坚持“五化协同、大抓基层”，深化党群一体化改革，搭建基层党建共享“红色平台”，某镇、街道（社区）党群服务中心建设实现全覆盖，建成某村党群服务站某个，创设城市融合党建示范点某个。充分发挥党群综合服务中心引领作用，把基层原有多个网格整合划分为一个综合网格，构建起某、某镇（街道）、某村（社区）三级基层综合网格化治理体系，整合各类资源，推动社会治理和服务重心向基层下移。

　　责任分工精细，作用发挥到位。建立明晰的网格服务“四级管理”职责体系。明确一级网格负责对重要事项综合协调、办理和处置，督促、指导下级网格落实工作等；二级网格负责分片指导、监督、管理等日常工作，定期收集群众意见建议、及时协调解决等；三级网格负责对党员监督管理

　　和服务，定期组织党员学习活动等；四级网格在网格长带领下，完成党组织赋予各项工作，协助解决群众实际困难等，逐步构建了职责明确、管理精细、信息共享、渠道通畅、服务高效的管理服务新机制。

　　【篇五】社会治理特色亮点工作

　　网格化治理系统性建设工作经验特色亮点汇报

　　“三联互动”构建“组织网”，建立网格化层级管理体系。突出政治功能和组织力，加强“网格化”治理系统性建设，构建“一网贯通、三级联动、四网共治”的基层治理组织网。

　　三是突出“城乡联治”。在城镇，按照“某+某”模式，整合住建、市监、环保等某个部门部分行政执法权，由城市管理综合行政执法局统一行使多家执法职能。在农牧区，按照“某+某”模式，归并农牧、水务、国土等某家单位部分行政执法职能，成立农牧区生态管理综合执法局，建立某镇执法派驻工作机制,推进行政执法权限和力量向基层延伸下沉，有效破解了基层执法职能分散、多头执法、覆盖面不全等顽疾。

　　“三化融合”构建“资源网”，明确网格化层级管理职责。一是党群服务一体化。实行党群综合服务中心联合党工委+某个群团组织+多个社会组织“某+某+N”一体化工作模式，制定群团组织“统筹+配合+个性”工作责任清单，搭建就业、社会心理辅导、养老等服务平台，引导社会组织广泛参与脱贫攻坚、产业发展、环境保护、文化传承、疫情防控等各类社会服务。

　　二是网格员队伍化。有效整合某村（社区）“两委”成员、“某”治安联防小组、守土戍边堡垒户、驼峰文物管理员、护林员、党员中心户、铁路护路队等网格力量，发展专兼职网格员某名，培养线索收集员、信息

　　报送员、矛盾调处员、民生代办员、政策宣传员“五员”网格化党建工作骨干，深入边境地区走访排查宣传，实行人对人、面对面管理服务，真正把党建触角延伸到了基层末梢。

　　

　　

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